愛知県 岡崎市 テクニカルサポート・ヘルプデスク・キッティング 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ■作業療法士業務全般 ・障がいをお持ちのお子様・発達に特性をお持ちのお子様への療育・支援　など ・定員：10名程度/日 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

《№100029》 ＜部概要＞ ドライブトレイン制御システム開発はエンジンやモーターからの動力を増幅・減速しタイヤに伝える、変速機・4輪駆動装置・デファレンシャルなどの動力伝達装置の制御設計を行う部署です。 ＜採用背景・目的＞ 三菱自動車は環境目標として2030年 電動車比率 50％を掲げ全車種に電動車を設定していきます。ドライブトレイン開発部では電動車に搭載する部品・コンポーネントの開発人員を募集しています。 ＜入社後の担当領域＞ 電動トランスアクスルの制御開発 ・制御設計、図面作成、車載レイアウト検討 ・コスト、重量、開発日程の管理 ・サプライヤ、試験部門、生産部門との打ち合わせ ＜使用ツール＞ ・CATIA ・MATLAB/Simulink　HILS、SHILS、MILS ＜やりがい・成長できる点＞ 自動変速機は自動車の走行性能に大きく関わる部品なので、部品の機能開発はもちろんですが車両開発に直結した達成感があります。 また、サプライヤや生産部門の多くの方と協力して業務を遂行していきますのでコミュニケーション能力、マネージメント能力が身につきます。 事業内容・業種 自動車

工場・倉庫・建築・土木のお仕事をお任せ／ ◇オートマチックトランスミッションやカーナビの組立・加工・検査業務◇ 【機械加工】 ・機械に部品をセットし、スイッチ操作作業 ・削り終わった部品を次の機械にセット作業 ・完成品の寸法検査作業 ※同様の機械を4～6台程担当します。 【広告No.E10】【お仕事No.50032-01】 ※ご応募時に、広告No.とお仕事No.をお伝えください。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事内容】 ◇病院にて調理士業務全般 事業内容・業種 病院

■情報通信設備、消防防災設備・電気設備工事の 　設計・施工・販売および点検等のメンテナンス業務を行います。 具体的には、 ・設備導入の提案、見積作成、受注まで一貫した業務 ・施工管理 （工程調整、材料発注等々） ・設置後の点検、メンテナンス、アフターフォロー ◎提案からメンテナンスまでを一貫で行う総合エンジニアリング会社です！ 当社は技術力には定評があり、業界内ランキングでも上位をマークしています。 また、東レ株式会社様をはじめ、名だたる上場企業などとも５０年来のお付き合いがあります。 ◎スキルアップを支援！（採用後の資格取得） 当社は社員のスキルアップに協力的で、資格取得支援制度のほか、 リカレント休暇制度もございます。 仕事と学びを両立を大事にしながら成長が遂げられる環境がございます。 ※入社後は先輩社員の下、OJTにて各作業の基本的ルールを学んで頂きます。 《会社の特徴》 ・インフラから世界を支える　情報通信・消防総合防災・電気の3分野で社会貢献します。 ・情報通信設備（ビジネスフォンやインターネット等）、消防防災設備（火災報知器、避難器具など）、 　電気設備（LED照明、コンセント、空調設備など）の設計施工、販売、保守管理を一貫して担う企業です。 《魅力ポイント》 ・名古屋の本社のほか、岐阜、岡崎、金沢にも拠点を設けています。 ・実績は豊富で、電機メーカーやドーム球場等にも当社の機器を納入しています。 ・若手も大勢活躍中です。上司や先輩たちもフランクで、「上下の垣根がないね」と、お客様から言われるほど。 ・専門的な知識やスキルが必要となってくるものの、それは入社後に習得すれば大丈夫。先輩たちも丁寧に指導してくれます。 ・残業20～30時間／年間休日120日／有給も取得しやすく、産休・育休の取得実績もあります。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

