正社員 有限会社荒木造園土木の求人情報・お仕事一覧

81,375 件

【職務内容】スズキでは、全世界のお客様が安心して整備を任せられるサービス網を築くため、海外サービススタッフ向けの技術研修を海外子会社に対し展開しています。新技術の整備知識、整備技能を指導するための研修マニュアル作成業務に携わっていただきます。 （具体的には） 新型車や、車両に搭載される最新の機能やシステム等の新技術に関する研修マニュアルの作成にあたり、パワーポイントや動画の作成・編集を行っていただきます。また、作業実演の動画撮影のため、実際に自動車の点検・整備作業を行っていただく場合もあります。 【部門のミッション】 全世界のお客様が、安心して整備を任せられるサービス網を築くため、海外子会社（主にインド、欧州、アジア）の現地トレーナーと協業し、サービス領域においてもグローバル連携をさらに深くしてゆきます。 研修のオンライン化が進む中、デジタル教材の開発も急務であり、デジタルモックアップを活用した3D動画、VR等のデジタル教材の採用を計画し、推進しています。 【キャリアプラン】 ・入社後は、研修マニュアル作成、研修講師のアシスタントを経験し、教材編集能力やインストラクションスキルを習得いただきます。将来的に、サービス研修を海外子会社のトレーナーに実施できる一人前の講師となれるよう、部内研修を通じ育成します。 ・自動車整備士資格を保有していない方は、資格取得を支援します。（会社補助あり） ・将来的なキャリアの可能性として、サービス技術分野の知見を活かし、ローテーション等で別の業務を経験し、更に知識と経験の幅を広げる機会もあります。 【入社後の教育体制】 導入研修を受講後、研修マニュアル作成業務と講師アシスタント業務に携わっていただきます。先輩社員によるOJTで、業務手順を丁寧に指導します。 【部門からのメッセージ】 職場は、幅広い世代で構成され、キャリア採用の方もおり、学歴や経験に関係なく誰もが活躍できる環境です。若手を含めて誰でも積極的に意見を出しあいながら仕事ができます。 サービス技術研修業務を通じて、自動車の全システムについての幅広い技術知識が身に付きます。 自動車が好きな方、教える事が好きな方、グローバルに活躍したい方のご応募をお待ちしております。 事業内容・業種 自動車

《全国から依頼多数の安定企業で活躍！》カタログやチラシ、パンフレットなど、ビジネスや暮らしに欠かせない印刷物をカタチにする仕事 ▼STEP1 まずは、アシスタントとして 指示書に従って、印刷に必要な紙の準備や インキの補充、仕上がりのチェックなどを担当！ ▼STEP2 一定の経験を積んだ後は いよいよオペレーターとしてデビュー！ 印刷機を操作し、お客様が満足する 品質の高い印刷物づくりを担います。 ＼＼全国から印刷物の依頼を受けています！／／ ギフトカタログ アパレルブランドのパンフレット 家具や百貨店のカタログetc… 私たちが印刷しているのは、 街のお店やお客様の手元に届くアイテム！ 営業資料や業務用カタログなど、ビジネスの現場で 活躍する印刷物も多く手がけています。 ＜ゼロからじっくり学べるから安心＞ 専任の教育担当があなたをしっかりサポート！ 機械の名前から操作方法、印刷ごとの対応方法まで すべてイチから丁寧に教えます。 実践に即したOJT研修で、 未経験からでも安心してスキルを身につけられますよ◎ 応募方法 最後までお読みいただきありがとうございます♪ ご興味をお持ちいただいた方は、「応募ページへ」をクリックしていただき、エントリーください。 ※関連資格をお持ちの場合、ぜひ情報をご登録の上ご応募ください 多くの方とお会いしたいと考えています。 あなたのご経験やなりたい姿などをお伺いできることを、楽しみにしています。 会社情報 代表者 細井 俊男 事業内容 メディアを問わない宣伝広告物等の企画、提案からお客様の商品・製品の撮影、デザイン、印刷、製本までの全ての工程を一貫生産体制で対応しています。 【印刷】 カタログ、パンフレット、ポスター、封筒・紙袋、企業・学校案内、リーフレット、チラシ、DM 【WEB】 WONDER GIRL（AI接客アバター）、WONDERLINE（オンライン展示会事業）、WONDER CART（業務改善サイト）、MatterPort（3Dバーチャル空間）、データベース、CMS、リクルートサイト、Webサイト制作 【動画】 商品説明動画、イメージ動画、サイネージ動画、YouTubeコンテンツ、YouTube広告、CG制作、ドローン撮影 【ディスプレイ】 店舗什器、展示会ブースデザイン設計、店頭用POP、サイネージデバイス 本社所在地 愛知県名古屋市天白区中砂町496

■業務内容： 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください！」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品： ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい：「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境： ・社風…20代半ば～30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■各種手当：給与以外の面でも、全力を出せる環境整備には投資を惜しみません。社用車の支給や住宅手当、特別手当として配偶者の誕生日には1日休暇と食事代2万円を支給しています。さらに、社員の声から生まれた福利厚生として、非喫煙手当や身だしなみ・美容手当などがあります。 ■同社の特徴：同社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから6年で70店舗を展開し、年商35億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

