大阪府 大阪市 阿倍野区 中途入社5割以上 サービス・レジャーの求人情報・お仕事一覧

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校舎運営に関わる教務、営業、広報、入校説明会やセミナー等のイベント企画、事務などの幅広い業務を担当いただきます（授業は無し）。 【具体的な仕事内容について】 ●生徒が入校するまで 入校のご案内をする対象は、入校を考えて予備校に相談に来られた高校生や既卒生とその保護者の方です。 保護者の方の大半はお医者様や歯医者様。医師である親の姿を見て「自分も地域や社会に貢献できる医者になりたい」という気持ちは強いのに、その実現の厳しさを感じて相談に来られる方が多くいらっしゃいます。 そのような方々の相談にのりながら、必要な時期での入校を案内します。繁忙期の2～4月は入校説明会を週に1回開催。 イベント集客や問い合わせからの反響営業など、「数字を追う仕事」も担います。入校していただくことで、医師になる夢の実現の第一歩となります。 ●生徒が合格するまで 担任または副担任として複数名（10名程度）の生徒を持ち、月に1度の生徒面談や学期に1度の保護者面談を実施します。 担当した生徒が立派な医師として活躍できるよう、相手を思いやる心やコミュニケーション能力を育てることも大切な仕事になります。 日々の勉強や生活についてのアドバイスはもちろん、模試等の結果や講師からのヒアリング情報をもとに受験校選びなどに関するアドバイスも行います。 その他、校舎整備に関する業務や、カリキュラムの作成、時間割作成なども行います。 担当の生徒から「医学部に合格しました」の報告。毎年、感動がある仕事です。 ＜＜未経験からOK。安心して就業いただけます＞＞ まずは2日ほどかけて、医学部マーケットやカリキュラム作成法などの基礎知識を習得していただき、仕組みの理解を図っていただきます。 その後約半年間、先輩と一緒に業務を行い（生徒面談、各生徒に合わせたカリキュラムコーディネート等）、業務習得を図っていただきます。 【同社について】 ●主体的に考え、行動し、仕事を作っていく風土 同社では「スピード」と「自主性」を大事にしています。過去のやり方にこだわらず、より良くする為にはどうしたらよいかを常に考え、スピード感を持って新しいことに挑戦できる環境があります。 ●異業種からの転職率が68.1％。未経験の方がほとんどのため安心です。 ●男女比 5：5（女性の統括校舎長、校舎長も在籍。産休取得率100%、復帰率90.4%）

ワクワクする仕事を始めよう！適性・希望に応じ、eスポーツ関連の＜企画＞＜事務＞＜販売＞の業務をお任せ《大会の企画・運営やスポンサー獲得など》 ここ最近一気に知名度が上がってきた『eスポーツ』 ≪そもそもeスポーツって？≫ エレクトロニック・スポーツの略でコンピューターゲームを使って対戦することをスポーツと捉える際の名称です。 今回はそんな今を時めく業界で、正社員(無期雇用派遣)として以下いずれかの仕事にチャレンジいただきます！ ＜企画＞ ◆eスポーツ事業における大会の企画・運営 └大会のMCやゲーム配信の補佐、当社Youtubeチャンネルの更新・配信など ＜事務＞ ◆労務管理・請求書の処理 ＜販売＞ ◆対面や電話・メールによる営業活動 └eスポーツスポンサーの獲得をメインに、将来的には企業案件(新発売のゲーム配信など)の獲得など 「好き」を仕事に活躍！ ▼様々な選択肢をご用意 上記以外にも、プロゲーマーやストリーマーとしてゲームに専念するもよし、第二の人生としてサポートする側にまわるもよし。いろんな可能性に向き合い、あなたに合った新たな1ページを探していきましょう♪ ★注力しているジャンルはFPS！詳細は別途お問い合わせください。 応募方法 *・「この求人に応募する」よりご応募ください・* 最後までご覧いただき誠にありがとうございます。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※今すぐ入社できないという方も、まずはご応募下さい♪ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　嘉 康一 事業内容 ＜IT・営業・販売・オフィスワークを中心にホワイトカラー特化型の総合人材サービス会社＞ ■人材派遣・紹介事業 ■求人広告事業 ■業務請負事業　 ■キャリアアップ支援事業 労働者派遣事業（派23-301899） 有料職業紹介事業（23-ユ-301685） ※SDGsへの貢献：外務省より感謝状を授与（SDGs達成に向けた取り組みへの評価） EXCEEDCAREERはSDGsを支援しています！ 4.質の高い教育をみんなに 5.ジェンダー平等 8.働きがいも 経済成長も 10.人や国の不平等をなくそう 15.陸の豊かさも守ろう 本社所在地 愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60-12 グローバルゲート　12階

【一人ひとりに合ったプログラムの検討や実施を担当】休職・離職した方々への復職・就職支援を行います。 利用者様とともに、これまでの働き方を振り返り、休職に至った要因を整理し、キャリアや強みを見直していきます。また、ストレスコントロールやコミュニケーションなど、職場で必要なスキルを身に着けられるプログラムも多数ご用意。復職・就職に向け、そのひとりにあったプログラムを検討・実施し再スタートを支援します。 ▼支援スタッフ プログラムの実施や利用者ごとの一日の支援内容をPCで記録 企業や主治医、行政などの関係機関とも連携しながら、適切な復職時期の検討や職場環境の改善提案・調整 ▼サービス管理責任者 利用者との面談や体調管理や生活に関するアドバイス、プログラムの提供 企業へ訪問し、職場環境の調整 『使ってよかった』と言ってもらえるために。 大切なことは一方的なプログラムの提供ではなく、スタッフと利用者様が同じ目線で目標に向かっていくこと。そのために、スタッフが1つのチームとなって、利用者様に関わります。担当制ではなくスタッフ全員でサポートするため、課題や喜びを一緒に共有していける点も当社の特長です。 応募方法 ▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※ご不明な点がございましたら、 下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません 会社情報 代表者 代表取締役　山田 康輔 事業内容 ■障害福祉サービス事業 ■EAP（従業員支援プログラム）事業 本社所在地 ■本社 広島県広島市南区松原町2-62広島JPビルディング7F ■大阪支社 大阪府大阪市淀川区西中島7-1-8 WINビル5F

【案件や働き方は100％選択制】◆言語やリモート勤務など希望に適した案件を複数ご紹介！◎クラウドやPythonなど最新技術の案件多数あります！ 《会社都合の案件決定は一切ありません》 あなたの要望とスキルに合った案件を選んでください。 ・常駐よりはリモートがいい。 ・リーダーは疲れたのでメンバーから参画したい。 ・経験はないが最新技術に携わりたい。 ・稼働安定を希望したい。 など面接の場で聞かせてください！ 【プロジェクトの一例】 ◆オープン系：機械学習（AI）/Python/Webサイト/アプリ/業務系等の開発 ◆インフラ：クラウド（AWS/azure/GCP）/NW/サーバ等の設計構築〜運用保守 ◆ゲーム：VR/Unity/スマホ/コンシューマ等のゲーム開発〜運用保守 ◆ハード：医療機器/自動車 ◆ソフト：AI/IoT/クラウド/パッケージソフト 全て公開の給与制度！還元率も右肩が上がりです◎ ＜透明性の高い評価制度＞ 独自の見える化システムを整備。月額単価・給料・ボーナスをいつでも確認可能！ 給与還元率は77%〜82％とスキルが実直に給与へ反映される環境！今後も還元率を高め2025年に80%〜85%を目指しています。 当社へ転職をした中途入社の多くは、 前職から大幅な給料アップを実現しています。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ 採用担当：「フランクな雰囲気で前向きな気持ちになれる面接を徹底しています！当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！」 ★私服OK ★志望動機不要 ★最短当日内定 ★カジュアル面談も可 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　笠原 拓馬 事業内容 システムエンジニアリングサービス(SES) 業務系システムの設計・開発・運営 ネットワークインフラの設計・構築・保守 Webサイト・Webシステムの企画・開発・保守 本社所在地 東京都渋谷区渋谷2-9-8日総第25ビル8F ※5月に下記へ移転予定 　→東京都千代田区丸の内二丁目6番1号　丸の内パークビルディング６F

