正社員
【メンテナンススタッフ】★未経験歓迎★賞与支給実績6ヶ月分
- 給与 月給21万円〜35万円+各種手当+賞与(昨年支給実績:6ヶ月分※決算賞与含) <モデル年収> 20代中盤/年収460万円 30代前半/年収600万円 30代後半/年収700万円 ★社員の頑張りは賞与でしっかり還元いたします! 決算賞与を含め300万円支給している社員も! もちろん本人の裁量により変動しますが、 真面目に頑張っていればしっかり評価するので 成長意欲のある方をお待ちしております! <モデル月収> 20代前半/月収26万円 20代後半/月収30万円 30代前半/月収35万円 ※経験・能力を考慮したうえで決定いたします ※1〜2ヶ月間は試用期間となります(給与に変動ありません) 昇給・賞与 昇給:年1回 賞与:年2回(6ヶ月分分支給/2023年度実績) 決算賞与 ※2006年より18期連続支給
- 大阪府
《メンテナンススタッフは全員20〜30代!》◆阪神間の住宅・オフィス・施設にネットワーク設備やセキュリティ・防災機器を取り付けます。
どんなモノを取り付ける?
インターネットのLAN設備
ネットワークカメラ
TVの共聴設備(地デジ/BS/CS)
インターホン
オフィス用の電話 など
現場で取り付けて設定し、
お客様に使い方を説明します。
配線は電気工事屋さんにお任せ。
取り付けメインだから
未経験でも無理なくはじめられます!
経験を積めばビッグプロジェクトにも参画できる!
当社は国際的な展示会や
大阪駅前の「うめきたプロジェクト」
にも携わっています。
経験を積めば
誰もが知っているような
ビッグプロジェクトにも
チャレンジ可能です!
☆案件の特徴
阪神エリアで1日に1件〜2件を担当。
当面は2名以上で行動。
一人ぼっちにはさせません!
できることが増えれば昇格!賞与も年3回支給!
技術部門のリーダーになるには
高い技術力が必須。
そこでLAN設備、電話設備などの
社内免許をつくり、
「複数クリアすればグループ長」
といった明確な基準を設ける計画があります。
☆頑張りは収入に還元
決算賞与は18期連続で支給中です。
昨年度の賞与は3回で
計6ヶ月分を支給しました(最大300万円)!
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)
ご質問も受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
会社情報
代表者
代表取締役 加納 好哲
事業内容
通信・映像・音響・防災設備の設計・施工
◆建設業の許可 兵庫県知事許可
◆電気通信工事業(般-3) 第212262号
◆電気工事業(般-3) 第212262号
◆消防施設工事業(般-3) 第212262号
本社所在地
兵庫県尼崎市杭瀬南新町4丁目1-26