佐賀県 建築・土木 総合電機の求人情報・お仕事一覧

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◆有機EL材料（電子輸送材料）の研究・開発業務（1割程度中国企業と中国語でのやりとりもあり）★有給休暇平均17.5日取得！ 主に電子材料分野やエネルギー分野に用いられる有機材料について、将来の技術動向・市場動向の予測に基づく研究・開発を行っている部署です。 開発品を製造・販売するための体制づくりや、製品化または製品への応用のための研究、設計、検証などを行います。 中国関係先企業との打合せ時の通訳をお願いすることがあります。 中国外注先企業との交渉、取引時の窓口、調整をお願いすることがあります。 社員の4人に1人が技術職です。事業部にはそれぞれ開発部門があり、さらに研究開発専門部隊を有している開発志向型企業です。配属部署は8名在籍。ベテラン社員が丁寧に業務の指導を行います。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　豊福 真一 事業内容 電線・ケーブル、電力用機器、ネットワーク機器、油圧機器、精密金属加工品、プラスチック精密成形品およびこれらに関連する製品の製造、加工、販売など 本社所在地 〒830-8511 福岡県久留米市南二丁目15番1号

●担当業務と役割 ・導電性高分子タンタルキャパシタ(POSCAP)の新製品開発。（材料技術、プロセス技術開発を含む） 　尚、新製品開発においては国内だけでなく、海外工場への展開・導入等も行って頂きます。 ●具体的な仕事内容 導電性高分子タンタルキャパシタ(POSCAP)の新製品開発の設計担当（設計補助）。 ■顧客要求するに対して、他社より性能面、コスト面で優位な製品提案が必要であり、材料メーカや関連機関との協業による新規材料技術開発や新規製法・工法開発に取組んで頂きます。 ■解析・分析を通じたメカニズム構築やアプローチが必要であり、分析・解析装置を使用した業務も取組んで頂きます。 ■製品開発上での社内外関係者との折衝に対する協議調整・対応も取組んで頂きます。 ●この仕事を通じて得られること デバイスソリューション事業部は世界的企業と繋がり、SDGsなどグローバルな社会課題を解決できる様々な機器の開発に直接携わっている実感を得ることができます。 また電子部品は構成材料が少なく、構成材料特性が製品特性に直接反映されやすい為、自身が開発した材料・プロセス技術で製品特性が改良されている実感が得られやすいです。 このことから自身の技術開発や製品開発に対しての社会貢献の実感が感じ取りしやすく、自身のモチベーションや更なるスキルアップの向上に繋がると思います。 ●職場の雰囲気 ・キャリア入社者の方も活躍されており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・様々な技術を担当しているメンバーとの技術交流会を実施しており、アイデア検討・相談などができる組織です。 ・各種実験室には必要な実験設備や分析機器があり、新たな検討・検証で自由に使用することができます。 ・職場内ではフレックス勤務やリモートワークも活用され、業務内容に合わせたフレキシブルなワークスタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署・担当業務にとどまらず、様々な技術を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・製品・材料開発にとどまらず、製品量産後の品質安定や顧客との技術折衝など、ご自身のスキルに併せたキャリアアップを支援していきます。 ・パナソニック オールでのジョブローテーションを行います。 事業内容・業種 総合電機メーカー

一戸建てや集合住宅・店舗の新築やリフォームにともなう『 給排水設備工事 』や『 電気設備工事 』をお任せします。★基本的に2名以上で作業します！ ▼給排水設備とは 水道管や排水管、タンク、 トイレ、お風呂などさまざま。 建物を快適に利用するために 不可欠なものです。 住居や店舗の新築やリフォームの際に 給排水設備を設置する仕事をお任せします！ ※そのほかオール電化の設置工事も 　請け負っているため 　電気工事の技術も身に着きます。 応募方法 『 マイナビ転職 』の応募フォームを利用ください 『 この求人に応募する 』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はお気軽に ※応募に関するお問い合わせがございましたら『 企業に質問する 』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　坂本 充 事業内容 管工事 電気工事 本社所在地 佐賀県唐津市二タ子3丁目211-1

