埼玉県 さいたま市 大宮区 施設長・事務長 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【お任せするお仕事】◎1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます 入居者の日常生活のサポート業務 ・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、レクリエーションの実施など ※調理は専門のスタッフが行いますので、調理はありません。 ★働きやすさが丸わかり!?　数字で見るALSOK介護 ・月平均残業時間 6.4時間 ・有給取得率 96％ ・産休、育休後の復職率 95％ ・希望者再雇用率 91.1％ ・未経験からALSOK介護で働き始めた方 46.5％ ★様々な経験を積むことができます グループホーム、介護施設、デイサービス、訪問介護の4つのサービスを展開しているので、結婚や育児などライフステージの変化での異動や、キャリアチェンジでの異動希望にも対応が可能です。 また、埼玉、神奈川、東京、千葉を中心に全国に約300拠点あるため、転居に合わせての異動も可能です。 ★ICT化による業務効率化 デジタル記録システムを活用し、手書きの手間など業務負荷の削減を進めています。 スタッフ同士の迅速な情報共有のためインカムやスマートフォンなどの導入、ご利用者様の睡眠時の様子を把握できる見守り支援システムを導入しています。 ICT化を推進し、寄り添う時間を増やすことで、より質の高いケアを提供しています。

【業務内容】 3カ月程度のOJT・関与先同行を経て、主担当として関与先の月次監査および決算申告業務を行っていただきます。 【使用ソフト】 弥生・マネーフォワード・TKC 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 当社が管理するオフィスビルや商業施設、公共施設などのスタッフとしてマネジメント業務をお任せします。 《具体的には》 ◎オーナーとの窓口、提案報告 ◎物件の業務管理、マネジメント ◎年間契約の更新、契約更改 ◎修繕光寺対応（工事作業は協力会社に依頼） ◎収支管理 ◎現場スタッフの労務管理、指導　など 現場では先輩社員が丁寧に仕事をお教えします。 「ブランクがあって心配…」という方もご安心ください。 業務に慣れてきたらひとりで15物件ほどを担当いただきます。 受注済みの施設管理業務が滞りなく実施できるよう、 社内の調整やお客様との折衝業務をお任せします。 1つ1つの業務は難しいものでｈありません。 専門分野についてはサポート部門があるため、 チームで協力しながら進めていくことが可能です。 【ここがオススメ！】 昇給・賞与年2回あり／各種手当多数あり！ 設備管理経験・資格所持者は優遇あり！ 東証プライム上場企業で長期安定勤務！ ＜職種名＞ 建物管理スタッフ ＜仕事内容＞ 当社が管理するオフィスビルや商業施設、公共施設などのスタッフとしてマネジメント業務をお任せします。 ＜勤務地＞ さいたま市大宮区 ＜給与＞ 月給23万円～40万円 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00（休憩60分） ＜雇用形態＞ 正社員 安定の東証プライム上場企業のグループ企業にて、 今回【建物管理スタッフ】を募集いたします。 ◆月給23万円～40万円 ◆昇給・賞与あり ◆社会保険完備 ◆完全週休2日制 など働きやす環境を整えています。 経験や資格は一切不問！ 未経験の方でもしっかりサポート◎ 先輩スタッフが丁寧に仕事を教えますのでご安心ください◎ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 《20代～40代活躍中！》 現場では同年代のスタッフが多数活躍しています。 完全週休2日制のためプライベートと両立させながらご勤務いただけます。 また、通信教育制度や資格手当などの待遇も充実！ キャリアアップをしながらご勤務いただけます。 正社員としての雇用となるので、 安定した基盤のもと長期で勤務いただけます。 これまでの経験を活かして、 当社で建物管理スタッフとして働きませんか？ ＜給与＞ 月給23万円～40万円 ※資格、経験、能力によって変動あり ※試用期間3ヶ月あり（待遇変動なし） ■交通費規定内支給（上限5万円／月） ■昇給年1回あり ■賞与年2回あり ■時間外手当 初年度の年収 350万円～500万円 モデル年収例 年収400万円 ／ 25歳 経験2年 年収450万円 ／ 30歳 経験7年 年収500万円 ／ 35歳 経験10年 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 埼玉県さいたま市大宮区宮町2丁目35　大宮MTビル 5F ■各線「大宮駅」より徒歩5分 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00（休憩60分） ※月平均20時間程度の残業が発生する可能性があります ＜休日・休暇＞ 《年間休日120日以上》 ■完全週休2日制（土・日曜） ■祝日休み ■年末年始休暇（12/30～1/3） ■有給休暇（入社6ヶ月後10日・最高20日） ■特別休暇（慶弔／出産・育児／介護休暇など） ※半日、1時間単位の有給取得可能 ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■交通費支給（上限5万円／月） ■昇給年1回（能力評価に基づく※60歳未満） ■賞与年2回（業績評価により入社2年目から支給※60歳未満） ■時間外手当 ■社員持株会（15％の奨励金制度あり） ■退職金制度（対象：勤続5年以上,55歳未満） ■通信教育制度 ■ベビーシッター補助制度 ■リゾートホテル法人会員（ラフォーレ倶楽部） ■団体生命保険 ■社内研修あり（新入社員研修・フォローアップ研修・中途入社時研修・管理職研修など） ■時差出勤可 ■受動喫煙対策あり（室内禁煙） ＜定年制＞ 60歳 ＜再雇用＞ 65歳までの再雇用制度有り 【応募情報】 ＜応募資格＞ 〈必須〉■簡単なPC操作（Excel・Wordなど）　■高卒以上　■資格・経験不問　 《こんな方歓迎》 ◎法人営業など、対企業との顧客折衝経験 ◎ビル管理に関する資格（電気系、消防系、ビル菅など） 他業種から転職し、幹部職員として活躍している社員が多数います。 始めは当社について一週間学んでから、 OJT形式にて先輩から業務の流れを学んでいただけます。 ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報を確認後、追ってご連絡いたします。 【会社情報】 ＜応募先＞ 日本管財株式会社 埼玉支店 ＜事業内容＞ ■建物管理運営事業 ■住宅管理運営事業 ■環境施設管理事業 ■不動産ファンドマネジメント事業 ■その他の事業 ＜TEL＞ 048‐729‐5035 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 マンション管理人・ビル設備管理人などの仕事を多数ご紹介。 年齢関係なく未経験から始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・人と接するのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・消防設備士 ・電気主任技術者 ・危険物乙4 ・ボイラー技士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・宅地建物取引士

