大阪府 大阪市 淀川区 正社員 転勤なしの求人情報・お仕事一覧

309 件

【医業・相続・一般法人の業務】 なかでも、医療に特化しており、主に医療法人が顧客です。 歯科、医科、介護、クリニック、調剤薬局などが全体の約6割を占めています。 歯科医院の多くは、お客様からの紹介です。 経営を支援するコンサルティング業務から税務・財務顧問業務（税理士業務）に至るまで実力や経験、資格に合った業務からスタートして幅広く担当していただきます。 相続事業承継対策にも重点を置き、組織再編税制を絡めた事業承継対策を多数手がけているため、強みとなる領域を自由に創ることも可能です。 開業コンサルティングでは、専門スタッフが経営計画立案や資金調達、開業地の選定、広告戦略、事業承継コンサルティングまで、お客様のニーズに応じてアドバイスを行っています。 また、開業後においても経営分析をはじめとする様々なメニューで医院経営をサポートしています。 【主な業務】 ●月次入力業務を中心に年末調整から確定申告 【具体的な仕事内容】 ●入力業務 ●仕訳作業 ●記帳代行 ●確定申告 ●年末調整 ●申告書作成補助 ●給与計算 ●社会保険 ●労働保険手続業務 【入社後の流れ】 入社後は先輩税理士やコンサルタントによるマンツーマンのOJTを通じて、業務の進め方や考え方などをレクチャーしてくれるため実務未経験でも安心です。 また、豊富なDVD、書籍、WEBといった研修資料をはじめ外部研修にも参加できます。 【税理士試験との両立が出来る環境】 現在、数十名が勉強中です。 社内に共有スペースがあるので、休憩時間などに勉強している者や朝早く出社して、就業時間まで勉強している者もおり、毎年、科目合格や官報合格が出ています。 業務の段取りさえしっかり行えば、定時に退社して通学することも可能です。 試験前には、有給とは別に3日間の試験休暇を用意しています。

営業事務として以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ●契約処理（契約書の作成・締結） ●請求処理（検収・請求書の査収） ●電話対応　等 【配属予定部署】 クライアント・システム開発事業部　パートナー推進課 【配属予定部署の特色】 パートナー推進課は、調達・営業部門として、各パートナー企業との折衝を行います。 企業様ごとの方針について経営層の方と直接お打ち合わせを行い、パートナー企業とSky株式会社双方の売上の拡大を図っていくのが重要なミッションです。 営業と事務が常に連携しながら力を合わせて業務に取り組み、社内外で数多くの人と関わりますので、コミュニケーション能力を活かしていただくことが出来ます。 【OJTについて】 マンツーマンだけでなくチーム全体でフォローしていく方針ですので、安心して業務に取り組み、成長していただける環境になっています。 現状、業界未経験のキャリア入社の方や新人も多数活躍しておりますのでご安心ください。 【キャリアアップについて】 エッグにて業務に慣れていただきましたら、Sky株式会社への転籍制度がございます。 （ご入社1年半経過後／ほどんとの方が転籍されています。） Sky株式会社でも営業事務職として勤務いただき、管理職へのキャリアアップや年収アップも目指していただくことができます。

同社の営業職として下記の業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●既存顧客を中心とした営業 ●装置の仕様に関する打ち合わせ ●納品後のお客さまの問い合わせ対応 【取り扱い製品】 コネクタや端子などの電子部品や産業用接続機器 【主なクライアント】 大手メーカーが中心 【入社後の流れ】 製品知識や仕事の進め方などを教わり、業務で必要な知識・スキルを身につけていきます。 独り立ちまでは約6ヶ月～1年を想定しています。

チョコレートやパン、パスタ等の食品や製薬などの製造機械の、輸入・販売を行っている同社の製造職として、機械のメンテナンスや出荷前の整備・試運転、顧客に対する技術指導・トラブル対応をお任せします。 【入社後の流れ】 最初の2年程度は、基本的に上司と一緒に行動を行います。 バリ取り等の簡単な作業は一人で行うこともありますが、初めは同行しながら技術やパスタ・パン等商品の知識を学んで頂きます。 【製品について】 1台数百万円の小型の機械から、1億円程の大型の機械まで幅広く取扱います。 同社のパスタ製造機やチョコレート製造機は、大手食品メーカでも多数導入されており、幅広く携わって頂きます。 【求めること】 最初から必要な知識を全て持っている必要はございません。 入社後にチョコレートやパスタ等の商品の知識やメンテナンスに必要な知識を学びながら活躍している社員が多数在籍しております。 そのため周りの社員には気軽に聞き易い環境が整ってます。 積極的に素直に人の意見を聞き学ぶことに期待しております。

SoC、MCU、FPGAなどを使用した組込みシステム機器のハードウェア開発業務をお任せいたします。 〈想定業務〉 ●IoTシステム開発、画像処理、映像処理、通信等の組込みシステム開発 ●仕様書作成、回路設計、AW設計または外注指示、基板の動作チェック 〈技術要素〉 ●MCUマニュアル ●I2C,SPI,UART,USB,PCI-E 等の通信規格　など ※開発対象により技術要素は異なります ※知識がなくても開発を進めながら習得いただきます 〈使用ツール〉 OrCAD、Spice、その他開発業務に応じたツールを使用 ※未経験のツールについては、開発を進めながら習得いただきます 【キャリアイメージ】 ご自身のキャリアプランに合わせた、ソフトウェア開発のエンジニアとして技術を極める「スペシャリスト」、または、複数のチームをまとめて大きな成果を出す「プロジェクトリーダー・マネージャ」として活躍いただけます。 ※本職種は最先端の技術を用いるため、共に成長できる分野となります 【働きやすさ】 社長自身が半導体設計エンジニアの出身という企業だけに“エンジニアが働きやすい環境作り”や“やりがいを感じられる仕事”への思い入れは強いです。社員の大半はエンジニアとして活躍しており、モノ作りを志す人材にとっては夢を現実に近づけやすい事業内容です。 【教育制度・資格補助補足】 ●技術研修（社員同士で勉強会、その他必要に応じて開催・社外セミナー受講） ●OJT（職場内教育）、e-Learning活用 【企業魅力】 同社の親会社はエンジニアリング企業であるPCIホールディングス株式会社、半導体商社である株式会社レスターが50％ずつ出資している会社で、グループの技術力と商社の優良顧客・最新のニーズや技術トレンドを有効活用できる、珍しい環境にあります。 そのような環境下なので、様々な開発の経験や自社の技術力を活かしたソリューション提案がやり易く、技術者に取っては最適な環境にあると言えます。また同社自身でも大手半導体メーカーのLSI開発・テスト開発、デバイスに組込むソフトウェア、周辺のハードウェアの開発に長年携わってきており、厚い信頼を得て、長年開発パートナーとして取り組んでおります。

■配属予定部署の特色・PR Sky株式会社では拡大期となっており会社の成長とともに人財獲得が重要なミッションとなります。 会社の拡大を担う重要な採用というポジションでアグレッシブに仕事に取り組む事が出来ます。 ■仕事内容 Skyグループにて、採用事務業務またはSNSを用いた採用広報業務に携わって頂きます。 ※採用に特化した部署となりますので、グループのための制度や教育に関する実務は担当外となります。 具体的には下記いずれかの業務を担当頂きます。 ・採用数値管理、面接の受付案内対応・紹介会社様経由での応募者の応募受付～日程調整・入社の手続き　等 ・インスタグラムのフィード原稿、ストーリー映像の撮影といったコンテンツの作成や管理など、 採用向けSNS全般の運用　等　 ・選考応募者様の来社受付対応（セミナーやインターンシップ等含む） ・電話対応 ・採用イベントの運営準備・フォロー、管理 ・面接日程調整 ・入社の手続き ・業者との打ち合わせ対応 ・数値管理、候補者管理 ・各業務における他部署との調整（法務、経理、総務、研修運営担当等） ・新規、既存業者との契約対応 ・採用関連で使用するシステム選定、運用方針検討

同社は大阪の大手ガス会社グループの一員として、自動車のリース・販売や安心運転教育、損害保険代理店業務など、自動車に関連するサービスを提供しています。 グループ内の各社のみならず、一般企業や個人のお客様にもビジネスの領域を拡大し、成長を続けています。 【職務内容】 本社営業部門にて、法人営業に従事していただきます。 ●リースの自動車と、周辺商材（ドライブレコーダーやアルコールチェッカーなど）の営業 ●ほとんどが既存営業ですが、新規営業も担当いただきます。 ●新規営業は、基本的に顧客や代理店からの流入となり、飛び込みやテレアポなどはほとんどありません。 【部署について】 営業本部へ配属予定です。（全体で22名（20代～50代）の組織です） 【社風・環境】 ●関西の大阪ガスグループ企業として安定した基盤と実績でお客様から選ばれております。 ●健康経営優良法人として、安心安全な職場環境作り、ワークライフバランスを重視し、従業員の健康保持・増進を取り組んでいます。 ●100名規模の会社のため、社員同士誰もが顔なじみの“顔の見える”職場といえます。 ●社員同士仲が良く、クラブ活動などを通じて交流を深めています。 ●20代・30代活躍中 ●証券、不動産等、自動車リース業界以外の様々なバックグラウンドの方にご入社頂きました。 ●法人営業からスタートし、その後はチーフ、部長へとキャリアを積んでいくことが可能です。 【即戦力中途入社社員の声】 ●大阪ガス100％資本の安心感／前職と比較してのワークライフバランス改善／複数メーカーの自動車を取り扱う環境／自己啓発を行える環境を整えやすい／業務の組み立て方次第で残業時間を大幅に少なくできる／社会インフラであるエネルギー事業者を支えているというやりがい

