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金属熱処理加工事業会社 慶弔見舞金制度の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】創業70年金属熱処理加工を手掛ける企業の製造職|熱処理加工|山口県

各種金属機械部品の熱処理の為の段取り・熱処理炉操作・加工を担当していただきます。 【具体的な業務】 スマートフォン・自動車をはじめとする金属部品の熱処理加工をメインでご担当いただきます。 チーム制を通して基礎から実務まで先輩が丁寧に教えてくれますので 未経験の方でも安心してご入社してください。 【魅力】 ・1年、3年と段階的に技術の幅を広げられる ※工場勤務というと流れ作業をイメージされるかも知れませんが、同社は高い技術を段階を踏んで学べます。 ・6勤2休という規則的な勤務形態:3交替制のため、残業は基本的にありません。 ・3から4名のチーム制で研修後も班員と共に実務を行う。 【研修制度】 新人研修(会社独自、業界団体各実施)、OJT、メンター制度あり 【自己啓発支援】 会社が推奨する資格取得に掛かる費用の全額補助 (資格取得に掛かる費用:セミナー参加費、受験料、交通費)

金属熱処理加工事業会社

【20代歓迎】【埼玉勤務】創業70年金属熱処理加工を手掛ける企業の製造職|社員寮完備|福利厚生充実

各種金属機械部品の熱処理の為の段取り・熱処理炉操作・加工を担当していただきます。 【熱処理加工とは】 金属部品を高熱で焼き入れ、部品の強度を高めるという加工処理が熱処理加工となります。 鉄などの金属はそのままでは硬さ、耐久性などが低く工業製品には使えません。 自動車のエンジン、キャタピラ、スマートフォンに使用される電子部品まで、さまざまなものが熱処理されています! 【具体的な業務】 スマートフォン・自動車をはじめとする金属部品の熱処理加工をメインでご担当いただきます。 チーム制を通して基礎から実務まで先輩が丁寧に教えてくれますので 未経験の方でも安心してご入社してください。 【入社後の流れ】 いきなり作業から始めるのではなく、社屋や工場の設備、配置、構造等の社内を知ることから始めて頂きます。 その後に機械や装置、計器類などの基本操作の仕方をマニュアルや作業標準書を見ながら学んでいきます。   ⇩ 設備に関する知識がついてきた後に、先輩と一緒に操作・業務実習を行って頂きます。見て得た知識と実際に作業を行うこととのギャップを埋めていくことを目的とします。   ⇩ 一連の過程に慣れてきたら、次は自分自身の力だけで業務を進めていきますが、必ずチームで作業を行い、先輩も隣にいますので安心してください。 【研修について】 研修スケジュールに沿って、基礎から応用まで時間を掛けて研修をします。 2018年に東京都中小企業技能人材育成対象知事賞 受賞 【魅力】 ・1年、3年と段階的に技術の幅を広げられる ※工場勤務というと流れ作業をイメージされるかも知れませんが、同社は高い技術を段階を踏んで学べます。 ・6勤2休という規則的な勤務形態:3交替制のため、残業は基本的にありません。 ・3から4名のチーム制で研修後も班員と共に実務を行う。 【自己啓発支援】 会社が推奨する資格取得に掛かる費用の全額補助 (資格取得に掛かる費用:セミナー参加費、受験料、交通費) 【会社の雰囲気について】 ・従業員の仲が良い 昔からのベテラン社員、中堅社員、若手社員、パートアルバイトなど分け隔てなく、従業員同士の仲が良くアットホームな雰囲気です。 ・教育に力を入れている 新入社員から充実した新入研修を受けることが出来ます。新入研修以後も定期的な研修を行っており、資格サポートも充実しています。

金属熱処理加工事業会社

【20代歓迎】創業70年金属熱処理加工を手掛ける企業の工程管理・生産管理職|社員寮完備|福利厚生充実

スタンダード上場企業の担当部門で伝票処理の事務・生産管理・出荷指示・工場内作業工程の調整等を行います。 【具体的には】 担当部門にて出荷・在庫管理・生産管理・事務業務(データ処理等)を行います。 気さくな先輩が基礎から実務まで丁寧に教えてくれるため、1つずつできることを増やしていけます。 ●作業内容の立案、指示 ●全体工程の進捗状況の確認 ●工場内作業工程の調整 ●取引先との納期調整(営業部と関わりあり) ●出荷・納品の指示 ●注文書、納品書に基づく受け入れ検査手続きの実施 ●現品の保管、運搬 ●売上の計上報告 ●付随する事務処理 【ゆくゆくは】 生産管理部門の効率的な運用を考える業務改善にも携わっていただきたいと考えています。 働く中で感じた「もっとこうした方がいい」という部分は、積極的に発言できます。 また、キャリアアップをしていくことはもちろん、企画や管理部門へのキャリアチェンジも将来的には可能です。 【自己啓発支援】 会社が推奨する資格取得に掛かる費用の全額補助 (資格取得に掛かる費用:セミナー参加費、受験料、交通費) 【会社の雰囲気について】 ・従業員の仲が良い 昔からの ベテラン社員、中堅社員、若手社員、パートアルバイトなど分け隔てなく、従業員同士の仲が良くアットホームな雰囲気です。 ・教育に力を入れている 新入社員から充実した新入研修を受けることが出来ます。新入研修以後も定期的な研修を行っており、資格サポートも充実しています。

金属熱処理加工事業会社

【20代歓迎】創業70年金属熱処理加工を手掛ける企業の営業職|熱処理加工|山口県

担当部門で見積書の作成・提出と契約締結、取引先への営業及び信用調査、売掛金回収および残高管理、納期調整をご担当いただきます。 基礎から実務まで丁寧に先輩社員が教えてくれますので1つずつできることを増やしていってください。 【具体的な業務】 ●月次での受注・販売計画の立案及び実施 ●新規市場・新規得意先の開拓計画の立案・実施 ●営業の諸問題の検討と対策 ●見積書の作成・提出と契約締結 ●受注製品の納品及び出荷の指示及び管理 ●取引先への営業及び信用調査の実施 ●取引先との納期調整 ●取引先別売上高及び損益の管理 ●同業者の営業情報・技術の収集 ●工程進捗状況の把握と納期調整 ●営業情報及び生産情報の相互伝達と調整 ●各工場間の受注及び生産調整 ●熱処理外注加工の発注及び管理 ●会社案内(カタログ)などの受注・販売促進資料の作成 ●営業車の管理 ●営業日報・行動予定表の作成管理 【研修制度】 新人研修(会社独自、業界団体各実施)、OJT、メンター制度あり 【自己啓発支援】 会社が推奨する資格取得に掛かる費用の全額補助 (資格取得に掛かる費用:セミナー参加費、受験料、交通費)

金属熱処理加工事業会社

【20代歓迎】創業70年金属熱処理加工を手掛ける企業の経理・総務事務職|神奈川勤務

【総務事務】 ・社内外との連絡・調整業務 ・電話/メール応対 ・来客対応 ・勤怠管理 ・給与計算 ・書類作成/管理 など 【経理事務】主な業務 ・データ入力(伝票) ・決算業務 ・経費業務 ・売掛金管理 ・取引先への請求/支払い業務 など オフィス内でパソコンを使用してデータを入力したり、資料を作成する業務もございます。 基礎から実務まで丁寧に先輩社員が教えてくれますので1つずつできることを増やしていってください。 【自己啓発支援】 会社が推奨する資格取得に掛かる費用の全額補助 (資格取得に掛かる費用:セミナー参加費、受験料、交通費) 【会社の雰囲気について】 ・従業員の仲が良い 昔からの ベテラン社員、中堅社員、若手社員、パートアルバイトなど分け隔てなく、従業員同士の仲が良くアットホームな雰囲気です。 ・教育に力を入れている 新入社員から充実した新入研修を受けることが出来ます。新入研修以後も定期的な研修を行っており、資格サポートも充実しています。

金属熱処理加工事業会社

【20代歓迎】【神奈川勤務】創業70年金属熱処理加工を手掛ける企業の製造職|社員寮完備|福利厚生充実

各種金属機械部品の熱処理の為の段取り・熱処理炉操作・加工を担当していただきます。 【熱処理加工とは】 金属部品を高熱で焼き入れ、部品の強度を高めるという加工処理が熱処理加工となります。 鉄などの金属はそのままでは硬さ、耐久性などが低く工業製品には使えません。 自動車のエンジン、キャタピラ、スマートフォンに使用される電子部品まで、さまざまなものが熱処理されています! 【具体的な業務】 スマートフォン・自動車をはじめとする金属部品の熱処理加工をメインでご担当いただきます。 チーム制を通して基礎から実務まで先輩が丁寧に教えてくれますので 未経験の方でも安心してご入社してください。 【入社後の流れ】 いきなり作業から始めるのではなく、社屋や工場の設備、配置、構造等の社内を知ることから始めて頂きます。 その後に機械や装置、計器類などの基本操作の仕方をマニュアルや作業標準書を見ながら学んでいきます。   ⇩ 設備に関する知識がついてきた後に、先輩と一緒に操作・業務実習を行って頂きます。見て得た知識と実際に作業を行うこととのギャップを埋めていくことを目的とします。   ⇩ 一連の過程に慣れてきたら、次は自分自身の力だけで業務を進めていきますが、必ずチームで作業を行い、先輩も隣にいますので安心してください。 【研修について】 研修スケジュールに沿って、基礎から応用まで時間を掛けて研修をします。 2018年に東京都中小企業技能人材育成対象知事賞 受賞 【魅力】 ・1年、3年と段階的に技術の幅を広げられる ※工場勤務というと流れ作業をイメージされるかも知れませんが、同社は高い技術を段階を踏んで学べます。 ・6勤2休という規則的な勤務形態:3交替制のため、残業は基本的にありません。 ・3から4名のチーム制で研修後も班員と共に実務を行う。 【自己啓発支援】 会社が推奨する資格取得に掛かる費用の全額補助 (資格取得に掛かる費用:セミナー参加費、受験料、交通費) 【会社の雰囲気について】 ・従業員の仲が良い 昔からの ベテラン社員、中堅社員、若手社員、パートアルバイトなど分け隔てなく、従業員同士の仲が良くアットホームな雰囲気です。 ・教育に力を入れている 新入社員から充実した新入研修を受けることが出来ます。新入研修以後も定期的な研修を行っており、資格サポートも充実しています。

金属熱処理加工事業会社

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金属熱処理加工事業会社 慶弔見舞金制度の関連求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】創業70年金属熱処理加工を手掛ける企業の経理・総務事務職|熱処理加工会社の子会社

金属熱処理専門企業を支える下記の事務業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■総務事務 ●社内外との連絡・調整業務 ●電話、メール応対 ●来客対応 ●勤怠管理 ●給与計算 ●書類作成、管理 など ■経理事務 ●データ入力(伝票) ●決算業務 ●経費業務 ●売掛金管理 ●取引先への請求/支払い業務 など

