正社員
【20代歓迎】保育所運営会社の人事職|転勤ナシ|名古屋|事業全国拡大予定|急募
- 350万円~
- 愛知県名古屋市東区
保育所運営を行う同社の採用業務に携わっていただきます。
【採用】
●新卒・中途・パートの採用計画の立案・実施
●説明会開催・面接・雇用契約までの採用業務
●求人原稿の作成
●入社時研修
実力主義でのため3年程度で管理職になる職員が多く、社長も中途採用で平社員から昇進して今に至ります。
早番(8時~17時)と遅番(12時~21時)で出社していただくことがあります。
また、2年目以降は月に1回程緊急当番として専用の携帯電話を持ち帰り、営業時間外(22時~8時)に緊急で電話が入った際の対応を頂きます。
要件は子どもの予約追加やキャンセル。スタッフの追加・キャンセルなどです。
(※対応の有無にかかわらず1万円相当の手当がつきます)
【同社について】
同社は女性の社会進出と言う社会情勢に応じて立ち上げられた新規事業部門が独立して出来た会社です。
保育に対する社会的な関心が高まる以前から「保育サービスを通して社会に貢献する」という理念のもと事業を展開しております。
子どもを持つ女性が、生きいきと活躍できる職場環境づくりを最大の企業理念とし、東海エリア(主に愛知県)を中心に企業・病院内託児所の運営や直営保育施設の運営など、地域に密着した事業を展開しています。
現在、保育サービスのパイオニア企業として、東海地区の90ヶ所以上に保育所を運営し成長しています。
今後は全国への拡大も予定しております。