取引先のメーカー企業から依頼を受けた商品やプランの販売代行を行っています。 今回はスタッフの管理や取引先企業との窓口となっていただくSVスタッフを募集します。 【仕事内容】 ●取引先との販売販路拡大に伴う、販売ノウハウの設計及び、メーカー様との擦り合わせ業務、トークスクリプトの作成 ●スタッフの育成・管理業務（教育やシフト作成など） ●販売力に悩む企業様と業務提携を結び、企業様の商品をお電話（コールセンター）にて販売。 ※ほとんどの企業様が、コールセンターでの販売委託が初めての為、同社にて販売代行を担いコールセンターでの販売拡大業務です。 【案件例】 ガス会社からの依頼で既にご契約があるお客様にお電話し、新しいプランのご紹介をする、等。 【入社後の流れ】 入社後3ヶ月は基本コールセンター業務を通して、まずは現場の業務を学んで頂きます。 その後はSVスタッフが既に1名いるので、その方についてSV業務を徐々に習得頂きます。 【このポジションの魅力】 コールセンター事業は開始して半年程の新規事業となっています。 SVとして事業を引っ張っていきながら、スタッフのマネジメントなど20代のうちから幅広い業務を経験し、スキルを身に付けていけます。 【今後の展望】 ただ依頼されたものを売るのではなく、顧客獲得～アフターケアまでの形を作って、そのノウハウを取引先に販売する体制を整えていきたいと思っています。 良い商品なのに、人々へ上手く届かないサービス・コンテンツを同社の力でより多くの人々へ届け、企業様の販売力の強化及び支援を行います。 【事業立ち上げ背景】 同社では、「人起点」という言葉を大切にしております。 世の中に溢れるサービス・世の中に溢れるコンテンツ、今私達が触れているほとんどの物事は”人起点”で始まっています。 人によって成果や物事が変化するというリアルに目を向け、人の可能性をより広げれるような事業を実施したいという想いでこの事業を立ち上げました。 同社、人を育む力で販売販路の拡大・実績に悩む企業様の解消を行う為、販売手法としてより多くの人々へ届ける事に特化しているコールセンターを立ち上げ、様々な企業様の商品・サービスの販売支援を行なっています。

【個人ノルマなし！チームで取り組む営業！】お問い合わせやご来店くださったお客様に物件のご案内などを行います。★優良自社物件が多数！ 【業務の流れ（一例）】 お客様と雑談なども交えながら お部屋のご希望や条件をヒアリング ▼ 物件のピックアップ・ご提案 ▼ お部屋のご案内・内見 ▼ 契約手続き ▼ そのほか物件管理　など ※個人ノルマはなく、チームで取り組んでいます！ 成約しやすい【賃貸】―その特徴は？ ★多様なお客様と接するチャンス★ 担当エリアは高円寺、下北沢、池ノ上、吉祥寺、明大前などの人気スポット！学生協指定店や東京大学のブースもあり、学生のお客様との接点が多め。さらに、家族層向け物件や高級賃貸、法人向け社宅やリロケーショングループに加盟しているため、法人のお客様へのご対応も多くあります。 ★優良自社物件で成約率アップ★ 当社が取り扱う賃貸物件は、CMでもよく目にする「シャーメゾン」や「ヘーベルメゾン」など、大手ハウスメーカーの優れた物件ばかり。また、アパマンショップとしての運営を通じ、高い品質の新築物件も豊富に取り扱っているので、自信を持って提案でき、成約に繋がりやすいのが特徴です！ 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　岩本考平 事業内容 賃貸住宅・店舗・事務所の仲介・契約業務 売買仲介・契約業務 不動産の鑑定・コンサルティング業務 建築の企画提案 リフォーム提案 損害保険代理業 アパマンショップ運営 法人社宅リロケーショングループ加盟 ※免許番号／東京都知事（10）第48590号 本社所在地 〒155-0031 東京都世田谷区北沢2-19-10 第五周和ビル

【大手ならではの知名度・年間対応件数120万件！テレアポ・飛び込みナシ】ご連絡頂いたお客様先を訪問・ご要望に応えます(状況確認/見積作成/提案等) 水漏れ・水のつまりの原因となる追加の修理・提案、 電気交換・リフォームなどの修理・提案を実施。 テレアポ・飛び込みなどのムリな売り込みはナシ！ お客様先に伺い、当社の修理や交換サービスを紹介 見積もりなどの書類作成 工事の発注（大型工事の場合） アフターフォローの連絡（電話・メール等）　他 完全未経験からでもきちんと稼げます！ ＼月給22万円以上を保証します！／ さらに、チームインセンティブや歩合給が毎月支給されるチャンスも！ できる仕事が増えていくと大型案件に携われ、 高額歩合をゲットできる可能性もあります。月収100万円の実績も☆ また、業界で必要な資格を取得すると手当ももらえるので、 自身のスキルアップも実感できます！ しっかりとした研修も用意しています！ ＼自信がつくまで教えます！／ 入社後は3ヶ月間の研修があるので安心感は抜群！ 座学研修では工具の名前などから丁寧に教えますし、 同乗研修（先輩に同行してお客様先を訪問） ⇒実地研修（先輩が同行して実務を行う）といったイメージで 段階的にマスターできるので、不安なく独り立ちできますよ！ 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください ※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください ※お電話でのご応募も受け付けております。 ※応募の秘密は厳守いたします ≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ使用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護を徹底します 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役 今田 健治 事業内容 ・水まわりの緊急メンテナンス ・水道衛生設備工事 ・給水設備工事 ・排水設備工事 ・住宅設備機器の販売、施工 ・住まいのリフォーム 本社所在地 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1-9 アリーナタワー13階

《 充実した研修体制 》取引先へのルート営業をお任せします ★営業エリアは大分県内！社用車は1人1台支給するのでストレスフリー♪ 取引先への訪問 仕入先メーカーとの打合せ 仕入れた製品の販売・検品・納品 アフターフォローの窓口対応 【 安心POINT 】 製品の取扱い説明、点検・修理など 実際のアフターフォローは サービススタッフが担当します！ 【 扱うもの 】 「科学の研究」に欠かせない 試験機、理化学機器、産業機器、 分析装置、観察装置などを お客様へ提案します。 ▼どんなシーンで使われるかと言うと… お客様先で新しい機械が開発される際に、 使用する部品がどれくらい発熱するのか 何ｍから落下すると壊れるのか 製品が設計どおりにできているか 故障しちゃった時の原因は？ など、たくさんの試験が行なわれます。 当社が販売しているのは そんな試験時に使われる ”機器” です！ ★営業の強みに！ 大手メーカーと代理店契約を結んでおり、 高品質な機器を提案できるので、 お客様へのご提案もスムーズ！ はじめは出来なくても大丈夫！ 先輩社員との同行を通じて 仕事の流れを学んでいただきます。 「製品知識」や「業界の特性」などは 実務の中で身に付いていきますよ！ ニッチな分野なので じっくり3〜4ヶ月ほどかけて学び、 独り立ちした後も先輩や上司が 丁寧にフォローします。 徐々に出来ることを増やしていけば大丈夫。 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用下さい。 『この求人に応募する』ボタンより、 必要事項を入力し、送信して下さい。 ※ご応募についての秘密は、厳守致します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ ご質問はお気軽に ■□ ※応募に関するお問い合わせがございましたら、 企業に質問するよりご質問下さい。 会社情報 代表者 代表取締役社長　山村　信吾 事業内容 ■ 試験機、分析装置の販売、中古品の売買及びメンテナンス ■ 計測器、工業用計測機器の販売及びメンテナンス ■ 電力設備の監視制御システム、通信機器の販売 本社所在地 福岡県福岡市南区井尻1丁目7-5

都立公園等の工事設計及び監督、希少動植物の生息・生育空間の保全・再生のための工事設計及び監督、庭園再生復元工事の設計及び監督など ■都立公園等整備事業の工事設計及び監督 ■希少動植物の生息・生育空間の保全・再生のための工事設計及び監督 ■庭園の再生のための復元工事の設計及び監督 応募方法 マイナビ転職内「この求人に応募する」にてプロフィール登録をし、登録後にお送りするサンクスメールをご確認ください。 その後、東京都職員採用HPから、所定の様式をダウンロードし、必要書類を添付のうえ、 「東京都職員採用試験受験者サイト」(以下「受験者サイト」という。)よりお申込みください。 選考案内公表日:6月2日(月)から 申込方法の詳細は東京都職員採用HPにて公表される選考案内をご確認ください。 会社情報 代表者 東京都知事　小池 百合子 事業内容 東京の持続的な成長が日本の成長を牽引する原動力となる。 その思いを胸に東京と日本の明るい未来を切り拓くため、 様々な取組を進めています。 ともに、誰もが輝く「新しい東京」を築きあげていきましょう。 《仕事のフィールド》 福祉・保健医療：子供家庭／児童相談／高齢者／障害者／生活福祉／医療政策／保健政策／感染症対策など 産業・労働・経済：中小企業支援／観光振興／しごと・就職支援／職業能力開発／労働相談／農林水産業など 環境：気候変動対策／生物多様性・自然環境／大気・化学物質・廃棄物／水道・下水道など 教育・文化：男女平等／治安・交通安全対策／若年支援／消費生活／文化政策／スポーツ／教育政策／学校など 都市づくり：都市計画／住宅政策／防災都市づくり／道路整備／河川／公園緑地／港湾／都営バス・地下鉄・都電など 財政・税務：予算・決算／契約／都税／公金管理など 本社所在地 【都庁所在地】 東京都新宿区西新宿2-8-1

【仕事内容】 豊橋神野港を中心に、自動車船、バルク船、コンテナ船等の貨物船の貨物積み降ろし（本船荷役）のオペレーション構築・推進を担っていただきます。 ・本船荷役プランニング：国内外の港、船会社と連携をとり、輸出入貨物の積載スペース確認・確保等を行い、荷役計画を立案 ・本船荷役フォアマン：本船入港後、自身が立案したプランをもとに、自身がフォアマン(監督者)となり、重機等を動かす作業スタッフへの指示・命令、フォロー、トラブルシューティング ※貨物船は主に外国船であり、アジア・東欧諸国の船員(クルー)と平易な英語でのコミュニケーションがベース 【採用背景】 「世の中にある物流の無駄を省く」 経済のグローバル化、EＣの普及等により、動くモノの「量」は増加の一途を辿り、モノの「動き方」も複雑さを極めています。 また、日本国内においては人口減を背景に物流の担い手が減少、トラックなどのCO２排出による環境問題への取り組みも待ったなしの状況にあります。 一方で、世の中にはまだまだ「無駄な」物流が多く残されています。 例えば、貨物輸送の９０％以上を担うトラック輸送について、積載率（最大積載量に対する実際の積載数量）が４割を下回っている現状があり、極端に言えば、６割のトラックは空の状態で走っていると言えます。 世の中には「無駄」な物流が非常に多く残されており、私たちは、その無駄をなくすとともに、お客さまのビジネス上の課題解決まで踏み込んだサービスを提供することで、取引を拡大しています。また、社会インフラたる物流を支え、守ることは私たちの使命でもあります。 BtoB、BtoCの領域において、物流の最適化・サプライチェーンの清流化を図る同社のサービスは、あらゆる業種・業界の企業様の販売戦略・サステナビリティ戦略・経営戦略に大きく貢献できるため、多くの企業様から同社サービスにご興味をいただいており、コロナ禍でも毎年業績を伸ばしています。この成長を続け、より高いレベルのサービスを提供していくため、現在、採用強化を図っております。 本ポジションでは、日本のゲートウェイ、社会インフラである港湾にて、グローバルサプライチェーンを繋ぎ、支える港湾オペレーションをマネージしていただきます。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）

【 長野名物“七味唐からし”を使ったスイーツの製造 】＊新感覚のマカロンやチョコレートなどを作っています◎新商品・新フレーバーの開発も可能！ ＼手作りの新感覚スイーツをつくろう／ ＊マカロンの製造工程を紹介します 基本的な流れは他のスイーツもほぼ同じ！ ▼道具や材料を準備します。 ▼レシピに従って材料を混ぜ合わせ 　生地を準備。生地を絞って成形します。 ▼ちょっと休憩。 　近くにできたスイーツショップなど雑談♪ ▼バタークリームをつくり、生地を焼く。 ▼お昼休憩。休憩室でのんびり…。 ▼焼いた生地にクリームを 　たっぷり絞って…できあがり！ ▼商品の包装がおわったら片付けします。 ▼業務終了！残業はほぼありません◎ ＼マンツーマンで教えていきます！／ 基本的なレシピは決まっているので、 特別な資格や経験は不要。 道具の使い方など基本的なところから スイーツづくりのコツなど、 一から丁寧に教えていきます！ 分からないことがあれば、 いつでも質問しやすい雰囲気。 平均年齢は30代で、 和気あいあいとした職場です！ 応募方法 まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※提出いただいた個人情報は、採用目的以外では使用いたしません。 ※応募前のご質問も歓迎いたします。質問フォームよりお気軽にご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　室賀 豊 事業内容 ■七味唐辛子製造・販売 ■菓子製造・販売 ■コスメ販売 ■オリジナルグッズ販売 《商品》 ■根元 八幡屋礒五郎「七味唐からし」 七味唐からし／ゆず七味／深煎七味／山椒七味／一味唐からし／BIRD EYE／ 粉山椒／七味ガラム・マサラ／拉麺七味／七味ごま／イヤーモデル缶／善光寺参り缶／ アニバーサリー缶／ひとふり袋／詰め合わせ／容器／調味料・料理素材／KONGEN SPICE／八幡屋礒五郎の種 ■Kongen Sweets　※菓子 スパイスチョコレート／スパイスマカロン／スパイスジェラート／しょうが糖／琥珀糖 ■九代目 室賀榮助 「KUMANOコスメシリーズ」 ハンドクリーム／リップクリーム／バスオイル／おたね石鹸 ■オリジナルグッズ プチ缶ストラップ／くるま缶mini／ウルトラ缶／ハンカチ／巾着 本社所在地 長野県長野市柳町102-1