【仕事内容】 業務は大きく3つに分かれています。 ●入居者対応 ●不動産仲介業者に対する営業活動（リーシング） ●社内業務 ＜入居者対応＞ 入居者からのお問合せ対応（ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等）、 入退去に伴う業務（退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等）、 物件の維持管理に伴う業務（巡回清掃業者手配、法令点検等）、 取引業者の管理業務（依頼、発注、支払、評価、指導等）、 新築物件の検査等 ＜リーシング＞ 不動産仲介業者に同社物件をご紹介していただくためのリサーチと募集条件の提案や交渉、同社管理物件を優先してご紹介頂く為の営業活動、その他、物件の情報提供や転居など空室発生時の入居促進支援を行い、自社物件の入居率アップを目的として、幅広くサポートしていきます。 ＜社内業務＞ 契約書の作成や社内連絡などの事務処理や、担当エリアの仲介業者さまへの外回り営業に関連する各業務を担当して頂きます。 他にも、ご入居を希望されているお客様へ重要事項説明も行います。

人を夢中にさせ、感動を呼び、記憶に残るプログラミングを経験してみませんか。 あなたのプログラミングスキルを社会に役立てる仕事は、きっとたくさんあります。 でも、そのスキルをエンターテイメントに活かしてみてはどうでしょう。 きっと開発そのものが、楽しくなるのではないでしょうか。 同社の開発は、ユーザーの皆さんにとにかく喜んでいただくことが目的。 開発するゲームのジャンル・ハードに制約はありません。 どんなゲームが、たくさんの人をワクワク・ドキドキさせるのか、プレイヤーを熱中させるコンテンツ作りだけに専念できる環境です。 C言語、もしくはC++での開発の経験がある方なら、早期の活躍が十分に可能です。 心から楽しめる仕事を、ぜひあなたも手にしてください。 C言語、C++での詳細設計～プログラミングまでを手がけていただきます。 開発するゲームのジャンルに制約はありません。業務用ゲームから家庭用ゲームソフト、スマホコンテンツまでを幅広く担当します。 人気コンテンツのゲームはもちろん、自社オリジナルタイトルも手がけている同社。 プランニングから開発、テスト・デバッグまでを全て自社で対応できる開発会社です。 【主な業務】 C言語、C++での詳細設計～プログラミングまでを手がけていただきます ■1プロジェクトあたり2～3名のプログラマーが担当 ゲーム開発には、プランナー、デザイナー、プログラマーがチームで携わります。 プランナー1名に対して、デザイナーが3～4名、プログラマーは2～3名。小規模なチーム編成ですから、誰もが意見を言い合えて、責任ある役割を担えます。部分的な開発では得られない仕事の手応えが魅力です。 ■ゲームの魅力を左右するプログラマーの仕事 プランナーが作り出したイメージを形にしていくのが、デザイナーとプログラマーの役割です。 ビジュアルを作るのがデザイナーであり、動かすのがプログラマーと言えるでしょう。 テンポよくゲームが進むようにしたり、ロード時間を短縮するなど、プレイヤーにストレスを与えないプログラミングを心がけます。 何度でもプレイしてみたくなるような、プレイヤーを夢中にさせるクオリティを目指して、チーム全員で開発に取り組みましょう。

