埼玉県 久喜市 久喜駅 社会保険完備 医療・福祉の求人情報・お仕事一覧

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【住宅型有料老人ホームで利用者さんのサポート】 ご利用者様が安心・快適に暮らせるようサポートをするお仕事です。 自立度の高い利用者様が多くいらっしゃいます。 ・生活援助や見守り ・レクリエーション などをお願いします。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ≪短期2ヶ月～≫相談OK！もちろん、長期歓迎◎

障がい者グループホームで入居者さまの 生活サポートをお願いします。 《具体的には…》 ＊食事の準備・片付け 　麦茶づくり・食品チェック・テーブル拭きなど ＊共同スペースの掃除 　トイレ・洗面所・台所・玄関など ＊タオル・シーツ・枕などの洗濯 ＊お部屋の見回り etc. どの仕事もご自宅で行っている家事とほとんど同じ！ あなたの毎日がダイレクトにお給料に繋がります◎ 【注目ポイント】 難しいお仕事内容は無く家事の延長でOK！ 未経験の方でも安心して始められます◎ ★1日のスケジュール例（夜勤）★ 17：00～　出勤、日勤担当と引継ぎ 17：30～　夕食の準備、夕食 19：00～　食後の片付け、歯磨き・服薬のサポート 20：00～　就寝準備 21：00～　共同スペースの掃除 22：00～　就寝後の見回り 23：00～　交代で休憩 翌7：00～　朝食の準備、朝食 翌8：00～　食後の片付け、歯磨き・服薬のサポート 翌9：00～　日勤担当と引継ぎを行い、退勤 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 勤務開始日は、お気軽にご相談ください！

障がい者グループホームで入居者さまの 生活サポートをお願いします。 《具体的には…》 ＊食事の準備・片付け 　麦茶づくり・食品チェック・テーブル拭きなど ＊共同スペースの掃除 　トイレ・洗面所・台所・玄関など ＊タオル・シーツ・枕などの洗濯 ＊お部屋の見回り etc. どの仕事もご自宅で行っている家事とほとんど同じ！ あなたの毎日がダイレクトにお給料に繋がります◎ 【注目ポイント】 難しいお仕事内容は無く家事の延長でOK！ 未経験の方でも安心して始められます◎ ★1日のスケジュール例（夜勤）★ 17：00～　出勤、日勤担当と引継ぎ 17：30～　夕食の準備、夕食 19：00～　食後の片付け、歯磨き・服薬のサポート 20：00～　就寝準備 21：00～　共同スペースの掃除 22：00～　就寝後の見回り 23：00～　交代で休憩 翌7：00～　朝食の準備、朝食 翌8：00～　食後の片付け、歯磨き・服薬のサポート 翌9：00～　日勤担当と引継ぎを行い、退勤 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 勤務開始日は、お気軽にご相談ください！

【お仕事内容】 ご利用者様のご自宅に３名１組で訪問し、 以下の役割をお願いします。 ・訪問入浴車の運転業務 ・簡単な機材の搬出入および設置 ・入浴介助のお手伝い 湯温の管理など、お客様が安全にご入浴していただくためのリーダーのような役割です。 入浴中の安全確保、雰囲気作り等多岐にわたりお客様の笑顔に貢献する大変やりがいのあるお仕事です。 ３人のチームですので介護の資格が無なくても安心してお仕事ができます。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【グループホームで利用者さんのサポート】 対象は、軽度～中度の認知症をお持ちの高齢者さん。 基本的にはご自身で生活をされるので、 介護というよりも、生活のお手伝いや外出の際の付き添いなど、 『日常生活のサポート』がメインです◎ 慣れてきたら、必要な利用者さんへ、 食事・入浴・排せつ介助など、身の回りのお手伝いもお願いします！ ▼Point 担当する利用者さんは＜9人以下＞と少なめ♪ だから一人ひとりにしっかり向き合え、充実したケアが可能です◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ≪短期2ヶ月～≫相談OK！もちろん、長期歓迎◎