《№101124》 《(勤務地:岡崎/担当:開発人事)技術戦略策定に繋がる市場動向分析【2回面接】》 ＜部概要＞ 将来の開発車両に搭載する技術戦略策定に向けて、技術の動向を調査し将来必要となる技術を見極め、戦略を策定する機能を強化する部署です。 ＜採用背景＞ 将来の開発車両に搭載する技術戦略策定に向けて、世の中の動向や自動車業界・技術トレンド等から将来必要となる技術を見極め、戦略を策定する機能を強化するため。 ＜部署の役割＞ ・将来技術開発に繋がる市場動向分析 ＜入社後の担当領域＞ 【技術戦略策定業務】 ・技術戦略策定に向けた外部動向調査・分析・資料化 （競合他社ベンチマーク、最新技術動向、モビリティ業界動向 等） ・外部動向*から将来必要となる技術の方向性の見極め （競合他社ベンチマーク、最新技術動向、モビリティ業界、社会・顧客動向 等） ＜やりがい・成長できる点＞ ・戦略策定は、広く・深く外部の動向を捉え、論理的な視点を持ち自身の創造力を大いに発揮できる仕事 ・会社経営の根源である戦略策定に関わることで、自身の考えが商品・技術を通して社会・顧客へと伝わり、世の中に貢献していることを実感できる ・部門を横断し業務を行うことで、社内外の様々な部署とミュニケーションを図る機会があるため、自動車のものづくり全体を広く把握することができる ・先進技術情報、最新世界事情など多種対応な最新情報をタイムリーに入手できる 事業内容・業種 自動車

【クボタ建機ジャパンについて】 ミニバックホー販売台数21年連続世界No.1（2002年～） 日本及び世界各地で高い評価を頂いているクボタ建設機械の国内販売会社です。 【業務内容】 建設機械（ミニバックホー、ホイールローダ、キャリア等）の定期点検・修理・カスタマイズをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ サービス（建設機械の修理・点検） ■社内業務 社内に持ち込まれた機械の修理・点検の実施、修理のための見積書作成を行います。 ■出張業務 お客様の依頼を受けて土木・建築現場に赴き、現場で修理・点検を行います。 まずは社内で基礎的な点検や修理の技術を学んでいただきます。 数ヶ月して慣れてきたら、先輩と一緒に１日３～５件ほどのお客様先を巡回し、何か困っていることはないか、壊れているものはないかといった状況を伺っていきます。 異常箇所を予め見つけ、事故を防ぐための大切な業務です。 《修理対応の流れ》 ▼聴く（お客様から不具合の状況を詳細にヒアリング） ▼見る（変形や破損の状態、油漏れなどをチェック） ▼聞く（エンジン音や駆動音などから異常を察知） ▼嗅ぐ（排気ガスやエンジン周辺のにおいから内熱機関の異常を察知） ▼直す（工具を使って素早く処置。「すごいね！」と言ってもらえることも） ▼話す（お客様に故障の原因や扱い方のコツを伝えます） 入社後は先輩が工具の使い方から丁寧にお教えしますので、初めての方もご安心ください。 最終的には修理のスペシャリストを目指してください。 【募集背景】 体制強化（増員） クボタの建設機械事業が成長し続けていく中、販売会社も事業拡大しており、人員増強が必要なため。 【過去入社者の事例】 自動車、工業機械、エレベーター、鉄道車両など、多種多様な機械の修理・整備の経験者がキャリアで入社しています。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

◆業務サポートの募集 「あの時、勇気出してよかった！」今の選択が誇れる仕事♪ ――上場グループで新しい一歩を踏み出しませんか?? お願いするのは、データ入力や書類作成などの事務作業! オリジナル研修で仕事のイロハを学べるので安心! リモート受講もOK◎ 具体的には… 書類作成や管理がメイン! [請求書・伝票等を作成したり] [現場管理＆プロジェクトの進行チェック] [報告書等の書類作成]など 段階を経て仕事を任せてもらえるので心配不要★ 慣れてきたら、現場での打ち合わせや写真撮影などにもチャレンジ♪ 20~30代活躍中☆ 【注目ポイント】 ＼さすが…上場グループ！／ 「そんなに色々あるの?!」 ――きっとあなたも働きたくなる そんな福利厚生をご紹介します♪ ★休日の多さ 年間休日はなんと125日! 年末年始やGWは10連休、夏季休暇も9連休! おまけに…有給取得平均は10日以上! 他にも休暇制度満載◎ ★充実したオリジナル研修 ビジネスマナーや建設業の基本が学べる5日間の研修をご用意! 在宅受講OK♪未経験でも安心してスタートできます! 入社時研修の後も、年3回のフォローアップ研修でサポートします! ★資格取得支援制度 5万~最大20万円も支給! やる気もUP!給与もUP! 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※スタート日はお気軽にご相談ください

