不動産営業・不動産仲介 総合サービス企業の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 住宅の屋根、外壁、床下等のメンテナンス工事の営業職をお任せします。 飛び込み営業・押し売りは一切ありません。 同社（建築事業）で建てた物件や提携する工務店を通じて依頼を受けた個人顧客の物件に対応します。 ・既存の建築会社への定期訪問、ヒアリング、提案 ・受注した建築現場への訪問、工事の段取り・打ち合わせ ・新規顧客開拓※一日に5～10件程計画的に新規開拓を行って頂きます。 ※コロナ禍においては同期とオンラインでつなぎ一緒に架電をする等工夫をしながら業務を行っております。 ※担当社数は100～200社、メイン顧客はそのうち10～20社程度となります。顧客に応じて月1回や3カ月に1回程度と訪問頻度を変えて計画的に行います。 【組織構成】 1店舗あたり6名前後の社員がおり、法人営業は店長含め2～3名で業務を行っております。店長以外での法人営業は全部署で24名、そのうち女性社員は18名と7割以上の女性が活躍をしております！また同社は業界未経験の保険会社の方やエステ経験の方も活躍しており、中途採用の女性で新規契約件数全社1位を取った社員もおります。 【やりがい】 住宅会社や工務店は本当に多くの会社があります。法人営業として自分の動きが取引先工務店の拡大につながり、それが会社としてのシェアの拡大につながっていくことにとてもやりがいを感じることができます。女性の方もBtoBの営業になる為、土日は基本的にお休みになり、スケジュールの調整も本人次第でコントロールできる為、働きやすい環境を実現することが可能です！ 【社風】 同社には「次の世代に任せよう」という企業風土が根付いています。 組織が柔軟で、新人も意見を言いやすい雰囲気があり、社員のグループによる勉強会・研修会も盛んです。 また、社員を育てる温かい社風があり、仕事に対するアドバイスはもちろん、プライベートの相談に応じることも。 コミュニケーションの良さも魅力のひとつです。

不動産情報サービスを展開する同社の法人営業の募集です。 顧客は不動産会社。 自社メディアやサービスを通じ集客、物件成約率UP、業務効率UPの為のアイディアを提案していただきます。 【具体的には】 ●訪問 不動産業務総合支援サイトや各種ITサービスなど、多様な商材を扱い、担当するエリア内すべての加盟店さまの業務を総合的に支援するのがRM営業のミッションです。 Face to Faceの訪問で、加盟店一社一社と深い信頼関係を構築しながら業務課題（ニーズ）を創出していきます。 担当顧客は150～200店舗程で、定期的に各店舗へ訪問します。 ●ヒアリング 商品を売り込むのではなく、お客様のお話をじっくり聴いて理解することが営業活動の第一歩。 「不動産業界」といっても、賃貸仲介や売買仲介、不動産開発、マンション販売など多様な業態があります。 どのような課題、目標をお持ちなのかをヒアリングし、お客様を理解した上で信頼関係を構築しています。 ●提案・契約 お客さまのニーズに合わせて商品を提案し、課題解決をための同社サービス・商品導入の提案をします。 契約いただいた後も、その後の状況などをヒアリングし、更なる成果を出すための提案を行います。 お客さまとの関係が深まるほど、提案の幅が広がっていきます。 ●制作・納品・フォロー 受注後は、Webサイトに掲載する情報の確認や制作部門への制作指示、ITツールの導入手配を行います。 広告出稿後は反響について報告・ヒアリングをし、改善提案や他商材の活用提案をしていきます。 【充実の研修】 入社後に導入基礎研修を行い、その後もOJTや各種社員向けの研修の他、商品研修の動画や、成功事例を共有できる社内サイトが用意されています。 また社員の自己研鑽のため50の各種資格取得支援講座を受講できるeラーニングを無料で提供しています。 【社風について】 社風は社名そのものです。 社歴や年齢の壁なく話しやすい環境で、仕事終わりに飲みに行ったり運動したりしている社員も多いです。 上司には仕事以外のプライベートの相談もしやすいよいう社員の声があります。 気軽に声をかけやすいので、中途入社の方も安心。 そのため離職率が低く、長く働いている社員が多いのも特徴です。 一緒に成長出来ることにやりがいと楽しさを感じていただけます。