▼主なお仕事 【身体介護】食事、入浴、排泄介助【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理など ～資格取得支援制度で初任者研修取得を目指せます～ ▼資格取得までの流れ(例) 1) 最初は掃除、洗濯、買い物、通院や外出の付添など、生活のサポートがメインです 2) 勤務と並行してスクーリング提携校で受講いただきます（2～4か月程度） 3) 初任者研修取得！お仕事の幅が広がり、時給もUP！ 働き方や勤務時間のご希望は面接時にご相談ください！ 【注目ポイント】 ＼働きやすさが盛りだくさん！／ 【子育て中でも安心の環境あり】 女性が多い職場なので 「最近うちの子が…」etc. 育児の相談がしやすく、フォローし合える環境です。 【入社後のサポート体制が充実】 最初は先輩スタッフが 実際の業務を見せながらレクチャーしてくれます。 わからない事・不安なことは何でも聞いてください◎ 【誰でも利用OKな"相談窓口"あり】 窓口では幅広い通報・相談を受け付けています。 「困ったな」「こんな時はどうすればいいの？」etc. 安心して働けるように、寄り添ってサポートします！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【お任せするお仕事】◎介護付き有料老人ホームのご利用者様への介助（介護業務） ご利用者様の日常生活のサポート業務 ・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、レクリエーションの実施など ★働きやすさが丸わかり!?　数字で見るALSOK介護 ・月平均残業時間 6.4時間 ・有給取得率 96％ ・産休、育休後の復職率 95％ ・希望者再雇用率 91.1％ ・未経験からALSOK介護で働き始めた方 46.5％ ★様々な経験を積むことができます グループホーム、介護施設、デイサービス、訪問介護の4つのサービスを展開しているので、結婚や育児などライフステージの変化での異動や、キャリアチェンジでの異動希望にも対応が可能です。 また、埼玉、神奈川、東京、千葉を中心に全国に約300拠点あるため、転居に合わせての異動も可能です。 ★ICT化による業務効率化 デジタル記録システムを活用し、手書きの手間など業務負荷の削減を進めています。 スタッフ同士の迅速な情報共有のためインカムやスマートフォンなどの導入、ご利用者様の睡眠時の様子を把握できる見守り支援システムを導入しています。 ICT化を推進し、寄り添う時間を増やすことで、より質の高いケアを提供しています。

★当社で活躍する人材は…？ 当社では様々なご年齢、ご経歴の方にご活躍いただいています！経験者の方はもちろん、ブランクがある方や経験がない方など、当社で様々なキャリアをスタートいただいていますので安心してご応募ください！また、育児休業、介護休業の取得も積極的に活用する文化があるので、長く勤めているメンバーも多いです！ ★★ポイント１★★　ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 当社では職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催しています。著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。資格取得支援も充実していますので、働きながらスキルアップ・キャリアップが実現できます。 ★★ポイント2★★　働く仲間に紹介したい、そんな会社です！ 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の方たちが当社に仲間入り。「職員が友人やご家族に胸を張って紹介できる職場にしたい」そんな私たちの想いがこの数字に表れています。介護業界の成長に伴って、私たちも新しい仲間を日々歓迎しています！そんな取り組みの一つは当社の自慢です。 ★★ポイント３★★　コロナ対策 1．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．施設内消毒および換気の徹底 4．施設入館者の制限（面会の一部制限とWeb面会の実施） 5．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 6．感染症に関する社員教育 お任せするお仕事は・・・ ご利用者様の健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関との連携のもと進めていただきます。 「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、 ご利用者様の日々の様子への気配り・目配りを大事に取り組んでいます。

★★ポイント１★★　ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 知識や経験を活かしたケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【主なお仕事】 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 ★★ポイント2★★　働く仲間に紹介したい、そんな会社です！ 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の方たちが当社に仲間入り。「職員が友人やご家族に胸を張って紹介できる職場にしたい」そんな私たちの想いがこの数字に表れています。介護業界の成長に伴って、私たちも新しい仲間を日々歓迎しています！そんな取り組みの一つは当社の自慢です。 ★★ポイント３★★当社で活躍する人材は…？ 当社では様々なご年齢、ご経歴の方にご活躍いただいています！経験者の方はもちろん、ブランクがある方や経験がない方など、当社で様々なキャリアをスタートいただいていますので安心してご応募ください！また、育児休業、介護休業の取得も積極的に活用する文化があるので、長く勤めているメンバーも多いです！ ★★ポイント４★★　介護支援専門員の資格維持のための研修費用を、会社が負担します。 介護支援専門員の資格維持のための研修費用は、会社が負担します。 お任せするお仕事は・・・ 知識や経験を活かしませんか！ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【お仕事の流れ】 ご利用者様の健康や暮らしに応じた原案作成 →ご利用者様や介護スタッフ、責任者等の関係者全員でミーティング →修正を重ねて最適なプラン作成 全員が納得の計画作成は難しいですが、ご利用者様に喜ばれた時の感激はひとしおです。

障がい者グループホームで入居者さまの 生活サポートをお願いします。 《具体的には…》 ＊食事の準備・片付け 　麦茶づくり・食品チェック・テーブル拭きなど ＊共同スペースの掃除 　トイレ・洗面所・台所・玄関など ＊タオル・シーツ・枕などの洗濯 ＊お部屋の見回り etc. どの仕事もご自宅で行っている家事とほとんど同じ！ あなたの毎日がダイレクトにお給料に繋がります◎ 【注目ポイント】 難しいお仕事内容は無く家事の延長でOK！ 未経験の方でも安心して始められます◎ ★1日のスケジュール例（日勤）★ 08：30～　バイタルチェック 09：00～　夜勤担当からの申し送りを確認 10：00～　散歩&買い物 11：30～　昼食の準備 13：00～　食後の片付け、歯磨き・服薬のサポート 14：00～　共同スペースの掃除、洗濯 15：00～　簡単なゲームなどレクリエーションをしていただきます◎ 17：30～　夜勤担当と引継ぎを行い、退勤 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 勤務開始日は、お気軽にご相談ください！

