株式会社i-plugの求人情報・お仕事一覧

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当社サービスOfferBox開発において開発プロジェクトを推進していただけるEMを募集します。 これまでのご経験に応じ、所属チームのラインマネジメントをお任せさせていただく想定もございます。 【業務例】 ・OfferBoxの新機能開発 ・OfferBoxのアーキテクチャ改善、リニューアル ・OfferBox周辺の新規システム開発 ・社内OfferBoxユーザーの業務効率を上げるためのシステム開発 ・上記業務に関わるプロジェクト・メンバーマネジメント 【開発組織について】 当社エンジニアリングチームは下記の構成・役割で開発を進行しています。 ・第1チーム：フレームワークリプレースなど開発環境整備・強化 ・第2チーム：社内OfferBoxユーザー向け業務支援／効率改善に向けた開発 ・第3チーム：企業・学生など社外ユーザー向け戦略機能開発 ・SREチーム：インフラ構築・運用／DevOps　等 ・データエンジニアリングチーム：データ分析環境整備・強化 ・開発基盤チーム：ソフトウェアアーキテクチャの改善や基盤ソフトウェアの開発など 【開発環境】 ・主な使用言語：PHP (FuelPHP / Laravel) / JavaScript (React.js / Next.js) ・インフラ：AWS (EC2, ECS, ALB, WAF, CloudFront, Redis, Aurora MySQL, DynamoDB, SQS, S3) / Docker ・周辺サービス：Datadog / Sentry ・コード管理：CI/CD：GitHub ・タスク管理：Jira ・コミュニケーション：Slack ・ドキュメンテーション：esa 【ポジションの魅力】 ・上流工程からの一気通貫での開発が経験できる ・新規システムの立ち上げが経験できる ・最新技術の導入提案、推進ができる 【募集背景とサービス開発フェーズについて】 当社サービスは既に新卒ダイレクトリクルーティングではシェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。 今後は既存システムへの機能追加や拡張はもちろん、連動する大規模な周辺システムの開発・サービス領域拡張に向けたアーキテクチャの強化などを推進していきます。 完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う大規模な新規開発にも関わることができるため、更なるステップアップにつながる環境で就業いただくことが可能です。 【働く環境】 リモート勤務可能、コアタイムなしのスーパーフレックス制導入など、主体的で柔軟な働き方への取り組みも積極的に行っています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 新卒ダイレクトリクルーティング市場でシェアNo.1を誇る「OfferBox」の利用する企業様の採用成功支援や次年度以降も継続的にご利用いただくための営業活動を行っていただきます。 具体的には、OfferBoxの利用促進だけでなく、顧客ごとの課題抽出や採用要件の策定、OfferBoxにおけるターゲット設定など、顧客の採用成功に向けて採用コンサルティングをご担当いただきます。 【主な業務例】 ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動 ・メンバーの育成 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービス「OfferBox」もしくは関連するプロダクトのUI/UXデザインを担っていただきます。 最適なUI/UXの実現により、法人・学生などOfferBoxユーザーのサービス体験価値向上につなげることがミッションとなります。 【業務例】 ・規定のデザインシステムに基づいたプロダクトプロタイプデザイン ・イラストガイドラインに基づいたイメージ制作 ・UXディレクター、開発エンジニアとのユーザビリティレビュー ・HTML /CSSベースによるLP制作、関連するバナー制作 【主に使用するツール】 ・使用OS：mac（macbook） ・主な使用ツール：figma、adobeCC、miro、GitHub 【入社後に期待する成果】 ・UXディレクターの企画意図を理解し、独立した視点からユーザビリティを考慮したUIデザインを行う ・デザインシステムの改善と部内、社内認知の拡大 ・デザイナー間でのデザインレビューとフィードバック 【魅力】 ・プロジェクトの企画段階から関わる事ができ、ディレクターやPMへのキャリア転換の可能性も広げることができる ・デザインシステムの改善を通じて主体的にプロダクト開発に関わることができる ・フルフレックス／在宅勤務・リモートワーク主体で集中して業務にあたる時間が確保しやすい 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。 インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、受注までフォローを行います。