正社員 連結決算アウトソーシング会社の求人情報・お仕事一覧

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同社の経理職として企業の連結決算処理、開示書類の作成を中心に、その先の業務改善・効率化の支援まで幅広くお任せします。 【具体的には】 ●単体決算処理 ●子会社のデータ収集 ●連結決算処理 ●財務諸表作成 ●有価証券報告書作成　など ※2～4名ほどのチーム体制でプロジェクトを進行します。 ※年間の担当企業数は平均2社、月次は1週間で終わるため、複数企業の掛け持ちもあります。 【入社後の流れ】※一例となります。 まずは、既に完了済みの直前四半期のデータを使った練習からスタートします。 実際に行なった処理を見て、どのように処理していくかを学び、キャッシュ・フローを表示する表をつくれるようにスキルを習得します。 上司と自分の処理の仕方の違いをもとに、なぜこうした処理の仕方をするのかを覚えていくことができます。 連結決算処理で必要になる仕訳や相殺業務についてひと通り理解したら、その後は実際に次の四半期の処理に挑戦していただきます。 1年～1年半かけて業務に慣れていただきます。 【お仕事の特徴】 主なクライアントは、業界を問わず日本を代表するような大手企業や成長中の企業の経理財務部門となります。 売上数十億円～数兆円という大企業の経理財務に携われることができます。 さらに専門性の高い連結決算を担当できることでスキルを高められるのが大きな魅力です。 また連結決算の業務だけでなく、業務改善や効率化などの提案を行ない、企業の経営をサポートできる存在を目指すことが可能です。 【キャリアパス】 キャリアパスとしては、3ヶ月に一度やってくる本番の決算業務を経験しながら、忙しさが落ち着いた閑散期に学び直しや担当業務のローテーションを行って徐々に担当範囲を広げていき、2~3年程度(計10回前後の決算経験)で全体感を掴んでいただく予定です。 その後は担当顧客を変更して引き続き業務の専門性を高めたり、プロジェクトリーダーとして後輩育成や顧客対応、改善提案等に携わっていく機会もございます。 未経験からいきなり超大手企業の会計実務に携わり、少しずつ会計専門性を習得の上、＋αの付加価値(業務改善、IT、コンサルティング、マネジメント等のスキル)も同時に高めていくキャリアに挑戦したい方の応募エントリーをお待ちしております。

同社の営業職として、日本を代表する大手上場企業の財務経理部門の責任者へ、連結決算業務（連結精算表や開示書類の作成等）のアウトソーシング事業、もしくは資金管理システムソリューション事業を主軸とした同社サービスの営業活動をお任せします。 【具体的には】 ●見込顧客の獲得 ●提案プレゼン ●セミナーの計画、実施 ●反響に対するフォロー ●契約締結までの戦略作戦 ●既存顧客に対するサービス領域の拡大提案　等 【お仕事の特徴】 営業組織におけるプレーヤーとしてお客様へのアプローチ、ご提案、案件獲得のミッションを担っていただきます。 アウトソーシング事業、もしくはTMSサービス事業の売上拡大を牽引いただくことを期待しております。 連結決算業務アウトソーシングサービスもTMS（トレジャリーマネジメントシステム）サービスもニッチな領域です。 さらに、業界のパイオニアとして大企業の財務経理部のお客様を相手に提案活動に携わることができるのが魅力にもなっております。 また、カウンターパートは、キーパーソンであるCFO・財務経理部の部課長クラスが中心となります。 【会社とチームの雰囲気】 ●裁量をもって働ける 戦略を立案し主導することをお願いします。勿論知識や観点として足りない部分は先輩や上司がフォローいたします。 ●風通しのよさ　　　　　 社員の平均年齢も若く(32歳）、20代の営業部長も活躍しております。 ●年功序列でない 昇格に年齢制限は設けておりません。活躍に対ししっかり還元します。 ●商材の差別化 連結決算業務はニッチかつ事業を営む上で不可欠な仕事です。全業界にニーズがあります。 ●チームで予算を追います 個人予算は設定していません。チームで予算達成を目指し活動します。 【身につくスキル】 ●高単価商材を戦略立てて販売することで、その戦略を立案する能力 ●新規開拓/既存深耕両面の営業実務経験 ●経営層の方を口説き落とすプレゼンテーション能力と論理的思考 ●マーケティングの探索手法のノウハウ ●企画～新規獲得、その後のフォロー等お客様と一貫して携われる