京都府 ストックオプション 商社関連の求人情報・お仕事一覧

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■業務内容： 建設機械のドクターとして、保守メンテナンス業務をご担当いただきます。お客さまからご依頼いただく故障や不具合の対処だけではなく、定期的な点検やメンテナンス、それらのサービスのご提案を行います。また、機械の持てるポテンシャルを最大限に活かすため、修理時にはお客さまにヒアリングと報告、注意事項のご紹介も丁寧に行っているところが強みです。 研修制度も充実しているため、自動車整備等の経験を活用してさらに専門性の高い分野にチャレンジできる環境です。 ■具体的な業務 ・お客さまへの状況のヒアリングや実施報告 ・修理、メンテナンス ・定期メンテナンスや予防・保全の提案 ・部品交換作業や分解と組み立て作業 ・事例集への登録（社内への報告） ■担当エリア ・中四国エリア：岡山、広島、山口、島根、徳島、香川、愛媛、高知 ※原則は日帰りの対応となるため、泊りがけの出張・長距離出張はございません ※変更の範囲：会社の定める業務 事業内容・業種 専門商社

【旗・祭礼用品・PRグッズのメーカー】既存のお客様からの問合せ対応、見積り作成やリサーチなどをお任せ。商品企画にも携われる！ 電話・メールでの顧客からの問合せ対応 見積り作成 見積りを基に旗や祭礼用品の新規作成や修繕の提案 受注が決まったら商品企画部との打合せ 年に1・2回の出張でリサーチ 新しい自分が見つかる会社です！ 自発的に物事を考えて行動できる方であれば、 経験を問わず、腰を据えて活躍していただけます。 また、少人数の会社だからこそ、 一人ひとりの頑張りや成果が自分自身の成長、 さらには会社の成長へと繋がっています。 1年後の自分がもっと楽しみになる――。 そんな将来を見据えて、当社で一緒に働きませんか？ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／平岩 亘 事業内容 ■旗事業 学校旗・優勝旗・消防団旗など士気の象徴を提供しています。 ■神社寺院幕事業 神社寺院幕・神社幟・鈴＆鈴緒・祭袢天など感謝の気持ちを表す奉納品を提供しています。 ■祭礼品事業 山車幕・獅子頭・祭袢天・化粧廻しなど地域のお祭りを盛り上げる祭礼品を提供しています。 本社所在地 京都市中京区河原町通竹屋町上ル大文字町241番地

過去最高の売上高を更新中！あらゆる電池メーカーからの需要が爆増！身近なモノにも使われているスリッターに纏わる機械設計業務をお任せします スリッター機の機械設計 CADを用いて図面の作成 強度計算 など 紙やフィルムなどを一定幅で切断し巻き取る スリッターの機械設計をお任せします。 主に受注生産を主体としていますので 単に設計するだけでなく お客様のご要望に沿った機械を設計します。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 西村 久人 事業内容 NSスリッター（自動切断巻取機）・周辺産業機械 及び関連制御機器等の設計・製造・販売・メンテナンス お客様の要望に合わせたスリッターをオーダーメイドで設計・製作し 組立・据付・アフターサービスまで一貫して自社社員で行っています。 ※スリッターとは…連続したシート状の長尺巻物を巻き出し、 　任意の幅に連続して切断（スリット）し、 　同時に切断された材料を再び巻き取るロール加工機械。 本社所在地 〒601-8113 京都府京都市南区上鳥羽南苗代町21

京都府と兵庫県の境に位置し、豊かな山々と盆地が広がる丹波地方。 この恵まれた自然条件のもとで、丹波黒大豆・丹波大納言小豆・丹波栗など、丹波独自のあらゆる農作物が栽培されています。 同社は、この豊かな「丹波の恵み」を製菓・製パン材料として加工し、北近畿エリアを中心に全国各地の製菓・製パン店や高級ホテルなどへ提供しています。 ＜業務内容＞ 北近畿エリアの製菓製パン店に対するルートセールスをお任せします。 既存のお客様からの問い合わせの対応や、まだ納品実績のない商品のご提案が主な仕事となります。 時にはエリア内の新規のお客様を開拓営業することもありますが、北近畿地方で、地域密着で製菓製パン材料や資材を販売している同社の強みをもって新規獲得を進めています。 営業担当者としての決裁権と自由度は広く、お客様から引き合いのあった商品のご提案はもちろん、他のお客様への導入事例を参考に、お客様が好まれそうな商品をご提案することで、お客様の潜在的な要望を引き出し受注につなげます。 仕入先のメーカーは定期的にご来社いただき、商談や商品に関する勉強会を開催いただくことで、商品知識をインプットし、お客様へのご提案のレベルアップを図ります。 時には、メーカー同行でお客様を訪問することで、より深いレベルでのご提案が可能となりますので、お客様からもメーカーとの同行営業は重宝されています。 ＜入社後の流れ＞ 入社1年間程度は、先輩社員に同行し、日々の仕事内容を覚えていただきます。 また、先輩社員や仕入先メーカー様を講師として社内勉強会を実施し、知識の上積みを図ります。 同行営業の中での疑問を都度先輩社員に確認することで、徐々に商品知識やお客様の特徴を理解してゆきます。 約1年後を目途に、北近畿地区の一定のエリアを単独で担当していただきます。 ＜これからの展望＞ 「丹波の恵み」を日本国内のみならず世界へ――。 現在は「BtoB」事業が中心ですが、将来的にはEコマースを中心とした「BtoC」の事業拡大も視野に入れています。 またEコマースは、国内市場だけでなく、中国をはじめとする海外市場への展開も検討中。 丹波産ブランドが世界中のより多くの人々に愛されることをめざして、同社は京都丹波から発信し続けていきます。