【グループホームで利用者さんのサポート】 対象は、軽度～中度の認知症をお持ちの高齢者さん。 基本的にはご自身で生活をされるので、 介護というよりも、生活のお手伝いや外出の際の付き添いなど、 『日常生活のサポート』がメインです◎ 慣れてきたら、必要な利用者さんへ、 食事・入浴・排せつ介助など、身の回りのお手伝いもお願いします！ ▼Point 担当する利用者さんは＜9人以下＞と少なめ♪ だから一人ひとりにしっかり向き合え、充実したケアが可能です◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ≪短期2ヶ月～≫相談OK！もちろん、長期歓迎◎

【お仕事内容】 ご利用者様のご自宅に３名１組で訪問し、 以下の役割をお願いします。 ・簡単な機材の搬出入および設置 ・お客様の入浴介助のお手伝い ご利用者様が入浴される前後のお手伝い（着衣介助）入浴介助を中心にお願いします。 住み慣れた我が家で安心かつ快適に過ごしていただけるようにお手伝いする 大変やりがいのあるお仕事です。 １人で訪問する事がなく、 無資格、未経験の方でも安心して働けるお仕事です◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

病院での介護スタッフ募集 お仕事内容は、『看護師』のサポート業務 ・ベッドメイク ・備品管理・清掃 ・食事・入浴・排せつ介助 ・患者さんの生活支援　等 「医療行為なし」「サポート業務メイン」だから 初めての方でも大丈夫ですよ◎ 事前の職場見学も可能なのでお気軽にご相談ください。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ≪短期2ヶ月～≫相談OK！もちろん、長期歓迎◎

＼アットホームなグループホーム／ 介護スタッフ募集！ ◆　仕事内容 ・日用品の買物 ・調理、食事、入浴、排せつ介助 ・認知症予防のゲームやレク　等 ご利用者さんの日常生活サポートがお仕事のメインです♪ ◆　おすすめpoint ・日頃の家事経験が活かせる職場 ・担当するご利用者さんは9名以下なので、アットホームな環境♪ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ≪短期2ヶ月～≫相談OK！もちろん、長期歓迎◎

【お仕事内容】 ご利用者様のご自宅に３名１組で訪問し、 以下の役割をお願いします。 ・機材の搬出入および設置の補助 ・入浴前後のバイタルサイン（身体状況） ・入浴の可否判断 ・入浴介助 難しい医療行為はなく、 ブランクがあっても安心して働けるお仕事です◎ ご利用者様の健康的な入浴のお手伝いにより 住み慣れた我が家でいつまでも生活できるように お手伝いをしています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＼未経験・無資格WELCOME！／ 特別養護老人ホームでお年寄りのサポートをお任せ！ まずは利用者さんに寄り添い、 お名前を覚えることからスタート♪* 着替えや入浴、お食事、お手洗いなど 身の回りのお世話やサポートをお願いします。 できることからお任せしていきますので、 ゆっくり慣れていきましょうね◎ 楽しい時間を過せますよ☆ ▼Point！ 応募後は【電話面談】で手間なくお仕事紹介♪ 外出不要でラクラク◎ 【注目ポイント】 ★介護スキルが自然と身につく 仕事を通して介護スキルをGet。 いつか、大切な家族や周りの人たちを 介護するときがきたとしても安心です。 >>もし… 今後、ライフステージが変わったり 事情で今と同じ働き方ができなくなっても大丈夫* その時のアナタにぴったりの オシゴト環境を提供し続けられるよう 専任カウンセラーがよりそいサポートします！ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ※開始日は即日・来月1日～など、ご相談ください♪ ◆雰囲気や人間関係が合わなかった場合はご相談ください。 →別の施設をご案内できることも…♪ 「まずは半年間だけ勤務」などもOK！

＼有料老人ホームで介護のお仕事／ ▼　主なお仕事 ・食事・入浴・排せつ・更衣介助 ・レクリエーション ・調理（レンチン多め） ・ベッドメイキング　等 利用者さんの生活サポート！ ▼　こんな方におすすめ ・お世話がするのが好き ・おしゃべりが好き ・介護スキルを上げたい 事前の職場見学もご相談可能です◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ≪短期2ヶ月～≫相談OK！もちろん、長期歓迎◎

