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エンジニア・ITエンジニアミイダス株式会社の求人情報・お仕事一覧
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正社員

【バックエンドエンジニア】自社サービス「ミイダス」/フルリモート可/パーソルグループ

給与: 600万円～1000万円
勤務地: 東京都渋谷区

？？具体的な業務【雇入れ直後】　・ミイダスのバックエンドシステム開発及び関連するアプリケーションの実装　・チーム内のコードレビュー　・プロジェクトチームのリード（企画側との仕様詰めや実装方針の決定など）　・データ分析基板やAIモデル実行環境との連携システムの開発。　・およそ7TBの大容量データ処理による統計及びユーザ分析システムの開発 ★単一サービスで売上45億(2021年度)、ユーザー100万人、法人40万社を超える大規模サービスでの自社開発がご経験いただけます。入社後1～3ヶ月ほどはサービス理解と開発フローに慣れていただく受け入れ期間を設けています。【募集背景】プロダクトが成長し大規模になったことで、企画側と仕様を詰めてチームをリードする人材や、コードレビューや日々の開発を通してアーキテクトやビジネスを支えることに意欲を持てる人材が不足しています。開発エンジニアとしての業務に加え、上記を担っていける人材を積極採用いたします。【主な技術スタック】　・バックエンド：Go 　・フロントエンド：React, Redux,　・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin 　・データベース：MySQL, Redshift 　・インフラ：AWS 　・開発環境：Docker 　・リポジトリ管理：Github ※業務で使用するPCは、当社が貸出するPC(MacBook Pro)のみとなっております。【ミイダスでの働き方や環境】　★入社初日からフルリモートで勤務可能◎ 居住地も日本国内であれば問いません　★ミイダスはコロナ収束後もフルリモートの組織運営を継続します　★開発チームの月間平均残業時間は10時間ほど　★遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくワークライフバランスが保ちやすい【ミイダスの組織に関して】　・エンジニアは中途採用のみで経験豊富なシニアエンジニア多め　・2022年12月にCPO、2023年1月にVPoEが就任。組織強化積極推進中！　・自社内にR&Dを行うHRサイエンス研究所を設立し、　　科学的なアプローチで診断コンテンツを開発中　・週一で開発全体の定例MTGを実施【PRや受賞歴など】　・Go Conference / SRE NEXT / JS Conf /技術書典など　　テック系カンファレンスに毎年スポンサーとして参加　・日本の人事部「HRアワード」のプロフェッショナル部門、　　人材採用、雇用部門において最優秀賞を受賞　・2022年/2023年に全国テレビ、YouTubeCM放映　　https://www.youtube.com/@user-yu7nv7pf7d 　・カンニング竹山さん/ぺこぱシュウペイさんを迎えPR発表会の実施　・めざましテレビ/スッキリ/ノンストップ！などでミイダスを報道　・TOKYO MX放映の「ええじゃない課Biz」に代表の後藤が出演　・2022年12月にJR東日本首都圏全線で交通広告掲出 ■note https://note.com/miidas_tech/ ■YouTube https://www.youtube.com/channel/UCpO_RORN4O-I6PoZCFsGtqA ■ミイダスの事業やサービス内容について https://listen-web.com/blog/story/kietsu-goto-profile ■ミイダスの開発組織について https://speakerdeck.com/miidas/miidas-tech-team 事業内容・業種その他（人材サービス）

勤務地限定年間休日120日以上業界未経験歓迎リモートワーク／在宅勤務（制度あり）完全在宅

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「エンジニア・ITエンジニアミイダス株式会社」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

エンジニア・ITエンジニアミイダス株式会社の関連求人情報・お仕事一覧

正社員

【ビジネスG】（札幌_リーダー候補）SMB営業

給与: 450万円～600万円想定年収
勤務地: 北海道札幌市北区

本ポジションでは、建設用図面管理アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案をお任せします。 2024年に施行された働き方改革関連法にて建設業の36協定が変わります。労働時間が厳しく規制される中、労働人口は不足している状態。この状況下でも建設現場は未だにDXが遅れており、紙での図面やりとり、デジカメでの写真整理が膨大で業務効率を圧迫しています。業界自体が生産性向上のための一手を模索している中で業務効率化を進める動きはさらに加速します。このような動きの中で、建設業・設備業の業務効率化が遅れている企業に対して、業務効率・生産性向上をご提案します。【具体的な業務内容】・新規顧客の開拓業務本社商談、現場商談を繰り返しながら顧客の業務課題を特定し、解決策を提示します・既存顧客の追加提案業務社内のユーザー拡大とアップセルの提案を行います ≪営業先について≫ ・従業員300人以下の企業様が対象です。・商談相手は現場所長、経営者、現場担当者、DX担当と複数にわたります。・直販及び代理店からの紹介がメインです。※各営業所近隣県の顧客開拓も行います。・商談は週7-8件【1日の流れ（例）】 9:00～朝会商談に関する壁打ち（訪問する企業に対してどんなアプローチをするか、どんな提案内容が良いか等のディベート）を行います。 4名程度の各営業所混在のシャッフルチームで行っており、知見が1つの拠点に溜まらないようにしています。 10:00～商談、社内mtg等商談は1日1-2件の日が多いです。 1件90分程度。オンラインも訪問もどちらもあります。 17:00～帰社、事務作業など社内ではslackを利用しており、組織横断での知見の共有がなされています。週に1度の部会では北海道から九州の営業メンバーがＷＥＢ上で参加し部でのプロジェクト推進をしています。仙台営業所で発見したナレッジが即座に展開され名古屋営業所メンバーが実践し日報で共有されるという動きが日常で起こっており、知が偏らない工夫がされています。事業内容・業種 SaaS

