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東京パワーテクノロジー株式会社 プラントエンジニアの求人情報・お仕事一覧

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プラント設計(電気)|東京電力HD100%出資会社/年間休日122日【東京都】

【業務内容】 新規プラント建設、既設プラント更新・増設・改造案件での送変電経路、系統連系、保護協調、単線結線図、展開接続図など電気関係の設計エンジニアリングに携わります。 ■FS(プラントの採算性/最適効率化等お客様の投資に見合ったプラントの提案) ■FEED(FSの事業計画を具現化するためのプラント基本設計) ■詳細設計(プラント基本設計に基づく主要機器/補機/電気/制御機器類の仕様策定・配置図/系統図設計・各種解析) ■工事設計(工法提案・治具設計・各種架台設計・各種強度計算) ■試験・試運転計画(各種検査/試験方法立案・試運転法案策定) ■図書作成(上記業務実施後の完成図書/各種報告書作成) 【業務の特徴】 技術部設計グループは、当社のEPC事業の中核となり、火力発電所/各種コージェネレーションプラント/水素設備/アンモニア設備/各種付帯設備のシステム基本設計~詳細設計はもとより、構造・応力・流体・熱量の各種解析、新工法・新型治具の開発・設計・提案を実施しています。プラント設計技術者として、プラントの基本設計~詳細設計~建設~試運転完了~引渡しまで、すべてのプロセスで関与していただけます。 【就業環境の魅力】 平均残業時間は14時間程度/月、平均休日勤務日数は4.6日/年(いずれも前年度実績)です。労務管理もしっかりしており、またメンバー同士で声をかけあい業務分担による残業時間を減らすよう積極的に取り組んでいます。フレックス制度はありませんが、「時間休暇制」を設けており1時間単位で休暇の取得が可能です。 【同社の魅力】 研修制度、研修施設も充実しており、資格取得の表彰制度等自己啓発を支援する制度もあります。また、社員全員が末永く働ける環境を整えており、有休も取得しやすく、産休/育休を経た社員もほとんどが復帰しています。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

東京パワーテクノロジー株式会社

火力・バイオマス発電所の施工管理(電気制御)|東京電力HD100%出資会社/年間休日122日【福島】

【業務内容】 火力・バイオマス等の発電設備のメンテナンス工事の施工管理業務を担当いただきます。東京電力グループ会社だけではなく、グループ外の外販も伸びてきているため、火力発電、原子力発電のみならず、バイオマス発電などの再生可能エネルギーに関する幅広い案件に携わることが可能です。案件については希望も考慮しつつ、経験・スキルを鑑みて決定します。年に数回国内出張が発生する可能性があります。 【就業環境について】 徹底的な時間管理を行い、36協定を遵守しています。残業時間は時期にもよりますが、月平均20時間程度です。勤怠に関しては上司や組合が毎日チェックをし、業務調整を行っています。また、安全に対する意識も高く、事故が起きないよう、研修の徹底や現場の安全管理も徹底しています。現場に常駐する場合は住居も会社が用意するなど、働きやすい環境を提供できるよう、会社としても努力をしています。 【資格支援について】 同社のエンジニアとして活躍するために入社後、必要な資格を取得します。資格支援が豊富で、受験料のみならず、資格取得のための研修や教材費の負担、受験日の特別休暇の付与などがあります。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

東京パワーテクノロジー株式会社

火力・バイオマス発電所の運転管理|東京電力HD100%出資会社/年間休日122日【神奈川】

【業務内容】 東京電力グループの中核企業として発電所の運転を行う同社にて、火力・バイオマス等の発電設備の運転管理(水処理)業務をお任せします。常に安定した電力を供給する火力発電設備の運営を、最先端のメンテナンス技術を駆使しサポートしています。 【就業環境について】 徹底的な時間管理を行い、36協定を遵守しています。残業時間は時期にもよりますが、月平均20時間程度です。勤怠に関しては上司や組合が毎日チェックをし、業務調整を行っています。また、安全に対する意識も高く、事故が起きないよう、研修の徹底や現場の安全管理も徹底しています。現場に常駐する場合は住居も会社が用意するなど、働きやすい環境を提供できるよう、会社としても努力をしています。 【資格支援について】 同社のエンジニアとして活躍するために入社後、必要な資格を取得します。資格支援が豊富で、受験料のみならず、資格取得のための研修や教材費の負担、受験日の特別休暇の付与などがあります。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