これまでのご経験を生かして、総務経理をを中心とした一般事務業務をお任せいたします。 ・雇用関連事務 ・給与計算ソフト(給与奉行)を使用しての給与計算 ・会計ソフト(ミロク)を使用してのデータ入力 ・会社独自の原価システムによる入力など ・金融機関や官公庁等への書類提出 できる内容から徐々にお任せしますので、ご安心ください。 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ご質問はお気軽に■□ ※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　北島 健郎 事業内容 製造・加工システム設計製作 当社は、各種のロボットを作業の特徴に合わせて選択し、お客様の要望に沿ったシステムを構築します。 ■自動化技術 お客様の現場で、現在手作業で行われている作業を自動化します。全てを自動化するか、一部を自動化するかは、コストと効果の対比により決定します。自動化することにより、製造にかかるコストが低減できると共に、品質の向上にも貢献します。 ■位置決め技術 自動化する場合、最も重要な技術の中に、位置決めがあります。最近は、サーボモーターのバリエーションが充実し、価格も手ごろになってきましたので、このサーボ技術を位置決めに応用しています。 ■ロボット技術 人に似た関節を持つロボットが色々な作業に対応できます。製品の搬送、バリ取り研磨など多彩な使い方があり、限られたスペースでの作業も可能です。 本社所在地 佐賀県杵島郡江北町大字上小田1985番地3

【風通しの良いアットホームな社風／スキルUP可能】公共施設など、電気工事または電気通信工事の現場管理や工事に関連する書類の作成等をお任せします ◇電気工事または電気通信工事の現場管理（進捗・品質・原価など） ◇工事見積書など、工事に関連する書類の作成 成長をサポートするため、資格取得や海外留学などの支援に力を入れており、入社後もしっかりとスキルを磨けます。 社内はアットホームな雰囲気で、部署を超えたコミュニケーションも活発です！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　戸上 信一 事業内容 ■配電・電子制御・システム機器 ■電子応用機器関連ソフトウェア ■水処理システムなど環境機器の製造販売 【事業所】 本社・工場／佐賀市大財北町1−1 名古屋工場／名古屋市熱田区花表町21−2 国内営業拠点 北海道／札幌市中央区南一条東1丁目3番地パークイースト札幌3F 東北／仙台市宮城野区榴岡3-7-35　損保ジャパン仙台ビル 東京／東京都目黒区青葉台4丁目1-13　戸上ビル 北陸／富山市久方町8-43　久方ビル 中部／名古屋市熱田区花表町21−2 関西／大阪府吹田市江の木町12−5　大阪戸上ビル 中国/広島市中区基町 13-9 東洋証券広島スクエア 8F 四国／高松市寿町2丁目1−1　高松第一生命ビル新館 九州／福岡市中央区天神4丁目3−30　天神ビル新館 佐賀／佐賀市大財北町1−1 本社所在地 佐賀県佐賀市大財北町1番1号

●担当業務と役割 導電性キャパシタ（OS-CON/POSCAP）の製品、部材、設備（新規・変更）の品質審査、評価、並びに認定に係わる業務。 ●具体的な仕事内容 設計段階から、お客様要求事項への適合性、過去トラの反映、量産工程において想定されるトラブル対応の見極め、設計／工法の変化点に対する検証等についてのDRより参画し設計完成度を高める事で品質を確保する。 ・新製品の設計品質、量産品質審査 ・製造設備導入時の設備・金型認定 ・部品・材料認定　等 ●この仕事を通じて得られること ・日本を代表する企業で、世界の産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。自動車メーカ、IT関連企業・電子系企業に対しても取引を行っており、世界産業を支えることと同義です。 ・部門内だけではなく、工場内の各機能や顧客、海外工場との連携の上、工場全体の品質課題を理解し、改善及び高位平準化を図ることで、モノづくり品質及び体制においてのマネジメント力を高めることができます。 ●職場の雰囲気 年齢層が高い職場ではありますが、年齢・役職に関係なくフラットで対等な意見を言い合える風通しのよい職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・本人の希望/要望に可能な限り寄り添いながら成長を促します。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・POSCAP生産プロセスの機械製図CADによる設備機構設計やものづくりプロセス条件や工法検証を担当していただく予定 ・需要が高まる中、安価、高品質で安定した供給が求められている商品のモノづくり革新、設備工法開発～導入、生産/品質の安定化を役割としています。 ●具体的な仕事内容 ・POSCAPの商品開発と連動した工法・設備開発。 ・設計構想・開発～導入・立上げの機械系担当業務を技術と調整を行いつつ推進。 ・既存設備／プロセスなどモノづくりの継続した革新業務。 ●この仕事を通じて得られること ・グローバルシェアNo.1の導電性高分子キャパシタ事業の担当を通じ、グローバルで活躍できる可能性あり。 ・キャパシタに留まらず自社の強みを活かした新規事業にも参画頂くことで技術・知識の拡大の機会あり。 ・幅広い事業分野をもつパナソニックグループの中で、様々な事業部門と連携した活躍の場の可能性もあり。 ・自己が設計した設備で量産化まで一貫した業務経験。 ●職場の雰囲気 ・課員33名、平均年齢約46歳 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・若手社員のうちから仕事を任せてもらえ、意見を出しやすい環境です。 ●キャリアパス ・POSCAP海外工場、DS事業部を総括する生産技術センター、DS事業部内各工場での活躍 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・導電性高分子タンタルキャパシタ（POSCAP）の開発に於いて、その基幹技術であるタンタル陽極体の素子設計（タンタル粉末選定、粉末調合、成型、焼結）を担当いただきます。 ・国内/海外工場への開発技術の導入および教育指導 等 ●具体的な仕事内容 ・主な担当業務は、導電性高分子の材料開発、プロセス設計になります。 ・顧客要求に対して他社より性能面、コスト面で優位な製品の提案が期待されています。また、材料メーカと協力して材料開発に取り組める人材が必要です。 ・求められる製品性能を引き出すための材料開発、製品設計が必要であり、解析、分析を通したメカニズム構築からのアプローチが期待されます。 ●この仕事を通じて得られること ・現在デバイスソリューション事業部は世界的な企業と繋がり、SDGsなどグローバルな社会課題を解決できる様々な機器の開発に直接携わっている実感を得ることができます。また電子部品は構成部品が少なく、構成材料の特性が製品特性に直接反映されることが多いため、自身が開発した材料・プロセス技術で製品特性が改良されていることの実感が得られやすい特徴があります。このことから技術開発の成果が社会課題の解決へ結びついていることが実感しやすく、更なる自身のスキルアップややる気向上に繋がりやすいと思います。 ●職場の雰囲気 ・キャリア入社者の方も活躍されています。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・様々な技術を担当しているメンバーと交流しながら、アイデア検討などができます。また各種実験室には必要な実験設備があり、自由に使用することができます。 ・職場内ではフレックス勤務やリモートワークも活用され、業務内容に合わせたフレキシブルなワークスタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署・担当業務にとどまらず、様々な技術を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・先行開発にとどまらず、実際の製品量産化や顧客との技術折衝など、ご自身のスキルに併せたキャリアアップを支援していきます。 ・パナソニック ALLでのジョブローテーションを行います。 事業内容・業種 総合電機メーカー