契約に至った顧客の形態によっては、そのままCSとして伴走し、顧客の採用成功に向けたフォローや次年度以降のリピート受注のフォローも行います。 【主な業務例】 新規および過去利用企業に対する受注に向けたフォロー 決定人数の向上施策立案、実行 他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 CEO　中野 智哉 事業内容 企業が学生にオファーを送る、新卒採用ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を運営しています。 就活素人である「学生」起点のエントリーによる就活ナビ偏重の市場であるがゆえに、情報格差が助長され、学生にとって良い企業の選択に”ミスマッチ”が発生しやすい構造が課題となっています。 これら背景のもと、当社はナビが半数を占有する市場構成バランスを整え情報格差を緩和することを目的として、2012年にサービス提供を開始しました。 本社所在地 大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3階

当社サービス「OfferBox」もしくは関連するプロダクトのUI/UXデザインディレクションを担っていただきます。 最適なUI/UXの実現により、法人・学生などOfferBoxユーザーのサービス体験価値向上につなげることがミッションとなります。 【業務例】 ・プロダクトにおける課題（issue）の起案と整理 ・課題解決策の起案、定量・定性分析 ・プロジェクト進行管理と進捗報告 ・プロダクトリリース対応（社内への告知、説明会開催等） ・職務内容の変更の範囲：会社の定めるすべての業務 【主に使用するツール】 ・使用OS：mac（macbook） ・主な使用ツール：figma、adobeCC、miro、Redash 【入社後に期待する成果】 ・既存課題の解決策起案とリリースまでの進行 ・プロダクト分析による課題の掘り起こし ・他ディレクター案件のレビュー、フィードバック 【魅力】 ・ PdM部門、マーケティング部門との連携もあり、PM、PdM、マーケターなど多様なキャリアパスを描くことができる ・自社のプロダクトに携わるため、リリース後も振り返りや再改善といったサイクルを回しながらより良いプロダクトにしてゆく過程を経験することができる ・エンジニアとの固定メンバー制のため、企画段階から様々な視点からのフィードバックを得ることができる 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービスOfferBox開発において開発プロジェクトを推進していただけるEMを募集します。 これまでのご経験に応じ、所属チームのラインマネジメントをお任せさせていただく想定もございます。 【業務例】 ・OfferBoxの新機能開発 ・OfferBoxのアーキテクチャ改善、リニューアル ・OfferBox周辺の新規システム開発 ・社内OfferBoxユーザーの業務効率を上げるためのシステム開発 ・上記業務に関わるプロジェクト・メンバーマネジメント 【開発組織について】 当社エンジニアリングチームは下記の構成・役割で開発を進行しています。 ・第1チーム：フレームワークリプレースなど開発環境整備・強化 ・第2チーム：社内OfferBoxユーザー向け業務支援／効率改善に向けた開発 ・第3チーム：企業・学生など社外ユーザー向け戦略機能開発 ・SREチーム：インフラ構築・運用／DevOps　等 ・データエンジニアリングチーム：データ分析環境整備・強化 ・開発基盤チーム：ソフトウェアアーキテクチャの改善や基盤ソフトウェアの開発など 【開発環境】 ・主な使用言語：PHP (FuelPHP / Laravel) / JavaScript (React.js / Next.js) ・インフラ：AWS (EC2, ECS, ALB, WAF, CloudFront, Redis, Aurora MySQL, DynamoDB, SQS, S3) / Docker ・周辺サービス：Datadog / Sentry ・コード管理：CI/CD：GitHub ・タスク管理：Jira ・コミュニケーション：Slack ・ドキュメンテーション：esa 【ポジションの魅力】 ・上流工程からの一気通貫での開発が経験できる ・新規システムの立ち上げが経験できる ・最新技術の導入提案、推進ができる 【募集背景とサービス開発フェーズについて】 当社サービスは既に新卒ダイレクトリクルーティングではシェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。 今後は既存システムへの機能追加や拡張はもちろん、連動する大規模な周辺システムの開発・サービス領域拡張に向けたアーキテクチャの強化などを推進していきます。 完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う大規模な新規開発にも関わることができるため、更なるステップアップにつながる環境で就業いただくことが可能です。 【働く環境】 リモート勤務可能、コアタイムなしのスーパーフレックス制導入など、主体的で柔軟な働き方への取り組みも積極的に行っています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービス「OfferBox」もしくは関連するプロダクトのUI/UXデザインディレクションを担っていただきます。 