正社員
【総合職(リピート促進営業・VIP専属・ハイヤー乗務員)】
- 給与 月給40万円〜(3ヶ月は月給40万円最低保証) 4か月目から月給22万3000円+乗務手当 ※試用期間最長3ヶ月 ※期間中に運転技術テストを実施します。 ※乗務手当は乗務実績により支給されますが、 ハイヤーは予約制で、案件はバランスよく割り振られるため 毎月の収入が大きく変動することはありません! ━━◆ハイヤー乗務員だからこその「安定」「高収入」━━◆ 【新人ドライバー月収例】 月収42万円 内訳/月給22万3000円+乗務手当19万7000円 ※本採用後3〜4ヶ月の新人の場合 【入社3年目月収例】 月収45万円 内訳/月給22万6600円+乗務手当22万3400円 ※月収例の乗務手当は全て個人業績による ■年収例 年収749万円/入社8年目 内訳/月給23万5600円+乗務手当年額408万2800円+賞与(58万円) ※全乗務員平均年収530万円/月給+乗務手当+賞与 マイナビ転職の特集である【給与アップ努力宣言企業】に参画しています。 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回(6・12月)※1 無事故表彰 ※…無事故期間による賞与加算あり。3年〜:3,000円/1回、5年〜:5,000円 /1回、10年〜:10,000円 /1回、15年〜:15,000円 /1回、20年〜:30,000円 /1回
- 東京都
【YouTube(@NihonKotsuJP)でも会社情報を公開中!】総合職としてリピート促進営業・VIP専属・ハイヤー乗務員のいずれかに配属します。
■どのように予約が入るの?
営業がお客様から予約の日時や場所を伺うので、
運転手はスケジュールが決まった状態で送迎します。
快適な空間を提供するための準備も仕事のうちです!
◎適性に応じて…
こうした事前準備や接遇技術、ルートの提案を通して、
リピート利用・頻度増加に関する車内での営業もお任せ!
▼こんな働くメリットも感じられます▼
\土日休みが多い/
基本はシフト制ですが、
ご予約いただくお客様は基本は平日に
集中しています。
業界では珍しい土日休みを取ることも可能です。
\シフトの自由がきく/
子供の授業参観や運動会、
家族行事などプライベートの予定も
調整しやすい!
長期休暇の取得もOKで、
理想の働き方を叶えましょう◎
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、
応募フォームよりエントリーしてください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
※今すぐ転職できない、という方もお気軽に相談ください。
<応募対応に関して>
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
会社情報
代表者
代表取締役社長:若林 泰治
事業内容
一般乗用旅客自動車運送事業
■車両台数 ハイヤー1625台(674台+運行管理請負951台)タクシー7561台(連結会社4425台+業務提携会社3136台)日本交通グループは現在約8500台のハイヤー・タクシー車両を運行して公共交通を支える、グループ売上高で日本最大のタクシーハイヤー会社です。
(※)日経MJ(日経流通新聞)「サービス業調査 ハイヤー・タクシー部門」第38回サービス業調査にて売上高全国1位(第28回/2010年〜第41回/2020年:14年連続受賞)
本社所在地
〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル
提供元: