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大阪府大阪市中央区マンション管理／賃貸管理・ビル管理正社員の求人情報・お仕事一覧
12 件

1～12件 (全12件中)

正社員

【大阪】賃貸開発課長候補（木下の賃貸）

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 大阪府大阪市中央区

賃貸物件の仕入／物件オーナー様への賃貸管理サービスの提案営業及びマネジメント全般【具体的には】アパートやマンションのオーナー様に対して、同社の賃貸管理サービスの提案営業をお任せします。賃貸物件を仕入れ、資産価値・家賃収入の最大化を目指します。＜提案するサービスは…＞賃貸管理システムは下記の2つになります。オーナー様の要望に合わせて最適なプランを提案していきます。 ■一括借り上げシステム（サブリース）アパート・マンションの全戸または一部を借り上げ、オーナー様に固定で家賃をお支払いするシステムです。 ■一般管理委託システム集金代行や入居者募集などを受託するシステムです。マネジメント人数・・・約10名事業内容・業種その他（不動産／建設業界）

株式会社木下グループ

提供元：

正社員

(関西)【不動産営業部】　福利厚生◎/年間休日127日

給与: 500万円～650万円※キャリア内容や現年収を考慮の上、同社社内規程に準じて決定
勤務地: 大阪府大阪市中央区

【業務概要】 ■全国の管理受託建物の定期的な巡訪点検の実施 ■設備更新等建物維持・改善計画の立案、実行【業務詳細】 ■担当建物への定期訪問による目視点検と入居企業との設備保守等に関する打合せ実施（毎月 7 日～8 日程度の出張・及び宿泊出張あり） ■各種設備更新工事計画及び工事監理、職場環境改善提案 ■担当建物の設備保守契約管理（更新、変更） ■ファシリティコスト、工事代金の支払い処理、運用管理【業務イメージ】 ■担当する建物（1 人あたり担当数：10～15 件程度）を 1～２箇月に 1 回ほどの頻度で訪問のうえ、目視点検を行い、老朽化設備の修繕、更新工事を計画、実行して行く仕事です。事業内容・業種リース・クレジット・信販業界

シャープファイナンス株式会社

提供元：

正社員

【大阪】賃貸開発営業

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 大阪府大阪市中央区

賃貸物件の仕入／物件オーナー様への賃貸管理サービスの提案営業【具体的には】アパートやマンションのオーナー様に対して、同社の賃貸管理サービスの提案営業をお任せします。賃貸物件を仕入れ、資産価値・家賃収入の最大化を目指します。＜提案するサービスは…＞賃貸管理システムは下記の2つになります。オーナー様の要望に合わせて最適なプランを提案していきます。 ■一括借り上げシステム（サブリース）アパート・マンションの全戸または一部を借り上げ、オーナー様に固定で家賃をお支払いするシステムです。 ■一般管理委託システム集金代行や入居者募集などを受託するシステムです事業内容・業種その他（不動産／建設業界）

株式会社木下グループ

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正社員

資産管理｜（未経験歓迎）【大阪府】

給与: 350万円～417万円程度
勤務地: 大阪府大阪市中央区

【仕事内容】投資用目的で賃貸マンションやアパートを所有している法人のオーナー様に対し、賃貸マンションやアパートの空室問題、修繕業務などの課題解決を中心に、提案営業を行っていただきます。入社1～2年後には、1,000戸～2,000戸の管理物件を担当いただきますが、まずは先輩の同行でサポートを受けながら業務を習得いただきます。【具体的には】 ■オーナー様へ入居促進のための提案営業 ■現状報告業務 ■入居者様のご対応（現地対応含む） ■協力会社様の取り纏め（入退去時の状況確認や建物の修繕・営繕業務等を委託）【勤務地について】福岡本社にて3～6か月の研修業務で学んだ後、東京にある子会社のオフィスへ出向していただきます。将来的には、ご希望に応じて福岡・大阪での勤務やリノベーション業務、売買仲介営業など、職種のキャリアチェンジも可能です。 ※出向先：株式会社Goodリアルエステート（東京・大阪・名古屋・福岡に拠点をおき、ファンド物件を中心に管理している会社） ※出向（福岡以外）時、転居費用は基本会社負担、年2回帰省手当あり（本人+1名まで）事業内容・業種不動産管理・仲介会社

