企画・経営・マーケティング 住宅手当 電気・電子・機械（部品含む）の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ・グローバルでの市場調査(モーターコア市場） ・各市場におけるターゲット顧客の選定及び海外子会社・拠点との営業推進 ・ターゲット顧客からの案件を獲得する為の課題の明確化及びその対応策推進 ・グローバルでパートナーとして協業できるミルの選定及び関係構築 ・上記の伴う国内外の既存・新規顧客やミル・材料商社等への訪問/情報収集/交渉 事業内容・業種 機械部品

【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第一システム事業部 金融ソリューション本部 金融ソリューション開発部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 銀行基幹系ソリューション／日立オープン勘定系パッケージ「OpenStage」 OpenStageは、＜つながる＞＜組み合わせる＞＜連携させる＞3つの観点でシステム構造を刷新した、“使う”勘定系システムへ転換した、Linuxベースのオープン勘定系パッケージです。 『環境変化に強く俊敏な仕組み』を実現することで、将来にわたって迅速な経営戦略の実現と多様な金融サービスの提供を強力にサポートします。 ■ニュースリリース 　https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2022/04/0412a.html ■ソリューションHP 　https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/solutions/application/banking/corebanking/index.html 【募集背景】 OpenStage事業は、2021年に1st稼働を経験し、今後拡大期を迎えます。 拡大に向け、既存事業の改善、新事業の検討、アライアンスの検討等、既成概念に囚われない発想で各金融機関様を含めたステークホルダーとの協創を実行できる人財を募集します。 【職務概要】 OpenStage事業の成長投資と事業構造改革を上長に指示を仰ぎながら推進します。 またパートナーシップ強化、アライアンス強化等、多岐にわたる事業企画関連業務を遂行します。 【職務詳細】 ・OpenStage事業のステークホルダーとの円滑な協創やアライアンスを実行します。 ・事業計画を策定し、計画の実施を管理し、事業利益を評価および追跡します。 ・事業利益を最大化するために必要な措置を明示します。 ・戦略的思考で既存事業の最適化します。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・成長性のあるOpenStage事業において、自由な発想による事業企画を実行することができます。 ・これまでの業務経験／キャリアを活かした業務が可能であるとともに、OpenStage事業をデファクト化する高い目標とその達成に向けたプロセスにやりがいを見出すことができます。 ・社会インフラの一つである銀行基幹システムの開発に携わることができる為、顧客業務やビジネスへの価値提供を実感しやすく、達成感を得ることができます。 ・OpenStage事業だけではなく、他のソリューションへの事業企画への異動も可能のため、多様な業務経験を得ることもできます。 【働く環境】 ①配属組織／チームについて ・事業企画の有識者として、OpenStage事業企画チームに参加していただきます。 ・事業企画チームは各金融機関様、パートナー会社、各開発チーム、等と直接携わっており、密に連携しながら業務遂行していきます。 ②働き方について ・拠点出社と在宅勤務の併用となります。 　拠点出社頻度などの条件は担当業務によりますので、その時の状況により調整させていただきます。 ・個人が有する技術的なスキルや、個人のモチベーション・得意分野に重点を置き、上位職及び他のチームメンバーが適切にフォローします。 【想定ポジション】 担当者クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【募集背景】 事業拡大フェーズに伴い、日々引合いが絶えない状況が続いております。また、環境負荷低減の機運が全世界的に高まる中、当社としても国内のみならずむしろ環境意識の高い海外顧客へとトップ営業をかけていきたいと考えております。今後非連続の成長を達成するためには、重要海外顧客への拡販、他社との更なる事業提携必要不可欠であり、推進するための事業・経営企画機能を強化することが目下の課題です。また、解かなければならない業務課題もたくさんあり、他部門との連携をしながらミニプロジェクトを推進していく必要があります。 【仕事内容】 社長直下の経営企画部にて、主に以下をご担当いただきます。 ・CxOおよび経営企画部長と連携し、重要顧客に対する営業戦略の立案、事業提携の推進 ・他部門との密接な連携をとり、各種業務課題のプロジェクトマネジメント実施 事業内容・業種 電子部品

【仕事内容】 ・広告宣伝媒体のデザイン ・各種広告イベントへの出展、設営、ＰＲ活動 ・レースイベント等の広報活動 ・社内イベントの各種デザイン ・写真撮影 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 ◆配属部署の組織構成/人員体制 2024年度の組織改正により情報システム統括部内に新設された部門。 現状、10名が所属しており、部門長を除き、40歳代以下の若手を中心とした構成。 中途社員の方が複数名おり、また、派遣社員の方も在籍。 【①概要】 現状の業務フローは、「複雑な業務プロセス」、「非効率な手作業」、「データの活用不足」、「業務の透明性不足」などの課題があり、根本的な見直しを行うことで業務の効率化を図るため、業務プロセスの可視化と改善をプロジェクトとして実施する。 ②担当業務割当イメージ 新たな取り組みのため、既存メンバーを含めたチームとして活動します。 これまでのスキル、経験に基づきプロジェクトマネジメント業務も依頼予定です。 ③具体的な業務内容 今後の中期的な取り組みとして、以下を段階的に進めていきます。 　・業務プロセス改善の準備段階として現状業務の可視化 　・事業戦略達成のために現状業務をどう変えるかを検討 　・変革のための活動の優先付けと実行 　・継続的な業務プロセスの監視と改善 ⇒将来的には業務プロセスを統制するプロセスオフィスの設置を検討 期待する役割/ミッション ・コンサルを活用しながら、現状プロセスの可視化から、 　改善策の実施まで主体となってプロジェクトを進める役割を期待します。 ・また、改善後は継続的に業務プロセスを統制する 　プロセスオフィスの役割も期待します。 【働き方】 ・部署平均残業時間は20h/月程度 ・有給取得はしやすい雰囲気 　（有給休暇は半日や時間単位で取得することも可能） 【特記事項】 管理職候補の求人の為、選考中にリファレンスチェック有 事業内容・業種 機械部品

〈金融ビジネスユニットにおける新規事業開発および事業伴走、新事業関連の審議体運営・改善〉 【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融ＢＵ戦略本部　Ｌｕｍａｄａ事業統括部　新事業推進グループ 【配属組織について（概要・ミッション）】 金融ビジネスユニットのLumada事業の創出、投資判断の支援、部門横断・他ビジネスユニット連携活動の推進、事業化のための研究・技術開発・知財を統括する組織です。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・新規事業開発：金融機関との連携による新たな事業の創生 ・新規事業開発の伴走：事業立ち上げからグロース/撤退における事業推進の支援 ・新事業関連の審議体運営・改善：新事業創生におけるフェーズゲートの立上げ、運営、仕組み改善等 【募集背景】 近年、金融ビジネスユニットでは、新規事業開発に注力しており、事業伴走件数・範囲も拡大しています。 また、上記に伴い、新事業に対するフェーズゲートの整備・運営・改善も必要となっています。 新たな事業を生み出すためには、従来のやり方にとらわれず新しい挑戦をしていくことが求められる一方で、事業部門としても長い歴史を持つ組織のため、内部だけでの変革が難しい状況です。 このため、既存組織を着実に変革できる新たな知見や実行力を持つ人財を求めています。 【職務概要】 金融ビジネスユニットにおける新規事業開発および事業伴走、新事業関連の審議体運営・改善 【職務詳細】 主に２つの業務に対応頂きます。 ・金融ビジネスユニットにおける新事業開発および事業伴走 (事業計画策定、顧客開拓、マネタイズ検討、知財/契約検討 等に関する事業推進者の支援) ・金融ビジネスユニットにおける新事業関連の審議体運営・改善 　(既存審議体の改善、新事業創生に係わる新たな審議体の企画・運営、推進状況のモニタリング 等) 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・魅力・やりがい 　-新規事業創生：金融ビジネスユニット、および日立Grのアセットを活用した新事業創生ができること 　-事業伴走：事業計画策定、顧客開拓、マネタイズ検討等、得意な領域にフォーカスして、事業推進者と一体で事業拡大を推進してけること 　-新事業関連の審議体運営・改善：新たな仕組みをゼロから考えて立ち上げ、運用定着・改善まで一気通貫で形にしていけること ・キャリアパス：新規事業創生や伴走等を主体者として経験頂いた上で、将来は大規模組織での事業開発をリードするポジションを担って頂きます 【働く環境】 ①配属組織/チーム：8人（30‐40代） 　　　　　　　　　役職は部長から主任層までいますが、各人が自分のミッションとバリューを明確に理解して連携しているため、いい意味で役職関係なく働いているチームです。 ②働き方：基本はリモート対応で、必要に応じ出社となります。 　　　　　(週1‐3回の出社頻度のイメージです) ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【職務内容】 M&A（統合・買収・売却）案件の執行計画を策定し、社内外の関係者とともに執行計画を実行する。 【具体的には】 具体的には、各種M&A案件において、チーム及び関係者と共同して以下を実行する。 ■M&A案件の目標の明確化 ■M&A案件の目標の周知徹底 ■M&A対象の調査項目の明確化、デュー・ディリジェンスでの調査実施支援 ■価格及び契約交渉の方針策定、実際の交渉 ■契約書類のチェック、要修正事項の指摘 ■取引ストラクチャーの検討、財務影響の試算 ■M&A後の同社との商務取引継続の場合、取引継続方針につき社内関係者との調整 ■社内外の関係者との意見調整、役割分担明瞭化、コミュニケーション円滑化の支援 ■M&A実行後の統合作業の支援 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ■幅広い事業領域に携わることが可能：M&A遂行支援対象は、全事業部門。 ■事業成長、収益性改善に向けた全ての工程に関与することが可能：事業成長のために必要であるが現時点で欠けている工程/機能を確認、収益性改善のための必要となる工程/機能の確認、同社が獲得すべき工程/機能がM&A実施により達成できるよう計画策定、策定した計画の実行まで関与。 ■あるゆるM&Aの経験が可能：事業買収、公開会社買収、事業統合、事業売却、株式売却等の種々のM&A取引ストラクチャーの経験が可能。 ■スキルアップの機会：M&A業務の専門チームメンバーとの協業を通じて専門性を磨ける。他部門からの異動者や転職経験者が多く、自由かつ多様性に富んだ職場環境。 【働く環境】 ■経営戦略や事業開発（M&A）経験者、海外事業統括経験者、投資銀行経験者など、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成。（12名） ■出社を基本として、在宅勤務を併用したフレキシブルな勤務体系。国内外出張あり。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■携わる商品液晶ポリマーを使った樹脂多層基板 商品名：メトロサークTM 職務内容■概要 有機機能多層基板商品（メトロサークTM）の商品設計・開発を行っていただきます ■詳細 メトロサークTM商品開発（高周波シミュレーション設計、基板設計、実測評価）、新商品の量産移管（量産条件の決定）、故障解析　等 ★連携地域…本社(京都),製造拠点（石川など） ★使用ツール… 回路シミュレータ（ADS）、電磁界シミュレータ（HFSS、Femtet）、基板設計CAD（図研CRー8000)　機構CAD（AutoCAD/Solidworks） ■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など) 労働生産性向上を目的とした、フレックス制度の活用可能です。 ■この仕事の面白さ・魅力 有機機能多層基板商品（メトロサークTM）はスマートフォンなどの電子機器に使用されております。折り紙のように自由自在に形状変更でき、高周波特性も優れている独自商品であり、材料開発-商品設計-量産までムラタで一貫して行っています。 顧客と仕様をすりあわせながら、カスタマイズして商品設計・開発を行うことができます。営業・品質保証・工法開発・製造など、多くの関係部署と協力しながら量産化まで携わることで、やりがいと成長を感じることができます。業務を通じて、高周波回路設計・基板設計・品質設計・製造技術のスキルを高めることができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ■電線、光ファイバ、エレクトロニクス及びその関連製品部門の営業・事業部（企画・SCM）・物流管理等の業務を担当頂きます。 【業務詳細】 ■具体的な配属先・業務内容は選考過程で決定します。 ■部門・職種を超えたローテーションの可能性があります。 【営業部門】 ■営業及びマーケティング業務全般（市場動向や顧客の調査、SNSを活用したWebマーケティング、担当製品の提案、見積提出、価格・契約交渉、納期調整、納入に関する手続き、債権回収等） 【事業部門】 ■企画関連業務（事業損益と採算の管理、事業戦略の立案と実行、海外関係会社の経営指導、業務基盤整備（教育、システム、営業支援等）とSCM業務全般(製品の生産体制作り、部材調達、納期調整、生産の進捗管理等） 【物流管理部門】 ■調達及び販売物流、生産拠点間輸送、輸送手配、通関手続、保険代理等の物流実務全般 【教育体制について】 ■約半年間のOJTの他、製品技術面での講習・指導も充実しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【配属組織名】 戦略企画本部 経営企画室　 (株)日立総合計画研究所に出向 (研究第二部　グローバル事業戦略グループ) 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立製作所およびグループ会社の事業全般 (グローバル視座から経営・事業計画に貢献) マクロ・ミクロ的観点から、グループ・グローバルでの事業拡大に貢献 【研究紹介】 https://www.hitachi-hri.com/introductionresearch/index.html 【機関紙　日立総研】 https://www.hitachi-hri.com/journal/index.html 【募集背景】 グローバルな社会イノベーション事業を推進する日立グループでは、IT、産業、エネルギー、鉄道など日常のビジネスや生活基盤を支える幅広い事業を有しており、その経営課題は多岐に渡ります。 出向先の日立総合計画研究所は日立グループの戦略シンクタンクとして、グローバル展開を支える情報・知識基盤、社会イノベーション事業の発展・進化を支える事業戦略構築、地球的課題・地域社会の課題解決に向けた戦略的情報発信の役割を担っています。日立グループの経営目標達成のため、グローバルな視点で事業戦略立案・提言をおこなう人財を募集します。 【職務概要】 日立グループの中長期的戦略に関連する研究　および日立製作所の各ビジネスユニット、日立グループ会社の事業戦略策定支援をご担当いただきます。 ①政策・産業・企業動向分析 　AI・データなどの先端技術や地政学等を巡る政策・産業動向を分析し、企業行動に影響を与えるリスクとチャンスに関する未来シナリオを提示 ②事業戦略立案（中期経営計画の立案支援） 　ミクロ、マクロの視点からのシナリオプランニングにより中期的な変化ドライバーを抽出し、日立グループ各事業の経営戦略・事業戦略の立案 ③政策分析・政策提言 　国内外の政策動向を分析し、事業環境を改善するための政策提言案を検討 【職務詳細】 職務概要①~③に沿った調査研究プロジェクト、事業戦略立案に従事いただきます。 事業戦略 担当テーマ(例)　 ・デジタル技術やデータ利活用に関する国内外の政策や民間のデファクト・ルール形成動向と企業への影響の分析 ・上記のルール形成動向、技術・サービス動向、顧客・他社動向の各分析を踏まえた、日立グループのビジネスモデルや事業戦略の立案 ・国内外政策動向と現場課題の分析を踏まえた企業視点からのデジタル技術・データ利活用政策の提言やホワイトペーパーの策定 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 国内外に約800社と約30万人の社員を擁する日立グループは、数々のイノベーティブな取り組みで社会に貢献。2020年には、創業110年を迎えました。 では、次の100年に向け、私たちは社会に何を発信していくべきなのでしょうか。 その答を導き出すのが、日立グループの“頭脳”である日立総合計画研究所と、そこに所属するエコノミスト・産業アナリストの使命です。デジタル、エネルギー、インダストリー、交通、都市開発、など、あらゆる分野で社会イノベーション事業をグローバルに展開する日立グループが、更なるメジャープレイヤーへと変容していくための戦略的情報発信と提言を行っていく、極めて重要な役割を担っています。 グローバルな視点で未来を読み解く。そして、自らの提言が実際のビジネスを推進するトリガーになり、やがては社会、そして世界を変えていく、理論と実践、双方を体感できる仕事に挑んでみませんか。 【働く環境】 ①配属組織 　　研究第二部 所属研究員9名、うち グローバル事業戦略グループ 所属研究員 4名 　　日立総研は、経験者採用者、事業部門・グループ会社等からの異動者など、多種多様なメンバーで構成されています。 　　研究員全体(40名)に占めるキャリア入社者は13名 ②働き方 　　日立製作所と同制度。在宅勤務、時差出勤、フレックスタイム制(コアタイムなし)など柔軟な勤務が可能です。 【想定ポジション】 主任クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

〈【担当クラス】サステナブル経営、サスティナブルファイナンス等のデジタルソリューションの事業開発・拡販〉 【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融システム営業統括本部 事業企画本部 ESG推進室 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 金融業界を始め、様々な企業・団体と関わりながら、グローバルにサステナブル経営強化を支援するサービスの事業拡大、またはサステナビリティファイナンスに関わる新規サービスの創出に携わっていただきます。 ■ESG MSS(ESGデータの可視化・分析により、サステナブル経営を推進するサービス) https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2022/09/0907.html https://www.kankyo-business.jp/column/322e0374-f7d0-4fde-bc9e-9b6a34944846 ■ESG ESS(ESG情報の開示によって上場企業と運用機関の相互理解を深めるツーサイドプラットフォーム) https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2023/05/0525.html https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000128003.html 【募集背景】 日立製作所 金融ビジネスユニットでは、国内におけるサステナブル経営への取り組み、そしてグローバルで進展するサステナビリティファイナンスの動きに合わせ、多様なステークホルダーとともに、デジタルプラットフォーム事業に注力しています。そして今回、その推進体制の拡充を図りたく、募集を行うものです。 【職務概要】 グローバルにサステナブル経営強化を支援するサービスの事業拡大・拡販、またはサステナビリティファイナンスを加速させるデジタルソリューションの事業開発に関し事業企画の立案から事業化までを一貫して担当する、いずれかがミッションとなります。 【職務詳細】 ２つのサービス事業を推進しており、いずれかの業務を担当頂きます。 ①ESGマネジメントサポートサービスの事業推進および拡販、 ②金融機関7社と共同で起ち上げた一般社団法人サステナブルファイナンスプラットフォーム運営協会の運営業務およびデジタルサービスの正式事業化に向けたサービス拡販と事業計画策定。 ＜職務＞ ・事業企画案の策定（市場調査、ビジネスプランの立案、事業計画書の作成、社内提案） ・社内外ステークホルダーとのビジネスアライアンスの折衝 ・お客様への新規サービス案の提案（提案書作成、見積） ・社内関係部門との連携 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 世界で注目されているサステナビリティに関わる新規事業の創出に、日立グループのみならずビジネスパートナー様などのリソースを活用しながら、企画案の立案から事業化、そして拡販まで一貫して従事することができ、事業を創り上げ、推進するということを経験できます。 社内外の多様な方たちとの接点を持てることに加え、自らも幅広く学ぶことによって、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可能です。 【働く環境】 ・配属チームの所属者は15名程で、営業・SE・研究所・製品事業所と多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。業務の推進にあたっては、社内外の数多くの方たちと連携しています。 ・在宅勤務は可能です。ただし、お客様やビジネスパートナー様との対面での打合せが必要な場合は、出社や出張が必要になります。（出社頻度はプロジェクト状況に拠ります。） 【想定ポジション】 担当者クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【職務内容】 M&A（統合・買収・売却）案件の執行計画を策定し、社内外の関係者とともに執行計画を実行する。 【具体的には】 具体的には、各種M&A案件において、チーム及び関係者と共同して以下を実行する。 ■M&A案件の目標の明確化 ■M&A案件の目標の周知徹底 ■M&A対象の調査項目の明確化、デュー・ディリジェンスでの調査実施支援 ■価格及び契約交渉の方針策定、実際の交渉 ■契約書類のチェック、要修正事項の指摘 ■取引ストラクチャーの検討、財務影響の試算 ■M&A後の同社との商務取引継続の場合、取引継続方針につき社内関係者との調整 ■社内外の関係者との意見調整、役割分担明瞭化、コミュニケーション円滑化の支援 ■M&A実行後の統合作業の支援 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ■幅広い事業領域に携わることが可能：M&A遂行支援対象は、全事業部門。 ■事業成長、収益性改善に向けた全ての工程に関与することが可能：事業成長のために必要であるが現時点で欠けている工程/機能を確認、収益性改善のための必要となる工程/機能の確認、同社が獲得すべき工程/機能がM&A実施により達成できるよう計画策定、策定した計画の実行まで関与。 ■あるゆるM&Aの経験が可能：事業買収、公開会社買収、事業統合、事業売却、株式売却等の種々のM&A取引ストラクチャーの経験が可能。 ■スキルアップの機会：M&A業務の専門チームメンバーとの協業を通じて専門性を磨ける。他部門からの異動者や転職経験者が多く、自由かつ多様性に富んだ職場環境。 【働く環境】 ■経営戦略や事業開発（M&A）経験者、海外事業統括経験者、投資銀行経験者など、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成。（12名） ■出社を基本として、在宅勤務を併用したフレキシブルな勤務体系。国内外出張あり。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■専攻材料化学 無機化学 電気工学 機械工学 ■携わる商品セラミックス部品のうちの圧電特性を活かした電子部品全般。 職務内容■概要 ・圧電セラミックスを用いた商品開発設計 ・新商品開発に必要となる新規要素技術の開発 ■詳細 既存技術を用いて、顧客要求に基いた商品または、プロダクトアウトの新商品の開発を進めて頂きます。開発MSを基に、日々の実験を通して、品質、コストの両立できるプロセス、商品設計を担って頂きます。 要素技術開発は、将来に必要な技術の情報収集から計画立案、評価を実施し、筋の見極めを実施し、必要技術と判断出来た後に、新商品への適応を進めていきます。 ■この仕事の面白さ・魅力 開発する商品は、社会のインフラを差支える重要な電子部品であるかつ、今後も成長が見込まれるムラタのビジネスにおいても重要な役割を担っています。また、顧客との距離が近く、ディスカッションを通じてムラタへの期待や感謝をダイレクトに感じることができ、そこに面白さ、やりがいを感じられます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

〈【主任クラス】日立ITユーザ会の運営/イベント企画を通じた顧客エンゲージメント強化とビジネス創出〉 【配属組織名】 デジタルシステム＆サービス統括本部 デジタルシステム＆サービス営業統括本部　Executive　Strategy　Unit　 フロントサポートセンタ 【配属組織について（概要・ミッション）】 デジタルシステム＆サービスセクターの営業戦略策定およびマーケティング機能強化を目的とした組織であるExecutive Strategy Unitに所属するフロントサポートセンタは、日立ITユーザ会事務局としてフロント営業や事業部と連携し、お客様との接点拡大とイベント改革によるビジネス機会創出に取り組んでいます。単なるイベント運営に留まらず、戦略的な企画を通じてお客様と日立の関係を深化させ、より強固なビジネス基盤を築くことがミッションです。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 当部門は、金融ビジネスユニット、社会ビジネスユニット、産業ビジネスユニット、GEMセクターや支社等の営業部門/事業部と密接に連携し、日立の広範な事業領域に関与することができます。 ①お客様との接点強化とビジネス機会の創出 企画運営する各種イベントを通じて、フロント営業とお客様との関係を強化し、新たなビジネス機会を創出する仕組みを構築。 顧客ニーズを踏まえたイベントやセミナーを企画し、営業部門と協力して価値提供を実現。 ②日立ITユーザ会の価値向上 ユーザ会員が求める最新技術や市場トレンドを提供し、ビジネス課題の解決を支援。 「日立ITユーザ会コミュニティサイト」(https://www.it-user.hitachi.co.jp/) を通じた情報発信を強化。 【募集背景】 日立製作所幹部の期待を受け、日立ITユーザ会事務局では「ユーザ会会員に向けた更なる価値創出」に取り組んでいます。現在、ユーザ会員からのフィードバックを積極的に取り入れ、新たな施策を導入する段階にあり、従来のイベントや運営手法も見直しが求められています。お客様の課題を解決するとともに、日立のビジネス拡大に向けて主体的に取り組める方を募集しています。 【職務概要】 日立ITユーザ会本部事務局における運営および支部支援が主な業務です。 ・ユーザ会役員や会員、日立幹部、営業部門との円滑なコミュニケーション。 ・本部事務局としてのユーザ会全体運営および将来を見据えた施策の企画・実行。 ・日立ITユーザ会の会員価値向上を目的とした戦略策定と実行。 【職務詳細】 ・全国のイベント運営を効率化・省力化し、持続可能な形で運営基盤を構築。 ・支部事務局の活動をサポートし、各支部会員のビジネス拡大を支援。 ・事業部やグループ会社と連携し、会員の課題解決に向けた情報提供を行う。 ・会員同士の情報共有を促進するためのセミナーや交流の機会を創出。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・日立ITユーザ会事務局の運営を通じ、会員（お客様）の課題解決や営業部門とのリレーション強化に貢献。 ・イベントに参加されるお客様と日立代表として直接対話し、多様な業界の知見を得られる環境。 ・自らの企画力やコミュニケーションスキルを活かし、イベント改革や新しい施策の立案に携われる。 ・将来的には営業企画やマーケティング戦略の専門家としてキャリアを築くことも可能。 【働く環境】 ①配属組織/チーム 部としては約11名の2グループ体制。多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。 業界経験豊富なメンバーと協働しながら、新たな発想や知見を得られる機会が豊富。 ワークライフバランスと生産性向上を重視し、フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入。 柔軟な働き方が可能で、自己成長を重視しながら業務に取り組める環境。 社内外のイベントや研修を通じて、スキルアップの機会が充実。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■イーグル工業（EKK）において、船舶向けシール装置の国内外客先への営業販売活動をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆受注から納品に至るまでの各種営業事務、生産現場との調整 ◆納品後のアフターフォロー、さらなる拡販へ向けての活動 ◆納品後のユーザー会社に対して、修理・交換などの営業活動　 ◆中国及び国内の造船所、船主、船舶管理会社、商社等への営業活動 【主な顧客】 ◆造船メーカー ◆海運会社 ◆船舶管理会社　 【取り扱う製品】 ◆舶用関連製品（船尾管シール装置・船尾管軸受・中間軸受等） 事業内容・業種 機械部品