スパイダープラス株式会社

提供元：

正社員

【ビジネスG】（名古屋リーダー候補）SMB営業

給与: 450万円～600万円想定年収
勤務地: 愛知県名古屋市中区

本ポジションでは、建設用図面管理アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案、及びメンバーサポートをお任せします。 2024年に施行される働き方改革関連法にて建設業の36協定が変わります。労働時間が厳しく規制される中、労働人口は不足している状態。この状況下でも建設現場は未だにDXが遅れており、紙での図面やりとり、デジカメでの写真整理が膨大で業務効率を圧迫しています。業界自体が生産性向上のための一手を模索している中で業務効率化を進める動きはさらに加速します。このような動きの中で、建設業・設備業の業務効率化が遅れている企業に対して、業務効率・生産性向上をご提案します。【具体的な業務内容】・新規顧客の開拓業務本社商談、現場商談を繰り返しながら顧客の業務課題を特定し、解決策を提示します・既存顧客の追加提案業務社内のユーザー拡大とアップセルの提案を行います ≪営業先について≫ ・従業員300人以下の企業様が対象です。・商談相手は現場所長、経営者、現場担当者、DX担当と複数にわたります。・直販及び代理店からの紹介がメインです。※各営業所近隣県の顧客開拓も行います。・商談は週7-8件【1日の流れ（例）】 9:00～朝会商談に関する壁打ち（訪問する企業に対してどんなアプローチをするか、どんな提案内容が良いか等のディベート）を行います。 4名程度の各営業所混在のシャッフルチームで行っており、知見が1つの拠点に溜まらないようにしています。 10:00～商談、社内mtg等商談は1日1-2件の日が多いです。 1件90分程度。オンラインも訪問もどちらもあります。 17:00～帰社、事務作業など社内ではslackを利用しており、組織横断での知見の共有がなされています。週に1度の部会では北海道から九州の営業メンバーがＷＥＢ上で参加し部でのプロジェクト推進をしています。仙台営業所で発見したナレッジが即座に展開され名古屋営業所メンバーが実践し日報で共有されるという動きが日常で起こっており、知が偏らない工夫がされています。事業内容・業種 SaaS

スパイダープラス株式会社

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正社員

【ビジネスG】（東京）リーダー候補_パートナーサクセス

給与: 450万円～700万円想定年収
勤務地: 東京都港区

『SPIDERPLUS』は、全売上の過半以上をパートナー（代理店・取次店）チャネルが占めています。本ポジションでは、パートナー各社のサクセス（ビジネス上の成功）戦略を描き、経営層・事業責任者層、現場の営業への提言、提案、交渉を通じて業績を構築するとともに、パートナーおよび同社の売上を最大化していくことを通じて、顧客の「働くに楽しい」を創造していきます。【具体的な業務内容】以下を上長の指示のもと実行し、主たるミッションである新規パートナーの開拓と既存パートナーの活性化を実現します。・パートナーの経営層、事業推進キーパーソンとの関係性構築、合意形成・パートナー各社の戦略理解および戦略実現に沿ったSPIDERPLUS拡販戦術の立案（パートナーサクセスプランの作成）・パートナー行動最大化に向けたKPIの設定とその推進・パートナーセールスイネーブルメントの実行＜さらに具体的には・・・＞・（部の基準に基づいた）パートナー候補企業のリストアップ、アポイント取得・条件提示とパートナー契約・経営、現場での営業推進の動機設計、合意形成・販売パートナーの目標達成シナリオ・販売パートナー営業との関係性構築、営業相談、棚卸・行動、結果モニタリングに基づくフィードバックと課題の設定、打ち手の設計、実行確認事業内容・業種 SaaS