【仕事内容】 ■デイサービスにてリハビリスタッフ業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【職務内容】 コンサルティングチームとタッグを組み、企業のIT課題を解決します！要件定義から開発、保守まで一気通貫の支援に関わることができます！ プライム案件となりますので、企業様の意向を汲み取りながらシステムの提案をしていきます。 《プロジェクト例》 ◆商社の商品管理システムの設計・開発 ◆部品メーカーの基幹システム設計・開発 商社、製造、物流など幅広い業界の企業様からお仕事をいただいております。 【組織状況・今後の展望】 現在、正社員が3名の開発チーム(4月に4名になります)で受託開発を実施しています。チームで相談しながら案件を進めていきます。 3名ともバックエンドの経験が長く、十分なサポート環境を用意できます。 また、新規事業のコンサルティングを主事業としているため、開発チームを成長させていくことで新規事業のコンサルティングから開発までを、一気通貫で支援できるような組織にしていきたいと考えています。 【同社について】 ～「困った人を助けたい」という思いから新規事業の立ち上げを支援する収益事業と宮城県塩釜市を舞台とする社会貢献事業を展開/新規事業のコンサルティングから開発までを一気通貫で支援できるような組織づくりを構想中～ 企業の新規事業創出や経営課題に対して戦略から実行支援まで併走する同社において、受託開発業務のバックエンドの開発・プロジェクトマネジメントを担当していただきます。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

