富山県人材派遣・人材紹介の求人情報・お仕事一覧

【北陸】WEB系／業務系エンジニア（富山・石川・福井）

＃第二新卒可＃社員数500名以上＃リモートワーク／在宅勤務（制度あり）＃第二新卒歓迎＃リモート面接OK

＃複数名募集＃年間休日120日以上＃オンライン面接／WEB面接（実績あり）＃完全在宅

＃第二新卒可

＃複数名募集

＃社員数500名以上

＃年間休日120日以上

＃リモートワーク／在宅勤務（制度あり）

＃オンライン面接／WEB面接（実績あり）

＃第二新卒歓迎

＃完全在宅

＃リモート面接OK

雇用形態: 正社員
給与: 350万円～1000万円※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。
勤務地: 富山県

【業務内容】同社のお客さま（自動車/自動車部品/家電/医療等の大手メーカー）の開発現場で、主にWEB系ではサーバーサイド、業務系では業務を効率化/自動化するアプリケーションの開発業務に従事していただきます。例えば、、、 ■オンプレミス環境でのWebアプリ開発及びクラウド環境への移行業務 ■3D Secure認証サービスの基盤開発PM ■生産管理システム　サーバサイド開発（Java）事業内容・業種その他（人材サービス）

株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社

提供元：

【北陸】インフラエンジニア（富山・石川・福井）

＃第二新卒可＃社員数500名以上＃リモートワーク／在宅勤務（制度あり）＃第二新卒歓迎＃リモート面接OK

＃複数名募集＃年間休日120日以上＃オンライン面接／WEB面接（実績あり）＃完全在宅

＃第二新卒可

＃複数名募集

＃社員数500名以上

＃年間休日120日以上

＃リモートワーク／在宅勤務（制度あり）

＃オンライン面接／WEB面接（実績あり）

＃第二新卒歓迎

＃完全在宅

＃リモート面接OK

雇用形態: 正社員
給与: 350万円～1000万円※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。
勤務地: 富山県

【業務内容】同社のお客さま（事業会社、メーカー系SIer、ユーザー系SIer等）の開発現場で、インフラエンジニア（AWS、Azure、VMware、salesforceなどのネットワーク構築、サーバ構築等）として設計/構築業務に従事していただきます。例えば、、、 ■サーバーシステム設計、構築、運用管理業務 ■顧客内インフラのネットワークセキュリティ強化 ■SAP/4 HANAへのマイグレーション事業内容・業種その他（人材サービス）

株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社

提供元：

【20代歓迎】トップレベルの技術力を誇る企業のソフトウェア開発職｜東証プライム上場｜関西

＃従業員人数（1001~5000名）＃職種未経験OK＃年間休日120以上＃社宅・家賃補助制度

＃ WEB完結選考＃交通費全額支給＃完全週休2日制

＃従業員人数（1001~5000名）

＃ WEB完結選考

＃職種未経験OK

＃交通費全額支給

＃年間休日120以上

＃完全週休2日制

＃社宅・家賃補助制度

雇用形態: 正社員/派遣労働者
給与: 年収380万円～
勤務地: 神奈川県

大手メーカーの研究所や開発拠点で、基礎研究や要素技術開発を含むソフトウェア開発業務を担当していただきます。 ●C、C++などの言語を用いた制御系のソフトウェア開発 ●JAVA、C#、PHPなどの言語を用いたWeb系アプリケーション開発 ●MATLAB／Simulinkを用いたシミュレーションモデルの作成 ●R、Pythonなどを用いたデータ解析【未経験スタートが9割以上】ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。経験が浅くてもイチから教育します。それが出来るのは、同社の50年以上の信頼と実績、教育体制にあります。同社の教育担当が大学講師を務めたり、同社の研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりするなど。経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

人材サービス企業

提供元：

【20代歓迎】人材サービス企業の管理営業職｜学歴不問｜年間休日123日｜残業月20時間

＃従業員人数（5001名~）＃職種未経験OK＃車・バイク通勤OK＃完全週休2日制

＃残業月30時間以内＃交通費全額支給＃年間休日120以上

＃従業員人数（5001名~）

＃残業月30時間以内

＃職種未経験OK

＃交通費全額支給

＃車・バイク通勤OK

＃年間休日120以上

＃完全週休2日制

雇用形態: 正社員
給与: 年収350万円～400万円
勤務地: 東京都

モノづくりに興味がある求職者と人材不足で困っている企業をマッチングさせる営業のお仕事です。【具体的には】 ●既存顧客担当する企業は1～10社ほど。定期訪問の中で、必要な人材をヒアリングしたり今後の求人の動向をお伺いします。 ●新規顧客既存のお客様から紹介していただくケースがほとんど。電話でアポをとるような新規開拓は少なめです。 ※訪問は県をまたぐこともあるので、車での移動がメインです。 ●管理業務企業へ提出する書類や派遣スタッフの雇用・勤怠などに関する書類作成も大切な業務。マニュアルがありフォーマットに入力するだけなので難しいことはありません。仕事に慣れてきたら求職者面談や稼動中の派遣スタッフの管理もお任せします。担当するスタッフ数は、現場により10～50名です。【入社後の流れ】入社後はWEB研修または各拠点で同社のことや派遣事業について学びます。（1～2日）上司や先輩のもとでお客様とのやり取りやスタッフ面談の仕方、予算の立て方などを覚えましょう。半年で独り立ちを目標に各拠点のメンバーがフォローします。

人材サービス企業

提供元：

【20代歓迎】生産関連領域で経験を積み、将来的に設計開発業務へ｜東証プライム市場

＃従業員人数（1001~5000名）＃残業月30時間以内＃交通費全額支給＃完全週休2日制＃資格取得支援制度

＃ WEB完結選考＃職種未経験OK＃年間休日120以上＃社宅・家賃補助制度

＃従業員人数（1001~5000名）

＃ WEB完結選考

＃残業月30時間以内

＃職種未経験OK

＃交通費全額支給

＃年間休日120以上

＃完全週休2日制

＃社宅・家賃補助制度

＃資格取得支援制度

雇用形態: 正社員/派遣労働者
給与: 年収375万円～
勤務地: 神奈川県

品質保証、組立調整等、商品や製品に付随する業務をお任せ致します。【具体的には】 ●制御・組込系技術職 ●電気・電子系技術職 ●機械系技術職輸送用機器、精密機器、半導体、家電機器、医療機器メーカーなどの製品のプロセス技術、総合調整、信頼性試験、試作・評価、図面修正、品質検査などの業務【未経験スタートが9割以上】ハイエンドな業務に携わりながら、9割以上が未経験入社。経験が浅くてもイチから教育します。それが出来るのは、当社の60年以上の信頼と実績、教育体制にあります。当社の教育担当が大学講師を務めたり、研修内容が学会誌に掲載、表彰されたりしています。経験が浅い方でも「エンジニアとしてスキルを磨いて、レベルの高い仕事がしたい」という意欲のある方は、ぜひご応募ください。

人材サービス企業

提供元：

【20代歓迎】人材サービス企業の管理営業職｜学歴不問｜年間休日123日｜残業月20時間

＃従業員人数（5001名~）＃残業月30時間以内＃交通費全額支給＃年間休日120以上＃社宅・家賃補助制度

＃第二新卒歓迎＃職種未経験OK＃車・バイク通勤OK＃完全週休2日制＃資格取得支援制度

＃従業員人数（5001名~）

＃第二新卒歓迎

＃残業月30時間以内

＃職種未経験OK

＃交通費全額支給

＃車・バイク通勤OK

＃年間休日120以上