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埼玉県蕨市フレックスタイム制メーカー関連の求人情報・お仕事一覧
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正社員、職員

技術企画職 ◎沖電気工業100％出資企業｜【埼玉】

給与: 441万円～824万円※ご経験、スキルに応じます。
勤務地: 埼玉県蕨市

【職務内容】ソフトウェア開発に関連する新たな事業・技術に対する調査から、施策立案、顧客へ提案まで幅広く担当いただきます。　・新事業推進：新たな市場・技術分野の調査及び情報の展開による事業拡大とDX推進　・イノベーション推進：会社全体のイノベーティブな意識醸成のための施策立案と実施　・プロモーション：社内外への様々な情報の発信によるプロモーション活動　・施策立案：新たな事業・技術分野への対応施策（教育及び営業施策）の立案と実施　・ソリューション提案：顧客へのヒアリング及びソリューション提案を弊社の営業職とともに実施【やりがい】・新たな事業・技術分野を対象とし、十分な裁量と責任が与えられた業務がおこなえます。・自ら積極的に動くことが期待されるためお持ちの知識やスキルを余すことなく発揮いただけます。・幅広い知識やスキルを持つ方々とかかわりを持つことができるため知見が広がります。【組織構成と職場の雰囲気】募集職場人数１５名、平均年齢：５３歳、平均残業時間：２０～３０時間前後、職場の雰囲気：ベテラン社員が多く何でも気軽に聞く事が出来ます。日々のコミュニケーションは良好です。事業内容・業種総合電機メーカー

株式会社OKIソフトウェア

提供元：

正社員

【メーカー営業】有休平均13.3日取得◆未経験OK◆テレワーク可

給与: 給与月給24万5400円〜36万7000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力に応じて支給額を決定します。 ※上記には固定残業代（20時間分／3万5,000円〜）が含まれます。超過した際には別途支給します。 ※上記には、一律支給の手当を含みます。 ★選考で営業経験ありと判断された方に関しては、　月給27万5,4000円〜も可能です昇給・賞与昇給：年1回（6月）賞与：年2回（6月・12月）
勤務地: 埼玉県

《約300社以上のバス事業者に導入》◆バス事業者様へ、日本最大級の高速バス予約システム『発車オ〜ライネット』や運行管理システムなどを提案 ■顧客開拓 ┗既存・新規いずれも先輩の同行からスタート ■提案 ┗具体的なヒアリング　デモンストレーションを行ない　提案書や見積書を作成 ■システム導入 ■納品、アフターフォロー POINT ★テレワークOK ★システムに関する複雑な問合せなどは　社内の技術担当がサポートします！応募方法当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。会社情報代表者代表取締役　成田明正事業内容 ■ソフトウェア開発事業 ■クラウドセンター運営事業 ■建築事業【加盟団体・登録】北海道ＩＴ推進協会札幌商工会議所北海道バス協会日本バス協会サイバネティクス協議会川口商工会議所特定建設業埼玉県知事許可（特-3）第60870号本社所在地埼玉県川口市本町3-2-22

株式会社工房

提供元：

終了間近

正社員

【自動車鑑定師】未経験歓迎 ★ フレックス制 ★ 原則土日休み

給与: 給与 ◆東京都・埼玉県・千葉県：月給23万1000円以上＋検査手当 + その他の諸手当（該当する場合）+ 賞与年2回 ◆上記以外のエリア：月給20万6000円以上＋検査手当 + その他の諸手当（該当する場合）+ 賞与年2回 ※年齢、経験を考慮して決定します。 ※試用期間は6ヶ月です（条件の変更なし）。 ※上記金額には一律手当を含みます。検査手当とは？月の検査数に応じてインセンティブが付与される制度です。 1台ずつ0〜900円で支給しています。最大で月30万円稼ぐ社員もいます。全体の平均では月3〜4万円です。昇給・賞与昇給／年1回賞与／年2回
勤務地: 北海道

【インセンティブで月30万円稼ぐ社員も！】中古車検索サイト『グーネット』などに掲載される中古車を鑑定 ☆整備や販売・査定（値付）は一切なし！「自動車鑑定師」として、担当エリアの販売店でクルマの品質評価を行います。クルマの「外装」「内装」「機関」「修復歴の有無」をチェックします。仕事内容は動画で確認できますので、下記のURLをチェックしてくださいね。 https://car-credo.co.jp/recruitsite/appraiser/about-appraiser/ 《仕事のPOINT》 ☆業務は、「鑑定」のみ。整備や分解作業は一切ありません！ ☆1日の平均訪問数は5〜7件・鑑定時間は1台10〜15分程度。レアな国産車から高級輸入車までバラエティ豊かです♪ ☆鑑定台数に応じたインセンティブ支給も（社内規定あり）。インセンティブだけで月30万円を実現する先輩も！応募方法まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 ※面接日程・入社日は相談に応じます。 ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することは一切ありません。会社情報代表者代表取締役社長　西津良事業内容車両検査事業、データサービス事業、その他本社所在地東京都新宿区西新宿6丁目18番1号住友不動産新宿セントラルパークタワー 23階