最適なUI/UXの実現により、法人・学生などOfferBoxユーザーのサービス体験価値向上につなげることがミッションとなります。 【業務例】 ・プロダクトにおける課題（issue）の起案と整理 ・課題解決策の起案、定量・定性分析 ・プロジェクト進行管理と進捗報告 ・プロダクトリリース対応（社内への告知、説明会開催等） ・職務内容の変更の範囲：会社の定めるすべての業務 【主に使用するツール】 ・使用OS：mac（macbook） ・主な使用ツール：figma、adobeCC、miro、Redash 【入社後に期待する成果】 ・既存課題の解決策起案とリリースまでの進行 ・プロダクト分析による課題の掘り起こし ・他ディレクター案件のレビュー、フィードバック 【魅力】 ・ PdM部門、マーケティング部門との連携もあり、PM、PdM、マーケターなど多様なキャリアパスを描くことができる ・自社のプロダクトに携わるため、リリース後も振り返りや再改善といったサイクルを回しながらより良いプロダクトにしてゆく過程を経験することができる ・エンジニアとの固定メンバー制のため、企画段階から様々な視点からのフィードバックを得ることができる 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービス「OfferBox」もしくは関連するプロダクトのUI/UXデザインディレクションを担っていただきます。 最適なUI/UXの実現により、法人・学生などOfferBoxユーザーのサービス体験価値向上につなげることがミッションとなります。 【業務例】 ・プロダクトにおける課題（issue）の起案と整理 ・課題解決策の起案、定量・定性分析 ・プロジェクト進行管理と進捗報告 ・プロダクトリリース対応（社内への告知、説明会開催等） ・職務内容の変更の範囲：会社の定めるすべての業務 【主に使用するツール】 ・使用OS：mac（macbook） ・主な使用ツール：figma、adobeCC、miro、Redash 【入社後に期待する成果】 ・既存課題の解決策起案とリリースまでの進行 ・プロダクト分析による課題の掘り起こし ・他ディレクター案件のレビュー、フィードバック 【魅力】 ・ PdM部門、マーケティング部門との連携もあり、PM、PdM、マーケターなど多様なキャリアパスを描くことができる ・自社のプロダクトに携わるため、リリース後も振り返りや再改善といったサイクルを回しながらより良いプロダクトにしてゆく過程を経験することができる ・エンジニアとの固定メンバー制のため、企画段階から様々な視点からのフィードバックを得ることができる 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、受注までフォローを行います。契約に至った顧客の形態によっては、そのままCSとして伴走し、顧客の採用成功に向けたフォローや次年度以降のリピート受注のフォローも行います。 新卒採用市場は売り手市場の強まりや採用活動の多角化による新卒採用支援サービスに対するニーズの高まりを背景に、継続的に拡大しており、ダイレクトリクルーティングの利用企業・利用学生ともに増加しています。一方で、企業の採用課題は年々複雑化しており、顧客ごとに課題や採用におけるボトルネックを抽出をし、OfferBoxやその他商材でどのように解決することができるのか、企業毎の採用全体を鑑みて提案する必要があります。このような事業・組織・採用課題の特定や自社複数サービスを活用したトータルソリューションの提供などの営業活動を通じて、本質理解力/問題解決力や交渉力など営業としての汎用スキルを磨くことが可能です。 【主な業務例】 ・新規および過去利用企業に対する受注に向けたフォロー ・決定人数の向上施策立案、実行 ・他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 ・クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 OfferBoxを直接ご自身で販売するのではなく、OfferBox販売に協力していただけるパートナー様の開拓やそれに伴う、OfferBoxの販売支援をしていただくポジションになります。 また、より多くのお客様にOfferBoxを効率よく届ける為、パートナー様に対するマネジメントをしていただきます。 パートナー様のOfferBox販促支援や関係性構築に関しては、一般的に「泥臭い」と思われる接触が効果的な事もあり、そのような事をお任せするケースもございます。 現在はコロナの影響で実施しておりませんが、リアルなパートナー様の声を聞くために会食等を実施(会社負担)する事や、パートナー様のオフィスにお伺いし、常にパートナー様のオフィスに常駐する事もございます。 【業務内容（例）】 ・パートナー様候補の新規開拓 ・契約済パートナー様の育成 ・パートナー様の育成に伴う営業ツールの作成 ・パートナー様に対し、OfferBoxの販売手法に関するアドバイスや情報提供 ・パートナー様のOfferBox販促支援に関する施策考案と実施 ・オペレーションの効率化 ・パートナー様オフィスへの常駐 ・パートナー様との会食など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。 インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、受注までフォローを行います。契約に至った顧客の形態によっては、そのままCSとして伴走し、顧客の採用成功に向けたフォローや次年度以降のリピート受注のフォローも行います。 【主な業務例】 新規および過去利用企業に対する受注に向けたフォロー 決定人数の向上施策立案、実行 他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 CEO　中野 智哉 事業内容 企業が学生にオファーを送る、新卒採用ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を運営しています。 就活素人である「学生」起点のエントリーによる就活ナビ偏重の市場であるがゆえに、情報格差が助長され、学生にとって良い企業の選択に”ミスマッチ”が発生しやすい構造が課題となっています。 これら背景のもと、当社はナビが半数を占有する市場構成バランスを整え情報格差を緩和することを目的として、2012年にサービス提供を開始しました。 本社所在地 大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3階

当社サービス「OfferBox」のウェブアプリケーション開発を担当していただきます。 開発やデザインのメンバーと協働して設計・実装・品質管理を行います。 バックエンドの問題解決や改善を中心に、ウェブアプリケーションの技術水準を高めるアクションを取っていただきます。 【業務例】 ・OfferBoxの新機能開発 ・OfferBoxのアーキテクチャ改善、リニューアル ・OfferBox周辺の新規システム開発 ・社内OfferBoxユーザーの業務効率を上げるためのシステム開発 【開発組織について】 当社エンジニアリングチームは下記の構成・役割で開発を進行しています。 ・第1チーム：フレームワークリプレースなど開発環境整備・強化 ・第2チーム：社内OfferBoxユーザー向け業務支援／効率改善に向けた開発 ・第3チーム：企業・学生など社外ユーザー向け戦略機能開発 ・SREチーム：インフラ構築・運用／DevOps　等 ・データエンジニアリングチーム：データ分析環境整備・強化 ・開発基盤チーム：ソフトウェアアーキテクチャの改善や基盤ソフトウェアの開発など 【開発環境】 ・主な使用言語：PHP (FuelPHP / Laravel) / JavaScript (React.js / Next.js) ・インフラ：AWS (EC2, ECS, ALB, WAF, CloudFront, Redis, Aurora MySQL, DynamoDB, SQS, S3) / Docker ・周辺サービス：Datadog / Sentry ・コード管理：CI/CD：GitHub ・タスク管理：Jira ・コミュニケーション：Slack ・ドキュメンテーション：esa 【ご入社後のフォロー体制】 ・中途入社社員研修：会社制度・ルール、業務ツール利用に関する基礎研修を実施します。 ・グループ内研修 ー開発基礎研修（OfferBoxの理解や開発環境構築、ツール類に関する説明会等） ーOJT制度（配属チームごとに開発実務に関わるフォローを先輩社員より実施） ーメンター制度（業務内外、内容を問わず困りごとの相談・コミュニケーションが可能な自チーム外の専任サポーターをアサインします） 【ポジションの魅力】 ・新規システムの立ち上げが経験できる ・新しい技術の導入提案、推進ができる ・マネージャ、スペシャリストいずれのキャリアパスでも本人の希望で選択可能 ・ユーザーのフィードバックや事業企画サイドの立案に対して、機能改善や新規機能の追加を要件定義や設計から担当できる、そしてチームで開発ができる 【募集背景とサービス開発フェーズについて】 当社サービスは既に新卒ダイレクトリクルーティングではシェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。 今後は既存システムへの機能追加や拡張はもちろん、連動する大規模な周辺システムの開発・サービス領域拡張に向けたアーキテクチャの強化などを推進していきます。 完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う新規開発にも関わることができるため、エンジニアリングスキル向上・キャリアアップにつながる環境で就業いただくことが可能です。 【働く環境】 リモート勤務可能、コアタイムなしのスーパーフレックス制導入など、主体的で柔軟な働き方への取り組みも積極的に行っています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 新卒ダイレクトリクルーティング市場でシェアNo.1を誇る「OfferBox」の利用する企業様の採用成功支援や次年度以降も継続的にご利用いただくための営業活動を行っていただきます。 具体的には、OfferBoxの利用促進だけでなく、顧客ごとの課題抽出や採用要件の策定、OfferBoxにおけるターゲット設定など、顧客の採用成功に向けて採用コンサルティングをご担当いただきます。 