愛知県 名古屋市 東区 不動産営業・不動産仲介 第二新卒歓迎の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 将来的に家の購入を検討しているお客様へ向けて、販売営業をお任せします。 直行直帰が基本です！ 【具体的には】 家の購入を考えていそうな潜在顧客にアプローチし、最適なご提案をします。 ◎営業エリアは東海3県 物件を仕入れたエリアで、営業を行います。 ◎直行直帰OK 仕事に慣れるまではオフィスに出社しますが、基本は直行直帰。 ◎独り立ち後もフォロー 外出先で困った時は、すぐに先輩に電話をして聞ける環境です。 【入社後の流れ】 不動産業界20年以上のキャリアを持つ先輩が、これまでの経験や知識をフル稼働して、あなたにレクチャーいたします。だから、営業経験も業界知識もゼロからのスタートでも大丈夫です。まずは不動産の知識を身につけながら、先輩の横でヒアリングの仕方、お客様へのアプローチなどを一つひとつ覚えていきましょう。 【業務の魅力】 稼げる＝忙しいのでは？と思われるかもしれませんが、完全週休2日制で年間休日は120日。残業もほとんどありません。そして、水・木・金は13:00出社なので、ゆっくり起きても問題なし。子どもと一緒に朝食を食べて過ごせたりとオンオフのメリハリをつけた働き方が叶います！ 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【主な業務内容】 大手デベロッパーやゼネコン・ハウスメーカー・代理店に対して、「住宅性能評価」や「住宅瑕疵（かし）担保責任保険」等の販売をお任せします。 主な営業スタイルとしては、ハウスメーカー、デベロッパー、設計事務所などへの直接営業に加え、建材メーカーや業界団体など当社代理店への間接営業があります。 同社では「住宅性能評価」と「住宅瑕疵担保責任保険」を主力商品として社会に提供し、近年は社会的ニーズの高まりを受け、中古住宅の検査・調査等ラインナップを拡充していますので、マーケットニーズに合わせた商品提案が可能です。顧客である全国の大手デベロッパーやゼネコン・住宅事業者・代理店に対する営業活動を担当いただきます。 【教育制度・資格補助補足】 入社3ヶ月～半年は、エリアや企業を先輩社員とともに担当いただきます。業界知識、商品知識等についてＯＪＴを通じて身につけていただき、各々の営業スタイルで活躍いた だきます。資格取得支援制度もあり、資格取得をしてスキルアップする社員もたくさんいます。 ★特徴★ ■ハウスプラスは国土交通省指定の保険法人（全国で５社のみ）であり、また、同省登録の性能評価機関であります。戸建住宅性能評価から瑕疵保険業務まで、住宅にかかわる事業を全国的に展開している公益性の高い企業です。 ■瑕疵保険について：瑕疵保険は耐震偽装問題を契機として、消費者保護のために創設された制度で、住宅を売り渡す建設業者や宅建業者の方が加入対象者となります。 ■住宅性能評価について：住宅事業者（工務店・ビルダーなど）からの依頼に基づき、第三者機関としての立場から、審査・検査を実施いたします。審査項目は、住宅の性能に関するもの（耐震性、省エネ性など）で、地域・時代により重視される内容も異なるため、ニーズを踏まえた提案が必要となります。 事業内容・業種 不動産金融

【未経験でも安心→まずはサブ担当からスタート！】 大手不動産デベロッパーから依頼を受け、建設に伴う計画説明や各種サポートを行います！ 具体的には ▽デベロッパーとの打合せ、現地調査 ▽行政とのやり取り、手続き対応 ▽建設計画資料の手配 ▽近隣住民向けの説明会準備・運営・問合せ対応 等 【チーム単位で業務を進めます！】 一つの建設プロジェクトをチームで担当。 その中で分担しながら業務に取り組みます。 まずは先輩のサポートから開始！ 入社後の流れ 【長期スパンで育成する方針です】 まずはプロジェクトのサブ担当としてキャリアをスタート。 ▼ オリジナルの座学研修＆現場で実践スキルを磨きます。　 ▼ 全社員がメンター（教育係）となり、 会社全体で成長をサポートします！ 入社2年目以降のメイン担当を目指して、 じっくり成長していきましょう。 将来のキャリアパス 【同社の次代を担う存在として採用！】 プロジェクトのメイン担当へ成長した後は、 リーダーとしての活躍に期待！ 会社としても事業規模の拡大が着々と進み、 今後もポストを含めた多くのチャンスが広がっています。 また、年功序列の文化は一切ないので、 社歴や年齢、中途に関わらず、キャリアUPが可能です！ 独自の評価制度で頑張りはしっかり賞与に反映！ 【「信頼を得ること」を評価します】 「取引先からの信頼」を軸に、自身で設定した目標の達成率で評価を行い賞与に反映！ 実績として、一度の賞与で300万円を獲得した先輩もいます。 さらに、2期連続で大幅に目標達成すれば昇給・昇格。 評価基準が明確なので、現在営業の約4割が年収1000万円を超えています！