【業務内容】 1人1台担当制で、スキルに合わせてできる仕事からお任せしていきます。 ■自動車点検 ■一般整備 ■普通自動車、軽自動車の車検や修理 ■故障診断業務 ■自動車の引き取り、回送 《業務の特徴》 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術力を持って点検・整備などのアフターサービスを実現するのが、テクニカルスタッフの役割です。 クルマの技術は、環境対応やIT化など日々進化しています。そのため技術修得制度や社内の勉強会などを活用し、技術力を高めていく必要があります。それと同時に、故障の原因や、整備修理内容をお客さまにわかりやすくご説明する能力も求められます。 担う役割は大きいですが、お客さまと直接ふれあうなかで、お客さまへの貢献を実感できることが多く、やりがいも大きいといえます。 【仕事の流れ】 ■来店：点検・車検・修理のご予約をいただいているお客さまをお待ちし、ご来店の連絡が入ったらお車を工場に受け入れます。 ■入庫受付：テクニカルアドバイザーから作業内容について共有されたら、作業の終了予定時刻を伝えます。 ■点検・結果報告：点検の結果部品交換が必要と判断した場合は、見積額を算出してテクニカルアドバイザーに伝えます。技術的な内容はテクニカルスタッフ自らお客さまに対してご説明します。 ■整備対応：整備内容をお客さまにご納得いただいたら、整備作業を行います。難しい整備になる場合は、先輩社員と一緒に対応します。 ■引き渡し：作業が完了したらお車をお引き渡しします。長いお付き合いをいただくために、おもてなしの気持ちを込めてお見送りします。 【同社について】 同社は、札幌を中心とした石狩・空知・胆振地域に新車19店舗・中古車6店舗を展開し【道内トップクラス】の販売実績を誇る日産販売会社です。 日産はNissan intelligent mobility（電動化・知能化）を通して、排出ガスゼロの社会・死亡事故ゼロの社会へ取組み、クルマを単なる移動の道具からワクワクするものにしていきます。 お客さまに最適なカーライフを提供するために、同社は社員全員で日産車の魅力をひとりでも多くのお客さまにお伝えできるよう取り組んでいます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【 一人ひとりのスキルに応じたカスタマイズ研修あり 】ビル、マンション、病院、ホテルなどで使用される『自動ドア』の取付やメンテナンスをお任せ。 担当する案件はビルやマンション、病院、 ホテル、公共施設など。 多くの方が利用する『自動ドア』の 取付やメンテナンスを 担当していただきます。 ■取付 建築現場を訪問して工事に立ち会い。 現場の職人と協力しながら作業を進めます。 工事件数は1日2件程度で 1件あたりの工事時間は2〜3時間程度です。 ■メンテナンス・点検 1日5件程度のユーザー様を訪問。 ベルトの劣化、吊車・レールの状態を点検し 消耗品があれば交換。 正常に稼動するかを確認し、 終了後はお客様への内容説明も行います。 ★仕事に慣れてきたら、ゆくゆくは 　既存のお客様への提案や 　報告書、請求書の作成もお任せします。 ＼ 毎日が新鮮！やりがいと手ごたえある仕事 ／ さまざまな現場に出向けることは、 この仕事の醍醐味。 工事現場の方や店舗の店員さんなど、 ”人”との出会いや触れ合いも 楽しみになっている先輩もいます！ プライベートも充実させながら働けます！ 当社は、基本的に土日祝がお休みで 月に1回だけ土曜日の出勤があります。 しかし、お客様からの依頼がない限りは 出社していただく必要はありません！ 出社するまでの時間は 自宅で待機していただく形なので 待機中はテレビを見たり ゲームをしたりと 自由に過ごしてくださいね◎ じっくり丁寧に育成します！ 入社後は、 1人ひとりのスキルに合わせた 教育や研修を実施する予定です。 例えば… 未経験の方であれば、 半年程度を研修期間として 先輩社員と一緒に実際の現場で 知識や技術を学んでいただきます！ 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ご質問はお気軽に■□ ※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　吉原 康正 事業内容 ■自動ドア装置の販売・施工・修理 ■建築材料の製造・販売 本社所在地 福岡県春日市下白水南5丁目5番地

【仕事内容】 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」や　Tsunagaru就活、キャリア大学、plugin labなどHR領域のサービスを提供している当社にて、キャリアカフェであるplugin lab（プラグインラボ）ならびにキャリア大学の利用企業獲得に向けた法人営業に従事して頂きます。 利用目的の一部として、学生向けセミナーの実施や合同企業説明会、学生向け商材のPRイベント等多岐に渡ります。そのような企業側のニーズを発掘し、『plugin lab』で実現可能な案件に落とし込むまでが当ポジションに求められる仕事内容です。 現在、販売経路として、①当社直販営業部隊による拡販 ②販売代理店による拡販 ③お問合せの3つがあり、本ポジションでは全てをフォローいただくことを想定しています。 【詳細内容】 ■当社直販営業部隊に対する拡販フォロー 当社直販営業部隊の提案進捗に合わせて、キャンペーンプランの考案や提案に必要な資料作りなどをし、受注までの推進を行っていただきます。 ■販売代理店フォロー plugin labを販売してくださっている代理店に対し、販売フォローや受注後の顧客フォローを行っていただきます。 ■お問い合わせに対する販促 HPから問合せがあった顧客に対し商談を実施し、受注までのフォローを行います。 問い合わせの中には、若年層に向けた製品やサービスPRなど、採用課題以外の案件も発生します。その他、問い合わせ数増加を目的とした施策の立案～実行も業務の一環として実施いただきます。 【plugin labとは】 大学生・大学院生向けの会員制ラウンジです。全国の大学近隣・大学内に店舗を構え、日々多くの学生が利用しています。学生と企業・社会人とのつながり、学生同士のつながり、イベントでの発見や学び、就活に向けた情報収集等・・・ plugin labで生まれる多くのつながりを通じて、成長意欲の高い学生と企業との接点を創出していきます。 今回のポジションでは、plugin labを有効活用して、企業の採用課題を解決する提案やイベントプラン等を一緒に考えていくポジションとなります。 参考サイト：https://plug-in-lab.com/company/ 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

