兵庫県 工業製品営業 出張手当の求人情報・お仕事一覧

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【仕事の内容】 ■受託製品の営業（BtoB）を担当して頂きます。 ・主に自動車向け製品となります。 ・お客様は大手総合電機メーカー様です。 【入社後】 これまでのご経験によりますが、未経験の方はまず上席の方と同行で営業周って頂きながら業務を覚えていただきます。ご経験ある程度お持ちの方であれば、短期引継ぎ後担当頂きます。 【出張】 コロナ禍でオンライン中心で取り組んでいますが、お客様希望で訪問することもあり、基本出張はございます。 【企業情報】 自動車の電動化の趨勢から、電装品需要が伸びています。 事業内容・業種 専門商社

～年間休日122日・残業ほぼなしで働き方◎／海外研修あり・英語を活かせる／誘導電気設備のトップメーカーである当社にて法人営業職をご担当頂きます～ ■職務内容： 日本国内のお客様に、世界的に有名な米国インダクトサーム社製の電気誘導加熱設備を営業販売して頂きます。また、お客様と同社海外のチームメンバーの橋渡しをするように通訳も行います。 ※電気誘導加熱：電気を利用して金属を加熱する工場設備。自動車、船舶、航空機や建材などの金属部品・材料を製造している鉄鋼・鋳造業界など、様々な業界で利用されており、私達の生活の根幹を支えています。 ■職務詳細： 営業スタイルは新規顧客営業を担当頂きます。鍛造協会への所属企業に対して電話でアポイントメントを取ったり、HPの問い合わせなどの反響営業を行い、新規開拓を行っていきます。 ※既に同社の別製品（電気溶解炉）を使っている顧客へ加熱設備を提案することもあります。 《具体的な流れ》 顧客と設備の更新や機器の詳細を話し合いながら、海外のグループ会社から見積もりを取ります。受注の後は、プロジェクトエンジニアに受注内容を説明し、機器のレイアウトや工事の手配などはプロジェクトエンジニアに引継ぎます。 ■教育制度：OJT先輩社員が丁寧に指導します。1～2年で顧客も徐々に引継いで頂きます。また、グループ会社合同での営業会議も毎年実施されており、海外のグループ会社に年１回、営業会議や展示会に行くことがあります。 ■働き方： ・基本的に土日祝はお休みで、有給取得率は全社平均60％（昨年度実績）、直行直帰・マイカー通勤可能です。長期休暇を取れるような環境つくりに積極的に取り組んでおり、4日～5日等の連休をとる方も増えてきています。 ・労働形態：家族との時間を大事にして頂きたい方針のため、基本的には残業はございません。(出張時はみなし7時間勤務)残業は事前の社長承認が必要。 ・出張：営業地域は全国で、慣れてくると月の1/3～半分程度は出張になります。基本的には日帰りまたは1泊2日ですが、遠方の場合はまとめて2～3件寄ることもあるため、2泊3日等もあります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【仕事の内容】 ■受託製品の営業（BtoB）を担当して頂きます。 ・主に自動車向け製品となります。 ・お客様は大手総合電機メーカー様です。 【入社後】 これまでのご経験によりますが、未経験の方はまず上席の方と同行で営業周って頂きながら業務を覚えていただきます。ご経験ある程度お持ちの方であれば、短期引継ぎ後担当頂きます。 【出張】 コロナ禍でオンライン中心で取り組んでいますが、お客様希望で訪問することもあり、基本出張はございます。 【企業情報】 自動車の電動化の趨勢から、電装品需要が伸びています。 事業内容・業種 専門商社

