条件を指定してください
該当求人37

京都府 西京区 正社員 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧

37

1~25件 (全37件中)

【正社員】フロアマネージャー|京都|スイート嵐山

以下の管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・その他運営に付随する業務
株式会社タフティサポート 小規模多機能型居宅介護スイート嵐山
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】介護スタッフ|京都|スイート嵐山

エクセレントグループが運営する介護施設「スイート嵐山(グループホーム・小規模多機能型居宅介護)」を利用される方に対して、以下の介護・支援を行っていただきます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 ・その他付随する業務 全ての業務において研修があるので安心して働けます。
株式会社タフティサポート すいーと嵐山
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【西京区/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、新規サ高住のケアリーダー募集!

あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです! 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から!今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを! 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」とキャリアパスが明確になっています。スタッフの育成やシフト管理にも携わるリーダー職を経験することで「人材育成」スキルが身につきます。 学研独自の運営ガイドラインでリーダー職にチャレンジ! サ高住運営でリーダーとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか~という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう組み合わせるのかが示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか~ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【西京区/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、新規サ高住の介護スタッフ募集!

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか~という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか~ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【京都市西京区/介護職(正社員)】【オペレーター募集】残業平均月10時間!仕事とプライベートとの両立も可能です。

入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します! こんな方が向いてます! 1名のお客様に対して介護職員2名・看護職員1名の3名体制ですの で、介護の経験が無い方も安心してスタートできます!ご利用者 様はもちろん、そのご家族の喜ぶ表情も見ることができますので 、誰かを喜ばせたい、誰かの笑顔にさせたい、そんな方には、と てもやりがいを感じられるお仕事です。 介護職員2名・看護職員1名の計3名で、専用の入浴車でご利用者 様のご自宅を訪問し、お客様がご自宅で気持ちよく入浴すること ができるよう、浴槽などの入浴機材の準備・設営・入浴介助をし て頂きます。件数は1日平均6件程度、1件当たり40分~60分です 。
パナソニックエイジフリー株式会社 パナソニックエイジフリー桂ケアセンター訪問入浴
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【介護福祉士】 そんぽの家S 桂川/m05372126ba1

そんぽの家S 桂川は定員50名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 ~主なお仕事~ ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。 ------------当社の特徴------------ *研修制度の充実* ・入社時研修  研修施設での集合研修で  7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と  一緒に行う実務研修(OJT)にて  手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ  研修で、不安や悩みを解消!  継続してスキルアップを目指せます。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担!  その他一部資格は取得後に  報奨金が付与※されるなど、  資格取得支援制度が充実  (※社内規定あり) ・介護福祉士の資格取得のための  講習会を実施、資格取得後は  特別手当を毎月支給します! *安心してはたらける制度* ・福利厚生で各種優待制度が充実   各地のレジャー、宿泊が最大80%オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接  通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との  面談などメンタルサポート制度 ・がん検診の費用補助 *ライフサポートの充実* ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・(配偶者の出産後) 産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、  通算365日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------
SOMPOケア株式会社 そんぽの家S 桂川
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【実務者研修】 そんぽの家S 桂川/m05372126ba1

そんぽの家S 桂川は定員50名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 ~主なお仕事~ ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。 ------------当社の特徴------------ *研修制度の充実* ・入社時研修  研修施設での集合研修で  7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と  一緒に行う実務研修(OJT)にて  手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ  研修で、不安や悩みを解消!  継続してスキルアップを目指せます。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担!  その他一部資格は取得後に  報奨金が付与※されるなど、  資格取得支援制度が充実  (※社内規定あり) ・介護福祉士の資格取得のための  講習会を実施、資格取得後は  特別手当を毎月支給します! *安心してはたらける制度* ・福利厚生で各種優待制度が充実   各地のレジャー、宿泊が最大80%オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接  通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との  面談などメンタルサポート制度 ・がん検診の費用補助 *ライフサポートの充実* ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・(配偶者の出産後) 産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、  通算365日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------
SOMPOケア株式会社 そんぽの家S 桂川
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【初任者研修】 そんぽの家S 桂川/m05372126ba1