熱処理加工専業メーカー

【20代歓迎】機械組立職|装置・周辺機器など

◇滋賀県野洲市の自社滋賀工場の機械組立 ●大型装置や車載・半導体関連装置の組立 ●梱包及び出荷作業 など [職務内容変更の範囲]募集の時点で想定なし

京石産業株式会社

【20代歓迎】加工用材料メーカーの製造運転管理|転勤なし|大手取引|新潟県

同社は三菱ケミカル株式会社からアルミニウムなどの製造・販売事業の譲渡を受け、2020年に設立されました。 親会社は半導体などに使われるアルミニウムの生産量が世界トップクラスで、安定した経営基盤を築いています。 そんな同社でアルミニウムなどの製造現場での製造運転管理を担当いただける方を募集します。 【生産管理とは】 簡単に言うとものづくりの工程を管理する仕事です。 今回は半導体製造装置などに使われる、アルミニウムの製造現場の管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】~若いうちからマネジメントに携われます~ ●工場内の現場指揮・指導 ●人材の育成 ●安定した工場運営の管理 ●生産の安定維持 ●現場で起こったトラブルや異常の調査・改善など 【入社後の流れ】 入社3~4日は座学にて同社の事業内容や安全管理について学んでいただきます。 その後1か月間はアルミニウムの製造工程などを学ぶために、製造現場で研修します。 現場研修が終わったら、基本的にはOJTにて業務を学んでいただきます。 【組織体制】 製造現場には約50名のメンバーが働いており、今回のポジションの製造運転管理は現在2名の方がいらっしゃいます。 若手の方を採用して、将来のリーダー候補を育成していきたいと考えています。 若いうちから多くのメンバーの管理や教育に携われるので、マネジメントスキルが身に付けられます。 【安定した企業で働けます】 同社は比較的新しい企業ですが、三菱ケミカル株式会社が1963年から展開していたアルミニウムなどの製造・販売事業の譲渡を受けて設立されたという背景があります。 親会社は半導体などに使われるアルミニウムの生産量が世界トップクラスで、今回の譲渡でより事業が成長していくことが予想され、将来性・安定性は抜群です。 【大手取引多数】 三菱ケミカル株式会社が展開していた事業ということもあり、技術力、品質などは抜群で大手取引が多数あります。 ●高級アルミホイールメーカー ●プライム上場商社 ●プライム上場半導体製造装置メーカー

アルミニウム製造会社

【20代歓迎】金型メーカーの加工製造|創業以来黒字|世界トップレベルの技術力|土日祝休み|夜勤なし

1921年の創業以来「彫刻」をコア技術としながら、常に進化し続けるモノづくり企業である同社の技術職として、 技術職特殊印刷用金型、成型用金型の製造(プログラミング/機械の操作等)、 その他設計、検査、円筒研磨作業などをお任せします。 ●業務詳細 NC加工、レーザー加工、フライス等工作機械、エッチング(化学薬品などの腐食作用を利用した加工)、円筒研磨作業。 今回は主に円筒研磨作業を担当頂きます。同社で生産している超高精度ロールは有名な日用品・衛生用品メーカーなどで使用されており マスク、ベビー用おむつ、コーヒーフィルター、錠剤のパッケージなど、幅広い製品の切り出しに用いられます。 ●取り扱い製品: 観光客向けのお土産の入れ物、化粧品の容器、テーマパークのお菓子缶、化粧品のパッケージなど。 身の回りにある身近な製品も実は同社の金型や刃物が使用されていることも。 幅広い商品に対応できることも同社の強みです。 ●取引先: 化粧品・食品・自動車・電化製品・嗜好品から官公庁など多様な業界にわたります。 多くの人が知っているような大手企業との直接取引もございます。 また現在は日本企業だけではなく、海外ブランド企業との取引も拡大し、 現在はアジアに5カ所の生産拠点を展開しています。 ●研修体制: 基本的にはOJTで研修を行います。先輩にイチから教えてもらい、できることから始めます。 手作業など簡単な業務から、徐々に機械に慣れていきます。 ●同社の魅力 ニーズに合わせて製造する受注生産のため、設計図が決まっている大量生産とは異なり、 お客様と営業と製造現場が協力して製品を作り上げるという面白さがあります。 また、世に出る前のものや、新製品に携われますので、自分が作った実感を強く感じられる仕事です。 101年の長い歴史で技術を磨き、さらに最新設備導入も積極的に導入しています。 またニッチな業界の為競合他社が全国でも1~2社程度と少なく、廃れることはほぼありません。 創業以来、黒字経営を継続しておりますので、経営基盤も非常に安定しています。

ツジカワ株式会社

【20代歓迎】自動車部品メーカーの生産技術職|設立70年の老舗企業|転勤なし

技術部門は流動中製品を円滑に生産するためのサポートを行う部門。 QCDを高めるための技術アプローチや安全活動、省エネ活動を遂行し、近年ではロボット技術を磨くことで高レベルでの自動化を推進しています。 また、同社が保有している技術のさらなる深化と新たな技術吸収によりハード面・ソフト面の「変革」のため一丸となって開発に着手しています。 【具体的には】 ●生産体制の課題発見、改善策の検討 ●機械の開発、導入 ●自動化の検討 ●製品、金型図面製図 ●生産設備更新、保守、改良(全部署対象、シーケンス制御、プログラム) ●生産性向上提案(治具改良、トライ)

ダイナックス工業株式会社

【20代歓迎】創業65年の化学資材商社の金属加工職|年間休日120日|大手自動車メーカーと直取引有

創業65年の専門商社である同社にて、金属加工職をお任せいたします。 【具体的には】 ●鋳造で作る製品の代表的なものは、自動車の足回りやエンジン周辺の部品になります。 主に設備を組み立てるための部品を作るお仕事になります。 ●製缶、溶接、フライス加工、旋盤加工を伴った部品製作を行い、他社購入部品等と組合わせて設備を組上げる業務、客先納入後のメンテナンスも行います。 ●自動車部品などの金属部品を作る方法の一つに「鋳造」があります。 金属を高温で溶かして型に注ぎ、形を作る製造方法です。 その工法で使用する「取鍋」という溶解炉から出湯された、溶湯(溶けた金属)を受け取り、運搬送したり、型に流し込んだりする耐火容器を製作・メンテナンスします。 ※入社後は先輩社員の下でOJTで学んでいただきます。 ●北海道出張などもございます。 【魅力】 ●入社後早い段階から、旋盤加工・溶接加工等、様々な業務に携われる魅力があります。 また業務において、必要になる資格に関しては、全額補助が出ますので、自身のスキルアップを叶えることができる制度が整っています。 上長も近くにおり、意思決定スピードが速く、色々なことに挑戦できる環境です。 ●鋳造資材の専門商社として、自動車の製造工程に大きく携われることができ、自身の導入した設備で製造された自動車が街を走る姿に嬉しさを感じる社員も多いです。 ●自動車等大手自動車メーカーとの信頼関係も構築されています。 ●中小企業である事を活かし、意思決定スピードが速く細かな顧客のニーズに合わせた最適なご提案ができることから顧客から高い評価を頂き、安定的な受注に繋がっています。