不動産情報サービスを展開する同社の法人営業の募集です。 顧客は不動産会社。 自社メディアやサービスを通じ集客、物件成約率UP、業務効率UPの為のアイディアを提案していただきます。 【具体的には】 ●訪問 ファクトシート（図面）や不動産業務総合支援サイトなど、多様な商材を扱い、担当するエリア内すべての加盟店さまの業務を総合的に支援するのがRM営業のミッションです。 Face to Faceの訪問で、加盟店一社一社と深い信頼関係を構築しながら業務課題（ニーズ）を創出していきます。 担当顧客は150～200店舗程で、定期的に各店舗へ訪問します。 ●ヒアリング 商品を売り込むのではなく、お客様のお話をじっくり聴いて理解することが営業活動の第一歩。 「不動産業界」といっても、賃貸仲介や売買仲介、不動産開発、マンション販売など多様な業態があります。 どのような課題、目標をお持ちなのかをヒアリングし、お客様を理解した上で信頼関係を構築しています。 ●提案・契約 お客さまのニーズに合わせて商品を提案し、課題解決をための同社サービス・商品導入の提案をします。 契約いただいた後も、その後の状況などをヒアリングし、更なる成果を出すための提案を行います。 お客さまとの関係が深まるほど、提案の幅が広がっていきます。 ●制作・納品・フォロー 受注後は、ファクトシートやWebサイトに掲載する情報の確認や制作部門への制作指示、ITツールの導入手配を行います。 広告出稿後は反響について報告・ヒアリングをし、改善提案や他商材の活用提案をしていきます。 【充実の研修】 入社後に導入基礎研修を行い、その後もOJTや各種社員向けの研修の他、商品研修の動画や、成功事例を共有できる社内サイトが用意されています。 また社員の自己研鑽のため50の各種資格取得支援講座を受講できるeラーニングを無料で提供しています。 【社風について】 社風は社名そのものです。 社歴や年齢の壁なく話しやすい環境で、仕事終わりに飲みに行ったり運動したりしている社員も多いです。 上司には仕事以外のプライベートの相談もしやすいよいう社員の声があります。 気軽に声をかけやすいので、中途入社の方も安心。 そのため離職率が低く、長く働いている社員が多いのも特徴です。 一緒に成長出来ることにやりがいと楽しさを感じていただけます。

【仕事内容】 不動産再生事業でリノベーション物件・新築戸建・新築アパートを取り扱う当社にて、物件の仕入れから、リノベーション、企画、販売まで一連の業務をお任せいたします。 ■具体的には・・ 不動産買取・再販営業として、下記ご担当いただきます。 ・物件の仕入れ・買取 ・物件の販売 ・販売の為の戦略企画 ・宣伝業務 ・各種情報収集 ■特徴： 東京・神奈川・埼玉・千葉エリアを中心に戸建住宅分譲事業を展開しています。案件規模は2,000万円以上の物件が中心です。その他、リノベーション事業やアパートメント事業など、幅広く手掛けています 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■業務内容： 物件のオーナーに向けて住宅（主にマンション）のリフォームのご提案をお任せします。 【具体的には】 ■現地調査 ■工事の施工計画作成 ■図面作成 ■見積作成、契約 ■提案用資料作成 ■現場近隣住民への工事のご案内 ■現場管理（工程・品質・安全） ■引き渡し・完了報告 ■資材・職方の手配など。大手不動産会社からご紹介いただくことがメインのため飛び込み営業はございません。 【働き方】 ■完全週休二日制、年休122日、月残業平均20時間とWLBよく働くことが可能です。現在は原則、出社勤務となります。 【入社後イメージ】 スキルに応じたOJT。入社～3か月はリフォーム工事の流れを学び、1年を目途に独り立ちして頂くイメージです。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【個人ノルマ一切なし】ご来店いただいたお客様に対応し、希望に沿った賃貸物件をご案内します。充実した教育制度あり！チームリーダーとしても期待！ ◆空室情報や条件確認 ◆お客様対応(ご希望のヒアリングなど) ◆内見 ◆契約書など書類作成 ◆カギのお渡し、アフターフォローなど 自社物件拡充のため物件オーナー様の開拓にも注力。空室対策の提案を通じて資産運用をサポートします。 ゆくゆくはチームリーダーとして、スタッフ指導や育成もお任せしていきます 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　小泉 均 事業内容 ◆不動産賃貸仲介・管理・リフォーム ◆不動産売買仲介 ◆不動産総合コンサルティング・損害保険代理店 ◆テナント管理・仲介 ※宅地建物取引業／国土交通大臣(4) 第7400号 ※建築工事業・内装仕上工事業／東京都知事　許可(特-3) 第138521号 本社所在地 東京都北区赤羽1丁目6-7 JPT赤羽ビル6F