そんぽの家S 桂川は定員50名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 ~主なお仕事~ ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。 ------------当社の特徴------------ *研修制度の充実* ・入社時研修  研修施設での集合研修で  7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と  一緒に行う実務研修(OJT)にて  手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ  研修で、不安や悩みを解消!  継続してスキルアップを目指せます。 *キャリアアップで収入UP* 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担!  その他一部資格は取得後に  報奨金が付与※されるなど、  資格取得支援制度が充実  (※社内規定あり) ・介護福祉士の資格取得のための  講習会を実施、資格取得後は  特別手当を毎月支給します! *安心してはたらける制度* ・福利厚生で各種優待制度が充実   各地のレジャー、宿泊が最大80%オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接  通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との  面談などメンタルサポート制度 ・がん検診の費用補助 *ライフサポートの充実* ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・(配偶者の出産後) 産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、  通算365日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------
SOMPOケア株式会社 そんぽの家S 桂川
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】【介護スタッフ(介護福祉士)】【京都府/西京区】【福利厚生・制度が充実】食へのこだわりが自慢です!100円でスタッフも食べられます♪

エクセレントケアシステムグループが運営するグループホーム・定期巡回サービス「すいーと嵐山」で、利用者様のさまざまな支援を行う業務についていただきます。 すべての業務において研修があるので安心して働けます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 食へのこだわりが自慢です。専任の調理スタッフが毎日、見栄えの良いおいしい料理を作って提供しています。 うちの職員に一番人気の福利厚生は、その料理を100円で毎日食べることができる点です。「お昼ご飯100円の制度が入職の決め手です」という職員もいるほどです。
株式会社タフティサポート すいーと嵐山
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】【介護スタッフ(介護福祉士)】【京都府/西京区】【福利厚生・制度が充実】食へのこだわりが自慢です!100円でスタッフも食べられます♪

エクセレントケアシステムグループが運営するグループホーム・定期巡回サービス「すいーと上桂」で、利用者様のさまざまな支援を行う業務についていただきます。 すべての業務において研修があるので安心して働けます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 食へのこだわりが自慢です。専任の調理スタッフが毎日、見栄えの良いおいしい料理を作って提供しています。 うちの職員に一番人気の福利厚生は、その料理を100円で毎日食べることができる点です。「お昼ご飯100円の制度が入職の決め手です」という職員もいるほどです。
株式会社タフティサポート すいーと上桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【京都市西京区】【正看護スタッフ募集】育休後の復職率99%!残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です

産休育休制度・介護休暇・時間制正社員制度など、ライフステージが変わっても働き続けることのできる環境が整っています! 訪問入浴とは?介護職員2名・看護職員1名の計3名で、専用の入浴車でご利用者様のご自宅を訪問し、入浴介護を行うサービスです。 ご利用者様はもちろん、そのご家族の喜ぶ表情も見ることができますので、日々仕事のやりがいを感じることができるお仕事です。 (件数は1日平均6件程度、1件当たり40分~60分です。)訪問入浴における看護のお仕事です。 看護師1名、介護職2名の計3名体制でお客様宅を訪問しますので、チームで働きたい方にピッタリ! 安心してご入浴頂けるよう、バイタル測定やお客様の状態観察などを行って頂きます。 また軟膏塗布など、入浴後のケアもお任せします。 阪急桂駅より徒歩12分、西松屋さんの向かいにセンターがあります。 スタッフは、20~30代と若い世代が活躍し何でも話しあえる明るい職場です。 ご応募の際に不安を抱えている方からよくある質問を並べてみました。 是非ご参考にして下さい。 Q:介護経験が無いのですが大丈夫でしょうか?A:ご安心ください。 先輩社員が1からゆっくりと研修します。 Q:スキルを身につけステップアップしたいです。 A:職郡グレードを設けております。 スキルを磨いてステップ  アップしましょう!
パナソニックエイジフリー株式会社 パナソニックエイジフリー桂ケアセンター訪問入浴
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【京都市西京区】【看護スタッフ募集】育休後の復職率99%!残業も平均10時間/月でプライベートとの両立も可能です