【お任せするお仕事】◎介護付き有料老人ホームのご利用者様への介助（介護業務） ◎将来、リーダーや管理者などのキャリアアップが目指したい方 入居者の日常生活のサポート業務 ・食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援など一般的な介護業務 リーダーや管理者のサポート業務 ・スタッフの育成指導、運営面の改善への取り組み ご入居者及びご家族のご対応 ・ご要望のヒアリング ★働きやすさが丸わかり!?　数字で見るALSOK介護 ・月平均残業時間 6.4時間 ・有給取得率 96％ ・産休、育休後の復職率 95％ ・希望者再雇用率 91.1％ ・未経験からALSOK介護で働き始めた方 46.5％ ★様々な経験を積むことができます グループホーム、介護施設、デイサービス、訪問介護の4つのサービスを展開しているので、結婚や育児などライフステージの変化での異動や、キャリアチェンジでの異動希望にも対応が可能です。 また、埼玉、神奈川、東京、千葉を中心に全国に約300拠点あるため、転居に合わせての異動も可能です。 ★ICT化による業務効率化 デジタル記録システムを活用し、手書きの手間など業務負荷の削減を進めています。 スタッフ同士の迅速な情報共有のためインカムやスマートフォンなどの導入、ご利用者様の睡眠時の様子を把握できる見守り支援システムを導入しています。 ICT化を推進し、寄り添う時間を増やすことで、より質の高いケアを提供しています。

★当社で活躍する人材は…？ 当社では様々なご年齢、ご経歴の方にご活躍いただいています！経験者の方はもちろん、ブランクがある方や経験がない方など、当社で様々なキャリアをスタートいただいていますので安心してご応募ください！また、育児休業、介護休業の取得も積極的に活用する文化があるので、長く勤めているメンバーも多いです！ ★★ポイント１★★　ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 当社では職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催しています。著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。資格取得支援も充実していますので、働きながらスキルアップ・キャリアップが実現できます。 ★★ポイント2★★　働く仲間に紹介したい、そんな会社です！ 当社には、「友呼び」という紹介入社制度があり毎年80名以上の方たちが当社に仲間入り。「職員が友人やご家族に胸を張って紹介できる職場にしたい」そんな私たちの想いがこの数字に表れています。介護業界の成長に伴って、私たちも新しい仲間を日々歓迎しています！そんな取り組みの一つは当社の自慢です。 ★★ポイント３★★　コロナ対策 1．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．施設内消毒および換気の徹底 4．施設入館者の制限（面会の一部制限とWeb面会の実施） 5．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 6．感染症に関する社員教育 お任せするお仕事は・・・ ご利用者様の健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関との連携のもと進めていただきます。 「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、 ご利用者様の日々の様子への気配り・目配りを大事に取り組んでいます。

ご利用者さまのご自宅に訪問して、身体介護や 生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ・1件にかかる時間 →30～60分のケアが主です。 ・ご利用者さまの介護度 →要介護1～5 ・力仕事の量 →頻度は少ないですが、デイサービス等の 　　送り出しや迎え入れ時の階段昇降介助 ・独り立ちまでの期間 →経験の有無などによって異なりますが 　　サ責が数回同行します。 　　緊急時や困った際は、先輩スタッフや 　　責任者と連絡が取れるようになっていて 　　サポート体制も整っています。 ・スタッフ層 →40～60代のスタッフが日々 　　活躍しています。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度も充実しています。 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

ご利用者さまのご自宅に訪問して、身体介護や 生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ・1件にかかる時間 →30～60分のケアが主です。 ・ご利用者さまの介護度 →要介護1～5 ・力仕事の量 →頻度は少ないですが、デイサービス等の 　　送り出しや迎え入れ時の階段昇降介助 ・独り立ちまでの期間 →経験の有無などによって異なりますが 　　サ責が数回同行します。 　　緊急時や困った際は、先輩スタッフや 　　責任者と連絡が取れるようになっていて 　　サポート体制も整っています。 ・スタッフ層 →40～60代のスタッフが日々 　　活躍しています。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度も充実しています。 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ■主なお仕事 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ■主なお仕事 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

ご利用者さまのご自宅に訪問して、身体介護や 生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ・1件にかかる時間 →30～60分のケアが主です。 ・ご利用者さまの介護度 →要介護1～5 ・力仕事の量 →頻度は少ないですが、デイサービス等の 　　送り出しや迎え入れ時の階段昇降介助 ・独り立ちまでの期間 →経験の有無などによって異なりますが 　　サ責が数回同行します。 　　緊急時や困った際は、先輩スタッフや 　　責任者と連絡が取れるようになっていて 　　サポート体制も整っています。 ・スタッフ層 →40～60代のスタッフが日々 　　活躍しています。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度も充実しています。 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております 　　※詳細は面接時にご案内させていただきます