化学専門商社

【20代歓迎】1万社以上との取引実績がある金属加工機械を提供する総合メーカーの製造職|賞与あり

金型および金属加工機械の組立てから納品、メンテナンスまで一貫して担当します。 【具体的には】 ●図面に沿って金属部品の組立てと組立て後のチェック及び出荷チェック ●工作機械を使用しての調整作業 ●お客様へ訪問しての納品、メンテナンス 金型・プレス機からバリ取り機まで精密板金加工に関わるほぼすべての工程を網羅する製品の数は数100アイテムにおよび、 製品の組み立てをメインにイチから製造をしています。 あらゆる産業分野の加工ニーズに対応した製品は、1万社以上の企業にご使用いただいています。 組み立て作業などの工場内作業だけではなく、全国各地でご使用いただいている機械のメンテナンス作業や納品作業があります。ものを創る喜び、イチから創られた製品が全国各地の精密板金工場を支えています。 【研修について】 1カ月ほど全部署をまわって全体的な仕事の流れを覚える新人研修を行います。 配属後はOJTを通して徐々に業務を学習するほか、状況に応じて外部研修などにも参加してもらいます。 また、社内勉強会、外部講師によるセミナー、外部セミナーも受講可能です。 【関係資産】 各産業分野の精密板金を行う10,000社以上のお客様とお取引させていただいております。 また、250社余りの自社部品製造委託先様と協力しながら、お客様を通じて寄せられる様々なニーズに臨機応変に対応します。 【先輩社員の声(一部抜粋)】プレス機の製造を行っています。 同社では、製品を製造する際多くの工程と連携を経て完成させます。そのためチーム内や工程間のチームプレーを大切に協調性や周りへの気遣いを心がけ、とてもいい職場環境を実現しています。工場内での製品製造はもちろん、機械の納品やご使用いただいている機械のメンテナンスなどお客様の顔が直接見られることがとてもうれしいですし、またやりがいになっています。

全国に金属加工機械を提供するメーカー

【20代歓迎】【人材育成力に強み】ものづくりで社会に貢献!未経験OKの製造職|ご希望の勤務エリア確約|福利厚生充実

日本のものづくり産業を支える一員となり社会の発展に向けた価値を創造します。 関わる業界は、自動車から産業用機械、電子機器、日用品、食品のメーカーや物流まで、あらゆる業界・業種に及びます。 国内各地の大手メーカーなどの製造現場にて、ものづくりに関わる仕事を担っていただきます。作っているのは小さな部品などですが、この部品が世界を動かす原動力。日本のものづくりを支え、社会に役立つ仕事です。新たなラインの立ち上げや、生産管理と連携した改善活動なども行います。将来的に現場での製造経験を活かして、基幹職やエンジニア職にキャリアチェンジすることも可能です。 【入社後】 まずは3~5年の期間、大手メーカーなどの製造現場にて、製造に関する深い知識や技術を習得してもらいます。誰もが最初は未経験ですので、先輩がイチから丁寧に指導してくれます。 【多彩なキャリアパス】 製造職で得た知見を活かしたキャリアチェンジも可能。 例えば企画提案や生産管理、採用・育成などを行う基幹職や、技術革新を目指しより専門技能を高めるエンジニア職など、さまざまな活躍の場があります。 請負製造現場のリーダーや各種プロジェクトリーダーとして活躍している方もいます。 また、大手メーカーの正社員に登用されることも。顧客企業への転職支援については、今後も積極的に推進していく予定です。

フジアルテ株式会社

【20代歓迎】【人材育成力に強み】ものづくりで社会に貢献!未経験OKの製造職|ご希望の勤務エリア確約|福利厚生充実

日本のものづくり産業を支える一員となり社会の発展に向けた価値を創造します。 関わる業界は、自動車から産業用機械、電子機器、日用品、食品のメーカーや物流まで、あらゆる業界・業種に及びます。 国内各地の大手メーカーなどの製造現場にて、ものづくりに関わる仕事を担っていただきます。作っているのは小さな部品などですが、この部品が世界を動かす原動力。日本のものづくりを支え、社会に役立つ仕事です。新たなラインの立ち上げや、生産管理と連携した改善活動なども行います。将来的に現場での製造経験を活かして、基幹職やエンジニア職にキャリアチェンジすることも可能です。 【入社後】 まずは3~5年の期間、大手メーカーなどの製造現場にて、製造に関する深い知識や技術を習得してもらいます。誰もが最初は未経験ですので、先輩がイチから丁寧に指導してくれます。 【多彩なキャリアパス】 製造職で得た知見を活かしたキャリアチェンジも可能。 例えば企画提案や生産管理、採用・育成などを行う基幹職や、技術革新を目指しより専門技能を高めるエンジニア職など、さまざまな活躍の場があります。 請負製造現場のリーダーや各種プロジェクトリーダーとして活躍している方もいます。 また、大手メーカーの正社員に登用されることも。顧客企業への転職支援については、今後も積極的に推進していく予定です。