今後、更なる事業拡大の為、 お客様や社内メンバーと協力しながら、顧客のシステムや環境に関する課題を解決するAWS エンジニアのスペシャリストを募集中です！ 基本客先常駐なし、夜勤なし、フルリモート対応の為、スキルを磨きながら、無理なくプライベートとの両立が可能です。 【業務内容】 ・顧客 AWS 環境の設計・構築・運用支援 ・必要に応じて、AWS CLI や IaC のコードメンテナンスあり ・セキュリティ対策の立案、監視等の実施 ・定期的なAWS環境の診断、改善の提案 ・オンプレミスと AWS のハイブリッド環境で、新規 AWS アカウント追加時のネットワーク接続の確立 ・顧客 ID プロバイダーのユーザー管理、権限設定、棚卸し ・AWS 利用コストの継続的な削減支援、コスト最適化や異常検知の仕組み導入 ※お任せする範囲はご希望とご経験を考慮いたします ■ポジションの概要 お客様や社内の運用メンバーと協力しながら、顧客のシステムや環境に関するお困りごとを解決する AWS エンジニアとしてご活躍頂きます。夜勤などは行わない方針の為、業務時間内での効率的な運用の提案・自動化・省力化の対応を身につけられる環境が整っています。 ■この仕事で得られるもの (1)多様な業種の顧客との接点 弊社の顧客は様々な業種の事業会社です。 そのため、異なる業界の要件やニーズに対応することで、幅広い技術や業務知識を習得できます！ (2)最新技術の習得が可能です！ ・新しい技術やツールに触れる機会があります。 ・AWSを使用する環境での作業が中心の為、AWSの最新サービスやベストプラクティスに関する知識を深めることができます。 ■この仕事のやりがい （１）高い技術力や SLO を求められた案件遂行時の達成感 ・顧客の課題を技術で解決し、ビジネスの成功に貢献できます。 ・システムの安定を支える役割を担い、顧客のビジネス継続性を確保します。 ・顧客の目標に向けて伴走型のサポートを提供し、長期的な関係を築くことで顧客満足度を高める役割を担えます。 （２）技術的な成長・各AWSサービスに精通したエンジニアと互いに技術力を高め合いながら仕事ができます。 （AWS資格全冠取得者も在籍） 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【事業内容】 グロービスは、グロービス経営大学院をはじめ、法人事業、ベンチャーキャピタル事業等、その事業領域は多岐にわたります。2016年からはEdTech部門を設立し、テクノロジーでイノベーションを創出する「テクノベート」化に向け、テクノロジーカンパニーへと大きく舵を切りました。創業以来常に成長を続けるグロービスにとって、情報システム基盤の拡充は欠かせません。社内情報システムチームにはIT技術の進化や環境変化などにスピード感をもって成長をけん引する「攻め」と、受講生、クライアント情報など多種多様な情報を有するグロービスならではの情報や環境の安定安全維持ための「守り」の両輪から、社内IT全体に対してリードすることが期待されています。 【募集背景】 事業規模の拡大やグローバル展開に伴い、あらゆる業務に不可欠なITインフラを更なる安定・安全・利便性を向上すべく、単なる物理的なインフラに止まらず、SaaS利活用とのハイブリッド化をさらに促進し、全社DX推進ための組織強化が急務になっています。 【業務内容】 グロービスのコーポレートIT全体に対して、IT戦略の提案から現場実行まであらゆるレイヤーをリードし、チームマネジメントも担当いただきます。 ■IT戦略の立案、経営層への説明と実現のためのアプローチ ■各プロジェクトの全体管理とリリース調整 ■情報セキュリティ強化のための施策立案とその実行 ■システム課題・障害に対する抜本的に対策の計画と実装 ■チームマネジメント ■関係パートナーとベンダーのコントロール ▽プロジェクト例 全社横断IT推進やセキュリティ部門の立ち上げ(CISRTなど) 【魅力】 ■事業部が多岐にわたることや、グロービスが変化を好む社風でもあることから、システム入れ替えも積極的に行っており、新しい技術、システムに常に触れることが可能 ■少数精鋭のチームだからできるスピーディーの意思決定と個々に認められている高い裁量権 ■1つの領域に限定することなく、技術現場(インフラ、SaaS、セキュリティ)からマネジメント全体において幅広く携わることが可能 ■フレックスタイム、リモートワーク、副業可、服装自由、自己啓発支援制度やグロービス経営大学院への通学支援制度等、自己成長を目指す方が働きやすい環境 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【官公庁と取引多数】先輩のアシスタントとして設備をチェック！表を確認するだけ、難しい業務ナシ★未経験応援！積極採用⇒同期と一緒に安心スタート ■どんな場所で？ スポーツ施設や環境施設など、公共施設を中心とした施設です。 ★官公庁との取引多数！ ■何をするの？ 先輩のアシスタントとして、電気、空調など設備をチェックします。 チェック表を確認するだけ！難しい業務はナシ。 先輩が横にいる環境なので困ったらすぐに相談できます。 大手エイジェックグループの一員★ 人材の総合プロデュース企業として 売上高1200億円以上、 従業員数1万8000人以上を誇る 大手企業のエイジェックグループ。 当社は2014年から一員となりました。 強固な経営基盤のもとで、安心したワークライフを送れます。 ★全国に拠点を展開し、 　官公庁との取引多数。将来性も安心です◎ 趣味・家族との時間もたっぷり★ Work Point 年間休日125日 残業月10時間以下 長期・連続休暇あり など、プライベートの時間も充実させられるのが当社の魅力♪ 退勤後にジムで汗を流したり、家族と食卓を囲んだり。 連続休暇で推しのライブに参戦！旅行でリフレッシュも可能。 無理なく働ける環境です！ 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください 当社にご興味を持っていただいた方は、応募フォームよりエントリーしてください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／庄司 弘巳 事業内容 環境施設メンテナンス事業 ビル・工場総合管理事業 総合マンション管理事業 綜合警備事業 ＜所属団体＞ 一般社団法人 日本下水道施設管理業協会 官公需適格組合 新宿建物サービス事業協同組合 東京都・大阪府・宮城県　警備業協会 本社所在地 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル46F