東京パワーテクノロジー株式会社

品質環境管理|◆年休124日・残業10H/施工管理の経験が活かせる/基本オフィス勤務【豊洲】

【東京電力HD100%出資/残業20H程度/在宅勤務可/平均勤続年数21.6年/福利厚生◎/資格手当などスキルアップのサポート有】 ■職務内容: 総務部人材開発グループにて、採用・研修担当として下記業務を対応いただきます。OJTでしっかり教えながら徐々にお任せしていきますので、未経験の方も安心して就業いただけます。 ①新卒および中途採用:年間で新卒・中途で175名程度を目安に採用します。月2回程度会社説明会や学校訪問があり、国内出張が発生する可能性があります。 ②研修事務局との調整業務:研修時の実際の講師は別の担当が行いますので、基本的には研修会社との調整や社内の調整・承認等のフォローが中心となります。 ■組織構成: 総務部人材開発グループには12名(研修担当4名、採用担当8名)おり、年齢構成は20代から60代と幅広いです。特に30代~50代が中心で中途入社も多く、風通しの良い雰囲気です。 ■就業環境: 月の残業は20時間程度、年間休日124日・完全週休二日制と、ワークライフバランスとキャリアの両立が叶う環境です。また、総務グループではフリーアドレス制を導入しており、週3日程度はリモートワーク・在宅勤務を奨励しています。 そのほか借上社宅制度やカフェテリアプラン制度など、福利厚生も充実しています。 女性の育休復帰率は100%、男性の育休取得実績も多数あり、厚生労働省より「えるぼし認定(三つ星)」の認定を受けております。 ■キャリアパス: 当面は本ポジションに従事いただく予定ですが、ご本人のスキルや希望に応じ、本ポジションで管理職を目指して頂いたり、総務・労務・経理など他の管理部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■当社について: ・当社は創業70年、東京電力100出資子会社であり、東京電力グループの中核企業として、発電関連設備の工事・運転・保守と一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。平均勤続21.1年、研修、資格取得支援制度が充実しており働きやすい環境です。 ・社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。有休も取得しやすく、産休・育休を経た社員もほとんどが復帰しています。長期的にスキルを磨きながら活躍したい方にはマッチした環境です。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

東京パワーテクノロジー株式会社

火力・バイオマス発電所の運転管理|東京電力HD100%出資会社/年間休日122日【千葉】

【業務内容】 東京電力グループの中核企業として発電所の運転を行う同社にて、火力・バイオマス等の発電設備の運転管理(水処理)業務をお任せします。常に安定した電力を供給する火力発電設備の運営を、最先端のメンテナンス技術を駆使しサポートしています。 【就業環境について】 徹底的な時間管理を行い、36協定を遵守しています。残業時間は時期にもよりますが、月平均20時間程度です。勤怠に関しては上司や組合が毎日チェックをし、業務調整を行っています。また、安全に対する意識も高く、事故が起きないよう、研修の徹底や現場の安全管理も徹底しています。現場に常駐する場合は住居も会社が用意するなど、働きやすい環境を提供できるよう、会社としても努力をしています。 【資格支援について】 同社のエンジニアとして活躍するために入社後、必要な資格を取得します。資格支援が豊富で、受験料のみならず、資格取得のための研修や教材費の負担、受験日の特別休暇の付与などがあります。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