【職務内容】 M&A（統合・買収・売却）案件の執行計画を策定し、社内外の関係者とともに執行計画を実行する。 【具体的には】 具体的には、各種M&A案件において、チーム及び関係者と共同して以下を実行する。 ■M&A案件の目標の明確化 ■M&A案件の目標の周知徹底 ■M&A対象の調査項目の明確化、デュー・ディリジェンスでの調査実施支援 ■価格及び契約交渉の方針策定、実際の交渉 ■契約書類のチェック、要修正事項の指摘 ■取引ストラクチャーの検討、財務影響の試算 ■M&A後の同社との商務取引継続の場合、取引継続方針につき社内関係者との調整 ■社内外の関係者との意見調整、役割分担明瞭化、コミュニケーション円滑化の支援 ■M&A実行後の統合作業の支援 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ■幅広い事業領域に携わることが可能：M&A遂行支援対象は、全事業部門。 ■事業成長、収益性改善に向けた全ての工程に関与することが可能：事業成長のために必要であるが現時点で欠けている工程/機能を確認、収益性改善のための必要となる工程/機能の確認、同社が獲得すべき工程/機能がM&A実施により達成できるよう計画策定、策定した計画の実行まで関与。 ■あるゆるM&Aの経験が可能：事業買収、公開会社買収、事業統合、事業売却、株式売却等の種々のM&A取引ストラクチャーの経験が可能。 ■スキルアップの機会：M&A業務の専門チームメンバーとの協業を通じて専門性を磨ける。他部門からの異動者や転職経験者が多く、自由かつ多様性に富んだ職場環境。 【働く環境】 ■経営戦略や事業開発（M&A）経験者、海外事業統括経験者、投資銀行経験者など、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成。（12名） ■出社を基本として、在宅勤務を併用したフレキシブルな勤務体系。国内外出張あり。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

外部動向や自社の強み／リソースを踏まえ、企業戦略の立案や新事業の創出を進め、企業価値を高めていく仕事です。 【例】・ 中長期経営計画、年次計画の策定 ・ 事業戦略に基づく重点施策の策定とモニタリング ・ 事業部門および関連グループ会社の月次／年次予算管理および経営分析 ・ 本社およびグループ会社の経営会議開催準備および役員向け企画提案資料の作成／提案等 【募集背景】 新明工業グループ（1,500名、国内12社、海外5社）の新規事業の立ち上げ・既存事業拡大推進スピードを上げるための増員となります。現在5年後の2030年に向けVisionを策定しています。当社は現在、は電動化設備（HEV、EV、FCV車の生産に必要な設備）や国内外に向けて特装車製作（消防車や冷凍車など）の販売に力を入れています。これまでの経営企画業務の経験と新明工業のモノづくりを掛け合わせ、企業戦略を考えてみませんか？ 【本ポジションの魅力】 ・100年に一度の大変革期の当事者になれる ・新事業創出にチャレンジでき、経営企画をガンガンやれる ・自動車に関する幅広い事業に関わり、事業部門や役員にも企画提案できる社内で最も挑戦的な職場 事業内容・業種 機械部品

【具体的な仕事内容】 ・食に関わる新規事業の企画及び開発 ・ビジネスソリューションの企画及び開発 ・お客様が抱える課題の抽出及び解決手法の検討 ・協業開発企業の選定及びハンドリング ・システムUI/UXのデザイン及び構築 ・AR/MR等を使用したシステム企画 ・市場調査及び調査内容の分析、仮設建て（国内外問わず、新技術に関する調査なども含む） ・資料作成 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 ■事業経営計数の計画及び実績管理、事業企画、製造原価管理 及び販売チャネル別の計画・実績管理業務（売上/原価/販売台数 等） ■需給予測に伴う生産管理や在庫管理業務（PSI計画） ■計数分析に基づく経営への報告や変革提案 など 【業務の魅力】 ■同事業部が開発・販売する大型・超高速のカラープロダクションプリンターの市場は今後も成長が見込まれています。そのような成長市場のもと、同事業の開発・提供商品はグローバルベースで業界のトップシェアを誇り、今後も成長事業として、引き続きラインアップの強化及び事業拡大をしてまいります。加えて、様々なアプリケーションに対応できる周辺機器や、ソフトウェア・サービスの提供を通じて、デジタル印刷物の価値を高め、お客様のDX化をソリューションとして支援しています。 ■同事業部はプロダクトからソフトウェア迄幅広い事業を行っており、幅広い事業に関わる事ができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■携わる商品SAWフィルタ、BAWフィルタなど圧電高周波デバイス ■概要 SAW/BAWデバイス新規商品の構想段階から立ち上げまでの商品化を行っていただきます。 ■詳細：主にスマホ用のSAWフィルタやSAWデュプレクサの開発と商品化、及び周辺回路設計や特性シミュレーションの開発と運用を行います。 ★連携地域…滋賀県野洲事業所、石川県金沢村田製作所、宮城県仙台村田製作所。京都府本社。 ★使用ツール…市販の電磁界解析ソフト等の他、専用の設計・シミュレーションツールを用います。 ■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)…在勤がメインですが連携地域への出張もあります。BAWデバイス技術者も歓迎します。 ■この仕事の面白さ・魅力5G,6Gなど含め今後の来るべき社会に対し、独自のデバイスを開発・提供していきます。SAWデバイス世界シェアNo.1のサプライヤとして自分の手でモノづくりができ、その商品を世に出す達成感を得られます。 また専門領域を広く経験できるため、自身のスキルアップを実務を通して実現できます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