株式会社Good不動産

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正社員

【分譲マンション管理】◎三井不動産グループ◎勤務地は関西のみ

給与: 給与月給23万5000円〜40万円【モデル年収例】・37歳／年収650万円（管理職）・32歳／年収550万円・27歳／年収500万円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します ※諸手当は別途支給します ※試用期間6ヶ月あり（待遇に変更なし）昇給・賞与 ■昇給／年1回 ■賞与／年2回
勤務地: 大阪市

《風通しの良い企業風土◎社員の声から業務改善も》◆分譲マンションの管理組合の運営サポート・コンサルティング業務などを担当 ◎高い定着率を記録《仕事の流れ》私たちが管理をするマンションは三井不動産グループが手がけるハイグレードなマンションが中心です。　▼ マンション管理組合の運営サポートを通じてマンションの資産価値を守り豊かな生活を支援するコンサルティング業務をお任せします。《具体的には》 ◆理事会・総会の運営サポート ◆中長期的な修繕・改修の企画・提案 ◆管理員の労務管理　など ※一人の担当物件は平均8〜10棟（規模による） ▼WORK POINT マンションにお住まいの皆様が、『何を求めているのか』を自分で考えて行動することが大切。きめ細かく、スピード感のある対応を心がけましょう。業界屈指の高い定着率！中途採用はレアです☆ 業界内でも高い定着率を誇る当社。その理由は、抜群の働きやすさにあります。たとえば年間休日120日以上という働きやすい制度面はもちろん “人の良さ”もポイント。上司が社員一人ひとりを見る社風のためそれぞれが能力を発揮できるよう適材適所に配属します。自分の実力を発揮できる会社です。応募方法まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ★何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください！ ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、　他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。会社情報代表者代表取締役　毛利　恵一事業内容（1）マンションの総合管理業務（2）建物及び建物付帯設備の建築・電気・管・タイル・塗装・防水・内装仕上げ（3）建物設計及び施工監理に関する事業（4）不動産管理の総合コンサルティング（5）住宅設備機器、付帯設備機器、室内装飾用品の販売及び斡旋（6）損害保険代理店業務（7）諸建物、催物、財産等の警備保全に関する請負、受託 ※管理戸数　444組合、34,428戸（2024年3月現在）本社所在地大阪市中央区本町4-4-25

三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社

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新着

正社員

管理｜マンション管理コンサルタント★幹部候補（未経験可/年間休日120日以上）【北海道/札幌市】

給与: 434万円～960万円※採用時の給与は経験・資格等を考慮の上で決定します。
勤務地: 北海道札幌市中央区

【職務内容】同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務をご担当いただきます。【業務詳細】委託契約に基づき、お客さまである管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います。（1人8～10棟程度担当）・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成・資金管理、メンテナンス、修繕工事等・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等・現場勤務スタッフサポート、指導・清掃、植栽等の美観状況チェック・イベント企画等 ■ポジションの魅力・残業は月平均33.7時間。 19時になるとPCが自動でシャットダウンされるためワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。・営業ノルマなし！新規物件や大規模物件に携われます。 ★幹部候補のため、将来的に他部署への異動や転勤の可能性有【研修制度】 ■研修・入社時導入研修・各部門での先輩社員・上司からのOJT教育・人事・コンプライアンス研修他 ■eラーニング ITリテラシー、ロジカル・シンキング、コミュニケーション力、マネジメントなどの、eラーニング講座（約200コース）を自己啓発として自由に受講することができます。事業内容・業種不動産管理・仲介会社