東京パワーテクノロジー株式会社

火力・バイオマス発電所の設備施工管理|東京電力HD100%出資会社/年間休日122日【福島】

■業務内容: 火力・バイオマス等の発電設備のメンテナンス工事の施工管理業務を担当いただきます。東京電力グループ会社だけではなく、グループ外の外販も伸びてきているため、火力発電、原子力発電のみならず、バイオマス発電などの再生可能エネルギーに関する幅広い案件に携わることが可能です。案件については希望も考慮しつつ、経験・スキルを鑑みて決定します。年に数回国内出張が発生する可能性があります。 ■就業環境について: 徹底的な時間管理を行い、36協定を遵守しています。残業時間は時期にもよりますが、月平均20時間程度です。勤怠に関しては上司や組合が毎日チェックをし、業務調整を行っています。また、安全に対する意識も高く、事故が起きないよう、研修の徹底や現場の安全管理も徹底しています。現場に常駐する場合は住居も会社が用意するなど、働きやすい環境を提供できるよう、会社としても努力をしています。 ■資格支援について: 同社のエンジニアとして活躍するために入社後、必要な資格を取得します。資格支援が豊富で、受験料のみならず、資格取得のための研修や教材費の負担、受験日の特別休暇の付与などがあります。 ■同社の魅力: ・研究機関への出向、大学との共同研究、学会への参加など、スキルアップのためのサポートも多く行っています。また、人材育成のための環境が整備されているため、やる気次第では様々なことに挑戦できる社風です。 ・社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。有休も取得しやすく、産休・育休を経た社員もほとんどが復帰しています。長期的にスキルを磨きながら活躍したい方にはマッチした環境です。 【募集背景】 同社は1955年より、東京電力グループの一員として発電関連設備の工事・保守・点検を多様に手掛けて来ました。2013年にはグループ会社3社が統合し、新体制を構築して再スタートをきっています。事業領域と業務範囲が拡大し、より高度な案件が増加おり、組織体制の整備が差し迫っての課題となっています。こういった背景より、土木建築技術者・変電技術者の中途採用に本腰を入れて実施することとなりました。同社の未来を担う新戦力及び即戦力を求めています。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

東京パワーテクノロジー株式会社

火力・バイオマス発電所の運転管理|東京電力HD100%出資会社/年間休日122日【福島】

【業務内容】 東京電力グループの中核企業として発電所の運転を行う同社にて、火力・バイオマス等の発電設備の運転管理(水処理)業務をお任せします。常に安定した電力を供給する火力発電設備の運営を、最先端のメンテナンス技術を駆使しサポートしています。 【就業環境について】 徹底的な時間管理を行い、36協定を遵守しています。残業時間は時期にもよりますが、月平均20時間程度です。勤怠に関しては上司や組合が毎日チェックをし、業務調整を行っています。また、安全に対する意識も高く、事故が起きないよう、研修の徹底や現場の安全管理も徹底しています。現場に常駐する場合は住居も会社が用意するなど、働きやすい環境を提供できるよう、会社としても努力をしています。 【資格支援について】 同社のエンジニアとして活躍するために入社後、必要な資格を取得します。資格支援が豊富で、受験料のみならず、資格取得のための研修や教材費の負担、受験日の特別休暇の付与などがあります。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

東京パワーテクノロジー株式会社

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機械保全マネージャー候補◎SDGs事業/転勤無し/「循環型社会」をつなぐ大切なポジションです|【川崎

【職務内容】 JEPLANグループは、 「経済的に自立する循環型社会(Circular Economy)の形成に貢献する」 をミッションとし、「あらゆるものを循環させる」をビジョンに掲げ、 ①リサイクルの技術開発・②回収の仕組みづくり・③製品づくり 、の3つを柱とした事業をおこなっています。 昨今の世界的なリサイクル需要の高まりを背景に、当グループではペットリファインテクノロジー(川崎市)を再稼働成功を果たし、引き続き必要な人材を募集いしています。 勤務いただく工場は、創業から独自のケミカルリサイクル技術であるPRT方式(アイエス法)により、使用済みの飲料用ペットボトルをモノマーにまで分解し、精製した後、再び石油由来と同等の品質のポリエステルペレットを重合製造する技術を活用して、飲料用ペットボトルのリサイクルを手掛けてきました。今後は、世界的なリサイクルペットへの需要拡大を背景に、新たなビジネスモデルへの転換と、積極的な設備投資を実施する予定です。また、循環経済(Circular Economy)を確立することを目的に、同社技術だけでなく、様々なリサイクル技術の実証をおこなう技術開発拠点として生まれ変わる予定です。この立ち上げには国内外の企業・自治体関係者からの熱い期待が寄せられています。 このような環境の中、私たちとともに工場の再稼働とその後の安定運用を推進していただける方を募集しています。 【詳細】 (ケミカルリサイクルプラント)製造設備の装置(解重合装置・重合装置・蒸留・熱交換器等)を中心とした設備トラブル対応、設備メーカーとの折衝、物品管理などプラントに関わる設備保全業務全般を実施いただきます。また、保全計画の立案から実施管理(実施は外注業者)、保全改良計画の立案・推進・業務管理をお任せします。 小数精鋭で行っているため、自分のアイデアを形にすることができます。 プラント保全のプロフェッショナルとして、同社グループのものづくりを支えてください! 所属する工場は、当グループのコア技術を有しており、まずは工場において、技術やプロセスへの理解を深めていただきます。 当工場は、既存の製造プロセスだけにとらわれることなく、世界中から様々な技術を発見し、取り入れていきながら、プロセス改善などを探求しつづけています。 また、地球環境の保全に貢献出来、会社の将来像を自分たちで作っていいける魅力があります。 社内外の化学エンジニアや設備エンジニアと協力しながら、新たなモノづくりに関わるチャンスの多い環境でご活躍頂ける方を求めています。 【配属先】 課長1名 副課長1名 ※今回はここの募集です メンバー 2名 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)