産休育休制度・介護休暇・時間制正社員制度など、ライフステージが変わっても働き続けることのできる環境が整っています! 訪問入浴とは?介護職員2名・看護職員1名の計3名で、専用の入浴車でご利用者様のご自宅を訪問し、入浴介護を行うサービスです。 ご利用者様はもちろん、そのご家族の喜ぶ表情も見ることができますので、日々仕事のやりがいを感じることができるお仕事です。 (件数は1日平均6件程度、1件当たり40分~60分です。)訪問入浴における看護のお仕事です。 看護師1名、介護職2名の計3名体制でお客様宅を訪問しますので、チームで働きたい方にピッタリ! 安心してご入浴頂けるよう、バイタル測定やお客様の状態観察などを行って頂きます。 また軟膏塗布など、入浴後のケアもお任せします。 阪急桂駅より徒歩12分、西松屋さんの向かいにセンターがあります。 スタッフは、20~30代と若い世代が活躍し何でも話しあえる明るい職場です。 ご応募の際に不安を抱えている方からよくある質問を並べてみました。 是非ご参考にして下さい。 Q:介護経験が無いのですが大丈夫でしょうか?A:ご安心ください。 先輩社員が1からゆっくりと研修します。 Q:スキルを身につけステップアップしたいです。 A:職郡グレードを設けております。 スキルを磨いてステップ  アップしましょう!
パナソニックエイジフリー株式会社 パナソニックエイジフリー桂ケアセンター訪問入浴
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】ケア21グループホームで介護職のお仕事!技術と経験を積んでいただけます!しっかりした研修制度があるので安心◎グループホームの介護職を募集!安定の正社員求人です☆長く働けるのが魅力の職場♪

2022年開園「うれしい保育園五月が丘」の保育士募集! ケア21独自の教育プログラムを導入しており、読み・書き・ 計算・体操・音楽をたのしめる子どもに育てることをテーマに しています。社風でもある”ほめる”ことを大切にしながら、 子どもと保育士の「やる気スイッチ」を押してください♪ 2022年4月開園の保育園! うれしい保育園は、2000年から介護事業を運営する東証スタ ンダード上場企業が2018年から本格的に関西で始めた認可保 育園。うれしい保育園五月が丘は2022年4月に開園予定! 一緒に「うれしい」園を一から創って行きましょう♪ 充実の待遇&福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 定年制を撤廃しました! ケア21は2014年より定年退職制度を撤廃しました。定年する年齢 になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。まだ まだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事がで き、自ら定年の年齢を選択できる事は、従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。
株式会社ケア21 グループホーム たのしい家 桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【資格を活かして正社員】働きやすさ、安定感に自信あり!賞与年2回平均41万円◎ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。資格を活かし、体制が整った環境で働きたい方歓迎!