スパイダープラス株式会社

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正社員

【ビジネスG】プロダクトマーケティングマネージャー

給与: 500万円～1000万円想定年収
勤務地: 東京都港区

今後の大きな事業成長を見据え、主力商材であるSPIDERPLUSのサービス強化と、大きな売上を生み出す新商品・サービスの開発が求められています。【このポジションのミッション】本ポジションでは、PdMと共に事業を10→100に成長させる業務を担っていただきます。「売れる」ことから逆算し、商品の企画・開発をPdMと行うだけでなく、セールスと連携して「意図したとおりに売れるようにする」というところまでを担う、一つの事業の責任者ともいえるポジションです。【具体的な業務内容】・事業計画の策定・商品企画、ディレクション・営業、開発など各部署との連携・データ分析や市場調査　など事業内容・業種 SaaS

スパイダープラス株式会社

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正社員

【ビジネスG】（福岡リーダー候補）SMB営業

給与: 450万円～600万円想定年収
勤務地: 福岡県福岡市博多区

スパイダープラス株式会社

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正社員

SaaSサービスに携わりたい方必見！【iOSエンジニア】★土日祝休

給与: 給与月給：30万円〜 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記金額には固定残業代（20時間分／40,541円〜）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間３ヶ月（条件の変更なし）《想定年収例》年収例：350〜630万円昇給・賞与昇給：年2回
勤務地: 東京都

自社プロダクト『SPIDERPLUS』をより使いやすく、業務効率を高めるプロダクトにするため、新機能の開発や既存機能の改善業務を担当していただきます。 ■図面管理・情報共有システム『SPIDERPLUS』の設計・開発 ■開発要件の優先付け ■新規プロジェクトやエンハンスメントの要件定義 ■新機能開発 ■実装、コードレビュー、テスト ■リリース ■パフォーマンス監視、改善 ■開発プロセスの改善応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役伊藤　謙自事業内容建築図面・現場管理アプリ「SPIDERPLUS」の開発・販売【認定・許可等】 ISO/IEC 27001 登録番号 IA150138 本社所在地東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー27階

急募中途入社5割以上服装自由転勤なし学歴不問年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり完全週休2日制第二新卒歓迎

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正社員

【ビジネスG】（東京）SMB営業

給与: 450万円
勤務地: 東京都港区

本ポジションでは、建設用図面管理アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案をお任せします。 2024年に施行される働き方改革関連法にて建設業の36協定が変わります。労働時間が厳しく規制される中、労働人口は不足している状態。この状況下でも建設現場は未だにDXが遅れており、紙での図面やりとり、デジカメでの写真整理が膨大で業務効率を圧迫しています。業界自体が生産性向上のための一手を模索している中で業務効率化を進める動きはさらに加速します。このような動きの中で、建設業・設備業の業務効率化が遅れている企業に対して、業務効率・生産性向上をご提案します。【具体的な業務内容】・新規営業 ≪営業先について≫ ・従業員300人以下の企業様が対象です。・直販及び代理店からの紹介がメインです。 ※各営業所近隣県の顧客開拓も行います。・商談は週7-8件事業内容・業種 SaaS

スパイダープラス株式会社

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正社員

【ビジネスG】プロダクトマネージャー

給与: 500万円～1000万円想定年収
勤務地: 東京都港区

今後の大きな事業成長を見据え、主力商材であるSPIDERPLUSのサービス強化と、大きな売上を生み出す新商品・サービスの開発が求められています。【このポジションのミッション】本ポジションでは、既存プロダクトの強化または新規のプロダクトの企画・開発を担っていただきます。「売れる」ことから逆算し、商品の企画・要件定義からリリース、改善を開発と連携して行う、一つの事業の責任者ともいえるポジションです。【具体的な業務内容】・事業計画の策定・商品企画、ディレクション・要求整理～仕様策定までの上流工程・開発のプロジェクトマネジメント事業内容・業種 SaaS

スパイダープラス株式会社

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正社員

【なかま募集】アプリエンジニア/自分の望みを叶えたいエンジニアを募集！【会社は社員の為にある】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都千代田区

■あなたが得られること ITで大好きなこと、好きだったこと、好きになれそうなこと、一緒にやり直せます。視野と知見を広げたいと思った人、それも叶えます。脱ITの方も一旦、面接にお越しください！もっと学習したい。もっとITスキルを伸ばしたい。もっと活躍したい。話せる仲間がほしい。安定して稼ぎたい。おだやかに仕事したい。立ち止まって居たくない。それを叶えてほしいです。ぼくらはそれをフォローして、あなたとともに会社したいのです。 ■インフラ構築・運用詳細情報サーバやネットワークなどの構築・運用がメインとなります。サーバ仮想化、クラウド、各種自動化なども大事なキーワードです。 (1) OS：WindowsサーバOS、Linux、Unix (2) スクリプト言語：Windows bat、Windows PowerShell、Unix/Linux ShellScripts (3) ジョブ管理ソフト：JP1、Systemwalker (4) システム状態監視：etc (5) データベース：etc (6) RAID：etc (7) ネットワークスイッチ：etc (8) クラウド：AWS、Azure ■待遇やフォロー体制に一言頑張りによって同期でもボーナスに約２倍の差がつくくらいです。(ちゃんと実績を評価します。) システム開発部の人間が最低月１回マンツーマン・ヒアリングを実施(実施率は限りなく100%です。)、あなたの悩みを確実にフォローします。 ■社内の雰囲気創業から50年ほどの伝統ある会社ですが、現在を第2の創業と捉えて、チャレンジを尊ぶ雰囲気が社内にはあります。また中途採用社員や若手社員も多く、建設的な意見には上層部も耳を傾けてくれる環境です。ワイワイとした中、言い合える雰囲気です。事業内容・業種ソフトウェアベンダ

リモートワーク／在宅勤務（制度あり）完全在宅

リモートワーク／在宅勤務（制度あり）

完全在宅

エイ・エス株式会社

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正社員

【なかま募集】アプリエンジニア/自分の望みを叶えたいエンジニアを募集！【会社は社員の為にある】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都千代田区

■あなたが得られること ITで大好きなこと、好きだったこと、好きになれそうなこと、一緒にやり直せます。視野と知見を広げたいと思った人、それも叶えます。脱ITの方も一旦、面接にお越しください！もっと学習したい。もっとITスキルを伸ばしたい。もっと活躍したい。話せる仲間がほしい。安定して稼ぎたい。おだやかに仕事したい。立ち止まって居たくない。それを叶えてほしいです。ぼくらはそれをフォローして、あなたとともに仕事をしたいです。 ■概要社外案件への参画から始まり、ゆくゆくは自社開発、リーディング、お客様との提案・交渉など、実力と希望に応じてチャレンジして頂きます。 ■ソフトウェアの具体的な仕事内容 (1) 様々なシステムの設計 (2) システムの開発・設定（コーディング・テスト） (3) システムの保守と運用 (4) お客様への提案。チームメンバーの管理（将来的なチャレンジ） ■ソフトウェア開発詳細情報フレームワークを用いてのJavaシステム開発がメインとなります。また、最近はより新しいKotlin、TypeScript、Pythonなどの言語を用いての開発も増えています。 (1) 開発言語：Java、C#、Kotlin、TypeScript (2) フレームワーク：Spring、Django、angular (3) OS：Windows／Linux (4) データベース：PostgreSQL、MySQL、etc (5) プラットフォーム：各種クラウド ■待遇やフォロー体制に一言頑張りによって同期でもボーナスに約２倍の差がつくくらいです。(ちゃんと実績を評価します。) システム開発部の人間が最低月１回マンツーマン・ヒアリングを実施(実施率は限りなく100%です。)、あなたの悩みを確実にフォローします。 ■社内の雰囲気創業から50年ほどの伝統ある会社ですが、現在を第2の創業と捉えて、チャレンジを尊ぶ雰囲気が社内にはあります。また中途採用社員や若手社員も多く、建設的な意見には上層部も耳を傾けてくれる環境です。ワイワイとした中、言い合える雰囲気です。事業内容・業種ソフトウェアベンダ

リモートワーク／在宅勤務（制度あり）完全在宅

リモートワーク／在宅勤務（制度あり）

完全在宅

エイ・エス株式会社

提供元：

正社員

【システム運用・監視エンジニア】システム運用・監視サポート/年休120日～会社は社員の為にある～

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都千代田区

【業務内容】お客様先にあるシステムの運用・監視業務を行っていただきます。具体的には、システムが正常に稼働しているかの監視、パソコンのセッティング業務、システムエラーへの対応等の業務がございます。それぞれの案件でシステム運用・監視・サポート業務を行っていただきます。金融系案件を中心に、以下のような案件に参画しています。 ■経費精算・請求書処理のシステム（問い合わせ対応） ■帳票電子閲覧システム（開発サポート） ■老人ホームシステム（ヘルプデスク対応）【会社の雰囲気】社員が働きやすい環境を重視している会社です。定期的な面談や残業管理でトラブルを予防し、キャリアアップを支援。意見箱や従業員満足度調査を通じてフィードバックを取り入れ、月1回の帰社ミーティングやリモート懇親会でコミュニケーション促進。社員交流を深めるイベントについても計画を進めております。事業内容・業種ソフトウェアベンダ

