正社員
【川越】キッチンスタッフ◆ブライダル事業等展開／産育休100％／研修・評価制度◎／インセンティブ
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 埼玉県川越市
■業務内容：
結婚式・レストランにおける調理業務全般をお任せします。
≪具体例≫
・調理や盛り付け
・メニュー開発：3ヶ月に1回のMTGを開催。スタッフ全員で、新メニューやサービスのアイデアを発信し合います。
※その他、仕入れ業務などにも挑戦可能（同社と契約を結ぶ野菜農家や畜産農家などから、料理長が食材を選定しており、仕入れを手伝うことも可能です）
【変更の範囲：会社の定める業務】
■キャリアビジョン：
売上げ管理等のマネジメントスキルはもちろんのこと、ひとつの施設（配属店舗）を総合的にマネジメントすることで、経営者としての視点も獲得することが可能。経験次第で入社半年で料理長への昇格も目指せるなど、頑張りを評価する風土もあります。
事業内容・業種
旅行・レジャー
提供元：