■業務内容： 不動産管理を行っている当社にて管理している不動産物件のオーナーに向けて入居率向上のための施策の提案や入居者の入退去時の立会いを行っていただきます。 管理物件は札幌近郊が中心で宿泊が伴うような出張はございません。 ■職務詳細： ・担当物件のオーナーに対しての入居数アップ提案 ・オーナーとの定期ミーティング ・入退去時の立会い 【特徴】 インセンティブが充実しています！ チームで売上目標を追いかけるため、個人で目標が達成できない場合でもチームで達成した際にはインセンティブが支給されます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【成約率70％超え！】物件の調査・査定や、ご来店いただいたお客様への希望に沿った土地・住宅のご案内など。ワークライフバランス◎ ◆メールのお問い合わせ対応 ◆ご来店のお客様への、土地や住宅探しのお手伝い ◆来客受付 ◆事務作業（契約書作成、データ入力） ◆電話応対 ◆物件調査 ◆物件査定業務 など 入社後は 手厚く成長をサポートします！前職経理、コーヒーショップ店員、アパレル販売員など、異業種出身者が多数活躍しています！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　小泉 均 事業内容 ◆不動産賃貸仲介・管理・リフォーム ◆不動産売買仲介 ◆不動産総合コンサルティング・損害保険代理店 ◆テナント管理・仲介 ※宅地建物取引業／国土交通大臣(4) 第7400号 ※建築工事業・内装仕上工事業／東京都知事　許可(特-3) 第138521号 本社所在地 東京都北区赤羽1丁目6-7 JPT赤羽ビル6F