リモートワーク／在宅勤務（制度あり）完全在宅

リモートワーク／在宅勤務（制度あり）

完全在宅

エイ・エス株式会社

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正社員

★第二新卒★【東京/システム運用・監視エンジニア】年休120日/賞与年2回支給

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都千代田区

リモートワーク／在宅勤務（制度あり）完全在宅

リモートワーク／在宅勤務（制度あり）

完全在宅

エイ・エス株式会社

提供元：

正社員

システムンジニア～プライム案件多数、WLB充実～｜金融業界向けPJ（プライム市場上場）【東京都】

給与: 500万円～850万円
勤務地: 東京都千代田区

【仕事内容】顧客企業のIT戦略（法対応、システム刷新等）に基づき、構想から開発、保守運用までを幅広く実施するプロジェクトにおける業務を行っていただきます。【職務詳細】・基本設計～詳細設計及びその後の開発までをプロジェクトリーダーとして5~7名程度のチームを率いて推進・特に上流工程において顧客との緊密なコミュニケーションをとり、後工程を円滑に進められる設計を実施 ※プロジェクトの雰囲気・基本は顧客先常駐（同社専用PJルーム有）・1チーム5~7名程度、大部分が同社社員で構成・繁忙期は20時くらいまで残業が発生するが、基本は定時業務【プロジェクト例】 ◆証券系　　法制度に対応するシステム維持管理 ◆証券系　　社内会計システム構築・導入・保守運用 ◆銀行系　　新金融商品システム構築・導入・保守運用【１DAY選考会】 ■９月１７日（木）１７時開始／１８時開始／１９時開始 ■９月１８日（金）１７時開始／１８時開始／１９時開始事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

社員数500名以上

ベース株式会社

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新着

正社員

建築施工管理｜新築物件の工事における、施工管理業務【愛知／刈谷】

給与: 400万円～750万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県刈谷市

【仕事内容】新築物件の工事における、施工管理業務をお任せします。戸建て住宅、共同住宅の工事がメインです。《主な業務内容》・安全管理・予算管理・品質管理・工程管理・積算　など建設の施工管理経験があればOKです！建築の経験が無い方も活躍しております◎ 自分の仕事が形に残るやりがいや、何もない更地に一から建物を造り上げていく達成感を感じられるお仕事です！【建設不動産事業部について】建設不動産事業部では、不動産・建設部門として、土地活用における不動産の企画・施工を手掛けております。当社が建てる物件は、事業目的、ニーズ、立地条件、周辺環境に応じてベストな提案を行うので、全てがオリジナルデザインになります。オーナー様にとって大切な物件だからこそ、その想いを形にしたいという会社の方針によるものです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指しております。【グループについて】同グループは、不動産・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・リゾート事業・LPガス事業の5事業7社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました事業内容・業種設備管理・メンテナンス・住宅設備

ハタス株式会社

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新着

正社員

【大阪・兵庫エリア】大型プロジェクト案件営業◎インセンティブ有／フルリモート可！◎

給与: 500万円～900万円※年齢・経験を考慮し規定に基づき決定。上下限共にこの限りでない可能性あり
勤務地: 東京都墨田区

【大型プロジェクト案件専任のため、１件当たりの受注額が高額・達成感大！インセンティブ有／72か国に展開のグローバルメーカー】主力製品であるケーブル保護管、ケーブル製品を中心に、工場や大型設備の安全性・メンテナンス性の向上を目的とした改善提案営業をお任せします。【具体的には】クレーン（港湾、屋外、屋内）などの運搬機械メーカーや、機械装置メーカーへの開発営業、また製鉄/製錬、造船、素材/エネルギー等のプラント設備や、港湾荷役、発電、ごみ処理場等公共インフラ市場にある設備機械への、大型プロジェクトを担当頂きます。多くの工場や現場で安全性・メンテナンス性に課題を抱えており、また自動化技術の普及から給電面でケーブルのニーズが増加していることで、同社のビジネスフィールドが広がっております。＊働き方：月残業平均は20h、関西圏（大阪、兵庫周辺）をお任せ、直行直帰型で働きやすい環境です。ヘルプデスクやインサイドセールス部門は別であり、営業担当が顧客への提案などに専念できる環境を整備しています。＊入社後のイメージ：まずは製品知識を身につけるため3～６ヶ月程本社でヘルプデスク研修（お客様からの問い合わせ対応）を行い、その後外勤デビューとなります。研修中は週５日、本社に出社いただきます。【仕事のやりがい】・顧客製品の仕様・用途を理解し、開発提案から価格・納期交渉、受注まで一連の流れを包括的に管理する職務で、責任に応じた裁量が委ねられます。・営業活動の一環として作業者へ向けた現場での製品の使用方法の説明や実演、取付指導や作業補助等もありますので、モノづくりが好きな方や手先の器用な方も、そのお力を発揮できると思います。・営業関係のインセンティブは上限を設けずに支給しておりますので、過去には年収以上のインセンティブが支給された事例もあり、やりがいのある環境が整っております。【魅力・特徴】 1964年にドイツ・ケルンで創業し、現在世界72ヶ国に展開するグローバル企業です。世界中の機械メーカーはもちろん、世界的なスポーツ大会のメインスタジアムやロンドンのオペラハウスでも採用されるなど、活躍の場が広がっています。事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

第二新卒可英語力（日常会話）英語力（ビジネス会話）勤務地限定有形商材の求人年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）第二新卒歓迎英語完全在宅