同社が開発するゲームは、ユーザーの皆さんにとにかく喜んでいただくためのもの。 あらゆるジャンル、複数のハードを視野に入れ、たくさんの人をワクワク・ドキドキさせるゲームづくりを目指しています。 そんなプレイヤーを熱中させるゲームに、あなたのデッサン力を活かしてみませんか。 キャラクターモーションや背景デザインなど、お任せしたい仕事がたくさんあります。 経験が少なくても、できる範囲から始めて少しずつ仕事の幅を広げていただければ結構です。 楽しみながら続けられる仕事をご用意して、お待ちしています。 【業務詳細】 ゲームデザイナーとして、業務用ゲームから家庭用ゲームソフト、スマホコンテンツまで様々なゲームのデザインを手がけていただきます。 人気コンテンツをテーマにした開発では、背景やアイテムなどをデザインする他、自社オリジナルゲームの場合は、キャラクターを含めたデザイン全般を手がけます。 ※Photoshop、Illustrator、ゲーム専用デザインソフトを使っての業務です。 　経験の少ない方は半年～1年程度で独り立ちしていただくイメージです。 【主な業務】 ●キャラクター制作 ●3DCGの制作 ●Mayaを用いて、キャラクターモデル制作、キャラクターモーション制作、背景制作 ■1プロジェクトに、3～4名のデザイナーを配属 ゲーム開発はチームで行います。 プランナー1名に対して、プログラマーが2～3名、デザイナーは3～4名です。 プランナーがイメージしたゲームに、デザイナーがビジュアルを与え、プログラマーが動きを加えていく作業になります。 小規模なチーム編成ですから、誰もが意見を言い合えて、責任ある役割を担えます。 デザイナーのこだわりをゲームに直接反映させることができ、やりがいが感じられます。 ■1プロジェクトを専任で担当 規模の大きなプロジェクトで期間はおよそ1年。 短い場合は8ヶ月程度になります。 基本的に1人が担当するプロジェクトは1つ。 掛け持ちで担当はしませんが、他プロジェクトのヘルプに回ることはあります。

建設会社、設備会社など建設業界のお客様を中心に、工事現場にある仮設事務所内で活用する複合機や図面を印刷するプリンタ、PCなどのレンタル営業を行っています。 またタブレット、専門アプリのレンタルを通して業務効率化に向けた提案を行っています。 最新IT機器に関しての知識は研修で習得可能ですので未経験でも安心してスタート出来ます。 【具体的な仕事内容】 営業スタイルは既存9割、新規が1割程度で既存の比率が高いです。 工事事務所の開設予定情報をいかに早くつかみ、その立ち上げの際にIT機器を任せてもらえるのが理想です。 すでに開設されている事務所でも参入のチャンスは十分にあります。 同社ならではの手厚いサービス体制やコスト面でのメリットを理解してもらえれば、既成のリースやレンタルを解約して乗り換えて下さることも珍しくはありません。 主力商材であるIT機器に限らず、例えば「デスクなどの備品も揃えたい」や「事務所内にコンピュータのLAN環境を整えたい」などといった要望にも同社は対応できます。 担当企業数は10社～20社程度です。 【同社の強み】 同業他社には無い「独自性」ある仕事を行っています。 商材をただレンタルするだけではなく、お客様の要望やニーズを聞き、其々のお客様に合った最適な提案を行っています。 また、アフターフォローまで行う事でお客様に満足して利用いただいています。 その中で、お客様との信頼関係を築きながらリピーターとして多くのお客様に必要とされる、お客様に選ばれる企業を目指して仕事をしています。 【入社後に関して】 入社後は先輩社員とのOJTでIT機器に関する商品知識や社内の事務処理手続きなどを学び営業同行を行っていただきます。 以降数年は、なるべく中堅・ベテランのメンバーと一緒にチームで企業を担当していただき、徐々に担当企業を増やしていき、仕事の幅を広げていきます。 このようにスキルアップできる環境を整えており、まず成功体験を積むことを大切にしています。 そうすることで自信がつき、長く活躍できる人財に育っていただくことを期待しています。 サポート体制に関しては、ITは日々時代とともに進化するもの。 大手メーカーのサポートはもちろん、本社や各拠点には設置や機器に関する専門知識を持ったITチームが在籍し、アフターフォロー体制も整っています。

【仕事内容】 金属建具加工、強化ガラスドアの組み立て等 【業務詳細】 強化ガラスドアに使用する建具金具の加工や、強化ガラスドアの組み立て、板硝子加工をしていただきます。

●受託開発（システム開発、インフラ構築） メーカーのお客様を中心に、幅広いユーザー向け各種アプリケーション開発（Web・C／S）、インフラ構築（サーバ・ネットワーク）運用保守までを、ワンストップで対応を行っています。 同社業務の8割以上は、この受託開発が占めています。 ●出向開発（Web・C／S）のオンサイト開発業務 同社システムエンジニア、プログラマーがお客様先にて設計、開発、運用支援を行っています。 ●同社パッケージの開発、運用支援 販売先のお客様業務ニーズに応える改善提案、開発、運用支援を、ワンストップで対応を行っています。

