岐阜県 医薬・食品・化学・素材 フレックスタイム制の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 生産ラインの設備導入、管理業務をお任せします。 【詳細】 ■設備管理業務 ・設備故障に対する修理 ・復旧対応及び指示（修理業者の手配・スケジュール管理など）　 ・製造設備運用方法、稼働状況の管理　 ・設備保全方法の指導・教育 ■設備導入業務　 ・生産設備新規立ち上げ計画の立案　 ・既存設備の改善提案及び実施(安全、省エネ、CO2排出削減、生産性向上など)　 ・設備基本仕様の検討、業者折衝　 ・据付工事立会、業者工事スケジュール調整　 ・動作確認などの導入業務 ※定常的に取り組んで頂くメインの業務は設備管理業務となります。設備導入業務は、案件が発生した際に設備管理業務と並行して部署内で分担しながら取り組んで頂く業務となります。 ※設備管理業務と設備導入業務の割合は4:1程度、加えて担当工程ごとにチームが細かく分かれているため、生産技術職としては残業時間も短く、1カ月当たり平均10～15時間、多い月でも25時間程度です。 【当社の魅力】 ■当社は主に断熱材やガスケットなど”熱や高温のガス、蒸気を「断つ、保つ」技術”に強みを持った製品を作っています。 ■当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙等幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくい体制が取れています。 ■当社は利益率は10％・製造業の9割と取引のある安定企業です。リーマンショック時にも売上に大きなへこみもなく、現在まで安定的に推移しています。 【羽島工場について】 ■主要生産品目：シール材、ふっ素樹脂製品 ■取り扱い設備：MC(マシニングセンタ）、NC加工機 ■従業員数：約200名 事業内容・業種 機械部品

＜業務内容＞ 入社後は担当スタッフとして、製造設備の操業管理、生産技術力改善（品質・コスト・生産性）、設備投資の企画立案をご担当いただきます。製造現場の担当者がオペレーターを務めるため、担当スタッフは管理や企画・推進がメイン業務となります。 ・入社直後：日常管理を通じ、担当する製造設備の操業維持管理業務に必要な知識の習得～各操業指標のモニタリングに従事いただきます。 ・半年～1年後：担当する製造設備の品質・コスト・生産性改善業務の企画推進、及び設備投資の企画推進をご担当いただきます。 ・ひとり立ちまでの期間：ご経歴にもよりますが、約1年程度でひとり立ちして主体的に業務推進していただくことを期待しています。 ＜出張＞ 通常業務では基本的に出張はありません。研修、資格取得や、最新技術収集への展示会参加などが半年に1回程度あります。 ＜キャリアパス＞ 3～5年後には、銅板工場の製造技術者のコア人材へと成長していただくことを期待しています。適正に応じて、素材開発部署や製造工程設計部署への職種経験を積んでいただくこともあり得ます。また、将来的には、それら銅板事業の製造工場のマネージャーとして活躍していただくことも期待しています。 ＜魅力・やりがい＞ 銅板工場で製造している端子および半導体用銅合金板条は、自動車の電動化をはじめ、私たちの暮らしのDX化に欠かせない素材です。当社は特許も取得した独自技術により、顧客ニーズに応え続け、業界トップクラスのシェアを誇っています。業界トップランナーとしてものづくりに携わり、社会の未来を創ることを実感しながら業務ができます。 製板室では、お客様が求める高い品質と競争力のあるコストの実現に向けた技術改善や設備投資の企画・実行に主体的に携わることができます。当室が担当する工程は広いため、社会貢献を感じながら自身の活躍の幅を広げることができる成長環境です。また、大手企業間の技術部会などにも積極的に参加しており、幅広い人脈形成も可能です。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ＜採用背景＞ 銅板事業は、自動車業界における自動運転と電動化に伴う電装化の高まりやIT端末の高度化などを背景に、中長期的な事業拡大を見込んでいます。今後の需要増加および顧客要望拡大に向け、生産技術力向上や設備投資の企画推進が必須となっております。そのため、ともに銅板事業の拡大に取り組んでくださる仲間を募集いたします。 ＜配属組織＞ 素形材事業部門　銅板ユニット　銅板工場　製板室 製板室：合計130名 └室長1名、管理職1名、担当スタッフ3名 └製造現場124名 └その他庶務等1名 ＜配属予定部署のミッション＞ 製板室では、溶解室より受入れた鋳塊を、熱処理・圧延・洗浄しお客様の所望する板厚へと加工する工程を担当しています。具体的には、熱間圧延機、冷間圧延機、熱処理炉、洗浄ラインなどの製造設備の操業担っています。 お客様が求める高い品質と競争力のあるコストの実現に向けた技術改善や設備投資の企画と実行業務を遂行し、お客様から求められる銅板製品を安定して製造し続けることと、当社銅板事業の収益拡大へ貢献することがミッションとなります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