フジアルテ株式会社

【20代歓迎】【人材育成力に強み】ものづくりで社会に貢献!未経験OKの製造職|ご希望の勤務エリア確約|福利厚生充実

日本のものづくり産業を支える一員となり社会の発展に向けた価値を創造します。 関わる業界は、自動車から産業用機械、電子機器、日用品、食品のメーカーや物流まで、あらゆる業界・業種に及びます。 国内各地の大手メーカーなどの製造現場にて、ものづくりに関わる仕事を担っていただきます。作っているのは小さな部品などですが、この部品が世界を動かす原動力。日本のものづくりを支え、社会に役立つ仕事です。新たなラインの立ち上げや、生産管理と連携した改善活動なども行います。将来的に現場での製造経験を活かして、基幹職やエンジニア職にキャリアチェンジすることも可能です。 【入社後】 まずは3~5年の期間、大手メーカーなどの製造現場にて、製造に関する深い知識や技術を習得してもらいます。誰もが最初は未経験ですので、先輩がイチから丁寧に指導してくれます。 【多彩なキャリアパス】 製造職で得た知見を活かしたキャリアチェンジも可能。 例えば企画提案や生産管理、採用・育成などを行う基幹職や、技術革新を目指しより専門技能を高めるエンジニア職など、さまざまな活躍の場があります。 請負製造現場のリーダーや各種プロジェクトリーダーとして活躍している方もいます。 また、大手メーカーの正社員に登用されることも。顧客企業への転職支援については、今後も積極的に推進していく予定です。

フジアルテ株式会社

【20代歓迎】【人材育成力に強み】ものづくりで社会に貢献!未経験OKの製造職|ご希望の勤務エリア確約|福利厚生充実

日本のものづくり産業を支える一員となり社会の発展に向けた価値を創造します。 関わる業界は、自動車から産業用機械、電子機器、日用品、食品のメーカーや物流まで、あらゆる業界・業種に及びます。 国内各地の大手メーカーなどの製造現場にて、ものづくりに関わる仕事を担っていただきます。作っているのは小さな部品などですが、この部品が世界を動かす原動力。日本のものづくりを支え、社会に役立つ仕事です。新たなラインの立ち上げや、生産管理と連携した改善活動なども行います。将来的に現場での製造経験を活かして、基幹職やエンジニア職にキャリアチェンジすることも可能です。 【入社後】 まずは3~5年の期間、大手メーカーなどの製造現場にて、製造に関する深い知識や技術を習得してもらいます。誰もが最初は未経験ですので、先輩がイチから丁寧に指導してくれます。 【多彩なキャリアパス】 製造職で得た知見を活かしたキャリアチェンジも可能。 例えば企画提案や生産管理、採用・育成などを行う基幹職や、技術革新を目指しより専門技能を高めるエンジニア職など、さまざまな活躍の場があります。 請負製造現場のリーダーや各種プロジェクトリーダーとして活躍している方もいます。 また、大手メーカーの正社員に登用されることも。顧客企業への転職支援については、今後も積極的に推進していく予定です。

フジアルテ株式会社

【20代歓迎】鉄鋼関連メーカーの製造職|マイカー通勤可|無料送迎バス有|転勤なし

製造工場で、製品の製造と機械のオペレーション業務を担って頂きます。 【製造プロセス】 (1)原料の鉄スクラップを配合 (2)電気炉で溶かす (3)JIS規格規定に基づき成分調整 (4)鋳型に流し込み成型 (5)再加熱し、圧延 (6)冷却し、お客様のご要望のサイズに切断 (7)結束 同社の工場は自動化されており、これらの工程はほぼ機械で行います。 この機械を操作して、製品を製造していきます。 現場作業と詰所での作業をローテーションで行い、随時休憩をとりながら仕事をしています。 電気工事のご経験がある方には、機械のメンテナンスのお仕事もございます。

鉄鋼関連メーカー

【20代歓迎】【創業70年以上の鋼材の専門商社】ルート営業|ワークライフバランス◎|未経験・第二新卒歓迎

ひも付きと呼ばれる薄板鋼材製品の委託加工/販売が主な業務となります。ひも付きとは、鋼材が生産される時点で既に納入先が決まっている取引になります。 既存顧客がメインのルート営業となります。月初に得意先と需要動向/在庫状況をヒアリングのうえメーカー契約を行います。 ひも付きの製品は代替がきかない事から製品不足や余剰在庫が発生しないようバランス管理する事がポイントです。 日々の業務では在庫管理/加工指示/納入手配/需要動向の確認やメーカー/一次商社/協力会社と情報交換などを行います。 メーカー契約から製品の納入まで関わっており、各社一丸となり品質向上/安定供給に取り組んでおります。 【研修制度について】 ●研修体制: ご入社後、姫路本社にて約3か月の研修を予定しております。 (3ヶ月程度営業での研修と製造現場での研修) ※新入社員研修、若手社員研修、中堅社員研修、管理職研修、役員研修 など ●研修期間中の住居: 姫路での研修期間中は会社負担でアパートを借ります。   ●入社後の住宅について: 東京営業所までの通勤県外(地方から上京する等のみ対象)の場合は、借り上げ社宅という形で住居を準備させていただく為、本人に月数千円~1万円程度の負担をしていただきます。 【働く環境】 有給取得日数は、平均14日で有給を取得しやすい環境です。月1回程度の土曜出社の日に使用される方も多いです。土曜は顧客対応というよりかは内勤中心で平日にできない業務などをしている社員が多いです。 【配属先情報】 ●配属先:東京営業所 ※研修期間中は姫路市での勤務となります。 ●組織構成:営業3名、アシスタント1名 【同社について】 ●齊藤鋼材株式会社は、WLB(ワーク/ライフ/バランス)を推進し、働きやすい環境、やりがいのある職場作りを進め、自立した社員を育成する事が長期的に企業が成長して行く為に必要不可欠な施策と位置づけて取り組んでいます。平成24年に兵庫県より「ひょうご仕事と生活の調和」企業表彰を受け、平成28年には「ひょうご仕事と生活の調和」推進企業認定を受けました。今後もWLBの施策に取り組んでまいります。