【年間休日122日／残業ほぼなし／海外研修ありで英語を活かせる／誘導電気設備のトップメーカーである当社にて法人営業職をご担当頂きます】 ■職務内容： 日本国内のお客様に、世界的に有名な米国インダクトサーム社製の電気誘導加熱設備を営業販売して頂きます。また、お客様と同社海外のチームメンバーの橋渡しをするように通訳も行います。 ※電気誘導加熱：電気を利用して金属を加熱する工場設備。自動車、船舶、航空機や建材などの金属部品・材料を製造している鉄鋼・鋳造業界など、様々な業界で利用されており、私達の生活の根幹を支えています。 ■職務詳細： 営業スタイルは新規顧客営業を担当頂きます。鍛造協会への所属企業に対して電話でアポイントメントを取ったり、HPの問い合わせなどの反響営業を行い、新規開拓を行っていきます。 ※既に同社の別製品（電気溶解炉）を使っている顧客へ加熱設備を提案することもあります。 《具体的な流れ》 顧客と設備の更新や機器の詳細を話し合いながら、海外のグループ会社から見積もりを取ります。受注の後は、プロジェクトエンジニアに受注内容を説明し、機器のレイアウトや工事の手配などはプロジェクトエンジニアに引継ぎます。 ■教育制度：OJT先輩社員が丁寧に指導します。1～2年で顧客も徐々に引継いで頂きます。また、グループ会社合同での営業会議も毎年実施されており、海外のグループ会社に年１回、営業会議や展示会に行くことがあります。 ■働き方： ・基本的に土日祝はお休みで、有給取得率は全社平均60％（昨年度実績）、直行直帰・マイカー通勤可能です。長期休暇を取れるような環境つくりに積極的に取り組んでおり、4日～5日等の連休をとる方も増えてきています。 ・労働形態：家族との時間を大事にして頂きたい方針のため、基本的には残業はございません。(出張時はみなし7時間勤務)残業は事前の社長承認が必要。 ・出張：営業地域は全国で、慣れてくると月の1/3～半分程度は出張になります。基本的には日帰りまたは1泊2日ですが、遠方の場合はまとめて2～3件寄ることもあるため、2泊3日等もあります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【業務詳細】 ■訪問… 大手メーカーや大学などを中心に問い合わせのあった取引先を1日に多くて2～4件程訪問します。 既存製品からカスタマイズ、オーダーメイドまで幅広く対応しておりますが、難しい案件の場合は設計担当が同行するため、電気や機械の知識がなくても安心です。 ■ヒアリング… 先方が求めている試験装置の仕様や機能等を確認していきます。専門的な機械ですが、説明書を読めば問題なく説明でき、商談もカタログを見ながら行うため安心。 また、商談相手は教授や製造部門の責任者など試験を行う材料・素材の専門家なため、一方的にご提案するのではなく、お客さまと相談しながら課題を解決していきます。 ■見積もり作成・提出… 設計部門や生産管理部門にヒアリング内容を共有。 装置の仕様について検討し、それを元に見積もりを作成、提出します。 ■製造～納品… 設計から製造、検査まで一貫して自社で行っているため、契約が決まれば技術部に依頼します。 納期管理などは生産管理が行うため、後は納品時や納品後のフォローを行います。 【営業スタイル】 100％反響営業です。テレアポや飛込みといった営業活動は行っていません。新規の案件も基本的にはお客さまからの紹介です。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 インフラ水処理機器の営業業務 ・水処理機器の新規提案、商談・営業活動 ・機器導入時及び納入後の運転指導・試運転・現場作業 ・マーケティング・市場調査・販売計画立案 ※月に1～2回、3～5日間の宿泊を伴う国内出張有り。（出張回数は担当先によります） ※新規：既存の割合は3：7です 【部署構成】3名　2022年10月開設の事務所です。 ※異業界からの中途入社の社員も活躍しております 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 トップシェア製品である産業機械（空調機器）の営業お任せいたします。 また、今回はグループのリーダーとなるべき管理職候補の採用となるため、マーケティングや部下への指導もお任せします。 【具体的には】 ①新規客へPRや既存客掘起し等から新規やサービスの引合いを入手する。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　②引合い情報を社内（技術、製造、工事）へフィードバックして客先へ見積提案する。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　③客先から予算や競合等の情報を入手して契約交渉をすすめる。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　④受注後、社内でインプットレビューを経て製造開始する。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　⑤納品に立ち会って検収を得る。アフターサービスで囲い込む。　 ※遠方出張は個人差あるが月３～５回程度で、出張先は国内中心で海外は現状かなり稀な状況です。 【その他業務】 ①マーケティング：自事業に関する狙う市場や顧客の調査、競合の調査など。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　②マネジメント：営業グループ内の後輩や部下に対する助言、指導、管理など。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　③広報：展示会の出展、ＨＰの更新、マーケティングオートメーションの活用など。 事業内容・業種 機械部品