【業務内容】 1人1台担当制で、スキルに合わせてできる仕事からお任せしていきます。 ■自動車点検 ■一般整備 ■普通自動車、軽自動車の車検や修理 ■故障診断業務 ■自動車の引き取り、回送 《業務の特徴》 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術力を持って点検・整備などのアフターサービスを実現するのが、テクニカルスタッフの役割です。 クルマの技術は、環境対応やIT化など日々進化しています。そのため技術修得制度や社内の勉強会などを活用し、技術力を高めていく必要があります。それと同時に、故障の原因や、整備修理内容をお客さまにわかりやすくご説明する能力も求められます。 担う役割は大きいですが、お客さまと直接ふれあうなかで、お客さまへの貢献を実感できることが多く、やりがいも大きいといえます。 【仕事の流れ】 ■来店：点検・車検・修理のご予約をいただいているお客さまをお待ちし、ご来店の連絡が入ったらお車を工場に受け入れます。 ■入庫受付：テクニカルアドバイザーから作業内容について共有されたら、作業の終了予定時刻を伝えます。 ■点検・結果報告：点検の結果部品交換が必要と判断した場合は、見積額を算出してテクニカルアドバイザーに伝えます。技術的な内容はテクニカルスタッフ自らお客さまに対してご説明します。 ■整備対応：整備内容をお客さまにご納得いただいたら、整備作業を行います。難しい整備になる場合は、先輩社員と一緒に対応します。 ■引き渡し：作業が完了したらお車をお引き渡しします。長いお付き合いをいただくために、おもてなしの気持ちを込めてお見送りします。 【同社について】 同社は、札幌を中心とした石狩・空知・胆振地域に新車19店舗・中古車6店舗を展開し【道内トップクラス】の販売実績を誇る日産販売会社です。 日産はNissan intelligent mobility（電動化・知能化）を通して、排出ガスゼロの社会・死亡事故ゼロの社会へ取組み、クルマを単なる移動の道具からワクワクするものにしていきます。 お客さまに最適なカーライフを提供するために、同社は社員全員で日産車の魅力をひとりでも多くのお客さまにお伝えできるよう取り組んでいます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【未経験歓迎／ディーラーや美容師の方も活躍中／大手企業との取引多数／基本土日祝休み　働き方◎】 ■仕事内容について： ・産業機器全般の部品営業職になります。 ・基本的には、これまでお取引のある企業様へのルート営業となりますが、展示会で名刺交換した企業様への営業活動もございます。 ・基本的には普通自動車での外回りの営業スタイルでニーズを把握し、最適な部品を提案いただきます。 ・既存品を販売するというよりは、当社内に設計部と製造部を連携し、オーダーメイドで制作いただきます。 ■具体的には 担当社数：10社程度 エリア：東海全域 飛び込み営業はございません。個人にノルマも無くチームで目標を立てます ■配属先組織について： 配属先の名古屋営業所は2名体制で業務を行っております。当社の営業の特徴はチーム制。所属名ではなく、チーム長の名前から「●●」商店として活動しています。 ■研修に関して： 経験によって、大阪本社にて一人立ちするためにOJT研修を予定しています。 まずは社内を知って頂くために他部署でのOJT研修と、取引先となる工場を回り見学をします。 研修後独り立ちが出来る様丁寧にサポート致します。 （現状図面に関する知識がない場合でも、ご入社後しっかりフォローいたしますので、ご安心ください。） ※研修中の住居は、会社にてご用意させていただきます。（自己負担額０） ■当社の魅力 ・金属を中心とした部品の開発・製造を請け負う「部品事業」と、一般住宅向けのシステムキッチンパーツを中心とした「住宅建材事業」の2本柱で事業を展開しており、「部品事業」では、切削加工・プレス加工・板金加工・ダイカストなどの部品加工の様々な技術を生かして、数々の洗練された部品を生み出しております。 「住宅建材事業」では、オリジナル商品のアイデア考案・開発を主に行います。キッチン用昇降棚をはじめとする、もともとある形のものに、太陽パーツ独自の技術力とアイデアを付加することで、オンリーワン商品や機能アイテムの企画開発を行います 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 1人1台担当制で、スキルに合わせてできる仕事からお任せしていきます。 ■自動車点検 ■一般整備 ■普通自動車、軽自動車の車検や修理 ■故障診断業務 ■自動車の引き取り、回送 《業務の特徴》 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術力を持って点検・整備などのアフターサービスを実現するのが、テクニカルスタッフの役割です。 クルマの技術は、環境対応やIT化など日々進化しています。そのため技術修得制度や社内の勉強会などを活用し、技術力を高めていく必要があります。それと同時に、故障の原因や、整備修理内容をお客さまにわかりやすくご説明する能力も求められます。 担う役割は大きいですが、お客さまと直接ふれあうなかで、お客さまへの貢献を実感できることが多く、やりがいも大きいといえます。 【仕事の流れ】 ■来店：点検・車検・修理のご予約をいただいているお客さまをお待ちし、ご来店の連絡が入ったらお車を工場に受け入れます。 ■入庫受付：テクニカルアドバイザーから作業内容について共有されたら、作業の終了予定時刻を伝えます。 ■点検・結果報告：点検の結果部品交換が必要と判断した場合は、見積額を算出してテクニカルアドバイザーに伝えます。技術的な内容はテクニカルスタッフ自らお客さまに対してご説明します。 ■整備対応：整備内容をお客さまにご納得いただいたら、整備作業を行います。難しい整備になる場合は、先輩社員と一緒に対応します。 ■引き渡し：作業が完了したらお車をお引き渡しします。長いお付き合いをいただくために、おもてなしの気持ちを込めてお見送りします。 【同社について】 同社は、札幌を中心とした石狩・空知・胆振地域に新車19店舗・中古車6店舗を展開し【道内トップクラス】の販売実績を誇る日産販売会社です。 日産はNissan intelligent mobility（電動化・知能化）を通して、排出ガスゼロの社会・死亡事故ゼロの社会へ取組み、クルマを単なる移動の道具からワクワクするものにしていきます。 お客さまに最適なカーライフを提供するために、同社は社員全員で日産車の魅力をひとりでも多くのお客さまにお伝えできるよう取り組んでいます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【求める人材】 営業所長候補（営業総合職）は保険の専門知識以上に人間力や成長意欲の高い方を求めています。 お客さまアドバイザー（女性）の平均年齢は他生保より約10歳若いため営業所長も若い力を必要としております。 【具体的な業務内容】 営業所長昇格後は全国461の各営業所で、マネジメント全般を担当。数十名のお客さまアドバイザーのリーダーとして、業務をサポートしたり働きやすい環境を整えたり、チームづくりに取り組みます。 ＜入社後、3年間（研修期間）のステップは？＞ ▼基礎研修（通算3ヵ月） 机上研修やロールプレイングを含めた研修で生保知識やセールスマナーを習得。 その後2ヵ月間は「募集（営業）研修」として、担当エリアで実際の営業活動を行います。 ▼現地研修（通算6ヵ月） 配属先の支社・営業所で営業活動やお客さま対応に携わります。 ▼事務研修（2ヵ月） 事務処理、労務管理、コスト管理等、事務業務を習得。 ▼採用研修（1ヵ月） 拠点の要となるお客さまアドバイザーの新規採用スキルを学びます。 ▼所長補佐 営業所長の下で総合的な拠点運営のノウハウを学び、所長昇格を目指します。 【将来のキャリアパス】 20～30代前半で営業所長へ昇格します。 昇格後はマネジメント力を高めながら、より規模の大きな営業所の所長職や営業次長（支社長）のポストを目指せます。さらに営業部長（営業部統括）や本社管理部門等へキャリアアップする道も。営業所長職はゴールではなく、さらに可能性を広げられるポジションです。 【一日の業務の流れ】 09:30　朝礼（情報・成功事例の共有） 10:00　新人のお客さまアドバイザーに向けた営業研修 11:00　生保募集活動への同行 14:00　お客さまアドバイザーの採用面接 16:00　活動報告を受けて帰社管理、データ整理 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