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正社員

【システムエンジニア】DX×金融／プライム案件多数のSIer／上流から参画可能◎リモートワーク70%

給与: 360万円～600万円
勤務地: 東京都千代田区

【業務内容】 ■今まさにDXを実現するための基幹システム刷新が進んでいる金融業界においてシステムエンジニアとして設計・開発から運用・保守までの各工程をご担当いただきます。 -新技術への刷新PJ など ◎数百億円規模の大規模プロジェクトを経験できる機会は稀であり、20～30年に一度と言われております。 ◎エンジニアとしての市場価値が上がる絶好の機会です。＜案件例＞ ■証券システム維持管理（プライム案件） -技術：Java, C, C++, VB.NET, Oracle -規模：200名/月 -期間：数年 -工程：PJ計画、要件定義～運用 ■証券大量保有システムの新規構築（プライム案件） -技術：Java, Sybase, Oracle -規模：300名/月 -期間：数年 -工程：PJ計画、要件定義～運用 ■次世代大規模基幹システムの新規構築（プライム案件） -技術：COBOLからJavaへのマイグレーション -規模：現状10名程度（今後拡大予定） -期間：数年 ■その他、プライム・準プライムの金融系案件多数！ -証券流動性リスク管理システム新規構築 -ネット銀行勘定系システム保守／導入PMO -損保自動車修理見積システムの構築 -損保次期再保険システムの開発 ◎実装工程はオフショア中心 -同社の主な担当領域はPJ管理、上流設計、成果物の受け入れ検証となります。【募集背景】 ■金融業界にて最大300名規模のPJ経験をもつ同社では、マネジメントや品質面において各顧客から高い信頼を得ており、多くの新規案件獲得を実現しております。 ■それに伴い、将来的にPJのキーマンとしてご活躍いただけるエンジニアを募集しております。【働く魅力】 ■PJにより、最大200名で構成されたチームに所属となります。 ■中途社員はOJTからのスタートとなります。 ■チーム間の連携、若手メンバーへの育成意識が高い職場風土です。 ■主体性やチャレンジ精神を尊重する社風です。 ■基本的に1人常駐はありませんので安心して就業開始していただけます。 ■英語・中国語・日本語が同時に飛び交う環境の案件も多数ございます。【キャリアパス】 ■システムエンジニア -プロジェクトを通して、技術力や提案力、課題解決力などのスキルを磨いていただきます。 ↓ ■プロジェクトリーダー -プロジェクトにおけるマネジメント能力を養っていただきます。 ↓ ■ITコンサルタント／プロジェクトマネージャー／テクニカルスペシャリストなど多様なキャリアの中からご自身の適性や志向にあったキャリアを歩むことが可能です。 ◎20代でリーダー、30代で部長職を担っている社員も珍しくありません。 ◎30代で執行役員に抜擢された社員もおります。事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

第二新卒可勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎完全在宅リモート面接OK

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正社員

【ネットワークエンジニア】最長5年の長期案件／未来の幹部候補／リモートワーク週2～3回あり

給与: 600万円～800万円
勤務地: 東京都千代田区

【業務内容】 ■保守運用のフェーズで同社が参画している年金保険の案件にアサインいただく予定です。 ■ネットワークシステム全体の構造を設計、構築、運用等を行っていただくエンジニアの方を募集いたします。 ■当社社員も数名参画しているプロジェクトになりますが、業務等は主に顧客と共に進める形になります。　そのため、走力があり自分で調べたり、人に聞いたりしてコミュニケーションをとりながら解決できる方が望ましいです。 ■将来的にはPJの推進、コンサルテーション等をお任せする予定です。【働く環境】 ■配属予定部署：第1システム本部 ◎所属予定部門の社員インタビュー　https://note.basenet.co.jp/n/n201fad20c82c 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

第二新卒可社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎完全在宅リモート面接OK

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正社員

★アジャイル開発★【WEBエンジニア｜AWSモダンアプリ開発】8,000名の社内DX改善構築

給与: 400万円～800万円
勤務地: 東京都港区

■業務内容全社のDX化推進に携わる、積極的にアウトプットができる開発エンジニアを募集します！社員全員がこれまで以上のクリエイティビティを発揮するためのDX化を推進する中で、まずはこれまで外部へ委託していたシステム開発業務を自社内で完結できるための環境構築と人材確保を行っています。従来業務のDX化はもちろん、Eコマースやマーケティングデータなど、社内外に価値を提供できるアプリやシステム開発に携わってもらいます。入社後はアジャイルチームに入り、Webデザインやプログラミングスキルを活かして活躍してほしいと考えています。また、当社ではモブプログラミングという手法が主流です。6人1チームで開発を行っており、個人の創造性を活かしながらプログラミングやデザインに落とし込んでいます。あなたのクリエイティビティを当社で存分に発揮してください。 ■得られる経験社内にあらゆる業務が存在するので、なんでも経験できる環境です。比較的大規模なアジャイル開発を経験しながら、並立的に他のプロジェクトにも関わり、経験を積むこともできます。組織として流動性を確保しているため、その流動性を最大限活かしながら次のキャリアステップを目指すことができます。【開発環境】 ■ Java / Python / JavaScript/C++/PHP/Ruby / C♯ / Swift / python / Go言語 Rust/ ■ AWS（EC2、S3、Aurora、RDSなど）事業内容・業種専門商社