グループホームでの介護業務。家庭的な雰囲気の中、主役である ご入居者のサポート役として食事作り、入浴・排泄等の日常生活 の支援、健康観察、レク企画、運営をお任せします。 ご入居者は9名なので、ゆったりとした時間の中で関わることが できるのもグループホームの魅力です。 グループホームとは 入居者定員:18名(1フロア9名)の小さな施設です。 ご入居者は全員 認知症と診断された方です。認知症であっても 自分で出来ることはご自身で行って頂く…私たちはご入居者の 日常生活を送るサポート役として活躍します。認知症ケアに関す る研修も定期開催。専門性を磨くにはお勧めです◎ 自分らしく、普通に暮らす 南浦和のテーマは自由。介護施設に入った途端、自由が制限され た生活になる…そんな介護を変えていきます。具体的には担当制 を設け、ご自分の担当のご入居者の願いややりたいことを引き出 し、実現するサポートを行う他、その方だけの為に使う日をシフ トに盛り込んで、その方の想いを実現する機会を設けます。 資格取得は自己負担ゼロ◎ 介護の入門資格である「介護職員初任者研修」を全額会社負担で 受講可能です(※条件あり)。≪資格取得後は時給もUP◎≫ 高い専門性をもって仕事に取り組んで頂くための支援制度です。 その後、介護福祉士取得に必要な「実務者研修」の資格も 【半額】で受講可能!ステップアップを応援します◎ 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎
株式会社ケア21 ケア21桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

正社員の求人。将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。介護業務をしながら、グループホームの副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。

■グループホーム ケアスタッフ業務 早番:入浴介助 日勤:食事作り、フロア見守り、レク運営 遅番:食事作り、清掃、就寝介助 夜勤:就寝介助、夜間見守り、起床介助 自分らしく普通に暮らす 南浦和のテーマは自由。介護施設に入った途端、自由が制限され た生活になる…そんな介護を変えていきます。具体的には担当制 を設け、ご自分の担当のご入居者の願いややりたいことを引き出 し、実現するサポートを行う他、その方だけの為に使う日をシフ トに盛り込んで、その方の想いを実現する機会を設けます。 グループホームのやりがい 一緒に洗濯を畳んだり、料理を作ったりと“一緒に暮らす” 印象が強いグルホでのお仕事。時には夜眠れず、お部屋から出て こられる方もいらっしゃいます。規則正しい生活を送って頂くこ とも大切ですが、眠れない夜は一緒にお茶を飲んで、眠くなるま で過ごします。人数が少ないからこそできる手厚い支援です。 入社後の流れ ▼入社時研修 (2~3日間受講)会社概要や医療、介護知識など ▼現場にて実践研修 介護業務と計画作成業務を並行してお伝えします。 ▼順次独り立ち(期間1-2か月) 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数! 温かい環境が自慢です◎
株式会社ケア21 たのしい家桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】【介護スタッフ(初任者研修)】【京都府/京都市】【福利厚生・制度が充実】食へのこだわりが自慢です!100円でスタッフも食べられます♪

エクセレントケアシステムグループが運営するグループホーム・定期巡回サービス「えくせれんと桂」で、利用者様のさまざまな支援を行う業務についていただきます。 すべての業務において研修があるので安心して働けます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 食へのこだわりが自慢です。専任の調理スタッフが毎日、見栄えの良いおいしい料理を作って提供しています。 うちの職員に一番人気の福利厚生は、その料理を100円で毎日食べることができる点です。「お昼ご飯100円の制度が入職の決め手です」という職員もいるほどです。
株式会社エクセレントケアシステム えくせれんと桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】【介護スタッフ(初任者研修)】【京都府/西京区】【福利厚生・制度が充実】食へのこだわりが自慢です!100円でスタッフも食べられます♪

エクセレントケアシステムグループが運営するグループホーム・定期巡回サービス「すいーと嵐山」で、利用者様のさまざまな支援を行う業務についていただきます。 すべての業務において研修があるので安心して働けます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 食へのこだわりが自慢です。専任の調理スタッフが毎日、見栄えの良いおいしい料理を作って提供しています。 うちの職員に一番人気の福利厚生は、その料理を100円で毎日食べることができる点です。「お昼ご飯100円の制度が入職の決め手です」という職員もいるほどです。
株式会社タフティサポート すいーと嵐山
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【資格を活かして正社員】働きやすさ、安定感に自信あり!賞与年2回平均41万円◎ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。資格を活かし、体制が整った環境で働きたい方歓迎!

ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。 ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 務者研修(ホームヘルパー1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 ケア21の訪問介護 ホームヘルプサービス(訪問介護)は、介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助(お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。 充実の待遇&福利厚生 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり(人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。 人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しておりご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して働いて頂けます。
株式会社ケア21 ケア21桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【訪問介護を行う正社員ヘルパー】働きやすさ、安定感に自信あり!賞与年2回平均41万円◎定年制度がなく、年齢を気にせずにやりがいを持って働けます◎退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり!

ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。 ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。 具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体介護です。 定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。 ケア21の訪問介護 ホームヘルプサービス(訪問介護)は、介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助(お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など)と、身体介護(食事介助、排泄、入浴など)を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。 多様なキャリアを積める ケア21は年間300以上の研修プログラムを実施しており、ご希望のスキルを身につけていただけます。 また、グループホーム、訪問介護、小規模多機能施設など全国にグループ総数390以上の事業所を展開。 様々なフィールドで働く事が可能なので、多様な経験を積んで他の部門や職種にキャリアチェンジも可能です。 誰伸び人事制度とは ケア21は「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムを実施。 リーダーとして活躍する従業員を数多く輩出しました。 他者と比較しない絶対評価の「誰伸び人事制度」で全員リーダー論を掲げ、リーダーを目指せる人材の育成に努めています。
株式会社ケア21 ケア21桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】介護スタッフ|京都|スイート嵐山

エクセレントグループが運営する介護施設「スイート嵐山(グループホーム・小規模多機能型居宅介護)」を利用される方に対して、以下の介護・支援を行っていただきます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 ・その他付随する業務 全ての業務において研修があるので安心して働けます。
株式会社タフティサポート 小規模多機能型居宅介護スイート嵐山
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【パート】訪問介護スタッフ|京都|スイート嵐山

エクセレントグループが運営する介護施設「小規模多機能型居宅介護?スイート嵐山」で、訪問介護に携わっていただきます。 ・利用者様の自宅で日常生活の支援と記録 ・利用者様の自宅で食事、入浴、排泄の介助など ・買物のお手伝い ・送迎などその他付随業務 ※社用車を使用して利用者様の自宅へ訪問します (車種:軽自動車または普通自動車)
株式会社タフティサポート 小規模多機能型居宅介護スイート嵐山
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】介護スタッフ|京都|スイート上桂

エクセレントグループが運営する介護施設を利用される方に対して、以下の介護・支援を行っていただきます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 全ての業務において研修があるので安心して働けます。
株式会社タフティサポート スイート上桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】フロアマネージャー|京都|スイート嵐山

以下の管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・その他運営に付随する業務
株式会社タフティサポート すいーと嵐山
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【正社員】介護スタッフ|京都|エクセレント桂

エクセレントグループが運営する介護施設「エクセレント桂」を利用される方に対して、以下の介護・支援を行っていただきます。 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 全ての業務において研修があるので安心して働けます。
株式会社エクセレントケアシステム エクセレント桂(有料老人ホーム)
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【西京区/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン新規サ高住の生活支援リーダー募集!

あなたにお願いしたいのは、生活支援リーダーとしての業務。介護と住まいをコーディネートしてください! 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。 そこで提供される、安否確認や生活相談、フロントサービスなど生活支援サービスの業務シフトの管理、スタッフマネジメントを担当いただきます。 生活支援リーダーは学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です! サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。生活支援リーダーの役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント! サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか~という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです! 学研なら「ガイドライン」があるので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか~ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン桂
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト
1~25件 (全37件中)
京都府 西京区 正社員 医療・福祉・介護サービスの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、京都府 西京区 正社員 医療・福祉・介護サービスの求人情報をまとめて掲載しています。京都府 西京区 正社員 医療・福祉・介護サービスの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し
フリーワード
を含まない
地域
企業
働き方・雇用形態
給与
求人掲載日
こだわり条件
あなたにおすすめの求人

