正社員（正職員）
【埼玉県／さいたま市】首都圏を中心に複数の施設を展開する企業が運営する訪問介護施設〈正社員〉
- 年収 342万円～ 程度（諸手当込） 月収 28.5万円～36.5万円 程度（諸手当込） 備考: ※基本給：20.0万円～程度 ※昇給：年1回(昇進などに伴う場合は2回の可能性あり) 、奨励金：半年に一度、稼働実績に応じて支給
- 埼玉県さいたま市南区
通常のヘルパー業務の他、サ責として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。
＜ポイント＞
◆サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、弊社のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。
◆ケアマネージャー、事業所の管理者などにステップアップが可能な環境が整っています。
◆幅広い年齢層の方が活躍中！コミュニケーションがしっかりとれた風通しのよい職場です。
◆曜日固定の完全週休2日制!残業も少なくワークライフバランスを大事にしていただけます。
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
提供元：