齊藤鋼材株式会社

【20代歓迎】【人材育成力に強み】ものづくりで社会に貢献!未経験OKの製造職|ご希望の勤務エリア確約|福利厚生充実

日本のものづくり産業を支える一員となり社会の発展に向けた価値を創造します。 関わる業界は、自動車から産業用機械、電子機器、日用品、食品のメーカーや物流まで、あらゆる業界・業種に及びます。 国内各地の大手メーカーなどの製造現場にて、ものづくりに関わる仕事を担っていただきます。作っているのは小さな部品などですが、この部品が世界を動かす原動力。日本のものづくりを支え、社会に役立つ仕事です。新たなラインの立ち上げや、生産管理と連携した改善活動なども行います。将来的に現場での製造経験を活かして、基幹職やエンジニア職にキャリアチェンジすることも可能です。 【入社後】 まずは3~5年の期間、大手メーカーなどの製造現場にて、製造に関する深い知識や技術を習得してもらいます。誰もが最初は未経験ですので、先輩がイチから丁寧に指導してくれます。 【多彩なキャリアパス】 製造職で得た知見を活かしたキャリアチェンジも可能。 例えば企画提案や生産管理、採用・育成などを行う基幹職や、技術革新を目指しより専門技能を高めるエンジニア職など、さまざまな活躍の場があります。 請負製造現場のリーダーや各種プロジェクトリーダーとして活躍している方もいます。 また、大手メーカーの正社員に登用されることも。顧客企業への転職支援については、今後も積極的に推進していく予定です。

フジアルテ株式会社

【20代歓迎】★未経験・第二新卒歓迎★技術系アウトソーシング企業の機械設計エンジニア|研修充実|大手取引有

設計補助業務、評価業務、不具合解析・修正、ソフトリリース事務業務などお客様のニーズに合わせて課題解決していただきます。 輸送機器、装置、民生製品、航空宇宙関連など幅広い分野における機械設計及び周辺業務に携わっていただく予定です。 【具体的な事例】 ・自動車製品(電源分配BOX、制御ユニット、スイッチ)の構想設計、試作・量産設計、解析業務 ・半導体製造装置における、3D-CADを使用しての新機種の設計、特注品の設計および不具合の対策業務など 【その他事例】 ●製品分野 ・自動車および自動二輪車(パワートレイン、シャーシ、懸架、外装、内装、電装など) ・半導体装置 ・環境エネルギー機器 ・航空機、宇宙開発 ・医療用機器 など ●技術分野 ・機構設計(動力伝達機構、位置決め機構) ・構造設計(車体、装置架台、真空チャンバー) ・筐体設計(樹脂筐体、板金筐体) ・解析(強度解析、流体解析)  など 【本ポジションの魅力】 ●整った教育体制とフォロー体制 技術力向上のための基礎技術研修、プロジェクトに合わせた研修制度を用意しています。 例えば「PMやコンサルとして活躍したいけれどマネジメントに不安がある」という想いをお持ちの方にはマネジメント研修を実施しています。 またキャリアに悩まれた際には、同社所属のキャリアコンサルタントが自己実現に向けた支援を行っています。 ●スキルアップができる 設計から試作、評価といった製品設計に携わることで、ものづくりの工程の一連の流れを習得することができます。 最初はスキルに応じた業務をお任せしますが、将来的には上流工程から携わっていただきます。 技術力以外にも提案力やマネジメントスキルを身につけていただき、コンサルタントエンジニアとしてのご活躍を期待しています。 ●研修制度と評価制度 研修制度を充実させているため、高い技術力を身につけることができます。 またマネジメント研修など技術力以外の面でもスキルアップのお手伝いをします。社員の頑張りや自己実現度に対する評価制度を2020年に整備いたしました。 同社所属のキャリアコンサルタントが支援を行うなど、社員の成長に対して全力でサポートしています。

IT企業

【20代歓迎】熱交換器の設計製造総合メーカーの製造スタッフ|社員の大半が未経験入社

■ステンレス鋼(薄板)の板切りやベンダー加工、Tig、半自動溶接による組み立て作業 ※ほとんど未経験入社 【具体的には】 同社の熱交換器は完全オーダーメイドです。 【製品完成までの流れ】 ●ステンレス鋼(薄板)のプレス加工 ●ステンレス鋼(薄板)の板切りやベンダー加工 ●ステンレス鋼(薄板)のシーム溶接加工 ●Tig、半自動溶接による組立作業 ●完成品の気密試験(洩れチェック) ●納品現場作業、メンテナンス作業など メイン業務としては、ステンレス鋼(薄板)の板切りやベンダー加工や金型調整を行っていただきます。 【入社後の流れ】 まずは製品知識や作業手順など基礎知識を高めてもらうため、同社の熱交換器のコア部分に相当するエレメント部の製造に関わってもらいます。 作業手順書やマニュアルに基づき、各種工作機械の操作や特徴を掴み、諸先輩の指導の下、各種必要な資格取得にも取り組んでもらいます。 もちろん費用は会社負担です。

株式会社HINO-TEC

【20代歓迎】世界初技術を持つ優良メーカーの製造職|転勤・夜勤なし|既卒可

■業務内容 ●フッ素樹脂製品の製造及び附帯する業務 ●フッ素樹脂製品とは、耐薬品性・耐耐食性・耐熱性等に優れた素材で、缶体内面にフッ素樹脂加工を施し、半導体事業を支えています。 ●適性やご経験から工程や分野ごとに分けられた部門へローテーションで配置。部門内の簡単な業務からお任せします。ベテラン社員のレクチャーやサポートを受けながら少しずつ成長して、“プロフェッショナル”を目指しましょう。失敗を恐れずにチャレンジさせてもらえる環境なので、一つずつ着実に出来ることを増やし、ゆくゆくは高度な技術にも携わって頂きたいです。 ■教育制度: 入社後は、まず会社になれるよう座学から始め、先輩社員より素材や製品の特長などたくさん学んで頂きます。まずは簡単な工程から始めてもらい、徐々に上流工程に移行して下さい。周りには沢山の匠がいますので、分からない事など何でも聞ける職場です。 ■社風/職場環境: 役職者を含め、上司や先輩とも気兼ねなくコミュニケーションがとれるため「居心地が良い」という声や、社員同士が助け合う文化があり、残業が月10時間以下・高い有給取得率など働きやすい環境であるとの声を多くいただきました。自社製品開発・更なる技術力向上にむけ、自分の役割を自身で決めず「できることはやる」チームワークのある会社です。 ■キャリアアップ サブリーダー→リーダー→マネージャー→工場長とステップアップしていきます。 ■強み: 同社の強みとして、現在半導体不足と言われる中で単に機器の設計~製造までのワンストップに限らず、半導体製造用薬品の高純度化という特殊プロセスについて、お客様と共に設備改善を進められる豊富な知識と経験が特に評価されています。