ペットリファインテクノロジー株式会社

設計|設計業務(再生可能エネルギー事業部)(年間休日120日以上)【兵庫県姫路市】

【職務内容】 再生可能エネルギー事業部にて、主に太陽光発電設備の設計をお願いします。 (メガソーラー案件、自家消費案件、既存設備の改修提案に伴う設計等) 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

株式会社旭テクノロジー

【神奈川エリア】配管エンジニア/大企業での就業/無期雇用派遣

【配属先の特徴】 幅広い事業領域を対象とする総合エンジニアリング事業、オンリーワン技術が支える機能材製造 事業、これら2つの事業セグメントを中心に、当社は世界のあらゆる地域でビジネスを展開し、日 本のみならず世界各国の経済成長および産業発展に貢献しています。 <業務内容> ・配管設計主担当として、客先、社内他部署との調整業務 ・配管設計協力会社(社内、社外)への指示・調整業務 ・配管仕様、配管付属品仕様の決定業務 ・配管熱応力、耐震計算(計算ソフトを使用)等 ・配管解析業務   ※一人一人のスキルや経験に合わせて多種多様な経験を積むことが可能です。適性を見て、配 属先を決定していきますのでご安心ください。 ※配属先エリアとして、関東エリアを予定しています。プロジェクトは基本的に長期を検討しており ますが、案件に応じで転居は発生します。 事業内容・業種 その他(人材サービス)

株式会社アウトソーシングテクノロジー

受配電設備の監視・制御・保護システム設計|【立川】

【業務内容】 既存、受変電設備及び電源設備の監視・制御・保護システムに関する企画、設計 ・企画~設備導入までの一連の工程 ・上記に関連した関連部門との折衝 ※大型設備の為、出張が多く発生致します ※弊社エンジニア多く在籍 【配属先の特徴】 創立以来の事業である計測分野においては、計測機器の提供を通じて産業界に貢献しています。電気・電子製品、自動車などの開発や、環境計測、通信、プラントメンテナンスなどの市場に向けて、高信頼の測定器を提供しています。 事業内容・業種 その他(人材サービス)

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【大阪】プラント建設工事にまつわる実施設計

【仕事内容】 環境プラント建設工事に係る実施設計、設計総括業務。 ・客先への技術説明・ヒアリング、仕様の協議 ・客先要求に沿った各種仕様の決定 ・各種図書作成(外注機器の注文仕様書、メーカ見積査定、メーカ図の検図、承諾図書など)、設計工程管理 ・試運転業務(試運転時に2~3ヶ月程度の出張が発生する場合があります。※2~3年に1回程度) ※その他定例会議や短期的な工事監理、現地確認などで1日~2週間程度の出張あり  見積(計画)設計を担当する部門への配属もあります。 ※製図は基本的にAutoCADLTを使用しております。 ( 残業時間は平均で30時間/月です。) 業務は製図や設計だけでなく、客先への説明やその資料作成、メーカーとの折衝、工事担当者との調整も行っていただきます。 ■部署概要: 現在20名弱の方が在籍しております。 部署の半数程度が若手(20代~30代前半)です。 ■採用背景: 新規案件が好調に推移しており、増員での採用となります。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