同社の営業職として、家庭用ガス警報器の営業業務をお任せします。 【具体的には】 ●ガス警報器の販売を行っている代理店販売 ※既存8割・新規2割 代理店とともに、既存のお客様はもちろん、新規営業では競合他社の製品を使用している企業へ、同社商品の魅力のアピールも行っていただきます。 営業では、高い製品力・技術力を武器に自信をもって商品を提案することができます。 【入社後の流れ】 入社後は3ヶ月程度の研修で商品知識や業務全般のことを学んでいきます。 現場配属後はOJTを中心に業務を覚えていただきます。 その後も当面は先輩社員の同行営業を行っていく予定です。 2～3年程かけてじっくりと一人立ちを目指していただきます。

非破壊検査装置の仕様検討から現地据付調整までを行います。 【非破壊検査とは】 物体を壊すことなく、その物体の欠陥や劣化の状況を調べ出す検査技術のことをいいます。 原子力発電所からビル、鉄道、橋、地中埋設物にいたるあらゆるものが調査対象になります。 非破壊検査には、超音波や放射線、レーダーなど最新の装置と技術をが利用され、予防保全、有効活用へ役立てられています。 【具体的な流れ】 ●営業が新たに獲得してきた企業担当者もしくは、顧客と打ち合わせ ●打ち合わせした内容を元に機能や構造、製造金額を含めた構想設計 ●構想設計を元に必要な資材の調達や詳細設計 ●完成した非破壊検査装置を納品、客先での立ち上げ調整 【仕事の特徴】 自動車部品や、鉄鋼、車両などを非破壊検査するシステムの製造を行います。 被検査物に応じオーダーメイドで非破壊検査装置を製作するものもあります。 お客様からのオーダーを基に検査手法を選択し、コストを抑えながらも効率よく設計していく必要があります。 【働き方】 担当エリア　全国・東アジア・中国 出張頻度：年に5回程度（目安1週間程度） ●夜勤／残業もほとんどなく働きやすい環境です。 【入社後の流れ】 入社後は、上司や先輩社員によるOJTでの教育がメインです。 また「非破壊検査技術者技量認定試験」の受験を推奨しており、受験のための講習費用、試験費用は会社が負担します。

国内最大手半導体メーカー各社向け各種LSI設計業務をお任せ致します。 本開発では、数年先を見据えた製品の開発であるため、最新の技術を用いて設計開発を行います。 〈想定業務〉 ●マイコン／SOC製品のデジタル論理回路部の設計・検証 （1）製品仕様検討（2）RTL設計及びSIM検証（3）ネットリスト検証 ●ASIC製品のDFT設計・検証 （1）DFT仕様検討（2）DFT実装・検証（3）テスタ向けパタン作成・テスタデバッグサポート 〈使用ツール〉 Cadence系、Synopsys系等、開発業務に応じたツールを使用。 【キャリアイメージ】 ご自身のキャリアプランに合わせた、ソフトウェア開発のエンジニアとして技術を極める「スペシャリスト」、または、複数のチームをまとめて大きな成果を出す「プロジェクトリーダー・マネージャ」として活躍いただけます。 ※本職種は最先端の技術を用いるため、共に成長できる分野となります 【働きやすさ】 社長自身が半導体設計エンジニアの出身という企業だけに“エンジニアが働きやすい環境作り”や“やりがいを感じられる仕事”への思い入れは強いです。社員の大半はエンジニアとして活躍しており、モノ作りを志す人材にとっては夢を現実に近づけやすい事業内容です。 【教育制度・資格補助補足】 ●技術研修（社員同士で勉強会、その他必要に応じて開催・社外セミナー受講） ●OJT（職場内教育）、e-Learning活用 【企業魅力】 同社の親会社はエンジニアリング企業であるPCIホールディングス株式会社、半導体商社である株式会社レスターが50％ずつ出資している会社で、グループの技術力と商社の優良顧客・最新のニーズや技術トレンドを有効活用できる、珍しい環境にあります。 そのような環境下なので、様々な開発の経験や自社の技術力を活かしたソリューション提案がやり易く、技術者に取っては最適な環境にあると言えます。また同社自身でも大手半導体メーカーのLSI開発・テスト開発、デバイスに組込むソフトウェア、周辺のハードウェアの開発に長年携わってきており、厚い信頼を得て、長年開発パートナーとして取り組んでおります。