希望や適性などを考慮して、【店舗運営】【施設整備】【経営企画】【総務】いずれかの業務をお任せします。 ★年間休日120日以上 & 有休も取りやすい 【川崎アゼリアとは？】 川崎駅直結 & 地域密着型の地下商業施設。 テナント数は148店舗、店舗面積1万平方m以上、1日40万人以上が行き交い、規模は国内トップクラスです。 地元に住んでいる方々のふれあいスポット的な側面が強く、川崎愛の強いお客様から「アゼリアにはよく行くよ」と言っていただけることも！ 【仕事内容】 店舗運営（運営管理、日常業務の管理指導、販売促進、店舗開発の誘致など） イベントやキャンペーン企画 アゼリアビジョン・電飾看板など、広告媒体の管理運営 施設整備（施設管理全般、工事の発注など） 経営企画（予算管理、経営計画の策定など） 総務（人事労務、IT環境の整備など） お客様と店舗の「HAPPY」を繋ぐ、大事なポジション！ 今回の募集の1つである店舗運営では、テナント店長や本部社員に、施設全体の状況や他店舗の取り組みなどを伝えたり、施設横断の企画・実施なども行います。 そうした取り組みの結果、各テナントへの集客に貢献し、施設全体の活性化に繋がることも。 お客様も店舗もHAPPYになるための橋渡し役として活躍できます！ 応募方法 ＼WEB応募は、24時間いつでもOK／ ここまでお読みいただきありがとうございます。 マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください！ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　向坂 光浩 事業内容 川崎アゼリアの施設運営全般 川崎駅東口公共駐車場の運営 本社所在地 神奈川県川崎市川崎区駅前本町3-1　NMF川崎東口ビル9階

【同期と学べる研修からスタート】★業務システム・Web・クラウド・データ分析などのプロジェクトで活躍！ ★先輩と一緒にチームで取り組むので安心！ ◆さまざまな業務システム開発、Web開発、クラウド開発/構築、データ分析など、クライアントの課題解決・DX推進を支援するプロジェクトにチームで参加します。 ◆研修後、まずはプログラマとしてシステム開発を担当するのが一般的。ゆくゆくは企画・要件定義・設計などの上流工程にもチャレンジできます。 【プロジェクト例】 ◆金融機関向け／利用者専用サイトの構築 ◆地域コミュニティ向け／デジタル通貨アプリケーションの開発 ◆ネット証券向け／取引機能の開発 ◆クラウド会計システムの開発 ◆AWS上でのデータ分析アプリケーションの開発 ◆AIによるニュース記事要約システムの開発 成長につながる評価制度でキャリア形成を後押し！ ■明確な評価基準 年齢・社歴ではなく、成果・貢献度を正当に評価。各自が目標を設定し、上長のフィードバックを受けながら成長を目指せます。 ■多彩なキャリアパス 上流工程を手がける上級SE、複数の技術領域を担うフルスタックエンジニアやテクノロジーコンサルタントなど、自分らしいキャリアを選べます！ 応募方法 ☆★ここまでお読みいただきありがとうございます★☆ ★できるだけたくさんの方とお会いしたいと思います★ ■まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　佐川 学 事業内容 システムコンサルティング Webアプリケーション開発 スマートフォン・タブレットアプリ開発 金融系基幹システム開発 インフラ・クラウド構築 データ分析および関連システム開発 自社プロダクト開発運営 ■登録許認可 2019年 厚生労働省　くるみん認定 2020年 厚生労働省　トモニン認定 ■労働者派遣事業 労働者派遣事業　許可番号　　派13-306658 本社所在地 東京都品川区西五反田2-12-3　第一誠実ビル２階（受付）・６階