＜業務内容＞ アルミ押出品およびその加工品を対象商材とした下記業務 ・QMS（品質管理システム）の管理：ISO9001およびIATF16949に基づいた管理業務 ・品質保証業務：製造担当者と協力して、お客様への不良品の流出対策の検討 ・品質文書の管理：品質に関する文書や記録の管理 ・お客様対応：クレーム発生時のお客様対応や監査対応 ・出張頻度：月に1回程度 ＜キャリアパス＞ ・入社１年後：アルミ押出品質保証室に配属し、品質管理に携わります。 ・その後、モノづくりの知識を習得するため製造部門へのローテーションを経験し、更に２年後にアルミ押出品質保証室に復帰する予定です。 ・将来的には、管理職へのキャリアアップの機会があります。 ＜魅力・やりがい＞ 品質保証業務は製品を通したお客様とのインターフェースで重要な位置づけであり、より責任もって業務を行うことを実感できる業務であり、やりがいにつながります。各自の担当業務は社内会議などで報告する頻度も多くあります。またお客様を訪問し、生の声を収集したり、製造部門のサポートという意味で重要な役割があります。 品質保証業務はものづくりの各部門と幅広くコミュニケーションし業務を進めるため、仕事の幅は広がっていきます。また検査専門の部署とともに最新の検査技術の検討など開発要素もありチーム一体となって作り上げていく魅力があります。また、社内他事業所の品質保証部署との交流も盛んで相互研鑽でのスキルアップが期待できます。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ＜採用背景＞ 当社の長府製造所では、アルミ押出品およびその加工品を製造しており、新幹線や自動車向けに数多く採用されており、大きな市場シェアを持っております。また、アルミニウムは軽量化材料として環境配慮、特にCO2削減に向けた取り組みが重要視されており、主要なお客様である自動車メーカー・部品メーカー様より自動車の軽量化に資する軽くて高強度な製品を生み出すことを求められています。 このような時代の需要ニーズに対応していくためには、お客様に喜ばれる信頼性の高い製品を安定して供給するためには品質保証業務が近年ますます重要になってきています。 同部署は品質保証をシステマティックに行うためQMSとして、ISO9001および自動車用のIATF16949を維持するために要の部署であり、人員増強を希望しています。 上記背景のもと素材および部品市場（自動車業界経験者優遇）を担えるエキスパート人材を募集しております。 ＜配属組織＞ 素形材事業部門　長府製造所　品質保証部　アルミ押出品質保証室 └室長：1名 └管理職：2名 └事務職：1名 ＜配属予定部署のミッション、目指す姿＞ 部署方針：自分の業務を『プライド』を持って遂行することが、お客様から信頼される品質保証(体制) に繋がっていくことを全員が意識必要があります。 今やるべきことを確実に実行に移し、信頼される品質・ものづくりを目指しております。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【業務内容】 工場の製造設備・機器の操作オペレーター業務をお任せ致します。 ※生産設備は全て自動化されており、オペレーション業務がメインになります。 ※教育体制が整っており3~4年かけてじっくりキャッチアップいただけるので未経験の方でもご活躍頂けます。 【詳細】 ■工場内の機器の操作・調整・確認等を行い、安全に品質の安定した製品を製造できるような仕組み作りを行う。 ■問題発生時に、上司への報連相・関係部署への連絡・依頼などを行う。 ■原料及びその他副資材に関して在庫管理を行う。 【製品の強み】 ■製造しているカーボンブラックはゴム製品に欠かせない物質であり、幅広い業界に貢献できます。 ■上記故、事業が景気に左右されにくく安定しています。 事業内容・業種 総合化学

＜業務内容＞ 配属先は専攻やご経験、ご希望を踏まえて決定いたします。 ・研究開発 ・設備導入・改造に関するプロジェクトマネジメント など ＜研修制度＞ ご入社後のキャッチアップは、充実した研修制度で丁寧にフォローいたします。 ・入社時：受け入れ研修 ・入社～約3ヶ月：オンデマンド研修（人事制度、企業理念、コンプライアンス、事業部門紹介など） ・入社2ヶ月～4か月：オンライン研修①（当社の風土・文化理解） ・入社9か月～18か月：オンライン研修②（当社の風土・社内人脈形成） その他、OJTで業務を進めながら習得いただきます。 ＜教育制度＞ 階層別・課題別・専門別研修、社内語学教育、国内・海外目的別留学制度など ＜魅力・やりがい＞ ・ご経験やご希望を踏まえて、配属先を決定するため、専攻や経験を活かすことができます。 ・教育環境が充実しているため、業務上未経験でもOJTを受けながら業務を習得することができます。 ・多角的に事業を展開しているため、ご自身の志向に合わせて、幅広いキャリアプランを形成できます。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ＜当社について＞ 素材系事業・機械系事業・電力供給事業の複合経営を特徴とする当社では独自の技術と製品でグローバルなビジネスを展開しています。 当社製品は、国内外のシェアを大きく占めており、日常的に利用している身近な製品に当社製品が使用されていることがあります。 （身近な製品例） ・自動車や航空機、船舶などの輸送機器部品：国内シェアトップクラス ・CDやDVDなどのアルミディスク材：世界シェア60％ ・アルミボトル缶材：国内シェア70％ ＜採用背景＞ 2024年～2026年度中期経営計画を策定し、最重要課題を【「稼ぐ力の強化」と「成長追求」】と【カーボンニュートラルへの挑戦】といたしました。 また、これらの事業戦略を推進するために、変革（KOBELCO-X）を通じてサステナビリティ経営を強化したいと考えています。 今後、事業拡大を進めていく上で、機械・電気・電子などの技術者は不可欠です。また、成長を促すためにも新しい視点で業務を推進してくださる方を募集しています。 仕事を通して社会に貢献していきたい、若手のうちから色々なことに挑戦したい、キャリアをリスタートさせたい、そんな想いを持っている方はぜひご応募ください。 4月入社ではなく、いつの時期でも入社可能です。 事業内容・業種 鉄鋼・金属