【主な業務例】 ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画(人材要件、メッセージ、採用プロセス)の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動案活動 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービス「OfferBox」のウェブアプリケーション開発を担当していただきます。 開発やデザインのメンバーと協働して設計・実装・品質管理を行います。 バックエンドの問題解決や改善を中心に、ウェブアプリケーションの技術水準を高めるアクションを取っていただきます。 【業務例】 ・OfferBoxの新機能開発 ・OfferBoxのアーキテクチャ改善、リニューアル ・OfferBox周辺の新規システム開発 ・社内OfferBoxユーザーの業務効率を上げるためのシステム開発 【開発組織について】 当社エンジニアリングチームは下記の構成・役割で開発を進行しています。 ・第1チーム：フレームワークリプレースなど開発環境整備・強化 ・第2チーム：社内OfferBoxユーザー向け業務支援／効率改善に向けた開発 ・第3チーム：企業・学生など社外ユーザー向け戦略機能開発 ・SREチーム：インフラ構築・運用／DevOps　等 ・データエンジニアリングチーム：データ分析環境整備・強化 ・開発基盤チーム：ソフトウェアアーキテクチャの改善や基盤ソフトウェアの開発など 【開発環境】 ・主な使用言語：PHP (FuelPHP / Laravel) / JavaScript (React.js / Next.js) ・インフラ：AWS (EC2, ECS, ALB, WAF, CloudFront, Redis, Aurora MySQL, DynamoDB, SQS, S3) / Docker ・周辺サービス：Datadog / Sentry ・コード管理：CI/CD：GitHub ・タスク管理：Jira ・コミュニケーション：Slack ・ドキュメンテーション：esa 【ご入社後のフォロー体制】 ・中途入社社員研修：会社制度・ルール、業務ツール利用に関する基礎研修を実施します。 ・グループ内研修 ー開発基礎研修（OfferBoxの理解や開発環境構築、ツール類に関する説明会等） ーOJT制度（配属チームごとに開発実務に関わるフォローを先輩社員より実施） ーメンター制度（業務内外、内容を問わず困りごとの相談・コミュニケーションが可能な自チーム外の専任サポーターをアサインします） 【ポジションの魅力】 ・新規システムの立ち上げが経験できる ・新しい技術の導入提案、推進ができる ・マネージャ、スペシャリストいずれのキャリアパスでも本人の希望で選択可能 ・ユーザーのフィードバックや事業企画サイドの立案に対して、機能改善や新規機能の追加を要件定義や設計から担当できる、そしてチームで開発ができる 【募集背景とサービス開発フェーズについて】 当社サービスは既に新卒ダイレクトリクルーティングではシェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。 今後は既存システムへの機能追加や拡張はもちろん、連動する大規模な周辺システムの開発・サービス領域拡張に向けたアーキテクチャの強化などを推進していきます。 完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う新規開発にも関わることができるため、エンジニアリングスキル向上・キャリアアップにつながる環境で就業いただくことが可能です。 【働く環境】 リモート勤務可能、コアタイムなしのスーパーフレックス制導入など、主体的で柔軟な働き方への取り組みも積極的に行っています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、受注までフォローを行います。契約に至った顧客の形態によっては、そのままCSとして伴走し、顧客の採用成功に向けたフォローや次年度以降のリピート受注のフォローも行います。 新卒採用市場は売り手市場の強まりや採用活動の多角化による新卒採用支援サービスに対するニーズの高まりを背景に、継続的に拡大しており、ダイレクトリクルーティングの利用企業・利用学生ともに増加しています。一方で、企業の採用課題は年々複雑化しており、顧客ごとに課題や採用におけるボトルネックを抽出をし、OfferBoxやその他商材でどのように解決することができるのか、企業毎の採用全体を鑑みて提案する必要があります。このような事業・組織・採用課題の特定や自社複数サービスを活用したトータルソリューションの提供などの営業活動を通じて、本質理解力/問題解決力や交渉力など営業としての汎用スキルを磨くことが可能です。 【主な業務例】 ・新規および過去利用企業の受注促進 ・決定人数の向上施策立案、実行 ・他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 ・クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・メンバーの育成 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 新卒ダイレクトリクルーティング市場でシェアNo.1を誇る「OfferBox」の利用する企業様の採用成功支援や次年度以降も継続的にご利用いただくための営業活動を行っていただきます。 