入社後は充実の研修からSTARTします。 自動車・建設機械業界の加工メーカーを中心とする既存のお客様へニーズに合った切削（せっさく）工具を提案します。 【切削工具とは】 加工機にセットして回転させることで金属を加工する道具。 主に旋削（せんさく）・転削・穴あけの加工方法に分類され、多種多様な形状や大きさの工具があります。 【主な営業先は】 自動車、建設機械（ショベル・ブルドーザー等）関連の金属加工や金型メーカー。 近畿エリアの既存のお客様が対象です。 【入社後は】 製品の管理や先輩の営業同行を通じて仕事を覚えます。 半年後にはお客様を担当し、リピート製品の受注からスタートします。 【慣れてきたら提案営業を】 生産性や精度の向上、コスト削減、製造時間の短縮を実現するため、お客様の課題を聞き、最適な切削工具と加工方法を提案。 試作品づくりやテスト稼働を行い、その成果を実証して受注。 さらに、導入前後の数値を比較し、次の提案につなげます。 お客様に喜んでいただき、モノづくりへの貢献を実感できる仕事です。 提案をバックアップするマイクロスコープを導入。 「製品の精度を上げたいけど、どうしたらいいのかわからない」、そんなお客様の悩みに応えるために、2000倍の高倍率に拡大できるマイクロスコープを導入。 現在、使っている切削工具のキズや摩耗の状況を確認することで原因を分析し、よりよい工具や加工方法を提案。 あなたの営業力を支援する最強ツールです。

～世界のモノづくりを支える／自分自身で勝負できる営業／安定した取引で長期就業可◎／未経験から営業スキルをつけられる～ 工場の自動化を担う機械など、モノづくりにかかわる幅広い製品を扱う商社での営業をお任せします。 ■業務の特徴 【顧客】 自動車、電機、食品、半導体、医薬品など幅広い業界（大手メーカー様中心）。基本的には新規開拓はなく、ルート営業となります。商談相手は社長や工場長等。 【製品】 工場などの生産ラインとして稼働している大型の生産機械からボルトやネジなどの機械工具まで、扱う商品の数は多岐に渡ります。 【エリア・出張】 支店の中でエリア別に担当を分けているため、効率的に業務を進めることができます。宿泊を伴う出張もほぼありません。お客様への提案営業と合わせて、配送などの業務もご担当いただきます。 【やりがい】 商品の価値だけで勝負するのではなく、自分自身の価値と商品の価値を合わせて勝負ができる、営業としてのスキルをつけられるやりがいのある仕事です。単に商品を提供するだけでなく、取引先の需要に何でも応えることができる面白さがあります。 ■入社後の流れ 入社から2週間は先輩社員の商談に同行していただいたり、機械部品を取引先に届ける配達から始めていただきます。取引先の顔や名前を覚えてもらい、徐々に信頼関係を築いていくことが重要です。その中で、商品知識や提案ノウハウなどを身につけ、入社当初は数千円のモノから提案し、数年後には数千万円の工作機械や設備機器を提案できよう取り組んでいただきます。 ■評価制度 売上成績によって、報奨金や給与の上がり幅が上がります。担当部署によりノルマはありますが、達成できないことで何かが減るなどはありません。 ■１日のスケジュール (8:30-9:30)伝票、商品準備／お客様から注文を受けたカタログ準備等 (9:30-正午)営業回り⇒昼食、午後の商談準備 (昼食後-18:00)営業回り⇒帰社後、明日の準備、退社 事業内容・業種 専門商社