株式会社カークレド

提供元：

1～3件 (全3件中)

「フレックスタイム制」の条件を外すと、このような求人があります

埼玉県蕨市メーカー関連の求人情報・お仕事一覧

正社員

【23OKI-81】システム開発（ソフトウェア）（イノベーション事業開発センター）｜【埼玉】

給与: 560万円～800万円※ご経験・ご年齢を考慮の上、決定いたします。
勤務地: 埼玉県蕨市

【業務内容】・顧客課題を理解し、課題解決のためのシステム要件を顧客との実証実験により具体化する。・上記具体化したシステム要件からシステムの方式設計、具体設計を行い、システム開発を行う。・システム開発では、社内プロセスに準拠し、品質コスト納期の計画達成に向けた開発を担当する。）事業内容・業種総合電機メーカー

沖電気工業株式会社

提供元：

正社員

【24OKI-09】鉄道市場Web予約システムのシステムエンジニア｜【埼玉】

給与: 450万円～650万円※ご経験・ご年齢を考慮の上、決定いたします。
勤務地: 埼玉県蕨市

【職務内容】　・プロジェクト管理の実施、顧客・社内会議への出席、課題抽出・改善検討・調整、など・システムの機能増強、改善に向けた提案活動業務をとおして、顧客業務理解、技術・業務ノウハウの習得、SubPM、PMとステップアップを目指します。【この仕事のやりがい】世の中で広く認識されるサービスの開発プロジェクトに関わることができ、関わったサービスを実際に確認、利用することができます。自身の考え・意見などが発信・協議しやすい環境であり、前向きに取り組むことができます。古い慣習にとらわれず、現状に満足せず、常に改善を意識して取り組んでおり、自身の成長、スキルアップにも繋げることができます。【職場の雰囲気（PR）】各メンバの考えを尊重し、意見を取り入れる運営を意識しており、定期的な情報共有や意見交換も実施しています。各メンバー、得意分野を活かして業務を遂行しています。顧客先での打合せや作業対応はありますが、会議のリモート参加や計画的なテレワーク勤務も調整可能です。・募集職場（エンタープライズソリューション事業部 SE統括部運輸旅客ソリューションSE部）　　　　　　　　人数： 36名、　　平均年齢　　44．3歳事業内容・業種総合電機メーカー

沖電気工業株式会社

提供元：

正社員

【23OKI-75】製造業向けERP技術者（製造業基幹業務設計・開発経験者）｜【埼玉】

給与: 530万円～740万円※ご経験・ご年齢を考慮の上、決定いたします。
勤務地: 埼玉県蕨市

【業務内容】製造業の顧客に対する基幹システム（ERPシステム）の構築/開発の業務です。当社メンバと連携し、当社既存の製造業顧客、新規顧客に対してERP導入の要件定義、システム構築、システム開発、運用支援を担当します。 ERPは主にインフォア社のERP（InforLN(旧Baan)及びSyteline）が中心となりますが、その他ERPシステム、スクラッチでの基幹システムの構築経験で可能です。事業内容・業種総合電機メーカー

沖電気工業株式会社

提供元：

正社員

技術部門における市場調査、技術動向調査｜【埼玉】

給与: 500万円～1000万円※ご経験・ご年齢を考慮の上、決定いたします。
勤務地: 埼玉県蕨市

募集したい職種：　　技術部門における市場調査、技術動向調査具体的職務内容：　市場調査、各種技術動向調査を行い、OKIの事業内容、OKI戦略・技術ロードを考慮して、今後の活用の方向性等を報告書にまとめる業務事業内容・業種総合電機メーカー