POSレジやPOSシステム、産業用計量機器、計量包装値付機など、当社製品の提案・販売を担当していただきます ★業界TOPクラスのシェアを誇る製品！ お客様先へのヒアリング・打ち合わせ 具体的な提案・お見積り作成 納品後のフォロー　など 事業分野 飲食・クリーニング（飲食店・クリーニング店） 流通・小売（スーパー・各種専門店など） 工場・物流（食品工場・物流センターなど） ★上記いずれかの分野の営業を適性に応じてお任せします。 業界TOPクラスのシェアを誇る製品で提案しやすい！ 当社は計量システム機器の総合メーカー・寺岡グループの一員。提案する商品も国内でTOPクラスのシェアを誇っています。そのため、知名度や信頼性も高く、営業しやすい環境は今回の魅力のひとつです。 プライベートも仕事と同じくらい大切に 仕事とプライベートを両立しながら、長く活躍してほしいという想いから、メリハリをつけた働き方を進めており、ワークライフバランスを図りやすい環境を整えています。 〈POINT〉 完全週休2日制 残業少なめ フレックスタイム制も選択可能 インセンティブ賞与あり 直行直帰OK 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　小田 毅宏 事業内容 POSシステム 店舗情報システム 自動計量包装値付機 ラベルプリンタ 電子はかり POP作成システム 電子計量値付システム 仕分けシステム 自動倉庫管理システム 飲食店向けＰＯＳシステム クリーニング店向けＰＯＳシステムなどの販売、メンテナンス、保守 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津4丁目24−31

●具体的な仕事内容 当事業部内でのITソリューションの導入支援、およびシステムの設計・開発・運用、マスターデータマネジメントが主な業務です。 ・対象システム：サプライチェーンマネジメント(SCM)、CRMシステム、製品マスタ管理を行うデータ管理システム、データ基盤の構築、ビジネス上の意思決定に必要なデータ分析・BI可視化等 ・対象となる企業ＩＴソリューション：SAP、Salesforce、BlueYonderなど ・携わるフェーズ：要件定義、基本詳細設計、プログラミング、テスト、運用、保守 ・プログラミング：対象のシステムによって、外部ベンダー委託する場合と社内開発する場合があります ・開発環境（OS、言語、DB）：Windows/AWS, Python/VBA/Javascript, Microsoft SQL Server/Oracle Database/snowflake ●職場の雰囲気 ・組織の平均年齢は40歳で、リーダークラスには40代～50代前半が多く、部の３割が女性メンバーで構成されています。 ・2023年5月に新設された部門で、様々な経歴を持つメンバーで構成され、年齢や役職に関係なくフラットな意見交換・相談が行われる活発な組織です。 ・IT業界からの転職者や派遣社員の方も多く働いています。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー