大阪府 茨木市 茨木駅 雇用保険の求人情報・お仕事一覧

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ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数　年84回！ 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度　2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数　年84回！ 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度　2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数　年84回！ 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度　2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。

【駿台現役フロンティア】国公立・難関私立大を目指す現役高校生を指導。英語・数学・国語から1科目をお任せします。※1クラス20〜30名程度 「駿台現役フロンティア」での 東大、京大、難関国立・私立大学に挑む 現役高校生への指導です。 1クラス20〜30名程度の生徒を対象に 英語・数学・国語 いずれかをお任せします。 具体的には ・高校生への集団授業 ・進路指導 ・カリキュラムの指導内容検討 ・保護者対応 ・学習相談　など 少人数を指導！今までの予備校イメージを覆す 駿台＝講師1人が50人、100人の生徒を指導。 そんな風に思っていませんか？ 今回、講師を募集する駿台現役フロンティアは 1クラス20〜30人の少人数スタイルが特徴！ 1対100では見きれなかった 生徒それぞれの特徴を見られるから その子に合った道しるべを提示でき、 やりがいを感じられますよ！ 100年以上の歴史を誇る「駿台」 全国に校舎を構え 東大・京大、早慶、医学部などの 名門大学や日本屈指の難関校に 多数合格者を輩出してきました。 その中で現役高校生を対象とし、 合格を目指して導くのが「駿台現役フロンティア」。 少人数でより生徒に寄り添える新しい形を 一緒に作りあげませんか？ 応募方法 ▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません 会社情報 代表者 代表取締役　山畔 清明 事業内容 ■小学・中学生・高校生対象の高校受験および大学受験準備学習および個別指導教室の運営事業 本社所在地 大阪府大阪市淀川区西中島4-7-2

【前向きな改革・改善を担うポジション】◆本学院の専任職員として様々な部署で経験を積み、キャリアアップを目指すことができます。 企画・政策、管理部門 理事長室/広報課 総務課/人事課/校友課 財務課/管財課/図書メディア課 内部監査室 学院全体の基本構想や経営戦略の策定、ブランディングを向上させる広報活動、学院全体の総務/人事管理/経理/施設管理など幅広い運営業務に携わります。 大学運営部門 大学政策課/学事課/研究企画課 入試課 教務課/学生支援課 就職・キャリア支援課/国際連携企画課 大学における企画・立案や教学支援、研究支援等を通じて教員や学生に新たな価値と経験機会を生み出します。 初等中等部門 初等中等課 各学校/園事務室 幼稚園/こども園、小学校、中・高等学校の現場で教員と共に園児・児童・生徒の成長に寄与します。 業務改革部門 業務改革推進課 システム企画推進課 各部署の業務改善を推進し、職員や学生、教員の満足度が向上する仕組みを生み出すことに注力。DXを活用した環境整備にも関与します。 様々な部署での経験を通じて、本学院としてのキャリアを積み重ねてください。 ▽入社後の流れ▽ 配属先の各部署内にて、 OJT研修を実施いたします。 まずは日常的な業務から、 必要な知識・スキルを身に付けていきましょう。 将来的には、 あなたの創造性を発揮しつつ、 企画・立案などの業務もお任せします！ 応募方法 ▼マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! ※ 応募書類は返却いたしません。 ※ ご応募いただいた際に得た個人情報は採用活動業務 全般においてのみ使用し本人の同意なく他の目的での利 用や第三者への譲渡・開示することは一切ありません。 会社情報 代表者 理事長　田口 順一 事業内容 ◇こども園から大学院までを擁する総合学園の学校経営 学校法人追手門学院は追手門学院大学（8学部3研究科）、追手門学院中・高等学校、追手門学院大手前中・高等学校、追手門学院小学校、幼保連携型認定こども園 追手門学院幼稚園を擁する私立総合学園です。 教育理念「独立自彊・社会有意」のもと、地域社会、国家および国際社会に貢献できる人材の育成をし続けています。しかし、世界規模の急激な社会変化の中、前例のない、予測不可能な時代の到来に向けて教育のあり方を見直す必要があります。 追手門学院は、イノベーションの本質は「人」であることを踏まえ、本学院に集うすべての者が、学びがいや研究しがい、そして働きがいを感じることのできる学院へと深化すべく、教職員が力をあわせて輝かしい未来社会の創設に貢献する活動に注力しています。 本社所在地 〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前1-3-20

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・大阪府茨木市 ■最寄駅・・・JR東海道本線「茨木駅」徒歩2分 ■営業時間・・・月火水金土／9:00～19:00、木／9:00～18：30 ■処方箋科目・・・皮膚科、内科、心療内科 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局