【教室運営】浜学園の生徒たちや保護者に寄り添い、安心して授業を受けられる環境づくりを行います♪ ■教室の環境整備（清潔・安全の確保など） ■講師・スタッフ管理 ■生徒たちの通塾時の安全管理 ■保護者面談や質問・相談の対応 ■入塾に関する説明、手続き ■説明会などのイベント企画・運営 生徒や保護者、社内スタッフと円滑なコミュニケーションをとりながら、信頼される教室長を目指します！ あなたの「寄り添う力」で生徒と信頼関係を築く◎ 難関校に挑む学習塾の生徒といえど、心は成長段階。成績が振るわなければ落ち込みますし、やる気が下がってしまうこともあります。 学習面では講師と、生活面では事務スタッフと情報連携しながら、生徒一人ひとりに寄り添ったメンタルケアを行います。あなたの「寄り添う力」が、生徒たちとの信頼関係に直結する仕事です！ 生徒や保護者に喜ばれるイベントの企画もできる◎ 教室運営は「入塾促進のイベント」を企画・運営することも！500名以上の方にご参加いただく大規模なイベントもあります。 過去の実績を参考にしながら、学力テスト・保護者懇談会・有名講師の体験授業など魅力的なイベントを企画。準備・運営・イベント後の顧客フォローまで一貫して担当するので、やりがいがありますよ♪ 応募方法 最後までお読みいただき、ありがとうございます！ 当社に興味をお持ちいただけましたら、応募フォームより必要事項をご記入の上ご応募ください。 ・遠方にお住まいの方はWeb面接もご相談可能です。 ・応募書類は返却いたしません。 ・応募の秘密は厳守します。 ・応募書類を採用選考の用途以外に利用することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 竹森勝俊 事業内容 幼児・小中学生・高校生を対象にした学習塾の運営、通信教育、出版など 本社所在地 兵庫県西宮市甲風園1-5-24

ゲーム感覚で楽しくプログラミングを学ぶ！世界的ゲーム「マインクラフト」の世界観で学べる教材の開発〜指導案の企画までお任せ★教育業界の経験歓迎 裁量◎ 企画から積極的に関われます！ ≪コンテンツ≫ 世界的人気ゲーム「マインクラフト」の世界観で学ぶ教材である 小中学生向けのオリジナル教育コンテンツ『プロクラ』 ▼教材の企画・制作 ▼指導案、予習動画の企画・制作・実施 ▼マーケティング分析（市場調査など） ▼FC先への教材展開 ▼講師への研修 自分のアイデアが教材に！ 今ある教材をもとに改善・修正していくだけではありません。 イチから創り出す面白さがあります！ あなたのアイデアで新規の教材を作成することも可能です。 作成期間は約1年。 企画立案から方針の策定、スケジュール管理など 教材作成のディレクションを担当いただきます。 ★キャリアも働きやすさも両方叶える環境を用意★ ★キャリアアップ◎ 年に1度「キャリア申請制度」を導入しています。 自身がどう成長したのか？を伝え、社内で模索し、 あなたが希望するキャリアの後押しを行います。 ★働きやすさ◎ 業界では珍しい『土日休み』！ 極端に長い残業もほぼなく、長期休暇もあるので仕事と私生活のメリハリが取れる環境です！ 応募方法 KEC Mirizではご入社前と入社後のギャップを無くすために、「誠実」で「丁寧」な採用を行います。 また入社前にお給料のルールのご説明・会社のご説明・疑問点の解消・職場の現場見学などを行い、一緒に働くイメージを持っていただけるよう精いっぱい努めます。 WEB面談でもご対応もさせていただいております。 関西に留まらず全国からのご応募をお待ちしております。 まずはマイナビ転職の応募画面よりご応募ください。 会社情報 代表者 【取締役社長】冨樫 優太 事業内容 【株式会社KEC Miriz】 ◆プログラミング教育事業部（プロクラの運営） 　・FC店舗展開に向けた企画営業・商品開発・本部事業 ◆オンライン英会話事業部 　・教育機関専用オンライン英会話「CHATTY（チャッティー）」 ◆営業部 ・プロクラ、CHATTYの法人営業（企業/学校） ◆システム開発部 ・自社システムの開発 本社所在地 〒545-6033 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1-43 あべのハルカス　33階