住友不動産建物サービス株式会社

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正社員

※履歴書写真必須【不動産営業職・東京】年収560万/年休121日

給与: 560万円～800万円以上（残業込み）
勤務地: 東京都中央区

【仕事内容】 ■不動産の仕入れ業務、保有不動産の管理業務、販売不動産の販売営業等すべての不動産業務に関わって頂きます。不動産情報を不動産会社様や金融企業様にヒヤリングしながら市場調査を行い、収益見込みを立て、購入判断します。購入後は自社物件の家賃収入/販売/ゼネコン様の新築企画等の出口までご担当頂きます。【業務詳細】 ■物件や土地の仕入れ業務：不動産仲介会社等を回り、購入する不動産情報の収集活動を行います。売り急いでいる物件等や古い建物、建築の法律に則っていないもの等、様々な物件をリスクと収益を判断し購入します。購入した物件はバリューアップや管理等をし収益につなげます。 ※テレアポ、飛び込み、個人の繋がり等、紹介物件の獲得方法は個人に任せる風土です。物件種別などは問いません。利益が出るものであれば問題ないです。 ■賃貸管理業務：担当物件の入居者・テナントからのクレーム対応、空室の部屋片付け、家賃滞納の催促等を行います。 ■販売業務：不動産仲介会社への販売物件紹介活動やその他物件の販売活動を行います。 ※扱う物件は5～10億円の物件が多く、最大30億円のものまで扱います。 ※営業目標は利益1億円、年平均1件以上です。（5億円の物件でしたら単純計算でその10％が利益だと考えると目標達成するには2件の成約が必要になります。）【配属情報】 ■東京支店に配属されます。現在東京支店は4名体制で運営しており、事務1名、代表取締役専務を含め3名が営業をしております。事業内容・業種不動産管理・仲介会社

タイヨーハウス株式会社

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正社員

Brilliaなどのマンション【管理コンサルティング】★完全週休2日

給与: 給与【32歳以上の方】月給：30万1,230円〜37万9,890円 ※固定残業代：25時間分/4万8,540円〜を含み、超過分は別途支給【32歳未満の方】月給：23万8,190円〜29万7,530円 ※固定残業代なし ※経験・年齢・保有資格等を考慮し、当社規定により決定します。 ※試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇は変わりません。 ※年齢は入社年度の4月１日現在昇給・賞与昇給：年1回（4月）賞与：年2回
勤務地: 福岡県

【担当物件数は少なめで、役割も特化】グループブランド『Brillia』をはじめとするマンションの管理コンサルティングを担当！★20〜30代活躍中！ ▼居住者で構成される管理組合との連携や折衝 ▼マンション総会・理事会の運営フォロー ▼老朽化した設備の修繕・補修提案 ▼管理規約改訂のアドバイス ▼居住者イベントや住生活関連サービスの提案 ▼担当マンションの巡回『Brillia』をはじめ、高級・大規模・再開発物件等、様々なマンション管理にあたります。管理コンサルティングに専念が可能！ 1人が管理するマンションは規模や難易度等にもよりますが、東京本社では平均8〜9棟ほど。少ない件数だからこそ、1件ごとの対応を丁寧かつ細やかに行えます。また、管理を二人三脚で行う管理員を教育・研修・マネジメントする部署があったり、電話により一次対応を行うお客様センターもある等、業務に専念できる環境です。応募方法 ■□下記「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください□■ ※面接日・入社日などはご相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ★応募に対するお問い合わせは下記「企業に質問する」ボタンよりお気軽にどうぞ。会社情報代表者代表取締役社長　栄田聡事業内容 ◆マンション管理事業 ◆マンション大規模修繕工事事業 ◆住宅リフォーム事業 ◆住生活サービス事業 ◆インテリア販売事業 ◆損害保険・生命保険代理業 ◆駐車場・トランクルーム運営事業【登録】マンション管理業者登録　国土交通大臣（4）第030025号特定建設業登録東京都知事許可（特-24）第139724号一級建築士事務所登録　東京都知事登録　第43577号【株主】東京建物株式会社本社所在地東京都中央区日本橋2-3-10日本橋丸善東急ビル9階

