正社員
「キャリアを描きたい」も「最後の転職」も叶う【土木施工管理】
- 給与 月給28万円〜38万円+諸手当+賞与年2回 《月収平均32万円以上!》 ※資格取得の費用は会社負担(取得後は手当支給) ※残業代は100%支給します ※試用期間2ヶ月(給与の変動なし) ※月給はあくまでも最低保証額です あなたの経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします ★これまでの給与を考慮 あなたが経験されてきたことや、これまでの給与などをぜひ教えてください。強みは発揮していただき、苦手なことはしっかりサポートします。当社での働き方・待遇を納得がいくまでじっくりと話し合いましょう! <有資格者のモデル年収例> 34歳/年収510万円/月収32万円(土木施工管理技士1級の有資格者) 50歳/年収630万円/月収42万円(土木施工管理技士1級の有資格者) 昇給・賞与 昇給/年1回(6月) 賞与/年2回(7月、12月)
- 宮城県
≪官公庁発注の日帰り案件がメイン≫◎土木や道路の舗装における施工管理業務 ◎スキルに応じて現場をお任せ ★経験の浅い方はスキルアップが可能!
"後藤工業"の強み
当社のクライアントは国交省・宮城県・仙台市。官公庁から直接請け負うため、安定した経営基盤を構築しています。数千万円〜十数億円の長期プロジェクトまで多岐にわたる工事を手掛け、復興工事や都市再開発など暮らしに根付いたインフラ整備に貢献しています。
あなたの経験・スキルを考慮し、まずは進行中の現場に入っていただきます。徐々に当社のスタイルを掴んでいってください。
<施工管理>
◆発注者との打ち合わせ・折衝
◆工程管理〜工事フローの進捗管理
◆品質管理〜クライアントの求めるレベルに達しているかチェック
◆安全管理〜下請けの業者を取りまとめ、危険がない現場を実現
◆原価管理〜予算内の資材調達など
◆申請書類の作成
《余裕を持った人員を配置!》
当社では1案件につき2〜3名体制。1人だけに負荷がかかることなく、お互いにフォローしながら進めているのでイキイキと働ける環境です。
《ON/OFFのメリハリ抜群!》仙台でずっと働ける安心感
年間休日127日、土日祝が休みなので、家族や自分の時間をしっかり確保できる環境です。また、「単身の出張・出向がつらい」「転勤のない環境で家族と一緒に暮らしたい」など、宮城県内の案件に特化している当社なら、そんな悩みにもお応えできます!案件はほとんど本社から50km圏内で自宅から現場までの直行直帰です。
応募方法
◆まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください!◆
★電話からの応募も受け付けています→「022-284-9069」
また、ご不明点がありましたら「質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。
※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
会社情報
代表者
代表取締役 後藤 栄一
事業内容
1.土木工事
2.舗装工事
3.橋梁工事
4.水道施設工事
5.造園工事
6.土地の造成並びに販売業
7.貸事務所並びに貸倉庫業
8.前各号に関連付帯する一切の事業
本社所在地
仙台市宮城野区扇町4-6-4