具体的には、OfferBoxの利用促進だけでなく、顧客ごとの課題抽出や採用要件の策定、OfferBoxにおけるターゲット設定など、顧客の採用成功に向けて採用コンサルティングをご担当いただきます。 【主な業務例】 ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 自社開発の新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。インサイドセールスやアウトバウンドコールにより商談化したアポイントに対してWeb商談を実施し、受注までフォローを行います。契約に至った顧客の形態によっては、そのままCSとして伴走し、顧客の採用成功に向けたフォローや次年度以降のリピート受注のフォローも行います。 新卒採用市場は売り手市場の強まりや採用活動の多角化による新卒採用支援サービスに対するニーズの高まりを背景に、継続的に拡大しており、ダイレクトリクルーティングの利用企業・利用学生ともに増加しています。一方で、企業の採用課題は年々複雑化しており、顧客ごとに課題や採用におけるボトルネックを抽出をし、OfferBoxやその他商材でどのように解決することができるのか、企業毎の採用全体を鑑みて提案する必要があります。このような事業・組織・採用課題の特定や自社複数サービスを活用したトータルソリューションの提供などの営業活動を通じて、本質理解力/問題解決力や交渉力など営業としての汎用スキルを磨くことが可能です。 【主な業務例】 ・新規および過去利用企業に対する受注に向けたフォロー ・決定人数の向上施策立案、実行 ・他部署連携や部門横断プロジェクトでの貢献 ・クライアントに有益な情報の発信人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービスOfferBox開発において開発プロジェクトを推進していただけるEMを募集します。 これまでのご経験に応じ、所属チームのラインマネジメントをお任せさせていただく想定もございます。 【業務例】 ・OfferBoxの新機能開発 ・OfferBoxのアーキテクチャ改善、リニューアル ・OfferBox周辺の新規システム開発 ・社内OfferBoxユーザーの業務効率を上げるためのシステム開発 ・上記業務に関わるプロジェクト・メンバーマネジメント 【開発組織について】 当社エンジニアリングチームは下記の構成・役割で開発を進行しています。 ・第1チーム：フレームワークリプレースなど開発環境整備・強化 ・第2チーム：社内OfferBoxユーザー向け業務支援／効率改善に向けた開発 ・第3チーム：企業・学生など社外ユーザー向け戦略機能開発 ・SREチーム：インフラ構築・運用／DevOps　等 ・データエンジニアリングチーム：データ分析環境整備・強化 ・開発基盤チーム：ソフトウェアアーキテクチャの改善や基盤ソフトウェアの開発など 【開発環境】 ・主な使用言語：PHP (FuelPHP / Laravel) / JavaScript (React.js / Next.js) ・インフラ：AWS (EC2, ECS, ALB, WAF, CloudFront, Redis, Aurora MySQL, DynamoDB, SQS, S3) / Docker ・周辺サービス：Datadog / Sentry ・コード管理：CI/CD：GitHub ・タスク管理：Jira ・コミュニケーション：Slack ・ドキュメンテーション：esa 【ポジションの魅力】 ・上流工程からの一気通貫での開発が経験できる ・新規システムの立ち上げが経験できる ・最新技術の導入提案、推進ができる 【募集背景とサービス開発フェーズについて】 当社サービスは既に新卒ダイレクトリクルーティングではシェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。 今後は既存システムへの機能追加や拡張はもちろん、連動する大規模な周辺システムの開発・サービス領域拡張に向けたアーキテクチャの強化などを推進していきます。 完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う大規模な新規開発にも関わることができるため、更なるステップアップにつながる環境で就業いただくことが可能です。 【働く環境】 リモート勤務可能、コアタイムなしのスーパーフレックス制導入など、主体的で柔軟な働き方への取り組みも積極的に行っています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

i-plugでは、2023年6月より顧客のダイレクトリクルーティング（DR）運用における採用ノウハウの蓄積支援を目的とした送信代行サービスを展開し、OfferBoxの提供のみならず採用支援の幅を拡大しています。 【仕事内容】 新卒DR向けの送信代行サービスに関する営業活動を担当していただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 新規顧客へのサービス提案（課題ヒアリング、最適な活用方法の提案） 既存顧客のフォロー（導入後の運用支援、効果改善提案） 社内チームとの連携（オペレーションチームと協力し、最適な運用体制を構築） 販売促進に向けて営業部門との連携 ※サービス導入提案については、基本的には営業部門に案件をトスアップいただき、同席提案する形を想定しています。 案件を受注した後、スカウト代行に関しては別のチームが請け負う形となります。 所属部門：新卒事業本部事業企画部リクルーティングソリューショングループ 人数：10名（アルバイト含む） 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービス「OfferBox」もしくは関連するプロダクトのUI/UXデザインを担っていただきます。 最適なUI/UXの実現により、法人・学生などOfferBoxユーザーのサービス体験価値向上につなげることがミッションとなります。 【業務例】 ・規定のデザインシステムに基づいたプロダクトプロタイプデザイン ・イラストガイドラインに基づいたイメージ制作 ・UXディレクター、開発エンジニアとのユーザビリティレビュー ・HTML /CSSベースによるLP制作、関連するバナー制作 【主に使用するツール】 ・使用OS：mac（macbook） ・主な使用ツール：figma、adobeCC、miro、GitHub 【入社後に期待する成果】 ・UXディレクターの企画意図を理解し、独立した視点からユーザビリティを考慮したUIデザインを行う ・デザインシステムの改善と部内、社内認知の拡大 ・デザイナー間でのデザインレビューとフィードバック 【魅力】 ・プロジェクトの企画段階から関わる事ができ、ディレクターやPMへのキャリア転換の可能性も広げることができる ・デザインシステムの改善を通じて主体的にプロダクト開発に関わることができる ・フルフレックス／在宅勤務・リモートワーク主体で集中して業務にあたる時間が確保しやすい 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービス「OfferBox」もしくは関連するプロダクトのUI/UXデザインを担っていただきます。 最適なUI/UXの実現により、法人・学生などOfferBoxユーザーのサービス体験価値向上につなげることがミッションとなります。 【業務例】 ・規定のデザインシステムに基づいたプロダクトプロタイプデザイン ・イラストガイドラインに基づいたイメージ制作 ・UXディレクター、開発エンジニアとのユーザビリティレビュー ・HTML /CSSベースによるLP制作、関連するバナー制作 【主に使用するツール】 ・使用OS：mac（macbook） ・主な使用ツール：figma、adobeCC、miro、GitHub 【入社後に期待する成果】 ・UXディレクターの企画意図を理解し、独立した視点からユーザビリティを考慮したUIデザインを行う ・デザインシステムの改善と部内、社内認知の拡大 ・デザイナー間でのデザインレビューとフィードバック 【魅力】 ・プロジェクトの企画段階から関わる事ができ、ディレクターやPMへのキャリア転換の可能性も広げることができる ・デザインシステムの改善を通じて主体的にプロダクト開発に関わることができる ・フルフレックス／在宅勤務・リモートワーク主体で集中して業務にあたる時間が確保しやすい 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 OfferBoxを直接ご自身で販売するのではなく、OfferBox販売に協力していただけるパートナー様の開拓やそれに伴う、OfferBoxの販売支援をしていただくポジションになります。 また、より多くのお客様にOfferBoxを効率よく届ける為、パートナー様に対するマネジメントをしていただきます。 パートナー様のOfferBox販促支援や関係性構築に関しては、一般的に「泥臭い」と思われる接触が効果的な事もあり、そのような事をお任せするケースもございます。 現在はコロナの影響で実施しておりませんが、リアルなパートナー様の声を聞くために会食等を実施(会社負担)する事や、パートナー様のオフィスにお伺いし、常にパートナー様のオフィスに常駐する事もございます。 【業務内容（例）】 ・パートナー様候補の新規開拓 ・契約済パートナー様の育成 ・パートナー様の育成に伴う営業ツールの作成 ・パートナー様に対し、OfferBoxの販売手法に関するアドバイスや情報提供 ・パートナー様のOfferBox販促支援に関する施策考案と実施 ・オペレーションの効率化 ・パートナー様オフィスへの常駐 ・パートナー様との会食など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービス「OfferBox」のウェブアプリケーション開発を担当していただきます。 開発やデザインのメンバーと協働して設計・実装・品質管理を行います。 バックエンドの問題解決や改善を中心に、ウェブアプリケーションの技術水準を高めるアクションを取っていただきます。 【業務例】 ・OfferBoxの新機能開発 ・OfferBoxのアーキテクチャ改善、リニューアル ・OfferBox周辺の新規システム開発 ・社内OfferBoxユーザーの業務効率を上げるためのシステム開発 【開発組織について】 当社エンジニアリングチームは下記の構成・役割で開発を進行しています。 ・第1チーム：フレームワークリプレースなど開発環境整備・強化 ・第2チーム：社内OfferBoxユーザー向け業務支援／効率改善に向けた開発 ・第3チーム：企業・学生など社外ユーザー向け戦略機能開発 ・SREチーム：インフラ構築・運用／DevOps　等 ・データエンジニアリングチーム：データ分析環境整備・強化 ・開発基盤チーム：ソフトウェアアーキテクチャの改善や基盤ソフトウェアの開発など 【開発環境】 ・主な使用言語：PHP (FuelPHP / Laravel) / JavaScript (React.js / Next.js) ・インフラ：AWS (EC2, ECS, ALB, WAF, CloudFront, Redis, Aurora MySQL, DynamoDB, SQS, S3) / Docker ・周辺サービス：Datadog / Sentry ・コード管理：CI/CD：GitHub ・タスク管理：Jira ・コミュニケーション：Slack ・ドキュメンテーション：esa 【ご入社後のフォロー体制】 ・中途入社社員研修：会社制度・ルール、業務ツール利用に関する基礎研修を実施します。 ・グループ内研修 ー開発基礎研修（OfferBoxの理解や開発環境構築、ツール類に関する説明会等） ーOJT制度（配属チームごとに開発実務に関わるフォローを先輩社員より実施） ーメンター制度（業務内外、内容を問わず困りごとの相談・コミュニケーションが可能な自チーム外の専任サポーターをアサインします） 【ポジションの魅力】 ・新規システムの立ち上げが経験できる ・新しい技術の導入提案、推進ができる ・マネージャ、スペシャリストいずれのキャリアパスでも本人の希望で選択可能 ・ユーザーのフィードバックや事業企画サイドの立案に対して、機能改善や新規機能の追加を要件定義や設計から担当できる、そしてチームで開発ができる 【募集背景とサービス開発フェーズについて】 当社サービスは既に新卒ダイレクトリクルーティングではシェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。 今後は既存システムへの機能追加や拡張はもちろん、連動する大規模な周辺システムの開発・サービス領域拡張に向けたアーキテクチャの強化などを推進していきます。 完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う新規開発にも関わることができるため、エンジニアリングスキル向上・キャリアアップにつながる環境で就業いただくことが可能です。 【働く環境】 リモート勤務可能、コアタイムなしのスーパーフレックス制導入など、主体的で柔軟な働き方への取り組みも積極的に行っています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

当社サービス「OfferBox」の利用する企業様の採用成功支援や次年度以降も継続的にご利用いただくための営業活動を行っていただきます。 ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 CEO　中野 智哉 事業内容 企業が学生にオファーを送る、新卒採用ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を運営しています。 就活素人である「学生」起点のエントリーによる就活ナビ偏重の市場であるがゆえに、情報格差が助長され、学生にとって良い企業の選択に”ミスマッチ”が発生しやすい構造が課題となっています。 これら背景のもと、当社はナビが半数を占有する市場構成バランスを整え情報格差を緩和することを目的として、2012年にサービス提供を開始しました。 本社所在地 大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3階

当社サービス「OfferBox」の利用する企業様の採用成功支援や次年度以降も継続的にご利用いただくための営業活動を行っていただきます。 ・人事担当者様と連携し、採用成功に向けた計画（人材要件、メッセージ、採用プロセス）の策定 ・OfferBoxの運用計画策定及び進捗確認・検索軸選定 ・既存顧客に対するOfferBox運用フォロー ・次年度の採用におけるOfferBox導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 CEO　中野 智哉 事業内容 企業が学生にオファーを送る、新卒採用ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox」を運営しています。 就活素人である「学生」起点のエントリーによる就活ナビ偏重の市場であるがゆえに、情報格差が助長され、学生にとって良い企業の選択に”ミスマッチ”が発生しやすい構造が課題となっています。 これら背景のもと、当社はナビが半数を占有する市場構成バランスを整え情報格差を緩和することを目的として、2012年にサービス提供を開始しました。 本社所在地 大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3階