沖電気工業株式会社

提供元：

正社員

光学センサー技術の研究開発|日本最初の通信機器メーカー/残業月15～30h/プライム上場【埼玉/蕨】

給与: 500万円～800万円時間外手当：約20時間/月を含む
勤務地: 埼玉県蕨市

【職務内容】 ■沖電気工業の光学センサー技術の研究開発職として従事いただきます。【具体的には】 ■光学センサーに関わるセンサーヘッド（レンズ系)、光学回路の設計・研究開発【この仕事のやりがい】 ■お客様先での実証実験にも参加する機会が有ります ■将来の製品化を見据えた技術調査、マーケティングやお客様へのニーズ調査のヒアリングも行っていただきます ■各種展示会などへの参加の機会もあります ■若手が多い職場のため、色々な面でリーダシップを発揮出来ます【組織構成】 ■若手が多い職場のため、色々な面でリーダシップを発揮出来ます ■募集部門人数： 142名、平均年齢 42.8歳（部門全体）（募集職場：イノベーション推進センターセンシング技術研究開発部センシング技術第一チーム）事業内容・業種総合電機メーカー

沖電気工業株式会社

提供元：

正社員

【埼玉】無線通信ＩｏＴ機器向け　ファームウェア設計

給与: 500万円～620万円※ご経験・ご年齢を考慮の上、決定いたします。（時間外手当：月平均20時間分を含む）
勤務地: 埼玉県蕨市

【業務内容】 IoT無線機器製品の組込ファームウェア開発リーダー IoT無線機器システムの次機種開発のため、現行機種の機能と、市場要望機能のマッチングを行った上、実現方法を検討していただきます。実現方式検討後は、ファームウェア開発のリーダーとして、開発作業を行っていただきます。【採用背景】既存IoT無線機器システムの次機種開発体制強化のため、ソフトウェア方式設計を行うメンバを募集します。【やりがい】業務を通じて専門知識が身につき、広い視点を持って自らの提案を製品に組み込み、世に出すことができます。【職場の雰囲気（PR）】・明るい職場で、いつでも相談ができる雰囲気を大切にしています。・募集部門（コンポーネントプロダクツ事業部　開発統括部 IoTソフトウェア開発部）　　　　　　　　　人数(チーム全体)：　24名、　　平均年齢：　45歳　事業内容・業種総合電機メーカー

沖電気工業株式会社

提供元：

正社員

ソリューション営業 ◎沖電気工業100％出資企業【埼玉】

給与: 450万円～850万円※ご経験、スキルに応じます。
勤務地: 埼玉県蕨市

【職務内容】自社クラウドサービス（enjoy.CRMⅢ）の顧客開拓、商談対応、契約後のアフターフォローまでを担当頂きます。　・顧客開拓：展示会来場者やWeb問合せのあった企業を対象に電話/メールでアポを取得し訪問　・商談対応：顧客ニーズをヒアリングし自社サービスを提案、契約までの一連をSEと共に実施　・アフターフォロー：導入後のお客様と信頼関係を構築し、サービスの継続利用を促す【求人の目的】コンタクトセンタ向け自社クラウドサービスであるenjoy.CRMⅢ拡販のためのソリューション営業の募集です。社内外と協力しながら顧客の課題解決のためのソリューション提案を行うのが主なミッションとなりますが、単なる営業活動だけではなく、施策・戦略の立案や推進を担う人材を期待しています。【この仕事の遣り甲斐】 enjoy.CRMⅢはMicrosoft社のDyanmcis365をベースとした統合型のCRMソリューションです。顧客の課題に対して、Microsoft社の最新製品を利用した新しいソリューションの提案を国内の有名IT企業と連携しながら進めて頂きます。提案の形はお客様毎に異なるため知恵と工夫が求められますが、その分営業スキルや最新技術の知識、ビジネスマインドなど幅広いスキルが身に付くやりがいのある仕事です。【職場の雰囲気】 ■ベテラン社員が多く何でも気軽に聞くことが出来ます。自由参加のイベントや忘年会などもあります。日々のコミュニケーションは良好です。 ■募集職場人数　（全国）　　26名、営業一部7名、平均年齢：48歳、平均残業時間：30時間前後、定時退社日：給与日、賞与日、金曜日、若い方は職場でしっかり育成・サポートします。事業内容・業種総合電機メーカー