複数名募集勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上業界未経験歓迎女性活躍中リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）完全在宅

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※社内SE※WEBエンジニア/アジャイル開発/DX推進の新組織/Eコマースやマーケティングデータ活用

給与: 400万円～800万円
勤務地: 東京都港区

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正社員

※第二新卒歓迎【プライム市場/テレワーク制度あり】金融系エンジニア～プライム案件多数、WLB充実～

給与: 350万円～450万円
勤務地: 東京都千代田区

【仕事内容】顧客企業のIT戦略（法対応、システム刷新等）に基づき、構想から開発、保守運用までを幅広く実施するプロジェクトにおける業務を行っていただきます。特に、みずほ証券の案件はプライムで案件を請け負っており常時200名体制で取り組んでおります。【職務詳細】・基本設計～詳細設計及びその後の開発までをプロジェクトリーダーとして5~7名程度のチームを率いて推進・特に上流工程において顧客との緊密なコミュニケーションをとり、後工程を円滑に進められる設計を実施 ※プロジェクトの雰囲気・基本は顧客先常駐（同社専用PJルーム有）・1チーム5~7名程度、大部分が同社社員で構成・繁忙期は20時くらいまで残業が発生するが、基本は定時業務【プロジェクト例】 ◆証券系　　法制度に対応するシステム維持管理 ◆証券系　　社内会計システム構築・導入・保守運用 ◆銀行系　　新金融商品システム構築・導入・保守運用事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

第二新卒可社員数500名以上年間休日120日以上第二新卒歓迎

提供元：

正社員

システムエンジニア

給与: 360万円～852万円※経験や能力に応じて決定。
勤務地: 東京都港区

【業務内容】上流工程に携わるチャンス多数！ SIerとして【エンドユーザー直請け比率7割】を実現している当社。金融・流通系を中心に数多くの大企業様からご信頼をいただき、これまで実績を積み重ねてきました。これまで推進してきた大手企業向けのソリューションサービス、自社クラウドサービスの開発プロジェクトに加え、パートナー企業と設立した合弁会社では新サービスも開発中！自社主導での開発やユーザ企業への導入にも携わることができます。これまでのご経験やご自身のキャリアプランを考慮した上で、スキルアップを目指せるプロジェクトにてご活躍いただきます。＜業界＞・金融系（証券、銀行、生損保、クレジット）・流通系（小売業、物流業、製造業）＜工程＞最上流参画できる案件が7割以上！有名企業や大規模な開発であっても、上流から参画することが可能です。 ■自社持ち帰りの受託案件あり現在、受託案件が増加中。スキルや適性に応じて、自社内開発の可能性もあります。タスク管理や増員計画もしっかりと行うため、「受託案件は稼動が高くなる…」ということはありません。事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）完全在宅フレックスタイム制度ありリモート面接OK

提供元：

新着

正社員

技術営業／ケーブルと保護管の組合せ製品担当◎転勤無し！インセンティブ有／年休125日◎｜【栃木】

給与: 350万円～650万円※年齢・経験を考慮し規定に基づき決定。上下限共にこの限りでない可能性あり
勤務地: 栃木県那須烏山市

２つの自社製品である可動ケーブルと樹脂製ケーブル保護管を組み合わせユニット化した商品「レディーチェーン」の技術営業をお任せします。ケーブル保護管の中にケーブルを収納した組立て済みの製品「レディーチェーン」の提供により、お客様が受領後すぐに機械や装置、ロボット等へ取り付けることが可能なため、組立ての手間・時間・コストを削減することができ好評です。（具体的には）顧客との新規案件打ち合わせから、製品の選定、設計（CAD)、見積、受注まで。営業社員と同行し客先の訪問や年に数回の展示会に参加し、製品提案や技術面でのサポートをします。工場で設計業務をしつつ、ゆくゆくは週の半分ほどはお客様への積極的な提案営業活動（訪問や電話）をしていただきます。当社はケーブルとケーブル保護管いずれもサイズ・形状など多様なラインナップを揃えており、お客様のニーズに合った細かな提案が可能です。栃木のRC工場ではレディーチェーンを制作しています。トラブル発生時の解析等の対応のために制作現場であるRC工場勤務できる方が望ましいです。入社後は、工場の現場にて3～6ヶ月程度（最大1年ほど）製品実物に触れ製品知識・業務を習得、その後お客様とのやり取りや営業同行をしていきます。 ■組織構成：RC工場は14名、30代～50代の社員が活躍。専任の技術営業担当者は現在1名（40代男性）で、入社後はその担当者とペアとなり業務を習得していきます。わからないことや困ったことがあればすぐ相談に乗ってもらえる環境です。 ■仕事のやりがい顧客が抱えている課題やご要望を技術面から解決していくポジションです。お客様とコミュニケーションを取るのが好きな人、イメージを形にしていくことに面白味を感じる方が向いています。現場の課題をヒアリング、適切な製品選定、図面を作製・提案と一連の流れに関わり受注いただけたとき、満足いただけたときは非常にやりがいを感じることができます。また顧客訪問時に営業から頼りにされる場面も多々あります。事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