そんぽの家　大宮は51室（定員51名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 《応募資格》 ●無資格・未経験の方大歓迎 【注目ポイント】 【子育て支援の福利厚生が多数！】 ◆出産祝い金 ◆保育手当 ◆育児サービス利用補助 ◆産前/復帰後のシフト調整　etc. 【入社後のサポート体制が充実】 業界初！現場と同じ環境で学べる教育施設 「SOMPOケア ユニバーシティ」があります。 お風呂やベッドでのサポートなど 幅広い技術を実践的に学べます。 カリキュラムを元にした研修と、現場でのOJTも充実！ 【相談窓口あり】 窓口では幅広い通報・相談を受け付けています。 「困ったな」「こんな時はどうすればいいの？」etc. 安心して働けるように、寄り添ってサポートします！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

1.訪問入浴 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 1.訪問入浴 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

自動車関連システム開発の調査、設計、開発、検証を担当します。最新機器の開発現場で、最新技術を用いた開発を経験し、新たな技術の習得を目指すことができます。 ご自身の自動車関連システム開発経験を活かしたい方、先端システム開発に興味がある方をはじめ、経験を積みながらスキルアップ、PL/PMクラスへのステップアップを目指したい方、歓迎いたします。 また、専門性を高めたり、資格取得をすることで、各種スペシャリストとして会社からの認定を受け、仕事に対するやりがいを向上させていくこともできます。 ▽業務イメージ 　（担当フェーズ） 要件定義～基本・詳細設計～開発～単体・結合・総合テスト 　（PJTの請負方） 準委任・請負 　（システム規模） 5～30人月 　（PJTでの役割)） PL～開発メンバ 【具体的な作業内容】 ■自動車関連システム開発 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

ご利用者さまが可能な限り ご自宅で生活できるよう、 24時間必要なサービスを提供します。 決まった時間に訪問する 「定期訪問」と 必要なときに駆けつける 「随時訪問」があります。 定期訪問 体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問 緊急コールの要請で、適切な支援を行います オペレーター業務 ご利用者さまからの緊急コールが 　入ったら、まずはコールにて 　対応します。必要に応じて 　ヘルパーや看護師と連携を取り 　ご利用者さま宅へ担当者が訪問します。 ※10分～20分程度の 　短いケアが中心です。 お一人おひとりの生活に合わせて サービス提供できるため、微妙な 変化にも気付きやすいのが特徴。 働くやりがいもたくさん 感じられるお仕事です！ ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と 　一緒に行う実務研修（OJT）にて 　手厚くサポートいたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ ・勤続年数に関わらず、資格に応じて 　給与アップします。 ・1年に1度キャリアヒアリングを 　実施し、今後の方向性を決めていきます。 ・施設サービス→在宅サービスへの 　ジョブチェンジや職種の選択も可能！ 　会社を辞めずに様々なスキルを 　磨いていくこともできます。 ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート ------------------------------------ ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

◆業務サポートの募集 「あの時、勇気出してよかった！」今の選択が誇れる仕事♪ ――上場グループで新しい一歩を踏み出しませんか?? お願いするのは、データ入力や書類作成などの事務作業! オリジナル研修で仕事のイロハを学べるので安心! リモート受講もOK◎ 具体的には… 書類作成や管理がメイン! [請求書・伝票等を作成したり] [現場管理＆プロジェクトの進行チェック] [報告書等の書類作成]など 段階を経て仕事を任せてもらえるので心配不要★ 慣れてきたら、現場での打ち合わせや写真撮影などにもチャレンジ♪ 20~30代活躍中☆ 【注目ポイント】 ＼さすが…上場グループ！／ 「そんなに色々あるの?!」 ――きっとあなたも働きたくなる そんな福利厚生をご紹介します♪ ★休日の多さ 年間休日はなんと125日! 年末年始やGWは10連休、夏季休暇も9連休! おまけに…有給取得平均は10日以上! 他にも休暇制度満載◎ ★充実したオリジナル研修 ビジネスマナーや建設業の基本が学べる5日間の研修をご用意! 在宅受講OK♪未経験でも安心してスタートできます! 入社時研修の後も、年3回のフォローアップ研修でサポートします! ★資格取得支援制度 5万~最大20万円も支給! やる気もUP!給与もUP! 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※スタート日はお気軽にご相談ください