■業務内容： （1）対象物件の劣化診断： マンションの建物自体（躯体やタイル・塗装など仕上材）や設備（給水管・排水管、電気設備など）の劣化調査を通し、物件の状況を確認していきます。どう言った部分に注意して確認をしていくのか等、教育担当者が丁寧にサポートいたします。 （2）長期修繕計画、収支グラフ、資金計画書の作成： 修繕工事の時期・範囲・費用を見極め、単発の工事提案ではなく、向こう30年間にわたる修繕計画を立案していきます。※以前、長期修繕計画を作成した事がある物件については既存資料を基に作成していきます。 （3）各工事概算金額書の作成： こちらも以前、長期修繕計画を作成した事がある物件については既存資料を基に作成していきます。 （4）長期修繕計（案）の説明報告会、理事会参加： 希望・適性に合わせ、説明報告会や理事会に参加いただく可能性があります。 ■働く環境： ・フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択出来ます。 ・業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ・残業26時間程度 ・年間診断件数（2022年度）：東日本支社管轄エリアで年35件程度／月4～5件程 ・建築から細かい設備まで幅広い知識が求められ、スキルアップが可能です。業界未経験の方でも教育担当者が丁寧に業務サポートをしますのでご安心ください。 ・業務に慣れてくれば週の半分程度はリモートワークやサテライト勤務が可能です。 ■魅力： ・管理収入がある為、不動産管理業界は安定業界です。同社も順調に管理戸数を伸ばし、売上も右肩上がりです。 ・同社では教育センターを所有し、充実した研修及び新規顧客へのプレゼン等も行っています。 ■業界の特徴： マンション売買市場が飽和状態である為、ストックビジネスである不動産管理業界が拡大しています。管理収入が安定している、大規模設備投資不要、管理戸数に応じて採用増ができる、などの点から倒産リスクが少ない業界です。不動産業界とは違う業界です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■業務詳細： ・担当するマンションを定期的に巡回し 管理人さんへのヒアリング（設備の不具合はないかなど）、各階の設備チェックなどを行います 。 ・理事会、総会のサポート業務 ：資料作成、会の進行、事前にマンション代表の方と内容を打ち合わせ。総会では物件の修繕など提案していることの実施を決定したり、お客様からのいろいろな意見を伺ったりします。 ※一人平均10棟～15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です ■概要： お客様の物件の資産価値を守り高めていくマンション管理業務は、景気の影響を受けにくく、今後より一層ニーズが高まっていくビジネスです。更に質の高いサービスで全国のお客様にご満足いただき、「ここに住んでいてよかった」と思っていただける マンション管理を追求していただきます。 ■資格取得サポート： ・独自の人材育成施設「PMアカデミー」から資格取得のためのオンライン講座配信中！ ・社内模試もあり！ ・合格すると、資格取得の費用補助あり ■社員が「働きやすい」と感じているポイント ・完全週休2日制！日曜固定休み、年間休日＋有休積極取得で最低でも1年で120日休み取得できます。 ・社内パソコンは19時でシャットダウン！ ・在宅勤務、フルフレックス制度あり！「理事会で遅くなったから明日は昼から！」 など無理なく効率よく働けます。 ・自社コールセンターも設けており、休日の電話対応なども基本無し。 ■実際に働く社員の声： ・分譲マンション管理のお仕事とは？１日密着取材してみました！ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ ■評価制度： マンション管理は短期的な売上を求める仕事ではありません。そのためノルマは無く、お客様からの満足度で評価をしております。毎年担当するマンション毎に事業計画を作成し、その事業計画に基づき、しっかりとお客様の要望を汲み取り、課題やニーズに合った提案が出来ているかどうかを重視して評価を行います。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■業務内容： 当社管理物件のリフォーム提案、グループ会社が分譲する新築マンションご購入者様へのインテリアオプション提案をお願いします。 ■具体的には： ・グループ会社である穴吹興産（東証スタンダード市場上場）が分譲する新築マンションへ入居される方に向け、物販会を開催し、カーテンや家具、調度品等のインテリアオプション等、インテリアオプションの提案営業。。 ・首都圏を中心とした当社管理物件のオーナーへリフォームの提案営業を各マンションの担当管理者と連携しながら、顧客要望や築年数に応じてリフォーム提案をお願いします。 ※顧客ニーズにあわせた反響営業になりますので、無理なセールスや飛び込み等はありません。 ■働く環境： ・フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択出来ます。 ・業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ・入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。 ・転勤は地域ブロック単位内で限定しており東日本が対象エリアとなりますが、管理物件は首都圏に集中していますので、実質的には首都圏外への転勤はほとんどありません。また、異動が発生する場合は本人の希望や家族事情 を事前に確認しています。 ■魅力： ・管理収入がある為、不動産管理業界は安定業界です。同社も順調に管理戸数を伸ばし、売上も右肩上がりです。 ・同社では教育センターを所有し、充実した研修及び新規顧客へのプレゼン等も行っています。 ■業界の特徴： マンション売買市場が飽和状態である為、ストックビジネスである不動産管理業界が拡大しています。管理収入が安定している、大規模設備投資不要、管理戸数に応じて採用増ができる、などの点から倒産リスクが少ない業界です。不動産業界とは違う業界です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 ・大・中堅企業に対するオーダーメイド型の保険を中心に保険の提案営業を通じて、新規取引の獲得や既契約先取引の拡大を担当していただきます。 ・お客様の事業継続にあたって想定されるリスクをミニマイズすべく、各種の保険商品を活用したコンサルティング営業活動を行っていただく仕事です。 ・飛び込み営業は一切ありません！みずほ銀行からお客様をご紹介頂きます ・メインは生保ですが、損保も取り扱います 【魅力ポイント】 ・所定労働時間7時間15分かつ残業は月10～20時間程度で、ワークライフバランスが充実しています。 ・毎週水曜日を定時退社日(ノー残業デー)とし、積立休暇や特別休暇、連続休暇取得の奨励もしております。 ・産休取得率100%、復帰率も100%、またライフイベントをきっかけに同社に中途入社される方も多いなど、家庭と両立しながら働ける環境です。 ・親会社のヒューリックは、古くからみずほフィナンシャルグループとは親密な関係にある企業です。 ・飛び込み営業や白地の新規開拓を任されるのではなく、みずほ銀行の行員と同行し、紹介された企業に対し、保険をご提案するのが仕事です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