ニッシンコーポレーション株式会社

【20代歓迎】幅広い商材を取り扱う人材会社の生産・製造管理職|東証プライム市場上場企業

「個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント」をミッションとし、人材派遣・紹介予定派遣事業、業務委託・請負運営事業、人材紹介事業、コンサルティング事業を担う同社にて、食品、物流、軽作業、検品などの製造に特化した現場で製造業の生産フォローやスタッフ管理などをお任せします。 具体的には、下記の通りです。 【具体的には】 ●特定のクライントでの製造作業(食品・物流・軽作業メイン) ●お仕事に慣れたらラインリーダーや班長業務 ●もっとお仕事に慣れたらスタッフ管理や配置、商品管理、月々のシフト作成 ●生産管理(化粧品の製造業務、機械操作、工程管理業務) ●機械オペレーター(樹脂製品の袋詰め・異物混入の確認、ドラムの運搬、原料を投入し調合など) ●ピッキング ●組立・素材加工 ●検品・梱包・箱詰め ●製造補助(現場責任者としてのスタッフ管理・シフト作成・人材育成など) ●ライン作業(車バッテリーの外観検査・機械操作、パレットへの積み込み作業など)等 まずは、何を作る会社なのか、仕事をしっかり覚えて頂きます。 ただの作業員ではなくあなたのアイディアや気持ちが製造業を変えると言っても過言ではありません。 ※業務内容は就業先により異なります。 ■業種 食品・飲料・自動車・自動車部品・物流・半導体・化学・住宅設備・建材・製薬・医療・石油など ■配属 群馬・岐阜・新潟・茨城・千葉・東京・神奈川・埼玉

人材派遣紹介事業会社

【20代歓迎】幅広い商材を取り扱う人材会社の生産・製造管理職|東証プライム市場上場企業

「個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント」をミッションとし、人材派遣・紹介予定派遣事業、業務委託・請負運営事業、人材紹介事業、コンサルティング事業を担う同社にて、食品、物流、軽作業、検品などの製造に特化した現場で製造業の生産フォローやスタッフ管理などをお任せします。 具体的には、下記の通りです。 【具体的には】 ●特定のクライントでの製造作業(食品・物流・軽作業メイン) ●お仕事に慣れたらラインリーダーや班長業務 ●もっとお仕事に慣れたらスタッフ管理や配置、商品管理、月々のシフト作成 ●生産管理(化粧品の製造業務、機械操作、工程管理業務) ●機械オペレーター(樹脂製品の袋詰め・異物混入の確認、ドラムの運搬、原料を投入し調合など) ●ピッキング ●組立・素材加工 ●検品・梱包・箱詰め ●製造補助(現場責任者としてのスタッフ管理・シフト作成・人材育成など) ●ライン作業(車バッテリーの外観検査・機械操作、パレットへの積み込み作業など)等 まずは、何を作る会社なのか、仕事をしっかり覚えて頂きます。 ただの作業員ではなくあなたのアイディアや気持ちが製造業を変えると言っても過言ではありません。 ※業務内容は就業先により異なります。 ■業種 食品・飲料・自動車・自動車部品・物流・半導体・化学・住宅設備・建材・製薬・医療・石油など ■配属 大阪・兵庫

人材派遣紹介事業会社

【20代歓迎】幅広い商材を取り扱う人材会社の生産・製造管理職|東証プライム市場上場企業

「個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント」をミッションとし、人材派遣・紹介予定派遣事業、業務委託・請負運営事業、人材紹介事業、コンサルティング事業を担う同社にて、食品、物流、軽作業、検品などの製造に特化した現場で製造業の生産フォローやスタッフ管理などをお任せします。 具体的には、下記の通りです。 【具体的には】 ●特定のクライントでの製造作業(食品・物流・軽作業メイン) ●お仕事に慣れたらラインリーダーや班長業務 ●もっとお仕事に慣れたらスタッフ管理や配置、商品管理、月々のシフト作成 ●生産管理(化粧品の製造業務、機械操作、工程管理業務) ●機械オペレーター(樹脂製品の袋詰め・異物混入の確認、ドラムの運搬、原料を投入し調合など) ●ピッキング ●組立・素材加工 ●検品・梱包・箱詰め ●製造補助(現場責任者としてのスタッフ管理・シフト作成・人材育成など) ●ライン作業(車バッテリーの外観検査・機械操作、パレットへの積み込み作業など)等 まずは、何を作る会社なのか、仕事をしっかり覚えて頂きます。 ただの作業員ではなくあなたのアイディアや気持ちが製造業を変えると言っても過言ではありません。 ※業務内容は就業先により異なります。 ■業種 食品・飲料・自動車・自動車部品・物流・半導体・化学・住宅設備・建材・製薬・医療・石油など ■配属 大阪・兵庫