カナデビアE&E(旧:エスエヌ環境テクノロジー)株式会社

【大阪】ごみ処理プラントの電気設備・計装設備設計

【仕事内容】 ・環境プラントの強電設備(高圧受配電設備、発電設備等)、または計装制御設備(DCS、SCADA等)の設計業務 ・客先への技術説明・協議および客先要求に沿った各種仕様の決定 ・各種図書作成(外注機器の注文仕様書、メーカ見積査定、メーカ図の検図、承諾図書など)、設計工程管理 ・強電担当の場合、現地工事監理(SV)業務 →2~3年に1度、1~2ヶ月程度の出張 ・計装担当の場合、試運転業務 →2~3年に1度、2~4ヶ月程度の出張 ※その他定例会議や短期的な工事監理、現地確認などで1日~1週間程度の出張あり 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

カナデビアE&E(旧:エスエヌ環境テクノロジー)株式会社

【大阪】ごみ処理プラントの運営管理~未経験歓迎/年休127日/有給取得平均16.5日/駅近・転勤なし

【仕事内容】 当社が請負を行う廃棄物処理プラントの運営事業のプロジェクト管理をお任せ致します。 【具体的には】 ・担当プラントの運営計画立案・実施、プロジェクト予実算管理 ・維持補修管理や修繕工事等に関するエンジニアリングおよび工事管理 ・購入品、現地工事の見積・積算業務、注文仕様書等調達関連書類作成 ・客先(官公庁)折衝(工事日程調整、トラブル時の報告、追加費用の交渉等) ・現地スタッフの人事管理や運転状況の管理などの現地フォロー お一人当たり、1~2件のプラント管理をお任せする予定です。 部署の人数は10名弱で対応を行っております。 ※現地スタッフおよび客先との密なコミュニケーションが必要な業務です。  出張はありますが、主には現地での打合せがメインとなります。  1ヶ月程度の出張も発生することはありますが、頻発しない想定です。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

カナデビアE&E(旧:エスエヌ環境テクノロジー)株式会社

電気技術者|ガラス製造設備の長期修繕や最新設備の導入【神奈川県】

部門名:ガラスマテリアルエンジニアリング統括グループ マシナリーエンジニアリンググループ 【具体的な業務内容】 ・AGCグループのアジア海外拠点を中心にガラス製造設備の長期修繕や最新設備の導入を行うプロジェクト業務。  国内ではプロジェクトの計画、設計、調達業務を行い、現地工事では、技術指導員として工程管理、施工チェック、試運転立上げ業務まで一貫して対応。 ・AGCグループの国内外製造拠点向けに比較的小規模な機器の改造設計や調達業務も行う。 【配属部門の役割・ミッション】 総合素材メーカーであるAGCのコア事業であるフロート板ガラス製造設備の設計・調達・設備工事を遂行する部門。 建築用、液晶用等のガラス生産設備の建設、大規模修繕により、最先端かつSDG’sに配慮したガラス製造設備を提供する。 ●海外出張:1~2年に1回 東アジア:韓国、中国、台湾 東南アジア:インドネシア、タイ  ●国内出張:2~3か月に1回 日本全国の供給者工場、AGC国内拠点(愛知工場、関西工場、鹿島工場等) 【組織構成】 平均47歳 18名 男性16:女性2 グループリーダー1名 マネージャー3 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