同社のセキュリティスタッフとして、入口でのお出迎え・店舗巡回など、高級ブランド店の警備業務をお任せします。 ゆくゆくは現場の運営をまとめる現場責任者を目指すこともできます。 【具体的には】 ●入口での保安業務（お出迎えなど） ●店内の巡回警備（問い合わせにも対応） ●店舗内の安全安心な空間の確保 ●機械式駐車場の操作 ●期間限定イベント時のサポート　など ※危険を伴う業務は原則ありません ※立ちっぱなしではなく、2時間（1時間）ごとに1時間（30分）の待機・休憩があります 【入社後の流れ】 最初の4日間は座学研修を実施。 基礎やビジネスマナーをイチからレクチャーします。 その後、担当店舗でもいきなり配属ではなく、ブランドのスタンスや接客マナーといった高級ブランド店での働き方を学ぶ期間をキチンと用意します。 最初は緊張もあって疲れるとは思いますが、1～2か月で慣れていきます。 【配属先の編成】 配属店舗によって異なりますが、6～7名程度のチームで業務にあたります。 年齢層は20代後半～30代が中心の構成。 業務に関する情報交換があったり、休憩中に趣味の話で盛り上がったりなど、スタッフ同士のコミュニケーションは良好です。 中途入社のスタッフがほとんどなので、すぐに馴染むことができる職場です。

建設コンサルタントとして、 道路や橋梁、河川やため池の調査・計画・設計・メンテナンスの中から希望や適性に応じて配属になります。 【具体的には】 道路や橋梁、河川やため池の調査・計画・設計・メンテナンスなど、多岐に渡る業務の内、ご自身の興味のある分野やプロポーザル提案・管理をお任せします。 ●「道路チーム」「橋梁保全チーム」など2～5名のチーム体制で1案件を担当いただきます。 ●道路、構造物など自分自身が手掛けたものが、「地図」の中に残り、次世代にわたって残されていくというやりがいが感じられます。 将来的に、自分が携わった仕事を目にすることもでき、成長実感を確かなものとして感じることができるお仕事です。 ●案件の95％は官公庁から受託しており、 国土交通省などから中部地方を中心に多数の表彰実績があります。 エリアは関西圏を中心とする西日本です。 九州や四国もありますが、基本日帰りとなります。 出張は月に1回程度です。 ●「仕事を楽しく」をモットーとしているため、和やかな雰囲気の中で業務に取り組むことができる社風です。 ●入社後はOJTで仕事に慣れていただきます。 設計技術者として2～3年経験した後、現場を理解するため施工管理として2～3年の経験をしていただきます。 その後、現場も知っている設計技術者として働くことも、施工管理として働くことも選ぶことが可能です。 将来的には大阪支社エリアの部長としての活躍を期待しています。 資格合格のために社内で勉強会を開き、マンツーマンの添削指導を行うなど、 資格取得支援もあるので技術士やRCCMなども目指せます。

【仕事内容】 デザイナーズアパートの用地仕入営業として、土地情報の収集から購入、契約調整までを担当します。 好立地の土地情報を入手し購入できたときの達成感、自分が企画し手掛けた土地にアパートが建つ喜び、 自ら企画した物件がお客様の将来に対する不安解消に、貢献できる喜びを実感しながら働くことが出来ます。 【具体的な詳細】 不動産仲介会社へのTELアポ、訪問、情報収集 現地調査（広さ、エリア、相場金額、周辺・近隣状況） 役所調査（都市計画、関連法規等） 設計セクションと連携して企画検証 グループ会社である管理専門会社へ賃料相場の調査依頼 土地買付の申請、社内稟議手配 契約調整（契約書面やスケジュール調整） 引渡し前の確認業務（契約条件の進捗状況確認） 引渡し業務 設計、工事セクションへの引継ぎ業務 その他、事務業務 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員のサポートのもとで業務を学びます。まずは優良用地の情報収集から担当し、徐々に業務の幅を広げていきます。教育・研修プログラムが充実しており、業界未経験でも安心してスタートできます。 【得られる経験・スキル】 ●不動産業界の専門知識 ●企画力 ●調査・分析能力 ●契約調整や交渉スキル 【企業の特徴】 シノケングループは、グループ会社約30社からなるホールディングカンパニーで、売上高1,000億円を突破し、従業員数約1,000名の大企業です。アパートメント・マンションの企画・開発・販売、不動産賃貸管理、マンション管理、金融・保障関連業務、LPガス供給販売、電力の小売販売、介護事業、海外不動産事業など、多種多様な事業を展開しています。シノケンプロデュースは、デザイナーズアパートの用地仕入営業を担当し、全国主要都市での展開を行っています。