■担当業務：分譲マンションの管理組合や不動産を所有されているオーナーに対し、日常管理業務の他、建物資産価値向上の為の提案を行っていただきます。 ＜具体的には＞ 管理組合をクライアントとして、総会や理事会の運営サポート業務、改修工事等の提案、管理ルールの整備、管理費会計収支の改善、積立金試算に基づく、アドバイス等の業務をフロント担当としてお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする） ＜入社後まずお任せする業務＞ まずは一人立ちできるように丁寧な座学・OJT研修を実施します。 管理組合の総会に出席したり、自社の設備チームに混ざって現場を見たりしていただきます。 じっくり仕事への理解を深めていきましょう。慣れるまでは先輩社員が同行しますのでご安心ください。 ＜1日の流れ＞ 簡単に言えば建物を安全に保つ仕事です。 日頃から的確なアドバイスを行い、プロとしてのリーディングで安心と安全、そして不動産価値の向上をご提供します。 不慮のアクシデントも生じますが、その様な時こそ力を示すチャンスであり、お客様からも感謝のお言葉をいただけます。 ■魅力： ＜１＞追加工事などにはインセンティブを支給します 入居者がなかなかつかない物件に悩まれるオーナーに対して、リノベーション提案などを行うこともあります。 お金の出ていく話ではありますが、ほんの少し手を加えるだけであっさり入居が決まることも。 未来も見据えた最適な提案で、喜ばれながら稼いでください。 ＜２＞仕事を通じ、広い知識を身につけていただけます。より幅広い不動産管理を学べる環境が整っています。 中途入社者が多く、前職は不動産賃貸などの営業職、サービス業からの転職者も活躍中です。 ■同社の特徴 株式会社日本ネットワークサービスは東京証券取引所、プライムに上場するシップヘルスケアホールディングスのグループ企業です。

【職務内容】 初めは新規営業も行いますが、将来的には既存顧客対応がメインです。通常1社1金融機関の代理店であるところ、同社は3つの金融機関代理店を行っており商材が幅広いためアポも取りやすいのが特徴です。ご自身で営業方針を決められるため、より高い営業成績を目指したり、プライベート重視で活動を進めたりと柔軟に働くことができます。 【具体的には】 ■取引会社への訪問、開拓　 ■住宅ローン案件の相談　 ■ローン審査書類の取付　 ■貸付金融機関担当者との打合せ　 ■金銭消費貸借契約の締結業務 【組織構成】 ■人員構成：3名、事務1名 【就業環境】 ■会社として無駄な残業は省き生産性を高める方針のため、残業時間は月平均20h程度と働きやすく、離職率5%以下で定着率も良好です。 ■月1で会議を行い、社長に意見を伝えられる場が設けられているなど、風通しの良い社風です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ・大・中堅企業に対するオーダーメイド型の保険を中心に保険の提案営業を通じて、新規取引の獲得や既契約先取引の拡大を担当していただきます。 ・お客様の事業継続にあたって想定されるリスクをミニマイズすべく、各種の保険商品を活用したコンサルティング営業活動を行っていただく仕事です。 ・飛び込み営業は一切ありません！みずほ銀行からお客様をご紹介頂きます ・メインは生保ですが、損保も取り扱います 【魅力ポイント】 ・所定労働時間7時間15分かつ残業は月10～20時間程度で、ワークライフバランスが充実しています。 ・毎週水曜日を定時退社日(ノー残業デー)とし、積立休暇や特別休暇、連続休暇取得の奨励もしております。 ・産休取得率100%、復帰率も100%、またライフイベントをきっかけに同社に中途入社される方も多いなど、家庭と両立しながら働ける環境です。 ・親会社のヒューリックは、古くからみずほフィナンシャルグループとは親密な関係にある企業です。 ・飛び込み営業や白地の新規開拓を任されるのではなく、みずほ銀行の行員と同行し、紹介された企業に対し、保険をご提案するのが仕事です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 病院、福祉施設、ビルの管理会社などに対し、当社の設備管理担当者としてビルの管理業務や、設備点検・清掃・衛生管理等のビルマネジメント業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・担当する建物の改修工事、サービス開始の際の見積もり作成や協力会社手配 ・ビルメンテナンス関連の技術提案や説明（月10件程度、営業担当と共に行っていただきます） ・巡回設備管理業務（※夜間対応なし・日勤のみ） ■管理物件：近畿圏の老健施設、福祉施設、病院等、比較的小規模の施設が中心（5000平米以下くらい） ※本ビルメンテナンス事業は2018年に立ち上げ、順調に顧客を増やしております。現在同業務は1名体制ですが、2名体制にしたいと考えております 【配属部署】 営業第二部 事業内容・業種 その他（サービス業）