AGCテクノロジーソリューションズ株式会社

建築計画系業務応対技術者|★世界最大のガラスメーカー『AGC』出資100%子会社★【神奈川】

部門名:ガラスマテリアルエンジニアリング統括グループビルディングエンジニアリンググループ 【具体的な業務内容】 業務対象としてはAGCとその関連会社の建設計画への参画が主になるが、まれにAGC以外の他社からの依頼もある。 主な依頼者となるAGC(株)及び関係グループ会社の事業計画に伴い、建屋建設計画の 基本計画立案、設計・設計監理の実施、及び他社の設計施工に伴う発注者の立場での設計・施工の監修支援業務を行う。 他社の設計施工における監修の場合は、発注側窓口として仕様のまとめ・設計図書のチェック・施工現場での管理支援を行う。建設計画の多くは工場建屋が多く、国内の場合は新築も有るが多くは既存建屋 改修工事となり海外の場合は新築計画の場合が多い。 【配属部門の役割・ミッション】 AGCとその関連会社の投資計画の内、工場建設計画 (意匠・構造・設備)に伴う以下の業務を行う。 ■自社案件の場合: ①基本計画作成 (仕様のまとめ、基本図面作成等) ②設計業務実施 (工事費用算出、施工者選定発注支援) ③設計監理実施 (コスト・品質・工程の管理等) ④建屋引渡しに関わる諸業務 ■他社案件の場合:①基本計画作成 ②業者選定支援 (引合実施、業者見積査定、テクニカルネゴ等) ③設計監修・施工監修(コスト・品質・工程の管理等) ④建屋引渡しに関わる諸業務 ※入社後に海外への出張はあるが、半年を越える長期出張は基本的にはない。現在はWebツール等を用いて現地との打合せは行う事が多い。 ※海外の業務においては、日本語が通じない場合が多いがその場合は基本的には通訳同伴で業務を行う。 ●海外出張 年間1~2件程度で、その場合はそれぞれ担当者を決めて派遣している。中国・韓国・台湾、タイ・インドネシア等東南アジアが主。アメリカやヨーロッパは現地法人が対応している。 ●国内出張 年間25~30件程度で、その場合はそれぞれ担当者を決めて派遣している。北九州・大阪・兵庫・愛知・神奈川・千葉・茨城・福島・山形等国内の関係拠点が主になる。 【キャリアステップ】 入社後はプロジェクトのサブ担当者としてAGC及び関連会社の社員と話が出来るようになり、案件を進める打合せ等が任せられる人材になって貰いたい。 3年後はプロジェクト責任者として案件を単独で任せられる人材に育ってもらいたい。 ※キャリアステップのイメージ:見習い ⇒ 担当者 ⇒ プロジェクト責任者 ⇒ グループのマネージャー 【組織構成】 平均50歳 6名 男性4:女性2 グループリーダー1名 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

AGCテクノロジーソリューションズ株式会社

機械技術者|ガラス製造設備の長期修繕や最新設備の導入【神奈川県】

部門名:ガラスマテリアルエンジニアリング統括グループ マシナリーエンジニアリンググループ 【具体的な業務内容】 ・AGCグループのアジア海外拠点を中心にガラス製造設備の長期修繕や最新設備の導入を行うプロジェクト業務。  国内ではプロジェクトの計画、設計、調達業務を行い、現地工事では、技術指導員として工程管理、施工チェック、試運転立上げ業務まで一貫して対応。 ・AGCグループの国内外製造拠点向けに比較的小規模な機器の改造設計や調達業務も行う。 【配属部門の役割・ミッション】 総合素材メーカーであるAGCのコア事業であるフロート板ガラス製造設備の設計・調達・設備工事を遂行する部門。 建築用、液晶用等のガラス生産設備の建設、大規模修繕により、最先端かつSDG’sに配慮したガラス製造設備を提供する。 ●海外出張:1~2年に1回 東アジア:韓国、中国、台湾 東南アジア:インドネシア、タイ  ●国内出張:2~3か月に1回 日本全国の供給者工場、AGC国内拠点(愛知工場、関西工場、鹿島工場等) 【組織構成】 平均47歳 18名 男性16:女性2 グループリーダー1名 マネージャー3名 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

AGCテクノロジーソリューションズ株式会社

東京パワーテクノロジー株式会社 プラントエンジニアの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、東京パワーテクノロジー株式会社 プラントエンジニアの求人情報をまとめて掲載しています。東京パワーテクノロジー株式会社 プラントエンジニアの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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【宮城県仙台市泉区】 資格取得支援制度有/週休2日制/定着率◎

【仕事内容】 ■店舗にて、調剤業務、薬歴管理、服薬指導等を行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・宮城県仙台市泉区 ■最寄駅・・・地下鉄南北線「泉中央駅」より車5分 ■営業時間・・・月火木金/9:00~18:00、水/9:00~17:30、土/9:00~13:00 ■処方箋科目・・・整形外科・内科・小児科 ■在宅・・・有 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円 【年収】400万円~550万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。 【昇給回数】年1回  【賞与回数】年2回(過去度実績4.5ヶ月) ■30歳モデル年収・・・480万円~500万円
勤務地
宮城県仙台市泉区
ファーマライズ株式会社