株式会社東京建物アメニティサポート

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正社員

不動産管理｜IPOに向けた更なる事業成長にむけたマネージャー候補【東京】

給与: 525万円～800万円宅建士保有の場合　年収：549万円～ 824万円
勤務地: 東京都千代田区

【業務内容】 ■IPOに向けた更なる事業成長にむけマネージャー候補を募集します。【具体的には】同社の不動産管理部は、物件の価値を高めて収益性を上げるプロパティマネジメント、設備管理や保守を担うビルメンテナンス、入居率を向上させるリーシングマネジメントの側面から不動産管理運営を担っています。2024年3月に東京営業所を立ち上げ、順調に業績を作ってきました。管理受託の営業の陣頭指揮をとりながら自らもプレーヤーとして部門の目標達成にコミットできる人材を求めています。事業内容・業種その他（不動産／建設業界）

株式会社不二興産

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正社員

離職率わずか3％【事務系総合職】安定のURグループ◆残業月17h

給与: 給与月給：25万〜40万円 ※こちらはあくまで最低保証額になります。上記は残業代は含んでおりません。残業が発生した際は別途全額支給致します。給与は経験、年齢などを考慮の上、決定します。 ※試用期間2カ月あり（その間、待遇などの変更なし）昇給・賞与 ■昇給／年1回（4月） ■賞与／年3回（6月・12月・3月）※昨年度実績5.0ヶ月分
勤務地: 立川市

事務系総合職として賃貸・分譲物件の管理窓口業務やその他バックオフィス業務の中から適性を考慮しお任せします。【UR賃貸住宅管理部門】・ＵＲ賃貸住宅の管理業務に携わる現地スタッフ（管理窓口、清掃）のマネジメント業務・ＵＲ賃貸住宅の住環境維持向上のための企画提案・居住者のコミュニティ形成にかかる各種サービス提案【分譲マンション管理部門】・分譲マンション管理（フロント）業務（管理組合の運営サポート、資金管理、現地スタッフのマネジメント等）・分譲マンションの修繕工事や各種サービスの提案営業【コーポレート部門】・総務、経理、人事、DXBX系など　応募方法 ◆◇◆◇◆　マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください　◇◆◇◆◇ 下記『応募する』ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。 ※職務経歴等、出来る限り詳細にご入力をお願い致します ※応募の秘密は厳守いたします ※個人情報は採用業務のみに利用し、他目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません会社情報代表者代表取締役社長　伊藤治事業内容当社は、UR賃貸住宅・分譲マンションの総合維持管理を中心に事業を展開。具体的には次のような事業を展開しています。１．集合住宅サポート事業マンション管理事務所での窓口対応、敷地内の清掃、日常的な修繕工事、給排水施設等のライフラインの維持・管理などを行っております。２．リニューアル・リノベーション事業お客様が退去後の住宅をより快適な状態へと回復する補修工事をはじめ、リフォーム、お客様の快適な暮らしを実現するための技術開発、豊かな経験とノウハウを駆使して建物の調査・診断、大規模修繕工事を行っております。３．ライフサービス事業ＵＲ賃貸住宅や分譲マンションにお住まいのお客様の日常の小さな困りごとから、ライフシーンを豊かにするサービス、住まいに関する保険代理店業務などを行っております。本社所在地東京都千代田区神田錦町1-9

日本総合住生活株式会社

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正社員

【マンションフロント】総合商社"伊藤忠商事"のグループ会社☆

給与: 給与月給26.7万円〜30.2万円〜 + 諸手当 +賞与年2回 +決算賞与＊年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。＊試用期間3ヶ月あり（変更なし）昇給・賞与昇給:年1回（7月）賞与:年2回（7月・12月）実績：4.6〜5ヵ月分 ⇒決算賞与有り！（業績による。3年連続支給中）
勤務地: 東京都

分譲マンションの管理業務全般を行っていただきます！管理受託ということもあり"利益"や"ノルマ"に追われることはありません！＊管理組合の運営支援 ⇒課題解決や快適な住環境のためのご提案 ⇒また理事会や総会に向けた資料作成や会場準備、会計業務などの管理組合の運営のサポート＊建築設備の維持管理の企画・実施 ⇒技術スタッフの方と協力し、住民の皆様が快適に暮らしていただけるためのマンションの補修や修繕のサポート応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者深城浩二事業内容＊マンション管理事業＊プロパティマネジメント事業＊ビルマネジメント事業＊レジデンシャル運営事業＊ライフサポート事業本社所在地東京都中央区日本橋本町2-7-1 野村不動産日本橋本町ビル4F

伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

提供元：

正社員

【マンション管理(フロント)】完休2日(土日祝)夜勤×残業20h↓

給与: 給与月給：25万円〜＋諸手当(資格手当、残業手当等)＋賞与 ※前職・経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※試用期間3ヶ月（同待遇） ※新卒給与が25万円となります。昇給・賞与処遇改定／年1回（4月）賞与／年2回（夏冬）
勤務地: 埼玉県

＜管理業務に専念できる！＞分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など管理運営のコンサルティング業務全般をお任せ。 ◆管理組合の総会・理事会の運営サポート(1物件につき理事会月1回程度、総会年1〜2回程度) └管理組合の事業計画や、予算案・決算書立案の作成サポート、管理状況の報告、課題解決に向けた提案など ◆担当マンションの巡回(週2〜3日) └建物や設備に不具合がないかや清掃状態等の確認をし、各マンションの状況を把握 ◆中〜長期修繕計画の策定・提案 └定期点検の結果や修繕計画に沿って、マンションの資産価値の維持向上に向けた修繕工事の提案 ◆管理員や清掃員のマネジメント └マンション管理員や清掃スタッフへの指導、設備メンテナンス会社等への指示依頼など等 ◎独り立ち後は1人平均12棟を担当 ◎夜間対応なしマンション管理に専念できる環境です！大半のマンションには管理員が常駐しています。総合監視センターでは、365日24時間、問い合わせの一次対応を行っています。そのため直接居住者からの電話対応はなく、突発的な現地での対応もなるべくないようにしています。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役会長兼社長／谷信弘事業内容 ■マンション管理事業事務管理業務、管理員業務、設備管理業務、清掃業務、総合監視業務に加えて、危機管理対策、長期修繕計画の作成および見直し、大規模修繕のコンサルタント業務、その他様々な生活支援サービスなどを通じて快適な居住生活をサポートします。 ■リフォーム事業日常的なマンションの維持修繕、設備に関する補修、お部屋の補修などの業務を通じてきめ細かいサポートをします。本社所在地東京都港区芝二丁目6番1号長谷工芝二ビル

株式会社長谷工コミュニティ

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大阪市淀川区マンション管理／賃貸管理・ビル管理正社員

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大阪府大阪市中央区マンション管理／賃貸管理・ビル管理正社員の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、大阪府大阪市中央区マンション管理／賃貸管理・ビル管理正社員の求人情報をまとめて掲載しています。大阪府大阪市中央区マンション管理／賃貸管理・ビル管理正社員の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

大阪府 大阪市 中央区 マンション管理／賃貸管理・ビル管理 正社員の求人情報・お仕事一覧12 件

【大阪】賃貸開発課長候補（木下の賃貸）

(関西)【不動産営業部】 福利厚生◎/年間休日127日

【大阪】賃貸開発営業

資産管理｜（未経験歓迎）【大阪府】

【分譲マンション管理】◎三井不動産グループ◎勤務地は関西のみ

管理｜マンション管理コンサルタント★幹部候補（未経験可/年間休日120日以上）【北海道/札幌市】

※履歴書写真必須【不動産営業職・東京】年収560万/年休121日

Brilliaなどのマンション【管理コンサルティング】★完全週休2日

不動産管理｜IPOに向けた更なる事業成長にむけたマネージャー候補【東京】

離職率わずか3％【事務系総合職】安定のURグループ◆残業月17h

【マンションフロント】総合商社"伊藤忠商事"のグループ会社☆

【マンション管理(フロント)】完休2日(土日祝)*夜勤×*残業20h↓

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(関西)【不動産営業部】　福利厚生◎/年間休日127日

【マンション管理(フロント)】完休2日(土日祝)夜勤×残業20h↓