愛知県 あま市 木田駅 正社員 制服貸与の求人情報・お仕事一覧

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1.利用者の障害特性や状態に合わせた個別支援計画書の作成 2.個別支援計画書に基づいた支援が適切に行われているかをチェック 3.関係機関との連絡・調整 4.現場職員への指導や助言 1～4の仕事をお願いします。サービス管理責任者のお仕事に集中できます！ 現在、サービス管理責任者の資格を所持・所持予定の方で これを機にステップアップしたい方・挑戦したい方を募集します！ 福祉のキャリア20年の者がしっかりと指導します。

＜勤務時間・曜日＞ （1）8:30～17:00　休憩45分 （2）16:45～8:45　休憩120分 シフト （1）→（2）→明け休み→公休 ＜仕事内容＞ 皆さんが生活する上で欠かせない焼却処理施設の管理のお仕事です。 勤務は、お客様であるメーカー様の元で一緒に業務を行います。 具体的には、、、 機器の点検（簡単なチェックシートを使って数値を確認） 施設運転操作（マニュアル完備されているので未経験の方でも安心!） 監視室でのモニター監視（異常がないかの確認） PCで簡単な報告書などの作成（簡単なPC操作ができればOK） 施設清掃 など 【注目ポイント】 ＼あなたの転職、朝日エンジニアリングで最後にしませんか？／ 朝日エンジニアリングは、1985年の創立以来、 「環境プラントの運転／維持管理」「環境計量分析、研究開発補助」 「プラント施設の設計／施工監理」業務を中心に、 有資格者や経験豊富な技術者による「環境サービス／アウトソーシング」事業を行い、 官公庁を始め日本を代表する複数の大手企業様から、 高い技術力と信頼性でご評価をいただくとともに、 持続可能な社会の実現に日夜貢献を続けています！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

あま市にある調剤薬局で調剤事務のお仕事！ ▽具体的には… ・患者さま対応 ・レセプト入力業務 ・調剤補助業務 ・発注・在庫管理業務 ※自動散薬分包機を導入しています 門前は内科・小児科のクリニックで、 オープンして３年の新しくキレイな薬局です♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

あま市にある定員20名の生活介護の管理者を募集します。 管理者の仕事・業務内容 1.サービスの質の向上の確認業務 現場の管理をしているサービス提供責任者と連携をとりながら、適切にサービスが提供できているかサービス内容の確認を行ったり、必要に応じて設備の追加や研修の実施をしたりなど、サービスの質の向上を図ります。 2.人事、労務管理 スタッフのマネジメントを行います。ひとりひとりと面談を行い、スタッフの不安なことに対して聞き取り、助言をし、成長を促します。 3.収支管理や報酬請求 事業所全体の収入と支出を把握し管理し、収支の状況に応じてコスト削減や設備投資などを検討します。また収支管理のほか報酬請求などの業務をおこないます。 4.建物、設備、備品の管理 保有している建物や設備のメンテナンス、備品の管理など、設備関係の管理も管理者の役割となっています。 【　おすすめポイント　】 福祉業界では珍しい年間休日『125日』 GW・お盆・年末年始の大型連休もあり、プライベートも充実！ メリハリを持って仕事が出来ますよ！ その他下記福利厚生も充実 ・退職金制度アリ ・月に１回自由参加の社内レク計画進行中（おかげ横丁食べ歩きツアー等） ・自社のカラオケルーム、パーティールームもあり！無料で使用できます（規定） ・水中スクーター、サップ、釣り具の貸し出しあり（規定）

今までのご経験を活かして、 酒ゃビックの店舗運営をお願いします！ まずは商品補充・レジ打ちなどを一通り経験していただきます◎ 慣れるまでは… ○開店・閉店準備 ○レジ ○ポーター（商品をお車まで運ぶ作業） ○接客、販売 ○在庫確認 ○商品補充 ○伝票整理　など 慣れてきたら… ○売上管理 ○スタッフ管理 ○商品管理 ○販売計画・戦略立案 ○人材育成 など、マネジメント業務全般行っていきます。 ゆくゆくは店長としてお店の運営をお任せします！ 【注目ポイント】 ▼酒ゃビックって？ ブランドイメージを守りつつも地域性を考慮した店舗づくりを行っており、各店舗の店長に権限を委譲して運営を任せております。 ご自身のアイデアを活かしながらより良いお店を目指していくことができますので、とてもやりがいを感じられるお仕事です。 まずは店舗でのお仕事を丁寧にお教えしていきますので、一つひとつ、あなたのペースで覚えていけば大丈夫ですよ！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【医療事務】 ◎受付 来院された患者様の受付、保険証の確認、問診票の記載・回収、患者様情報の登録などを行っていただきます。 ◎会計 診察終了後、患者のお会計の作成・会計を行っていただきます。 ◎レセプト 保険診療の内容に誤りがないか、レセプト点検を行っていただきます。 【全職種共通業務】 ◎電話応対 患者様からの問い合わせ対応をお任せします。 ◎予約操作 予約システムにて予約操作を行なっていただきます。 ◎掃除 当院は５S(整理・整頓・清潔・清掃・躾）の時間を大切にしております。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

あま市にある心療内科クリニックでの総務事務 ・総務 ・人事 ・各調整業務 ・電話対応 ・予約対応 ・掃除　など クリニックの運営業務全般をお願いします！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

あま市にある定員20名のデイサービスで、介護リーダー候補を募集します。 現在、福祉の現場で活躍されている方、ご自分が積み重ねてきた経験を弊社で活かし活躍してみませんか？ スタッフの意見を集約しながら、現場を統率して利用者様が安全に円滑にサービスが受けられるように指揮して頂きます。 弊社の代表は『福祉の経験２０年』のキャリアがあり、様々なことを相談したり学ぶことも可能！また、人材育成・教育にも力を入れているため、外部講師を招いて1回/２か月の研修会の実施もしています。 また弊社では『頑張った人が報われる会社』を目指しており、今年度、5万以上昇給したスタッフの実績もアリ！ 弊社の運営する事業所の管理職の割合は男女5：5 その中には20代半ばの女性管理職が活躍しており、同世代の方より、大幅に年収も高い支給をしています！！ 年齢や性別に関係なく、能力・評価第一主義ですので、 現在『収入があがらないなぁ』『資格（サビ菅）が取りたいけど取らせてもらえないなぁ』『実績と評価が見合わないなぁ』等、思われている方！！弊社でお仕事をしてみませんか？ 人間関係は良好で、仕事のしやすい環境が整っています。 『福祉の仕事＝人として』が問われる仕事です。 弊社では選考の基準を高くしているため、いわゆるお局さん、派閥、陰口、悪口が無く、 私情を挟まず、仕事に集中できる環境があります。 【具体的な弊社のリーダ業務】 1.現場の指揮、指示、教育（介護技術含む）をする。 2.報連相に対して判断し、決断する。 3.場を明るくする面もあれば、時には厳しい指摘や意見を言い、みんなを引っ張って行く 4.スタッフの悩みや困りごとを聞くこと、集約し、必要において業務の改善を図り、みんなが働きやすい環境を整えていく。 5.他職員のお手本となるような態度、仕事の姿勢、高度な介護スキル、指導力 6.自分の頭で考えて行動する。（自責の精神） 7.全体を見渡せる広い視野、今、何をして、何が必要かを考え決断する 8.問題や物事の本質を見極めれる力（見抜く力） 9.スタッフに愛情を持って接すること ご自分のカラーで、スタッフや利用者様に認められながら『あなたのやりたい福祉』をしませんか？