◆配属部署の組織構成/人員体制 2024年度の組織改正により情報システム統括部内に新設された部門。 現状、10名が所属しており、部門長を除き、40歳代以下の若手を中心とした構成。 中途社員の方が複数名おり、また、派遣社員の方も在籍。 【①概要】 現状の業務フローは、「複雑な業務プロセス」、「非効率な手作業」、「データの活用不足」、「業務の透明性不足」などの課題があり、根本的な見直しを行うことで業務の効率化を図るため、業務プロセスの可視化と改善をプロジェクトとして実施する。 ②担当業務割当イメージ 新たな取り組みのため、既存メンバーを含めたチームとして活動します。 これまでのスキル、経験に基づきプロジェクトマネジメント業務も依頼予定です。 ③具体的な業務内容 今後の中期的な取り組みとして、以下を段階的に進めていきます。 　・業務プロセス改善の準備段階として現状業務の可視化 　・事業戦略達成のために現状業務をどう変えるかを検討 　・変革のための活動の優先付けと実行 　・継続的な業務プロセスの監視と改善 ⇒将来的には業務プロセスを統制するプロセスオフィスの設置を検討 期待する役割/ミッション ・コンサルを活用しながら、現状プロセスの可視化から、 　改善策の実施まで主体となってプロジェクトを進める役割を期待します。 ・また、改善後は継続的に業務プロセスを統制するプロセスオフィスの役割も期待します。 【働き方】 ・部署平均残業時間は20h/月程度 ・有給取得はしやすい雰囲気 　（有給休暇は半日や時間単位で取得することも可能） 事業内容・業種 機械部品

【配属組織名】 戦略企画本部 経営企画室　 (株)日立総合計画研究所に出向 (研究第三部 産業グループ) 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立製作所およびグループ会社の事業全般 (グローバル視座から経営・事業計画に貢献) マクロ・ミクロ的観点から、グループ・グローバルでの事業拡大に貢献 【研究紹介】 https://www.hitachi-hri.com/introductionresearch/index.html 【機関紙　日立総研】 https://www.hitachi-hri.com/journal/index.html 【募集背景】 グローバルな社会イノベーション事業を推進する日立グループでは、IT、産業、エネルギー、鉄道など日常のビジネスや生活基盤を支える幅広い事業を有しており、その経営課題は多岐に渡ります。 出向先の日立総合計画研究所は日立グループの戦略シンクタンクとして、グローバル展開を支える情報・知識基盤、社会イノベーション事業の発展・進化を支える事業戦略構築、地球的課題・地域社会の課題解決に向けた戦略的情報発信の役割を担っています。日立グループの経営目標達成のため、グローバルな視点で事業戦略立案・提言をおこなう人財を募集します。 【職務概要】 日立グループの中長期的戦略に関連する研究および日立製作所の各ビジネスユニット、日立グループ会社の事業戦略策定支援をご担当いただきます。 ①経営戦略策定に資する情報の収集・発信: ・経営幹部や戦略企画部門のサポートを通じた経営戦略（中期経営計画など）の策定支援 ・最先端のビジネスおよび技術トレンドの研究をもとに、経済・社会・産業の将来方向性を社内外への発信 ②デジタル・グリーン事業の拡大戦略策定: ・ビジネスユニットやグループ会社の新規事業の立ち上げ支援 ・社会および顧客の課題を探索し、協創による社会イノベーション事業の拡大戦略を提案 ③グループのマネージメントとイノベーション ・産業グループの研究管理や人財マネジメント ・生成AIや社内外との連携・パートナーシップによる新たな研究手法の確立 【職務詳細】 職務概要①～③に沿った調査研究プロジェクト、事業戦略立案に従事いただきます。 ①経営戦略策定に資する情報の収集・発信: ・生成AIや先端産業（バイオ・ヘルスケア、半導体など）に関するビジネス・テクノロジートレンド分析 ・研究発表会などで経営幹部に発表 ②デジタル・グリーン事業の拡大戦略策定:事業戦略 担当テーマ(例)　 ・各産業デジタル化に関する顧客協創戦略と日立グループのビジネスモデル立案 ・量子コンピュータ、生成AIなど先端技術への産業応用と日立グループの事業化に向けた戦略立案 ・スマートシティなど地域創成(国内外)に関する自治体など顧客提案と日立グループの戦略立案 ③グループのマネージメントとイノベーション ・産業グループの研究管理（タスク、スケジュール、予算など）、人財マネジメント ・大型・難易度がプロジェクトに関しては、自分自身がプロジェクトマネジャーとして研究を推進 ・生成AI等を用いた新たな研究手法の検討、産学官の有識者と連携したオープンイノベーション 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 国内外に約800社と約30万人の社員を擁する日立グループは、数々のイノベーティブな取り組みで社会に貢献。2020年には、創業110年を迎えました。 では、次の100年に向け、私たちは社会に何を発信していくべきなのでしょうか。 その答を導き出すのが、日立グループの“頭脳”である日立総合計画研究所と、そこに所属するエコノミスト・産業アナリストの使命です。デジタル、エネルギー、インダストリー、交通、都市開発、など、あらゆる分野で社会イノベーション事業をグローバルに展開する日立グループが、更なるメジャープレイヤーへと変容していくための戦略的情報発信と提言を行っていく、極めて重要な役割を担っています。 グローバルな視点で未来を読み解く。そして、自らの提言が実際のビジネスを推進するトリガーになり、やがては社会、そして世界を変えていく、理論と実践、双方を体感できる仕事に挑んでみませんか。 【想定ポジション】 課長クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【職務内容】 ・工場利益計画の立案及び損益実績/予測の集計と取り纏め ・利益目標に対するアクションのフォローアップとサポート ・マネジメント層に対する損益実績/予測のレポート 事業内容・業種 総合電機メーカー