第二新卒可英語力（日常会話）勤務地限定有形商材の求人年間休日120日以上業界未経験歓迎リモートワーク／在宅勤務（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎完全在宅

提供元：

正社員

アプリケーションエンジニア｜Java,C#開発（プライム市場上場）【東京都】

給与: 400万円～700万円
勤務地: 東京都千代田区

顧客企業の次期システム開発プロジェクトにおける業務を行っていただきます。【役割】システムエンジニア／プロジェクトリーダー【職務詳細】・業務共通基盤に関する開発チームで5名程度のチームを率いて実施・特にUI設計について顧客とのコミュニケーションをとりながら強力に推進を行う・基本設計以降はJavaを中心とした開発チームのプロジェクトを担当 ※プロジェクトの雰囲気・基本は顧客先常駐・1チーム5~7名程度で元請けがPMとして1名（大部分が同社社員で構成）・工程完了間際には21時くらいまで残業が発生するが、通常は19時前後まで【プロジェクト例】 ◆物流業系　　ロジスティクス管理システム構築・導入 ◆食品業系　　製造基幹システム構築・導入 ◆小売業系　　全社基幹システム構築・導入事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

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正社員

エンジニア～プライム案件多数/WLB充実｜金融業界向けPJ（プライム市場上場）【東京都】

給与: 500万円～850万円
勤務地: 東京都千代田区

社員数500名以上

ベース株式会社

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新着

正社員

【大阪・兵庫エリア】大型プロジェクト案件営業◎インセンティブ有／フルリモート可！◎

給与: 450万円～820万円※年齢・経験を考慮し規定に基づき決定。上下限共にこの限りでない可能性あり
勤務地: 東京都墨田区

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エンジニア・ITエンジニア ミイダス株式会社の求人情報・お仕事一覧1 件

【バックエンドエンジニア】自社サービス「ミイダス」/フルリモート可/パーソルグループ

【ビジネスG】（札幌_リーダー候補）SMB営業

【ビジネスG】（名古屋リーダー候補）SMB営業

【ビジネスG】（東京）リーダー候補_パートナーサクセス

【ビジネスG】プロダクトマーケティングマネージャー

【ビジネスG】（福岡リーダー候補）SMB営業

SaaSサービスに携わりたい方必見！【iOSエンジニア】★土日祝休

【ビジネスG】（東京）SMB営業

【ビジネスG】プロダクトマネージャー

【なかま募集】アプリエンジニア/自分の望みを叶えたいエンジニアを募集！【会社は社員の為にある】

【なかま募集】アプリエンジニア/自分の望みを叶えたいエンジニアを募集！【会社は社員の為にある】

【システム運用・監視エンジニア】システム運用・監視サポート/年休120日～会社は社員の為にある～

★第二新卒★【東京/システム運用・監視エンジニア】年休120日/賞与年2回支給

システムンジニア～プライム案件多数、WLB充実～｜金融業界向けPJ（プライム市場上場）【東京都】

建築施工管理｜新築物件の工事における、施工管理業務【愛知／刈谷】

【大阪・兵庫エリア】大型プロジェクト案件営業◎インセンティブ有／フルリモート可！◎

【システムエンジニア】DX×金融／プライム案件多数のSIer／上流から参画可能◎リモートワーク70%

【ネットワークエンジニア】最長5年の長期案件／未来の幹部候補／リモートワーク週2～3回あり

★アジャイル開発★【WEBエンジニア｜AWSモダンアプリ開発】8,000名の社内DX改善構築

※社内SE※WEBエンジニア/アジャイル開発/DX推進の新組織/Eコマースやマーケティングデータ活用

※第二新卒歓迎【プライム市場/テレワーク制度あり】金融系エンジニア～プライム案件多数、WLB充実～

システムエンジニア

技術営業／ケーブルと保護管の組合せ製品担当◎転勤無し！インセンティブ有／年休125日◎｜【栃木】

アプリケーションエンジニア｜Java,C#開発（プライム市場上場）【東京都】

エンジニア～プライム案件多数/WLB充実｜金融業界向けPJ（プライム市場上場）【東京都】

【大阪・兵庫エリア】大型プロジェクト案件営業◎インセンティブ有／フルリモート可！◎

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