大阪府 大阪市北区 パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） リモートワーク／在宅勤務／内職の求人情報・お仕事一覧

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【プライム市場上場企業グループ/ERPコンサルティング・クラウドソリューション・システム構築を展開しています】 ■担当業務： ・ERP(OracleEBS)に関わるコンサルティングならびにシステムインテグレーション業務 ・パッケージ導入支援・保守、サポート業務 ※ご経験や得意分野、ご志向性を考慮の上、柔軟に業務をお任せ致します。 ■特徴・魅力： ◇ERP分野における20年以上の豊富な実績・ノウハウを土台に、時代・顧客ニーズに応じて高付加価値を提供できる環境。 ◇ERP以外にも、クラウドソリューションやビジネスコンサルティング・海外展開支援等、多角的なソリューションを提供。 ◇今後、更にプライム案件比率を拡大し、高収益・高付加価値を提供していく事業方針。 ■働き方の特徴 ・年間休日121日の土日祝休み＆残業は月20時間以下＆残業代1分単位支給＆フレックス勤務可と就業環境もバツグン ・案件によって、在宅勤務も可能 ・厚生労働省が女性の活躍推進企業を認定する「えるぼし認定」を取得 ■キャリアパス： ・職種：コンサルタント・プロジェクトマネージャ、技術スペシャリストとご経験・ご志向性に応じて多角的なキャリア形成が可能。 ・職責：スタッフ⇒リーダー(30代前後)⇒グループ長(30~40代)⇒部長 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ■中堅中小企業へシステムコンサルティングです。 ■企業の経営状況や業務プロセスを分析し、システム導入による課題解決を目指します。 ■経営・業務・システムの現状分析にもとづいて、将来を見据えたIT戦略の策定から、効果的なシステム/ベンダーの選定、導入支援、導入後の定着フォローまで一貫した支援を実施します。 ※導入システムはベンダーの影響を受けず、クライアントの希望や業務適合性を考慮して選定します。 【具体的には】 ※ご経験に合わせた業務をアサインいたします。 ■ご入社後2～3か月程度は、マネージャー/メンバーと共にクライアント訪問し、業務ヒアリングや提案資料作成、システムの要件定義、ベンダー選定をご担当いただきます。 ■その後、徐々にメイン担当として案件を持っていただき、将来的にはマネージャーとして案件管理・メンバー管理もお任せしたいと考えています。 ＜案件例＞ ■人事システム改善：既存システムと業務乖離の解消、属人化解消によるシステム運用健全化 ■製造管理改善：生産計画、生産管理、原料管理のマニュアル業務廃止による属人化解消 ■物流改善：WMS、TMSの導入およびドライバー労務管理や動態管理システムの導入 ■経理改善：電帳法改訂、インボイス対応 ■IPOに向けた基幹システムの導入とセキュリティ規程、運用設計支援 ※クライアント業種は多種多様、製造業、運送業など ※PJ期間は1件あたり3～6か月程度で、2～3件のPJが同時進行するイメージ ※会計士・税理士・中小企業診断士等とチームを組み対応 【関西エリアについて】 ■関西エリアは大阪支社と京都支社の2拠点で構成されており、全体で70名が所属しています。 ■明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。 ■平均年齢38歳で、さまざまなバックボーンがある方ばかりですので、自由な社風です。 ※大阪と京都で所属は分けておらず、自宅やクライアントの所在地によって自由に出社場所を変えることができます。 （内訳） 税務系コンサルタント　15名 会計系コンサルタント　20名 その他専門コンサルタント（人事・システム・M＆A・国際）20名 サポートスタッフ　20名 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 ■パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、技術とデザインで新商品と新サービスを創造し、サステナブルな社会の実現に貢献している当社にて、SAPコンサルタント/SAPエンジニアを募集しています。 ＜詳細＞ ■当社は20年前からSAPビジネスを開始。SAP関連の導入・保守を担当しているコンサルティング2部（28名在籍）は、現在、顧客からの引き合いが非常に多い状況です。 ■SAP S/4 HANA案件が多く、新しい情報を常にキャッチアップしながら業務を遂行しています。 顧客先はパナソニックグループと関西地区のお客様が中心です。 ■キャリア設計に合わせて、導入・運用、パナソニック内外でローテーションなどもしながら経験を蓄積して頂きます。 ■20年の実績と信頼から、直近ではプライム案件も増加しており、今後、SAP＋αの提案を行うために人員強化を図っています。 ■入社いただく方には、SAPコンサルタント/SAPエンジニアとして、導入＋開発～運用保守までスキルに合ったフェーズから担当いただく予定です。 【当ポジションの魅力】 ■パナソニックグループのSAP案件に携わることができ、グローバル案件も豊富です。 ■トレーニングなど新技術の習得にも前向きな組織で、新しいエリアでの第1人者を目指すことも可能です。 特に新しいエリアでは裁量権が大きく、成長できる環境です。 ＜ワークライフバランスの充実＞ ◎年間休日数は127日、有給消化平均17.8日、平均残業25Hとプライベートの時間をしっかり確保可能です。 ＜売上100億へ＞ ◎当社の事業拡大実現に向けて裁量権を持って活躍いただくことができます。 ＜柔軟な働き方＞ ◎大阪に居を構えながらグローバルに活躍するなど、柔軟な働き方の実現をサポートします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

中堅のお客様をメインターゲットに、自社の基幹業務パッケージをベースに、周辺ITソリューションを組み合わせたソリューション営業をお任せ致します。 我々はシステムを作って納めることを仕事にしているのではなく、あくまで課題を解決するという視点で貢献する会社です。限られた予算の中で、お客様のやるべきことを最適な実現方法で提案する立場です。 ■業務詳細 ・顧客企業の課題のヒアリング・分析、解決策の提案から受注活動 ・受注後、要件定義等でプロジェクトのフロントにて参画いただくケースもございます ■職務の特徴： ・当社は自社開発のERPパッケージシステムを取り扱っております。連携しているパートナー企業の製品を含め、ソリューション提案を行っています。 ・当社のITコンサルティングはパッケージシステムに拘ることなく、企業課題を起点に最適な製品・ベンダーの選定から検討することもございます。 ・中堅企業を専門領域に持っているため、顧客の意思決定が早く、いわゆる稟議や根回しという部分が少なく、顧客の課題解決のために時間を集中することができます。 ・プロジェクトの期間も3ヶ月～1年半程度。新規構築でも通常は1年程度で完結するため、数多くのコンサルティング・提案経験を積めます。 ・フューチャーグループの一員である当社。主に国内の中堅の顧客を対象としているため、システム導入後に顧客の変化がダイレクトにわかり、プロジェクトを成功させようというモチベーションが高まります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。 【具体的な業務内容】 弊社主要顧客の市民開発者が継続的且つガバナンスが効いた状態を維持できるよう、PowerPlatform,SaaS型ソリューションの知見を持った上で、顧客に寄り添いながら継続的支援を行います。 顧客のコンディションに応じ、ローコードツール全般における顧客社員のリスキニング、教育などを行いながら、新たな業務課題を継続的にヒアリングし、作業効率化や自動化などの推進を行います。 ■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度 ・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。 ・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。 ・エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PMを目指すだけでなく、コンサルタント、技術講師など様々なキャリアパスを描くことができます。 ■様々なキャリアが選択できる教育研修制度 ・約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講が可能です。 ・次世代で活躍できるエンジニアを目指し、技術分野を問わず全社員に基礎的ITリテラシーの研修が受講可能です（AI、IoT、ビッグデータ、RPA、クラウド、Python　など） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 SAPを中心とした各種パッケージやスクラッチシステムの保守案件を担当者としてご対応いただきます。 当採用は支店インフラ対応の強化を目的としており、若干名のメンバーと共にシステム運用基盤の保守業務に従事いただきます。 ご興味ある場合はプログラム開発案件にも参画いただけます。 ◆ポジションとして以下の業務を想定 ・SAPシステムの運用支援システムの保守 ・SAPシステム導入時の運用支援システムの提案、設計、構築 ・顧客・ベンダー対応 ◆ポイント ・SAPシステムを運用支援するための周辺システムの導入・保守業務を担当するのでSAPシステムも理解することができます。 ◆こんな方におすすめ ・0→1の仕事をしていきたい方 ・SAPシステムに興味のある方 ・ワークライフバランスを保ちながら仕事をしていきたい方 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 阪急阪神ホールディングスグループのDX推進化事業を背景として、グループ各社からよせられるお声がけに対し、コンサルティング・ソリューション提案からシステム開発、本稼働後の保守まで幅広く事業活動しております。 　当社顧客（主にグループ各社）よりグループ共通IDを活用したシステム開発の引き合いを受け、 営業に同行して顧客と打ち合わせをおこない、要件定義、基本設計までをメイン業務としてご対応していただきます。 グループ共通IDは既存の顧客管理システムや会員向けシステムとの連携を想定しておりますので、主にWeb系のシステムに関わっていただく予定となります。 【組織構成】 ・所属部門、部署名　エンタープライズ事業本部　サービスシステム部　システム２課 ・組織構成　DX関連事業、百貨店・流通事業/首都圏同事業 ・人数 社員13名(内6名外駐) 協力会社9名 ・平均年齢 35～40歳 【期待している役割】 ・顧客引き合いから基本設計といった上流を担当いただくこと。 プロジェクトマネジメント力を発揮し、チームメンバを管理・指導いただくこと。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ・阪急阪神グループ向け及び外販の基幹システム（人事・会計・資材購買）の開発から運用までをお任せします。 ・将来的には、リーダー候補として活躍を期待しております。 ・比較的大規模なプロジェクトに関わっていただけます ・パッケージのカスタマイズやアドオン開発もあります。 【配属部署】 現在社員24名と協力会社の方45名が在籍しております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

自社製ERP製品ProActiveの導入ソリューション技術者(大阪)【在宅勤務可】＜0050SOLA＞ 自社製ERPを用いた基幹システム（販売、会計、人事給与、勤怠）構築に関する導入作業全般 ■顧客のシステム要件に対するProActive適合に向けたコンサルテーションとシステム構築や追加機能の設計 ■顧客の業務側面での自社製ERPの導入支援 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 顧客の業務システム改革の一役を担えるコンサルタントになり、顧客からの信頼を得ることができます。また、中小企業御診断士の受験に役立つ知識やノウハウ習得が可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

●担当業務と役割 ・PID社の海外/国内の流通および関連分野における業務プロセス・ＩＴのグランドデザイン策定や、関連部門と連携した改革プロジェクトの企画・ガバナンス等を推進する実務リーダ(主務職クラス)を募集いたします。 ・グローバルに展開を推進中の流通基幹システムや、その周辺システム、販売管理（統計）システムの刷新に向けたプロジェクト企画、その他管理業務を担当頂きます。 ●具体的な仕事内容 ・経営課題解決のための業務課題とシステムGAPの分析、IT要件作成 　（受発注・会計・価格ワークフローや帳票管理等の周辺業務、製販連携プロセス、輸出システム、販売統計等） ・関係各部門のプロジェクトメンバーとあるべき姿に向けた課題解決策・ソリューションの検討・提案 ・ITの関係会社であるパナソニックインフォメーションシステムズ社（国内・海外あり）と連携、PJマネジメント ・流通全体でのPJ成果刈取りの見届け 上記業務を推進する実務者を募集します。 ●この仕事を通じて得られること ・全世界の販売拠点・多くのお客様を見ながらグローバルに改革推進に携わることができ、PID内でグローバルに展開する様々なビジネスをIT目線で鳥瞰的に見れることで、ITだけでなくBiz観点でも自身の成長・活躍や事業への貢献を実感することができます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・目指すIT人材類型に沿った教育、パスを用意しています。 ・SCM標準化プロジェクトに参画する中で、大規模なITプロジェクトを経験することができます。 ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキル（流通販売だけでなく営業支援や生産管理・モノづくり・会計・経営管理）を身につけられるキャリアパスや、SCM（サプライチェーンマネジメント）全体の改革取組みでの活躍機会もあります。 ・グローバルな業務経験が可能です。 ・将来的にはインダストリー社の流通システムリーダーとしてのキャリアパスも考えられます。 事業内容・業種 総合電機メーカー