■本ポジションのミッション： 同社のアミューズメント事業部（以下AM事業部）の新規事業部では、同社で製造したアミューズメント機のレンタル並びに景品の提案を行っております。 クライアントは観光地の民間企業や自治体、動物園や水族館などの文化施設などさまざまです。 現在は設置いただける顧客を全国で増やすべく営業活動を行っておりますが、今後はレンタルだけでなく、新たな手法を用いて同社製品の導入活動をより加速していき、シェアの拡大を共に行えるメンバーの募集をしております。 ■職務内容： 全国の観光地等へプライズ機（クレーンゲーム機）を中心に設置するための営業活動をお任せいたします。 電話でアポを獲得し、商品説明や各場所で最適な提案を行っていきます。 ＜働き方＞ ●日本全国の観光地へ伺い、営業活動を行うため、月2～4回の出張が発生いたします。 基本的には3～4泊の出張がほとんどです。 ※出張手当は1日1,500円の支給がございます（等級により支給額が異なります） ●残業時間はほとんどなく出社時は定時での退勤を推奨しております。 ●営業プラン等は上司と相談しながら決めていき、ゆくゆくは自身で行動プランを立てていただきます。 ■評価制度： 基本的に個人のノルマはなく、チームでのノルマが設定されております。個人に対する評価としてはご自身で設定いただいた業績目標と行動目標の達成度合いで上長と面談の上評価が決まります。 ■ご入社後の流れ： ご入社後はゲーム業界で長年経験がある営業担当のもと営業スキルを身につけていただけます。 1年間はご自身でクライアントの開拓をしていただきながら先輩の商談に同席、ご自身の商談に先輩に同席してもらうなどしてOJTで育成いたします。 ■同社について： 同社は、家庭用・業務用ゲーム機の開発から、アミューズメント機器の企画・制作・製造販売、スマートフォンのコンテンツ制作やSNSのアプリまで、幅広いエンターテイメントを手がけている制作会社です。 直近の業績は好調で、毎年、前年比20％増以上という伸び率で順調に成長し続けています。業績の成長を支える社員へ最大限還元されるよう売上の見える化も図られております。

試験機業界で業界トップクラスを走る同社で、法人お客様向けの既存営業職をお任せ致します。 【試験機とは】 さまざまな材料や製品は、負荷を受けると、負荷に応じた変化を示します。 これらの負荷に対する材料や製品の変化の経緯や結果を調べる機器を「試験機」といいます。 例）新車開発のためブレーキ性能の試験、鉄道車両のモーターの耐性試験など 車や飛行機、新幹線など人々の交通インフラなどを支える乗り物の生産の裏には 人々の命を守るため製品試験が義務づけられており、「試験機」はこの世からなくなることはない製品となります。 【業務内容】 ●資料作成 ●お客様との商談（日/2～3社　対面orオンライン） ※週1回程度お客様現地への出張が発生致します。 入社から独り立ちまで3～5年程度をかけて、じっくりと知識・スキルを身に着けて頂きます。 入社後まずは座学で会社について・業界について・製品についてを学んで頂きます。 その後、先輩社員の同行などをしながら徐々にお客様を引き継いでいきます。 しっかり業界知識や製品知識を身に着けて頂くと共に、法人営業としてのスキルを身に着けられる環境です。 また個人ノルマはなく、チームや会社全体として目標を追いかける風土のため 一体感を持って業務を行って頂くことができます。 【営業手法／担当社数】 既存営業もしくは既存顧客からのご紹介 大学施設や官公庁の案件については入札による案件もございます。 テレアポや飛び込みは一切行っていません。 （適性やご希望等から新規営業をお任せすることも可能です。） 1人当たり/平均20～30社程度 個人によって変動がございます。 【製品価格】 ●数百万円～数千万円 【1案件の期間】 1回目のアポイント～納品まではおおよそ3ヶ月～6ヶ月程度じっくりと時間をかけて、 お客様に寄り添いながら課題解決を行って頂きます。 【取引業界一例】 ●国内大手自動車メーカー ●国内大手鉄鋼メーカー ●大学や官公庁など研究施設など 【繁忙期】 11月～3月に納品時期が集中するケースがあります。 →商材柄、お客様が多岐にわたることはなく、これまでの長い歴史の中で 信頼を受けお取引をし続けているお客様が多い環境です。 そのため1社1社寄り添い丁寧にご対応頂くことが可能です。