株式会社OKIソフトウェア

提供元：

正社員、職員

業務システム／システム運用管理プロセスの管理、および、改善業務（沖電気工業100％出資企業）【埼玉】

給与: 450万円～650万円（残業30H込み、諸手当含まず）※ご経験、スキルに応じます。
勤務地: 埼玉県蕨市

【職務内容】 ■OKIグループ向けの業務システム／システム運用管理プロセスの管理、および、改善業務【具体的には】 ■OKIグループ向けの業務システムのシステム運用に関する運用管理プロセス管理（ITILベース変更管理・問題管理、運用業務移管管理）および、改善・変更管理：本番環境への変更にて不具合を発生させないための活動（事前レビュー、日程管理）・問題管理：本番環境で発生した問題に対して保守・運用担当者が原因分析/対策を確実に実施させる活動・運用業務移管管理：開発プロジェクトから運用部隊への運用業務移管を円滑に実施させる活動【求人の目的】 ■OKIグループ向けの業務システムの運用管理を行っているが、クラウド化やDX推進により、現在の業務を改善する必要があり、現状分析、および、改善を行うため【この仕事のやりがい】 ■OKIグループの複数の業務システムに関係する事ができ、全体としての本番運用品質の向上に関われ改善の結果が具体的な数値として実感することができる【配属先】 ◆職場の雰囲気：２０代～４０代前半のメンバーが多く、何でも気軽に相談できる環境で、日々のコミュニケーションは良好です。 ◆職場情報　部門人数：８名　平均年齢４６歳事業内容・業種総合電機メーカー

株式会社OKIソフトウェア

提供元：

正社員

【23OKI-82】システム開発（ハードウェア）（イノベーション事業開発センター）｜【埼玉】

給与: 560万円～800万円※ご経験・ご年齢を考慮の上、決定いたします。
勤務地: 埼玉県蕨市

【業務内容】・顧客課題を理解し、課題解決のためのデバイス要件（センサー、ロボット等）を顧客との実証実験により具体化する。・上記具体化したデバイス要件からデバイスの方式設計、具体設計を行い、デバイスを活用したシステム開発を行う。・システム開発では、社内プロセスに準拠し、品質コスト納期の計画達成に向けた開発を担当する。事業内容・業種総合電機メーカー

沖電気工業株式会社

提供元：

正社員

【東京】新規ビジネス開拓グローバルマーケティング／SE◎東証プライム上場/日本最初の通信機器メーカー

給与: 450万円～940万円時間外手当 20H/月分を含む
勤務地: 埼玉県蕨市

新規ビジネス開拓グローバルマーケティング／SE職を担当頂きます。【組織構成】・我々は会社全体が柔軟な発想を受け入れチャレンジする組織風土となり、市場に目を向け、スピードを意識したトライ&エラーを実行し、日本の常識にとらわれないグローバルな視点を持って業務を遂行できる状態をつくります。・2031年を見据えた、OKIの将来事業の柱を、グローバルメンバーと共につくっていきましょう！・グローバル事業推進本部新規ビジネス開拓部：8名、平均年齢33歳 ■月の平均残業時間：月20～30H 事業内容・業種総合電機メーカー

沖電気工業株式会社

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蕨市リモートワーク／在宅勤務／内職メーカー関連

埼玉県蕨市フレックスタイム制メーカー関連の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、埼玉県蕨市フレックスタイム制メーカー関連の求人情報をまとめて掲載しています。埼玉県蕨市フレックスタイム制メーカー関連の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

埼玉県 蕨市 フレックスタイム制 メーカー関連の求人情報・お仕事一覧3 件

技術企画職 ◎沖電気工業100％出資企業｜【埼玉】

【メーカー営業】有休平均13.3日取得◆未経験OK◆テレワーク可

【自動車鑑定師】未経験歓迎 ★ フレックス制 ★ 原則土日休み

【23OKI-81】システム開発（ソフトウェア）（イノベーション事業開発センター）｜【埼玉】

【24OKI-09】 鉄道市場Web予約システムのシステムエンジニア｜【埼玉】

【23OKI-75】製造業向けERP技術者（製造業基幹業務設計・開発経験者）｜【埼玉】

技術部門における市場調査、技術動向調査｜【埼玉】

光学センサー技術の研究開発|日本最初の通信機器メーカー/残業月15～30h/プライム上場【埼玉/蕨】

【埼玉】無線通信ＩｏＴ機器向け ファームウェア設計

ソリューション営業 ◎沖電気工業100％出資企業【埼玉】

業務システム／システム運用管理プロセスの管理、および、改善業務（沖電気工業100％出資企業）【埼玉】

【23OKI-82】システム開発（ハードウェア）（イノベーション事業開発センター）｜【埼玉】

【東京】新規ビジネス開拓グローバルマーケティング／SE◎東証プライム上場/日本最初の通信機器メーカー

埼玉県蕨市フレックスタイム制メーカー関連の求人情報・お仕事一覧
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【24OKI-09】鉄道市場Web予約システムのシステムエンジニア｜【埼玉】

【埼玉】無線通信ＩｏＴ機器向け　ファームウェア設計