【業務内容】 DS課：サプライヤー（企画提案営業職）からスタートします。太陽光・蓄電池がついていないお宅に対して、無料シミュレーションを提案するお仕事です。DS課を経験後、他部署への異動も可能です。 【入社後について】 ～太陽光発電や蓄電池など環境型商材のご提案～ 地球温暖化や災害によって、年々、太陽光・蓄電池のニーズは上がっています。太陽光・蓄電池を設置することでのメリットをお伝えし、無料シミュレーションをオススメします。その後の商談のアポイントを獲得するまでがサプライヤーの仕事です。お客様と最初に接する＝【ELJの第一印象】になる重要な存在です！ 【教育制度】 ◆チーム制 3～4人1チームとして動きます。 チーム責任者1名＋中堅社員＋新人社員という構成です。 責任者と中堅社員が一緒に新人社員の育成・フォローをできる体制です。 ◆ロールプレイング ◆◆現地同行　等 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

モデルルームや物件にご来場されたお客様に対し、ユニーブルシリーズをはじめとした分譲マンションや戸建住宅の販売を行います。物件の企画から契約受注までトータルにお客様と関わることができ、接客経験を活かしてご活躍いただけます。 【具体的に】 入社後は先輩社員の同行から始め、広告やパンフレット、ポスティング等様々な方法で集客をし、分譲マンションや戸建て分譲住宅のモデルルームにて接客を行います。建売物件の販売から、ゆくゆくは分譲マンション・戸建・店舗の用地仕入から企画販売、契約、決済までの一連の業務を担当いただきます。 【業務の特徴】 ・建売以外にも、不動産仲介、賃貸マンションや注文住宅・店舗の建築、賃貸住宅の総合管理など住まいに関するニーズに対してワンストップで応えることができます。 ・土地や品質に力を入れており、自信をもってお客様に販売を行うことができます。名古屋の東側（名東区や天白区など）に物件が多く、お客様からの満足度も高いです。 ・年齢に関係なく実績次第で上の役職に上がることが可能なので、キャリアアップが望める環境です。 ・目標はチームで割り振って設定されるため、個人はもちろんチームでの達成を目指していただきます。成果は賞与に反映される仕組みとなっているため、毎月の給与に大きな変動はありません。 【組織構成】 40代前半の課長以下、男女5名のメンバーで平均年齢30歳ほどの若い組織です。同社はガツガツ数字を追いかけるよりも、お客様一人一人に向き合った営業を行う社員が多いです。和気あいあいとしているので、先輩社員への質問もしやすく働きやすい雰囲気です。「やってみたい」という意見に対しても否定せず、背中を押してくれる上司の存在があり、安心して仕事と向き合える環境です。 【魅力】 株式会社ユニホーはグループ会社９社で構成されるZENホールディングスの一員であり、連結売上は700億円以上、従業員2000名を超えるグループの中核企業といういう位置付けです。同社は住宅の開発から管理まで、住まいを通じて顧客と一生の付き合いをしていくという理念のもと、事業展開をしています。こうした地域密着型の事業展開のスタイルは、社長の考え方を礎にしているだけでなく、社風にも根付いています。異動や転勤も少なく、非常にアットホームで落ち着いているかつ堅実な社風です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務内容】 担当エリアのお客様とお会いし、お住まいの悩みをヒアリングしていきます。 「外壁をそろそろリフォームしたい！」「ここが前から気になっていて…」「新しいキッチンに変えてみたい」など、さまざまなご要望をヒアリングし、無料お見積りのアポイントを頂く仕事です。お住まいの計測やお見積りの作成などを行い、後日アポイントの日時にお伺いし商談を行います。 【入社後の流れ】 営業部では、3~4名と少人数のチームを組みます。指導役は、年齢が近い先輩社員です。 入社後、リフォームアドバイザー(営業職)からスタートしますが、1年半経験後、希望・適正に応じ、自己申告にて別部署・別職種への変更も可能です。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 当社の営業としてお客様の住まいをいつまでも安心して住み続けられるためにじっくりとヒアリングしながら、現状の課題に対し商品を提案します。お客様と長い信頼関係を築き、多くの方から喜ばれるお仕事です。 【入社後について】 担当したエリアをチームで回っていきます。基本的には3名1チーム。各々におけるベストプランをご紹介するためのアポイントを頂くことがお仕事。日時設定や図面回収を行なうと、設計担当が様々な資料を作成します。その資料を持って、お約束した日時に伺ってご説明差し上げる。このような一連の流れを担当する社員を、総称して企画提案営業と呼んでいます。 【研修体制】 ◆初期研修 ◆同行研修 ◆ロールプレイ ◆全体研修　等 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店