【求める人材】 営業所長候補（営業総合職）は保険の専門知識以上に人間力や成長意欲の高い方を求めています。 お客さまアドバイザー（女性）の平均年齢は他生保より約10歳若いため営業所長も若い力を必要としております。 【具体的な業務内容】 営業所長昇格後は全国461の各営業所で、マネジメント全般を担当。数十名のお客さまアドバイザーのリーダーとして、業務をサポートしたり働きやすい環境を整えたり、チームづくりに取り組みます。 ＜入社後、3年間（研修期間）のステップは？＞ ▼基礎研修（通算3ヵ月） 机上研修やロールプレイングを含めた研修で生保知識やセールスマナーを習得。 その後2ヵ月間は「募集（営業）研修」として、担当エリアで実際の営業活動を行います。 ▼現地研修（通算6ヵ月） 配属先の支社・営業所で営業活動やお客さま対応に携わります。 ▼事務研修（2ヵ月） 事務処理、労務管理、コスト管理等、事務業務を習得。 ▼採用研修（1ヵ月） 拠点の要となるお客さまアドバイザーの新規採用スキルを学びます。 ▼所長補佐 営業所長の下で総合的な拠点運営のノウハウを学び、所長昇格を目指します。 【将来のキャリアパス】 20～30代前半で営業所長へ昇格します。 昇格後はマネジメント力を高めながら、より規模の大きな営業所の所長職や営業次長（支社長）のポストを目指せます。さらに営業部長（営業部統括）や本社管理部門等へキャリアアップする道も。営業所長職はゴールではなく、さらに可能性を広げられるポジションです。 【一日の業務の流れ】 09:30　朝礼（情報・成功事例の共有） 10:00　新人のお客さまアドバイザーに向けた営業研修 11:00　生保募集活動への同行 14:00　お客さまアドバイザーの採用面接 16:00　活動報告を受けて帰社管理、データ整理 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【有名ファミレスチェーン・カフェなどの店舗の空間づくりをプロデュース】◆資材の発注・現場立ち合い…etc.★在宅勤務も活用可*OJTでイチから学べる 既存店舗のリニューアル・新店オープンのための内装工事をお任せします。 内装、厨房設備、家具、看板など店舗がOPENする上で必要なことをサポートするお仕事です ＜業務の流れ＞ ▼顧客や設計者へのヒアリング ▼工程表の作成 発注資材・仕入れ先の決定 ▼納品のための必要な手続きを実施 ▼現地立ち合い ☆案件：月平均3件 ☆工期：短いもので数日、長いもので1.5ヶ月 ☆現場：全国(日帰り/泊りの出張は月に3〜5日ほど) ＜入社後の流れ＞ 先輩に同行し、OJTで学んでいきましょう。 独り立ち後に目指してほしいのは、「クライアントに頼りにしてもらえる」こと。 真摯な対応とスピード感を意識できれば、達成できます！ 例えば、こんな有名店を支えています ◆スシロー ◆モスバーガー ◆サイゼリヤ など、誰もが知る有名なお店のリニューアル・新店準備のための施工・メンテナンスに至るまでパートナーとしてトータルに携わっています！ 全て一気通貫で当社で担うことで、高品質かつローコストなサービスを実現。 安定した依頼をいただいています。 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 ご質問も受け付けております。 お気軽にお問い合わせください。 【注意事項】 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役　和田誠 事業内容 ◆マテリアル＆厨房機器開発 └海外企業と提携し、インテリア等を調達 お客様の要望に合わせ、製品を手配・開発 ◆商業施設内装施工＆改装事業 └店舗デザインのトレンドを取り入れた空間の創造 ◆多能工の修繕・リフォーム └様々な業務を行う職人の迅速な対応による、低下価格サービスの提供 ◆メンテナンスサービス └店舗で発生する様々なトラブルへの対応 ◆クリンリネスサービス └一般的な清掃では落としきれない汚れをお客様に代わってメンテンナンス・管理 本社所在地 東京都江戸川区春江町4-16

■本求人の魅力点： ・第二新卒歓迎！教育充実！当社の回路設計担当として、仕様検討段階から上流工程の設計業務に携わっていただける求人です。 ・東証プライム上場／海外事業展開に注力／MaaSから超スマート社会の実現に貢献する優良メーカーです。 ・健康経営優良法人2023を獲得／年休126日／土日祝休み／残業20H程度の働きやすい環境です。 ■業務概要： ・官公庁、国内外の鉄道会社向け駅務機器（改札機等）、セキュリティゲート、ロボット事業の回路設計業務に携わっていただきます。 ・顧客の仕様検討段階からニーズをもらい、FPGA設計、シミュレーションから量産化まで一貫して対応いただきます。 ■業務魅力： ・駅の改札機やホームドア等の製品を製造しております。最近では、多種多様なロボットの開発に取り組んでいます。 ・上流工程から設計に携わることができ、かつMaaSに関連する先端技術に触れられます。 ■就業環境： ・OJT担当がつき、手厚くフォローいたします。集合研修・WEBトレーニング等、教育環境も充実しております。 ・キャッチアップ後はリモートでの業務も可能です。出社の際は、シャトルバスもあり、マイカー通勤可能です。 ■当社について： ・当社は「DXによる商材変革」「国際事業の拡充と収益力向上」「ソフトウェアファースト時代の設計力の強化」を掲げ、売上高1300億円、温室効果ガス排出量50%削減を目指しております。 ・空港の顔認証によるスピーディーなチェックインを実現する「E-Gate」や、ICカードをタッチして入るオフィスエントランスの入退出管理ゲートは当社開発の技術となります。 ・健康経営優良法人2023の認定を受けており、家族手当／産前産後休暇／育児休職等の福利厚生も充実しております。 ・『「インフラの進化」を安全・快適に支える』をコンセプトとし、『DX時代のインフラプロバイダーとして、世界の人々から尊敬される企業グループになる』ことを目指してまいります。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器