【配属組織名】 社会ビジネスユニット　公共システム事業部 公共システム営業統括本部　第四営業本部　地域ビジネス推進センタ 【配属組織について（概要・ミッション）】 地域ビジネス推進センタは、国のデジタル社会の実現に向けた各施策に則り、全国の自治体への新たなビジネス領域の開拓や、新たな収益基盤となるビジネスモデルの立案、拡販戦略検討を行い、官公庁および全国の支社営業/SEと連携して提案活動を推進します。 また、顧客の課題解決に繋がる新しい価値をお客様と「協創」し、日立グループやパートナ各社と連携して、最新のデジタル技術やサービスを組み合わせたソリューション・サービスの創出を行い、中長期の成長戦略を掲げて活動しています。 ※「協創」：「顧客とイノベーションを共に創出して成果を分け合う」という日立が提唱するコンセプト 配属部：部員21名（主に自治体DX/スマートシティビジネスの推進、基幹システム標準化ビジネスの推進） 【参考資料】 ・キャリア採用サイト：https://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/careers/index.html ・営業トップメッセージ：https://youtu.be/zg88xQn8Wtw ・事業部紹介映像：https://youtu.be/leYvnpaj_ZQ 　→公共システム事業部・公共システム営業統括本部の事業概要・インタビュー記事について紹介しています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■日立公共ITソリューション/自治体/自治体DX・日立のスマートシティ https://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/jichitai/ ■社会をDXする～Lumada～ https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/index.html 【職務概要】 アカウント／ソリューション両面の観点を持った営業として、既存の枠にとらわれず、多面的な視点を持ち、新たなビジネスへのチャレンジ意欲に溢れ、関連各者とのリレーション構築、提案活動を推進し、人々の健康・QOL向上に関わる社会課題と日立グループのソリューションのマッチング最適化を図り、公共ビジネスの最大化に貢献する活動に取り組んで頂きます。 日立ならではの幅広い業種・業界との繋がりと膨大な日立グループのリソースを活用し、社会を変えるICT・DXインフラビジネスの構想・提案・実現を自らの力で牽引する役割を期待しています。 【職務詳細】 全国各地域のお客様の課題・ニーズを支社営業と連携して収集し、課題解決するＤＸ・インフラソリューション、スマートシティビジネス等の創出～顧客提案等を推進頂きます。 提案については、各地域の営業/SEとの連携、協業ベンダとの連携などにより組み立てていきますが、新たな分野ですので自身の発想も活かしながら提案の推進が可能です。 また、各地のニーズを収集し新たなソリューション企画やその推進を頂くことも可能な職務となっています。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 魅力・やりがい ・日立のノウハウと最先端の技術を掛け合わせた最先端の自治体向けDXやITインフラの提案を経験できる ・プレSEのノウハウと営業ノウハウや企画の経験を積むことができる ・営業・SEの強力なバックアップを受けながら、自らの裁量を持ちながら新たな分野を開拓できる ・大規模自治体のキーマンのお客様と直接対話しながら、まだ世の中に無いものを作り上げるチャンスがある キャリアパス ・営業・SE・企画など、ご自身のニーズも参考にしながら、様々な分野でのキャリアアップできるチャンスがあります。 ・将来はそれぞれの分野のエキスパートとしてのキャリアや管理職も目指すことができます 【働く環境】 ①配属組織 ・自治体ビジネス戦略・企画部署の一員として配属されます。 ・現在22名、20代～50代がバランスよく所属しています。 ・勤務先オフィスは東京都 最寄り駅はＪＲ大森駅 ②働き方について ・全国の支社、全国のお客様への出張があります。 ・出社、在宅を柔軟に選択することができ、自身の環境に合わせながらの業務が可能です。 ・キャリア採用で入社し大活躍しているメンバーもいますので切磋琢磨しながら新しいことへチャレンジできる職場です。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 当社の経営企画部は、経営計画の立案、決算説明などのIR業務、会社のブランディング活動、全社SCM改革、新規事業推進など、幅広い業務を行っております。 以下は経営企画部 経営企画課が行う業務です。すべての業務をおひとりで実施いただく訳ではございませんのでご安心ください。 １）会社のビジョンや中長期経営計画の取り纏め、全社展開と実行支援 ２）月例経営会議の運営と資料の作成、取り纏め、議事録作成 ３）年１回）事業部・関連会社が作成する重点施策シートの取り纏めと社内ホームページへの掲載、役員への報告 ４）半年に１回）事業部・関連会社の業績評価シートの取り纏めと役員による業績評価会議の運営、結果の取り纏め ５）不定期）全社横断プロジェクトの事務局や各プロジェクトメンバーとしての実行支援 ６）新規事業のサポート、新規事業に必要な投資計画の立案と予実管理 ７）財務分析や業績予想に必要な数値分析および提言 【部署構成】 人数： ２０名（男性１３名：女性７名）、外国人４名 事業内容・業種 総合電機メーカー