【仕事内容】 同社が管理するビルを巡回していただき、ビル内巡回点検,検針,設備管理（電気/空調）,ビルオーナーへのリニューアル工事提案などビルメンテナンス業務をご担当いただきます。 【役割】 オーナーに対して、清掃管理サービスやコスト削減/耐久性の向上/省エネ提案/テナント対応を実施。 【強み】 オーナー様から直接のやり取りで、PM,BM,メンテナンスをワンストップで提供。24時間遠隔監視システム（ビルコム）や、入退出管理システム（パスレッド）など『同社製品』も持ち、管理や工事だけに留まらず防犯/セキュリティ対策/勤怠管理/省エネなど様々なニーズに対応 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 ■同社が管理するビル・施設（オフィス、大学、ホテル、病院等）の巡回設備管理業務をお任せします。 具体的には ・担当物件の検針・点検・保守管理 ・建物管理計画の企画立案及び提案：計画工事の立案・スケジュール管理 ・オーナーやテナントとの折衝対応など 【管理物件種別】 オフィスビル/教育施設/医療施設/工場・倉庫/ホテル/商業・店舗ビル/結婚式場/大使館/福祉施設/公共施設 ※交代制で月1～2回土曜日出勤があります。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

〈【JEP】リニューアル営業／福岡県〉 【職務内容】 エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。営業先は既に弊社と保守メンテナンス契約を締結して頂いている既存顧客が中心ですが、お問い合わせを頂いた未取引のお客様への対応もございます。 具体的にはエレベーターの耐用年数20～30年を超える、パーツ交換では対応し切れない古い案件に対し、安全性や意匠性などの観点からリニューアルを提案して受注に繋げます。リペア品の積極活用や独自の工事方法により他社と比較し価格・スピード・品質の観点からリニューアルをご説明・ご提案し、契約に至るまでの業務全般（新規顧客開拓・お問い合わせへの対応、見積書作成・提出、契約締結）となります。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

〈【JES城西】保全営業／仙台(東北支社)〉 【職務内容】 当社保守(メンテナンス)サービスの契約先に、エレベーター/エスカレーターの部品交換・修繕工事の提案営業を行います。 「今すぐは不要だけど、将来必ず必要になる」ことをメリットとして伝え、提案するのが保全営業です。 ■業務内容 メンテナンスデータを元に修繕提案先へ電話アポイントを実施し、見積作成～提案～受注～納期調整を担当します。コストメリットはもちろん、目には見えない劣化やリスクを元に、安全稼働を目的とした部品交換や修繕の必要性をお客様へ説明・提案します。中長期での取引となるように修繕時期の提案や他社サービスとの比較等を示し、根気強くコミュニケーションを取りながら受注に繋げます。サービスメリットを伝えられるコミュニケーションが重要です。 基本は内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

＜【JES城西】■保守営業／新宿＞ ■業務内容・サービス エレベーターやエスカレーターに代表される”昇降機”のメンテナンスサービスの提案から成約までの業務全般をお任せします。 建物維持にかかるコスト削減のためのソリューションとして、事業法人・建物管理会社等に提案をお願いします。 ■営業スタイル 顧客属性は、新規6割、既存4割となります。 弊社は昇降機メンテナンス業界”独立系No.1”の地位を確立しており、既存顧客からの紹介・HPや電話による問合せ、ビジネスマッチングなど新規開拓ルートが豊富です。 また、セールスフォースを活用した案件サポートや研修体制も充実しています。 ■特徴 圧倒的なコストメリットと特許保有の製品力・技術力で、高い商談成約率を実現。上場来連続増収増益を継続中。 ■将来のキャリア ①営業職のプロフェッショナル 新規顧客開拓の高度専門人材。銀行等金融機関との折衝を通じて、大手優良企業とのネットワークづくりも可能。営業人材として幅広い経験や知識、人脈の拡大が展望できます。 ②営業マネジメント 新規進出エリアでのマーケット開拓や拠点運営を担う”営業責任者”としてのポジションを展望できます。弊社は積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

＜【JEP】リニューアル営業／広島県＞ 【職務内容】 エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。 営業先は同社と保守契約を締結している既存顧客がメインですが、お問い合わせいただいた未取引の建物の管理会社やビルオーナーへの対応もあります。 エレベーターの耐用年数20～30年弱を超える、パーツ交換では対応しきれない古い案件に対し、安全性や意匠性などの観点からリニューアルをご説明・ご提案し、契約に至るまでの業務全般（新規顧客開拓・お問い合わせへの対応、見積書作成・提出、契約締結）となります。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

〈【JES城西】保全営業／北関東(大宮)〉 【職務内容】 当社保守(メンテナンス)サービスの契約先に、エレベーター/エスカレーターの部品交換・修繕工事の提案営業を行います。 「今すぐは不要だけど、将来必ず必要になる」ことをメリットとして伝え、提案するのが保全営業です。 ■業務内容 メンテナンスデータを元に修繕提案先へ電話アポイントを実施し、見積作成～提案～受注～納期調整を担当します。コストメリットはもちろん、目には見えない劣化やリスクを元に、安全稼働を目的とした部品交換や修繕の必要性をお客様へ説明・提案します。中長期での取引となるように修繕時期の提案や他社サービスとの比較等を示し、根気強くコミュニケーションを取りながら受注に繋げます。サービスメリットを伝えられるコミュニケーションが重要です。 基本は内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

＜【JES関西】保全営業／大阪府(淀屋橋)＞ ■業務内容・サービス エレベーターやエスカレーターに代表される”昇降機”のメンテナンスサービスの提案から成約までの業務全般をお任せします。 建物維持にかかるコスト削減のためのソリューションとして、事業法人・建物管理会社等に提案をお願いします。 ■営業スタイル 顧客属性は、新規6割、既存4割となります。 弊社は昇降機メンテナンス業界”独立系No.1”の地位を確立しており、既存顧客からの紹介・HPや電話による問合せ、ビジネスマッチングなど新規開拓ルートが豊富です。 また、セールスフォースを活用した案件サポートや研修体制も充実しています。 ■特徴 圧倒的なコストメリットと特許保有の製品力・技術力で、高い商談成約率を実現。上場来連続増収増益を継続中。 ■将来のキャリア ①営業職のプロフェッショナル 新規顧客開拓の高度専門人材。銀行等金融機関との折衝を通じて、大手優良企業とのネットワークづくりも可能。営業人材として幅広い経験や知識、人脈の拡大が展望できます。 ②営業マネジメント 新規進出エリアでのマーケット開拓や拠点運営を担う”営業責任者”としてのポジションを展望できます。弊社は積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

＜【JEP】リニューアル営業／大阪(淀屋橋)＞ 【職務内容】 エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。 営業先は同社と保守契約を締結している既存顧客がメインですが、お問い合わせいただいた未取引の建物の管理会社やビルオーナーへの対応もあります。 エレベーターの耐用年数20～30年弱を超える、パーツ交換では対応しきれない古い案件に対し、安全性や意匠性などの観点からリニューアルをご説明・ご提案し、契約に至るまでの業務全般（新規顧客開拓・お問い合わせへの対応、見積書作成・提出、契約締結）となります。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）