／流れもシンプル！ ＼もくもく作業！ "超"カンタンな軽作業のお仕事をお任せします！ ▼どんなお仕事？ ・商品の梱包 ・包装 ・仕分け/ピッキング etc. ≪その他≫ 色々な種類の『ものづくり』のお仕事もあり♪ ・組立 ・加工 ・製品に不備がないか確認 ・機械が正しく動くようにボタンを押す　etc. 自分に合ったお仕事がきっと見つかりますよ◎ 異業種から転職してきた方や、 初めて正社員として働く方も多数活躍中♪ ※採用後に、希望と適性を考慮して配属先を決定します。 【注目ポイント】 【 未経験からはじめられる！ 】 今までの経験は一切問いません◎ 「自分にどんなことができるか分からない」 ⇒検査・梱包・組立など、挑戦しやすいお仕事です♪ あなたの[ぴったり]も見つかるはず★ 【 安定を求める人に！ 】 お休みもしっかりあるので ワークライフバランスを重視する方にも！ 社保完備/有給休暇など、待遇面もバッチリ!! 【 収入が安定♪ 】 期間の定めがないお仕事だから、 毎月お給料を安定してGETできます！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ■無期 ※無期雇用派遣(派遣元である当社の正社員)として勤務していただくため、 派遣先が変更となった際の待期期間も給与が発生します。

《№100684》 ＜企業Vision&Mission＞ Vision モビリティの可能性を追求し、活力ある社会をつくります Mission 独創的な商品と優れたサービスにより、お客様に新たな体験を提供します 社会の持続可能な発展に貢献します 信頼される企業として誠実に活動します アライアンスを活用し、ステークホルダーにより高い価値を提供します ＜部　Vision&Mission＞ VISION 　The Power of EE MOVES you MISSION 　1. お客さまに「あってよかった」と思われる製品/機能を世に出す。 　2. よりタイムリーに製品と機能を世に出せるよう、 製品開発～品質に 　 　至るまで、ものづくりのやり方を改革する。 ＜部概要＞ 車両及び電子システム・電子機器の電子信頼性評価方法の策定、電子信頼性評価を実施する部署 ＜採用背景・目的＞ 自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、CASE（コネクティッド、自動運転、シェアリング、電動車両）への対応を強化・促進していく必要がある。 急速に増加しているこれらCASEに関わる電子電装システムが、安全な製品となっているか、お客様の期待する製品となっているかかの評価業務を実施する仲間を募集します。 ＜部署の役割＞ ・新型車の電子システム・電子機器における電子信頼性の評価を実施する ・評価に必要な設備・計測器の導入及び維持管理を行う ・電子部品のデザインレビューに参加し、課題の抽出、対応を決定する ・新型車の開発に必要な時間、予算の策定を行う ・開発の節目での進捗管理を実施する ＜入社後の担当領域＞ ・車載ECUの無線リプロの評価計画の作成・実行 ・CS(Cyber Security)法規、SU(Software Update)法規に対応した評価手法の検討・検証、及び設備の調査・導入 ・試験手順書（標準・マニュアル）の作成 ・日程管理、費用管理、関連部門との調整 ＜やりがい・成長できる点＞ 今後、採用拡大が見込まれる車載ECUの無線リプロ機能の評価をどのように実施するかを考え、必要な環境やプロセスを主体的に作り上げることで、仕事の達成感を得ることができます。 社内の関連部門やサプライヤーとコミュニケーションを取りながら、日程通りに評価を進めることで交渉力や指導力を発揮できる仕事です。 事業内容・業種 自動車