【広島県尾道市】福利厚生&研修制度充実◎アットホームな雰囲気の救急指定病院です。

【仕事内容】 院内にて調剤、監査、病棟業務等に従事して頂きます。 ■入院調剤:有 ■病棟服薬指導:有 ■システム面:オーダリングシステム導入 ■委員会活動:あり(ICT・医療安全など) ■勉強会:院内 ・ 院外あり(医師会主催の勉強会など) 事業内容・業種 病院
給与
【月収】32.0万円~36.0万円 【年収】450万円~600万円 【昇給回数】 基本給190,000円(新卒は3年間170,000円) ■年1回 【賞与回数】 ■年3回(過去実績3.50ヵ月分)夏・冬2回、業績に応じて決算賞与あり
勤務地
広島県尾道市
医療法人社団神田会 木曽病院

【岐阜県本巣郡北方町】 内科・小児科中心に応需!パート勤務希望の方もお気軽にご相談ください。

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岐阜県本巣郡北方町 ■最寄駅・・・樽見鉄道「北方真桑駅」 ■営業時間・・・月火木金/9:00~19:30、土/9:00~16:30 ■処方科目・・・内科、小児科 ■休日・・・水曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【時給】2300円~2500円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■昇給:年1回
勤務地
岐阜県本巣郡北方町
有限会社大学堂小川薬局

【東京都昭島市】残業少なめ、当直無しのWLB求人です。ケアミックス病院で薬剤師の募集です!

【仕事内容】 ・病院において、薬剤師業務全般を行っていただきます。 【病院概要】 所在地   ・・・ 東京都昭島市 最寄駅   ・・・JR青梅線「東中神駅」 診療科目  ・・・ 内科/外科/整形外科/理学診療科(リハビリテーション)/冑腸科/小児科/放射線科 【業務内容】 ■外来調剤 :※院外処方率100%・無 ■入院調剤 :有 ■当直 :無 ■休日当番:無 ■病棟服薬指導 : 有  (病棟加算/有) ■注射業務 : 有(混注業務無し) ■DI業務  : 有 ■委員会活動: 有 ※薬剤師が参加しているもの  薬事委員会(薬剤科課長)  ※委員会については場合によって出席いただく事あり ■システム面:オーダリング有無/電子薬歴 ■1日の業務の流れ(ローテーション業務) 【部署構成】 ■薬剤師人数: 5名(常勤5名、非常勤0名)、補助1名(年齢層 平均年齢44.1歳)(2024年11月現在) マイカー通勤・・・可(規定あり) 事業内容・業種 病院
給与
【年収】450万円~500万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 昇給年1回 賞与年2回(計3ヵ月分相当)(実績考慮)
勤務地
東京都昭島市
医療法人社団竹口病院

【宮城県仙台市太白区】週休2日制/再雇用制度有/育休取得実績有

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・宮城県仙台市太白区 ■最寄駅・・・JR各線、地下鉄南北線「長町駅」、地下鉄南北線「長町南駅」 ■営業時間・・・月~土/9:00~18:00、日/9:00~14:00 ■処方科目・・・内科、泌尿器科 ■休日・・・祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】34.5万円~56.4万円 【年収】450万円~650万円(24歳~60歳 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定いたします。 賞与(回数):無し ※年俸制のため分割回数による 昇給(回数):1回
勤務地
宮城県仙台市太白区
いまいメディカルサポート株式会社

【静岡県浜松市中央区】労災病院での薬剤師募集!幅広い業務内容に取り組む事ができます!

【仕事内容】 ・病院において、薬剤師業務全般を行っていただきます。 【病院概要】 所在地   ・・・ 静岡県浜松市最寄駅   ・・・ 名JR東海道本線「浜松駅」よりバス 診療科目  ・・・ 内科/精神神経科/神経内科/呼吸器内科/消化器内科/循環器内科/小児科/外科/整形外科/形成外科/脳神経外科/呼吸器外科/心臓血管外科/皮膚科/泌尿器科/婦人科/眼科/耳鼻咽喉科/リハビリテーション科/放射線科/麻酔科/健康診断部 事業内容・業種 病院
給与
【年収】350万円 程度から(経験による加味あり) ※給与は年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 賞与(回数):2回 計4ヶ月(過去実績) 昇給(回数):1(過去実績)
勤務地
静岡県浜松市中央区
独立行政法人労働者健康安全機構 浜松労災病院