【この街のプロになる/短距離運転＆インセンティブあり】クロネコヤマトの配送車で、担当エリアでの配達・集荷★有休取得日数17.8日＆7連休取得も可能 クロネコヤマトの軽貨物車や配送車で、 担当エリアの個人・企業のお客様へ 荷物の配達・集荷を行うお仕事です。 集配車1台につき 1台の専用タブレット端末を配備。 その日運ぶ荷物の個数や配達ルートに合わせた トラックへの荷物の積み方を確認できるようになっています。 応募方法 ◇ マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 ※ 面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ 個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 ※広告No.Y00000425422 [セ] 会社情報 代表者 代表取締役社長　長尾 裕 事業内容 「宅急便」など各種輸送に関わる事業 本社所在地 【本社】東京都中央区銀座2-16-10 ★ほか全国主要都市を中心に7026店

【自宅のようなくつろぎを、お客様に──。】JR西日本グループのホテル『ヴィアイン』で、フロントをはじめとしたお客様対応を中心にお任せします あなたの笑顔とホスピタリティが活かせます。お客様に安心してご宿泊いただけるホテルづくりをしましょう。 ◎フロント業務 ◎予約の確認・対応 ◎客室確認等、チェックイン前の準備 ◎メール・電話対応 ◎宅配便手配 ◎クチコミ投稿への返信やブログ・SNSの更新 ◎新しい宿泊プランやイベントの企画 など 「MY HOME HOTEL.」をコンセプトに…… 私たちが目指すのは、シンプルで心地よいホテル。25棟の全ホテルが駅ナカ・駅近にあり、さらには品室にこだわったベッドやデスク環境はビジネスにもレジャーにも最適です。このようなホテルの特性に加え、1人ひとりのお客様に寄り添ったサービスが好評を呼び、リピーターのお客様も増加しております。 応募方法 まずは「マイナビ転職」応募フォームよりエントリーしてください。 ※ご質問も歓迎しています。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　滝口 謙一 事業内容 ■ビジネスホテル運営事業 ■企業理念 JR西日本ヴィアインは、お客様に信頼され、進化し続ける、シンプルで心地よい「MY HOME HOTEL.」を目指します。 ■行動指針 私たちは、お客様の視点を第一に、安全・安心で心のこもったおもてなしを提供します。 私たちは、ひとりひとりが「ヴィアインの主役」としての自覚をもって、お互いを尊重し、切磋琢磨することでチームの力を最大限発揮します。 私たちは、責任と誇りをもって、常にチャレンジし続ける ホテル運営のプロ集団を目指します。 【関連会社】 株式会社ジェイアール西日本ホテル開発（フランチャイズホテル） 本社所在地 兵庫県尼崎市潮江1丁目2番12号 JR尼崎駅北NKビル6階

■誰もが自信を持ってデビューできる『現場で生きる力』が身につく環境！⇒業界屈指の教育体制、6か月研修で“新卒入社以上”に丁寧に教育します。 これからエンジニアデビューを目指す方も、人によって学び方や成長スピードに違いがあります。そのため、当社では、一人ひとりの適性や能力を考慮した上で、6か月間の教育プログラムや学び方をゼロから設計！ 無理なく、自分のペースで学べる環境を実現しています。 オンラインで基礎から技術を学べる！ ▼STEP1（1〜2か月目） HTML／CSS／JavaScriptなど、プログラミング言語の基礎知識を習得しましょう。 ▼STEP2（3〜4ヶ月目） PHPフレームワークを用いたプログラムの基礎を習得。その後、演習に挑戦します。 ▼STEP3（5〜6ヶ月目） 実務と同様の課題に取り組み、現場での開発プロセスを習得！ 現場で戦うためのビジネススキルを学べる エンジニアとして活躍するためには技術だけではなく、基本的なビジネススキルを習得する必要があります。 そのためプログラム期間中に、コーチングやメンタリング、自己管理能力などを身に付けていただきます。 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　桐木 孝和 事業内容 一般労働者派遣事業　派26-300378、26-ユ-300377 職業紹介 製造請負 受託事業 本社所在地 〒601-8036 京都府京都市南区東九条松田町15番地　十条産業ビル2階