【仕事内容】 同社で取り扱っている住設商材のルートセールスをお願いします。既に取引のある既存の工務店やビルダーに対し、エクステリア商材の営業を行います。 ※既存顧客がメインになるため、やみくもな新規での飛び込みやテレアポ等は行いません。 基本的に社用車での営業となります。本事業はまだまだ拡大余地が見込まれており、増員の採用を行います。　 【具体的な仕事内容】 ■顧客要望のヒアリング ■商品、サービスの提案 ■納品スケジュール調整、納品確認。 ■納品、入金確認、集金等 ※担当顧客数：20～30社 【同社の営業の魅力】 ★エクステリア部門での独立系専門商社ではトップクラスの実績を誇ります。 ★独立系商社のため、メーカー系商社と違い、ユーザー目線に合わせた提案をすることができ、お客様としっかりと向き合う環境が整っております。 事業内容・業種 専門商社

スーパーや食品加工会社へ、当社が扱う包装資材や梱包資材などの営業をお任せします！ 当社が扱う製品の営業を中心にお任せします。 定期的に営業部にて会議を開き、既存顧客の案件の進捗状況の報告、新規顧客の獲得について話し合いを実施。全員で協力しながら取り組みます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　川上 誠人 事業内容 包装資材＆関連商品の販売 本社所在地 京都府京都市山科区大宅関生町60番地

【既存企業（主にメーカー様）中心】生産性や品質向上などの顧客課題に対し、オムロン製品を中心とした制御機器の提案営業の業務をお任せします。 既存の顧客の製造現場における課題に対して オムロン製品を中心とした製品を通して 課題解決型の提案を行っていただきます。 ※適性や希望に応じて、以下いずれかの営業をお任せします。 ▼エリア営業 近畿エリアの大手顧客（関西の主要製造メーカー様）を中心とし、 オムロン商品を中心に課題に対しての解決策をご提案いただきます。 ▼商社向け営業 販売店契約をしている商社様を主に中心とし、 経営者・経営幹部・営業の方々に オムロン商品を中心に協業策をご提案いただきます。 【仕事内容の特徴】 常に顧客視点に立ち、最良の提案をすることで 課題を確実に解決へと導く業務となるため、 製造業の「モノづくり」を支えるやりがいを感じていただけます。 また研修制度もオムロングループに基づいてとなるため、 中途採用でご入社いただいた方にも安心して 商品についての知識を設けていただく研修をご用意しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 石山　信博 事業内容 ・制御機器の販売 ・諸電気機器の販売 ・コンピュータの関連機器の販売 ・情報通信機器の販売 ・前各号に付帯関連する一切の業務 本社所在地 大阪府大阪市北区堂島浜2-2-8 東洋紡ビル8F

＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ 【アクセサリー雑貨の商社／残業時間10h程度／転勤無／土日祝休／年間休日123日／中途入社者100％】 ■業務内容： 同社で取り扱うアクセサリー雑貨や韓国コスメなどの販売店向け営業をご担当いただきます。主にお客様同士のご紹介により新規顧客が増える為、新規開拓の営業はございません。 ■業務詳細： ・新しい商品の説明 ・陳列のお手伝い ・発注のお手伝い 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■お客様： ショッピングモール等に入っている低年齢層をターゲットにした雑貨販売店舗 ※一人当たりの担当は約40店舗程度です。 ■商材： 一つ1,000円以下のアクセサリー、カラーコンタクト、韓国コスメ ■お客様先へ訪れる頻度： 1つの店舗に2か月に1回の頻度で顔を出すイメージです。大きくは、春夏／秋冬と年に2回既存の取引店舗より受け持つスペースが与えられ、“これくらいの種類でこれくらいの値段で商品の選定をお願いします”という依頼があります。全社営業会議にて売れる商品の選定・共有を行います。 ■組織構成： 6名で構成されております。(30代が中心の組織となり、全員中途採用です。) 営業部署とは別に営業事務、仕入れ担当の部署があるので、営業に注力できる環境です。3年を目途にメンバーから主任を目指していただきます。 ■評価制度： 毎月自分で売上目標を設定します。基本的には前年比を参考にする為、ほぼ全員が目標を達成しております。 ■研修制度： 3か月程度研修として出荷業務をご担当いただきます。出荷業務を通じて、同社の業務全体の流れを理解していただくようにしております。入社後2か月～3か月で先輩からのOJTを行い、自分自身で業務を進められるようにしております。 ■働き方・その他： ・出張 月2～3回、2泊3日～3泊4日の出張があり、エリアは全国です。 ・勤務例 月曜：全体会議で出社 火曜～木曜：出張 金曜：出社（事務処理など） ・手当充実 出張手当など以外に、家族手当や子供手当もございます。 ・バイク・自転車通勤可　※研修後は社用車の支給もあり、直行直帰も可能です。 ■入社後の流れの目安： 入社後～３か月⇒社内研修や先輩社員との同行をしていただきます。 ４か月目以降～⇒担当企業を持つようになります。 事業内容・業種 専門商社