専任講師として、小学1～6年生対象の中学受験集団授業を担当していただきます。（算理国社より1科目・教科専任制） 他、テスト・テキスト等の教材の作成やチェックや、各種懇談や説明会への参加を含めた保護者・生徒対応も行っていただきます。 事務作業は専門の部署が行いますので、講師は講師業に専念できるような環境を整えています。 【業務の魅力】 様々な学年、学力帯のクラスを幅広く担当し、出勤する教室は曜日によって異なりますので、常に新鮮な気持ちで働くことができます。 授業を担当する時間帯は各教室へ出社し、それ以外の時間帯は各自の裁量でスケジュール管理を行うことが可能です。 各教科ともに指導経験豊富な専任講師が数多く在籍しています。 講師同士がお互いに切磋琢磨し教科指導力を向上させていきながら、子ども達とともに講師自身も成長できる環境があります。 【研修制度の充実】 子ども達に教える立場になるまでに、各種研修を通じて希学園の指導方針をしっかりと身につけることができます。 経験によって異なりますが、教案作成や模擬授業、授業見学や授業の一部を実際に担当する研修等、指導講師の元で日々の研修プログラムに取り組みます。 これまでの経験に関わらず、新たに授業のスキルアップを図りながら希学園の講師として教壇に立てるよう、親身にバックアップしていきます。

既存顧客がメインの営業職をご担当いただきます。 【具体的には】 ●お客様の業務システム開発案件の受注に向けた提案活動 ●お客様の業務システム開発に向けた技術者の提案活動 ●協力会社様からの技術者確保に向けた提案依頼活動 ●上記の営業活動に関する書類事務作業 【キャリアイメージ】 入社時は、社内営業担当と行動し、IT関係の知識・営業に関する教育を実施します。 コミュニケーション力のスキルアップ、IT関係の市場動向を知るため、協力会社との情報交換を随時行います。 IT知識を身に付けた後には、お客様へシステムに関する提案や人材の提供を行います。 お客様は、メーカー各社、商社Sier、各種パッケージを持たれた会社になります。 業種は、製造業（生産管理・販売管理）、保険、医療、公共など、さまざまです。 【社員育成の取組み】 ●離職率5%台への取組み 採用を行う上で、新卒採用含めて、現社員数の10%増までを上限とした採用を行っています。 方針として社員同士が相互にコミュニケーションが取れるキャパシティを超えての無理な増員を行わないという考えに基づいています。 新人育成の取組み事例ですが、約10名の先輩社員が1名の新入社員をサポートする体制を作り長期で活躍できる人材育成と組織つくりを行っています。

新築・リフォーム物件（ビル／マンション／学校／複合施設等）に関するプロジェクト管理を行います。 具体的には、設計部門との図面打ち合わせや制作・仕上げを手掛ける工場の担当との打ち合わせをしていただきます。 一般的な施工管理職とは違い、現場仕事はほとんどありません。デスクワークがほとんどです。 【未経験からチャレンジを検討している方へ】 事業内容の性質上、同社が手掛ける工事案件はオーダーメイドにて一から作り上げる作業の為、決まった原価・工程・品質管理等の業務となりません。 基本は研修にて学んで頂き、その後はOJT形式により実務にて、知識・技術を学んでいただきます。 将来的には建築士資格や施工管理技士といった資格取得を推奨し、実務での能力も見極めながら幹部候補となり得る可能性もございます。 【製品の特徴】 金属を同社の技術で加工し、デザイン性、耐久性に拘った当社の金属部材は、建築物の外壁を時には芸術的に華々しく彩り、時には強固に支えます。 【施工事例】 東京メトロの地下鉄駅、商業施設、大学のキャンパス、タワー、美術館　等

大手設計事務所やゼネコンに対し、高いデザイン性と高級感のある同社製品の反響営業を担うポジションです。 同社製品は虎ノ門駅の支柱や弘前れんが倉庫美術館等の公共施設の外壁に使用されております。 【ニーズ】 完成品ではなく受注生産。高級品で金額は高いがデザイン性が優れているため、大手設計事務所やゼネコンからの反響営業が中心。 【製品の特徴】 金属を同社独自の技術で加工し、デザイン性、耐久性に拘った同社の金属部材は、建築物の外壁を時には芸術的に華々しく彩り、時には強固に支えます。 【具体的な働き方】 同社ではゼネコンや設計事務所と図面の打ち合わせから行い、公共施設向けの建設製品を扱う為、比較的納期が長くじっくりとご提案を行います。 高級な金属を用いて外壁をどう彩ることができるかを提案したり時には協同してデザインを選定していきます。 つまり同ポジションでは従来の建築業界の"数字を意識した新規獲得営業"とは全く異なります。