埼玉県 川越市 南大塚駅 正社員 制服貸与の求人情報・お仕事一覧

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■■「や台やグループ」で働こう！■■ ▼キッチン 開店前は⇒寿司ネタ（魚を捌く等）や一品料理の仕込み作業 開店後は⇒注文に合わせて調理をお願いします♪ ▼ホール お客様が来店⇒席へのご案内・オーダー取り・料理の提供 お帰りの際は⇒会計対応・片付け　など接客全般 まずは基本的なホール・キッチン業務を習得頂いた上で、 つけ場業務に入る形となります◎ 寿司業界未経験でも飲食店でのキッチン経験があれば 最短2～3ヵ月で寿司職人に必要な技術を習得できる！ 【注目ポイント】 ≪未経験スタート大歓迎!!安定の正社員≫ ◆上場企業として、国内外で高評価！ 世界的な経済誌のアジア版 「Forbes Asia」（2019年7月/8月号）でも 「Asia's 200 Best Under A Billion」に選出！ アジア・太平洋地域の優良企業200社のひとつとして、 外食企業部門では日本で唯一選出された企業です！ ◆全面禁煙！ お客様はもちろん、スタッフにも居心地よい空間に◎ ◆自分の頑張りをアピールできる 『自己申請昇格制度』あり！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ★有給休暇完全消化制度★ 長く働いてほしいから、お休みを取りやすい環境です◎

訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 〇お仕事内容〇 ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーさんの人員の配置・育成などのデスクワーク ■ご利用者さまのへのサービス業務 ケアプラン通りにサービスが行えるよう、コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています！ 「訪問介護の経験はあるけど・・・」「久しぶりの仕事で不安」という方も、スタッフがフォローするのでご安心くださいね。今までの経験を活かしながら、更にステップアップできる環境をご用意しています。 研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った研修があり、サービス提供責任者を未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。 今後のことや不安なことがあれば、いつでもお聞かせくださいね！ 働きやすい環境づくりを推進しています! 育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。 当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。 １．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

「や台やグループ」で働こう！ ▼キッチン 開店前は⇒寿司ネタ（魚を捌く等）や一品料理の仕込み作業 開店後は⇒注文に合わせて調理 ▼ホール お客様が来店⇒席へのご案内・オーダー取り・料理の提供 お帰りの際は⇒会計対応・片付けなど接客全般 まずは、一通りの業務をマスターしていただき 将来的には店長候補業務をお任せします◎ (店舗マネジメント、アルバイトの面接といった店舗運営業務) 動画マニュアルあり！不明点は先輩に聞ける環境です！ お客様に「元気を持って帰ってもらえる」お店を一緒に作りましょう♪ 【注目ポイント】 ≪ヨシックスフーズ"や台ずし"で安定の正社員を目指そう!!≫ ◆店長候補募集中！ 2年目で店長になった先輩スタッフも◎ ◆上場企業として、国内外で高評価！ 世界的な経済誌のアジア版 「Forbes Asia」（2019年7月/8月号）でも 「Asia's 200 Best Under A Billion」に選出！ アジア・太平洋地域の優良企業200社のひとつとして、 外食企業部門では日本で唯一選出された企業です！ ◆全面禁煙！ お客様はもちろん、スタッフにも居心地よい空間に◎ ◆自分の頑張りをアピールできる 『自己申請昇格制度』あり！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ★有給休暇完全消化制度★ 長く働いてほしいから、お休みを取りやすい環境です◎

デイサービスでの介護業務です。ご利用者様が、毎日を安心して笑顔で過ごせるようにお手伝いしましょう。 デイサービス利用様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお願いします。入浴介助・トイレ介助・食事配膳・食事介助・体操やレクリエーション・送迎業務・送迎添乗など。レクリエーションのアイディアなど、どんどんお聞かせください。 デイサービスが未経験の方やブランクがある方も大歓迎！ まずは先輩のサポートからスタート！一つひとつ順を追って介護の基礎から覚えられます。周りのメンバーと互いに声がけしてフォローしあえる環境なので、わからないことがあっても気軽に質問してくださいね。 経験が浅い方も活躍中。主婦（夫）さんやフリーターさん、ブランクがある方、子育て中の方も歓迎します。 チームで業務に取り組むことが多いので、「資格はあるけど、経験がない」という方でも大丈夫。困った時や分からないことがあった時はすぐに相談できるので安心です◎ 20代～50代と幅広く活躍中！前職での経験や個人の強みを活かして、多彩なキャリアパスが実現可能です。 10代から中高年まで多様な人財が活躍する当社。 デイサービス、介護施設、グループホームなど、福祉業界で働かれていた方や未経験のサービス業で働かれた方も大歓迎。 介護スタッフなら介護福祉士などの資格を目指せますし、キャリアチェンジもOK！ 当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。 １．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般（アセスメント～給付まで） ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加 ご利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 ご利用者さまとそのご家族にしっかり向き合い、話に耳を傾けることからお仕事が始まります。状況を把握して相手が何を望んでいるのか、きちんと汲み取っていければ大丈夫！信頼関係が、より良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことができます。初心者もベテランも活躍中！ 入社後、週1回、1ヵ月間に渡る独自のカリキュラムに沿った研修を受けていただきます。 マンツーマンでの個別研修なので、未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。 他の業務に邪魔されることなくその日はみっちり受講◎今後のことや不安なことがあればその時にお聞かせくださいね。 働きやすい環境づくりを推進しています!子育て中の方ブランクがある方も無理なく続けられる環境です 育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。払われるお給料のほかに、弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。 当社は利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。 １．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ご利用者様の「お世話をする」のではなく「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ご利用者様のお宅に訪問し、訪問介護員(ホームヘルパー)として身体介護・生活援助のサービスなど訪問介護業務をお任せします。初めのうちは先輩スタッフが同行して丁寧にお教えするので大丈夫！ 実務未経験の方やブランクがある方も大歓迎！働きながら資格を取得することもできますよ。 まずは先輩のサポートからスタート！一つひとつ順を追って介護の基礎から覚えられます。周りのメンバーと互いに声がけしてフォローしあえる環境なので、わからないことがあっても気軽に質問してくださいね。無資格・未経験からフロア長や施設長へステップアップした先輩もいますよ！ 見守りなどのセキュリティ事業との連携により他社にはないトータルケアを提供！防災対策もバッチリ！ ALSOKならではの安全対策も充実！ 全施設にAEDを設置、地震や水害などの災害に備えて定期的に避難訓練を行っています。 緊急時にはALSOKのガードマンが駆けつけてくれるので、いざという時も安心。 お客様の尊厳を大切にし、「自分らしい」生活スタイルや、日々の「安全・安心」も、気配り・心配りで支えています。 20代～60代と幅広く活躍中！前職での経験や個人の強みを活かして、多彩なキャリアパスが実現可能です。 10代から中高年まで多様な人財が活躍する当社。 デイサービス、介護施設、グループホームなど、福祉業界で働かれていた方や未経験のサービス業で働かれた方も大歓迎。 介護スタッフなら介護福祉士などの資格を目指せますし、キャリアチェンジもOK！ 当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。 １．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育