【京都府/京都市北区】週2日以上勤務!病院での看護助手募集です《パート》

■病院における、病棟看護助手業務全般 ・病室等の環境整備 ・食事介助・清拭 ・入浴介助 ・車椅子移動介助等 ・排泄等の取り扱い 事業内容・業種 病院
給与
備考: 【昇給】1時間あたり10円 ※過去実績 【賞与】年2回 計1.00ヶ月分 ※過去実績
勤務地
京都府京都市北区
社会福祉法人京都社会事業財団 京都からすま病院

【京都府/久世郡久御山町】週1日~週6日勤務!登録ホームヘルパー募集です。《パート》

■訪問介護事業所における、介護職業務全般 ・ご利用者様の希望時間に応じて、30分から90分程度の訪問業務 ・生活支援(掃除、調理、買い物、洗濯など) ・身体介護(入浴・着脱介助、排泄介助、食事介助など) ・その他付随する業務 ※基本的にご自宅からご利用者様宅へ直接訪問していただきます。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1300円~1350円 備考: 【昇給】制度あり 【賞与】年2回 計0円~30,000円 ※過去実績
勤務地
京都府久世郡久御山町
社会福祉法人久御山町社会福祉協議会

【京都府/長岡京市】日勤帯!週3日~のご勤務相談可♪特別養護老人ホームにて介護職員募集<パート>

■入居者様の日常における介護全般 ・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助 ・他、日常生活のサポート全般 ・レクリエーション ・健康管理 ・見守り ・介護記録作成 等 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1090円~1120円 備考: 【基本給】時間額940円~970円
勤務地
京都府長岡京市
社会福祉法人乙の国福祉会 特別養護老人ホーム旭が丘ホーム

【京都府/京都市下京区】資格経験不問★資格取得支援制度あり◎生活支援員の募集です♪<訪問>

【仕事内容】 ■障がい者総合支援法による居宅介護 ・地域生活支援事業の移動支援 ・介護保険法による訪問介護 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 264万円~396万円 程度 ※賞与除く 月収 22.0万円~33.0万円 程度 ※手当含む 備考: ■昇給:年1回 賞与:年2回 業績、人事評価による
勤務地
京都府京都市下京区
株式会社Unity  訪問介護DOORS

【京都府/京都市下京区】資格経験不問★資格取得支援制度あり◎生活支援員の募集です♪<訪問パート>

【仕事内容】 ■障がい者総合支援法による居宅介護 ・地域生活支援事業の移動支援 ・介護保険法による訪問介護 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1100円~2000円 備考: ・家事援助、通院等介助(身体介護なし)、移動支援(身体介護なし)→時間給1,200円 ・重度訪問介護、通院等介助(身体介護あり)、移動支援(身体介護あり)→時間給1,400円 ・身体介護、行動援護→時間給1,600円 ・生活援助(介護保険) →時間給1,200円 ・身体介護(介護保険) →時間給1,400円 ※18:00-8:00は時給100円UP ※22:00-5:00はさらに25%UP ※同行訪問 時間給1,000円 ■昇給:1回
勤務地
京都府京都市下京区
株式会社Unity 訪問介護DOORS

【京都府/京都市南区】100年の歴史ある京都に根ざした法人!デイサービス求人です!〈正社員〉

【仕事内容】 デイサービスセンター(通所介護事業所)での障害者への介護業務 *定員1日20人 ショートステイ6名 ・食事、入浴、排泄、移乗介助 ・レクリエーション、外出行事等付添い ・送迎業務等 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 263万円~378万円 程度(諸手当込) 月収 17.2万円~25.8万円 程度(諸手当込) 備考: ■介護福祉士8年経験モデル 月収24.4万円 年収361万円 【昇給】あり 【賞与】年2回・計3.6ヵ月分(見込) ※経験による加算あり
勤務地
京都府京都市南区
社会福祉法人京都社会事業財団 総合福祉施設京都桂川園(久世障害デイサービス・ショートステイ)