人材派遣紹介事業会社

【20代歓迎】全国に金属加工機械を提供するメーカーの営業職|賞与あり

金属加工を手掛けるさまざまなお客さまの対応ニーズに対応した自社の板金加工用金型や板金加工機の導入を提案します。 【具体的には】 ●既存顧客への営業展開 担当エリアのお客さまを社用車で定期的に訪問し、ニーズを探って新しい契約につなげます。 お客さまには誰もが知る大手から小さな町工場まで、約1万社が名を連ねています。 建築や電化製品、自動車など業種もさまざま。 中には30年以上の長い信頼関係を構築しているお客さまもいらっしゃいます。 ●新規顧客開拓 Web経由の問い合わせなどの独自データを活用し、新規顧客へのアプローチも行います。 既存顧客からのご紹介や展示会でご縁をいただくケースも非常に多くなっています。 ※新人は基本的に東京本社配属となりますが、希望次第で名古屋や大阪への配属も可能です。 ※営業は普通自動車運転免許(AT限定可)が必須です(内定後の取得で構いません)。 【研修について】 1カ月ほど全部署をまわって全体的な仕事の流れを覚える新人研修を行います。 配属後はOJTを通して徐々に業務を学習するほか、状況に応じて外部研修などにも参加してもらいます。 ●新入社員研修(1カ月)、職種別研修、リーダーシップ研修、幹部研修、など 社内研修で製品に関する知識を深め、お客様への提案力の向上を図っております。 営業研修では、社内研修に加えて社外研修も取り入れております。 階層に応じて、リーダーシップ研修、幹部研修も行います。 新入社員研修では、営業部員は製造部での製造研修により製品への理解を深めてもらいます。 また、技術部員は営業研修を行い、お客様との打ち合わせを体験してもらい、 ニーズの取り込み、提案力を身に付けてもらいます。

全国に金属加工機械を提供するメーカー

【20代歓迎】JR四国のグループ会社における技術職〈機械設備開発・製造〉|四国

技術職(機械設備開発・製造)をご担当いただきます。 【具体的な業務】 全国の鉄道事業者の車両基地等に納入する洗浄装置や荷役装置等を設計し、自社工場で製造、現地にて設置工事を行います。 その後の定期保守も担当します。 【会社概要】 ●同社は1988年2月に関西交通機械株式会社四国事業所と関西工機整備株式会社多度津事業所が合併し、「株式会社四国鉄機」として発足しました。JR四国より出資を受けてグループ会社の一員となり、2014年には本社新社屋の完成に合わせて社名を「四国鉄道機械株式会社」に変更いたしました。 ●JR四国のグループ会社の一員として、安心・便利な鉄道車両の運行に貢献するとともに、祖業である鉄道車両や車両部品の洗浄装置メーカーとしての40年以上に渡るノウハウを活かし、新幹線を始め全国の鉄道会社に機械設備を納品しています。また、駅の券売機や自動改札機、エレベーター、空調機器等の設備工事も行っており、機械設備に関する様々な仕事を経験できます。 ●幕張メッセで2年に一度開催される鉄道技術展には7年連続で出展し、全国の鉄道業者に対して同社の商品をPRしております。 ●平均勤続勤務年数:16年(2023年度) ●平均有給休暇取得日数:15.5日(2023年度) 【研修制度】 新入社員研修、社内通信研修、検修技術研修、管理者候補者研修、管理者研修 等

四国鉄道機械株式会社

【20代歓迎】金属加工技術販売企業の技術営業職|尼崎勤務|WEB面接OK

機械部品等の摩耗への耐性を高めるための表面処理を行う同社にて、自動車や産業機械の部品メーカーに向けた技術営業を担当いただきます。 【入社後の流れ】 独り立ち後は担当エリアを決め、30~40社(案件の同時進行は10社程度)を担当します。 メーカー向け営業ですが、技術提案が中心となり、工場現場へ入り込むよりも生産技術や設計の担当者との商談が中心となります。 【研修体制】 入社後は半年間を目安に製造部門・技術部門などで研修を行います。 製造研修では部分的に力仕事もありますが、どんなふうに金属加工処理がされているのか、自社技術について仕組みを理解することが中心です。 化学技術への抵抗感がなければ入社時点での知識は不問です。 その後は先輩社員の営業同行を行い、お客様との商談の流れや提案の手法を学び、1年後には独り立ちできるようにフォローしていきます。 【同社の強み】 同社独自の表面処理技術は、従来では処理できなかった材料への表面処理を可能としました。 材料の変形を抑制する低温処理も高い評価を得ています。 処理の自由度を大きく広げ、お客様の幅広い要望にお応えできるのが強みです。 【部署構成】 ●営業部:5名(20代~40代)

金属加工技術の販売

【20代歓迎】【設立から50年以上の安定企業】情報処理サービス企業の業務管理職|上場企業グループ|未経験歓迎

同社入力センターにて、官公庁・地方自治体・金融機関・民間企業など、お客様から依頼された事務ワークをお任せします。 データ入力業務・進捗管理からお任せします。 【具体的には】 ●データ入力 ●オペレーターの労務管理:オペレーター約150名を15名の正社員で管理 ●入力作業の確認  など ※PCやシステムに興味のある方はTeamsやkintoneの設定・管理にも挑戦可能です。 【入社後の流れ】 入社後まずは、導入研修にて事業概要、サービス内容などを理解します。 その後OJTにて、業務に必要な基礎的なスキルやノウハウを吸収していただきます。 先輩のプロジェクトをサポートした後、習熟度に合わせて担当案件を決定します。 オペレーターを中心に、たくさんの人と関わりながら、マネジメントのスキルも徐々に身につけていきましょう。

情報処理サービス企業

【20代歓迎】品質管理|成長企業で長く活躍|経験なくてもOK

【経験が活かせる!】 電子機器の製品検査や製造ラインの製品検査や出荷検査業務などをお任せいたします!将来のキャリアアップも可能◎ 【具体的には】 \まずはあなたのできる事から慣れていきましょう/ ◆電子機器製品の検査、出荷検査業務 ◆品質の維持 ◆製造ラインの安全管理 また管理職候補として活躍頂ける方は徐々にメンバーマネジメントや新入社員教育などもお任せしていきます! 【管理職ポストも狙えます!】 今回の募集はチームを率いながら成長できるポジションです! 電子機器の品質管理や製造ラインの安全を支える重要な役割を担い、自らのスキルを活かして組織の発展に貢献できます。また、ISO規格の監査対応などの新たなスキルを身に付けるチャンスがあり、監査経験がない方でもイチから丁寧に指導しますので、安心です!

平和電機株式会社

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