愛知県 豊川市 正社員 ブランクOKの求人情報・お仕事一覧

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【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 【未経験者歓迎！転居の有無の選択可】ホテルのフロント業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話やメールによる問い合わせ対応、予約対応 ・フロントシステムでの入力業務 ・客室清掃状況の確認 ・売上管理やスタッフ教育 など 日勤：3～4名 夜勤：2名以上 上記メンバー数でご担当いただきます。 【株式会社グリーンズ／おもてなしと生活文化の創造】 グローバルブランドを擁する”チョイスホテルズ事業”と、 60年以上のホテル運営の実績をもつ”グリーンズホテルズ事業”を 全国に展開し旅先の”ホッとできる場所”を提供しております。 そんな当社の運営するホテルにて、【ホテルフロントスタッフ】としてご勤務しませんか？ 【ここがオススメ！】 今夏、22店舗のホテルオープン予定◎ 従業員の42%が40代・50代！ 79%の従業員が当社で新スタート！ 東証スタンダード市場上場！安定基盤で勤務 ＜職種名＞ ホテルフロントスタッフ ＜仕事内容＞ 【未経験者歓迎！転居の有無の選択可】ホテルのフロント業務をお任せいたします。 ＜勤務地＞ 前橋市・札幌市中央区・函館市・釧路市・帯広市・北見市・苫小牧市・成田市・浦安市・港区・中央区・千代田区・江東区・横浜市中区・新潟市中央区・新潟市江南区・三条市・上越市・富山市・魚津市・金沢市・福井市・甲府市・諏訪市・塩尻市・北佐久郡・岐阜市・大垣市・高山市・八戸市・浜松市中央区・名古屋市中村区・名古屋市中区・名古屋市熱田区・豊橋市・半田市・豊川市・刈谷市・常滑市・東海市・津市・四日市市・伊勢市・松阪市・鈴鹿市・亀山市・伊賀市・桑名郡・多気郡・彦根市・近江八幡市・東近江市・犬上郡・京都市中京区・京都市下京区・京都市南区・大阪市淀川区・大阪市中央区・堺市堺区・神戸市中央区・姫路市・奈良市・和歌山市・北上市・倉敷市・広島市中区・呉市・山口市・高松市・松山市・高知市・北九州市小倉北区・北九州市八幡西区・福岡市博多区・福岡市中央区・仙台市青葉区・仙台市宮城野区・佐賀市・大村市・熊本市中央区・宮崎市・鹿児島市・那覇市・石垣市・秋田市・山形市・天童市・郡山市・神栖市・宇都宮市・佐野市 ＜給与＞ 21万7,000円～23万9,400円 ＜勤務時間＞ 【日勤】8：45～19：15（休憩60分）　【夜勤】19：00～翌9：00（仮眠休憩4.5時間）※上記以外のシフト勤務あり　 ＜雇用形態＞ 正社員 【当社で働く”おすすめポイント”】 ◎40～50代も未経験から始めやすい研修制度完備 ◎”東証スタンダード市場上場企業”で安定勤務 ◎賞与年2回あり（業績による） ◎残業は月4時間程度で無理なく働ける ◎基本的なPC操作ができればOK ◎年2回7日間の連休制度あり ◎社宅+住宅手当あり（転居可の場合） ◎転居不可の方も大歓迎 など 文面では伝わらない部分もあるかと思いますので、 気になった方は、ぜひ面接にお越しください！ 【ここがポイント（活かせる経験・スキル・資格）】 【あなたの人生経験を活かして勤務！】 ◎コミュニケーション能力 ◎観察力 ◎臨機応変に対応できる力 ◎ヒアリング力 ◎ホスピタリティ ◎人と接するお仕事経験 など あなたが人生の中で培った、様々な経験やスキルを存分に活かしていただけます◎ 【40代・50代活躍中◎】 「未経験から始められる仕事をセカンドキャリアとして始めたい！」 「ホテルフロント業にブランクはあるけど、また始めたい！」 など、そんな想いを持つあなたを大歓迎いたします！ 年齢にとらわれず、当社でセカンドキャリアを充実させませんか？ ＜給与＞ 21万7,000円～23万9,400円 ※経験や能力を考慮のうえ、決定します。 ■試用・研修期間3か月あり（待遇変更なし） ■交通費実費支給（上限4万,5000円／月） ■賞与年2回（業績による） ■昇給年1回あり（10月／年） ■時間外手当（100％支給します） ■別途深夜勤務手当 ■借上げ社宅・住宅補助 ※社内規定あり（社宅賃料の50％を会社が負担＋45％～75％相当を手当として支給。最大で125％のサポート手当あり） ■慶弔見舞金 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・弔慰金 ・傷病見舞金 ・災害見舞金 【入社時想定年収】 年収300万円～448万円 【年収例】 ・600万円（月給35万円＋賞与＋手当）／エリアマネージャー1年目 ・460万円（月給31万円＋賞与＋手当）／店舗マネージャー1年目 ・360万円（月給23万6200円＋賞与＋手当）／フロントスタッフ2年目 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【本社】三重県四日市市浜田町5-3 【北海道エリア】 北海道 【東北エリア】 青森・岩手・秋田・宮城・山形・福島 【関東エリア】 栃木・茨城・群馬・千葉・東京都・神奈川 【甲信越・北陸エリア】 山梨・長野・新潟・富山・石川・福井 【東海エリア】 愛知・岐阜・三重・静岡 【関西エリア】 大阪府・兵庫・京都府・滋賀・奈良・和歌山 【中国・四国エリア】 岡山・広島・山口・香川・愛媛・高知 【九州・沖縄エリア】 福岡・佐賀・長崎・熊本・宮崎・鹿児島・沖縄 上記、勤務地にてご勤務いただきます。 ※転居に伴う転勤しないという選択も可能です。 ＜勤務時間＞ 【日勤】8：45～19：15（休憩60分）　【夜勤】19：00～翌9：00（仮眠休憩4.5時間）※上記以外のシフト勤務あり　 ＜スケジュール例：日勤＞ 8:45～　出勤⇒チェックアウト対応 11:00～　宿泊者情報の事前確認・対応、電話対応 13:00～　1時間休憩（交代制） 15:00～　チェックイン対応 19:15　　夜勤の社員に引き継ぎ⇒退社 ＜スケジュール例：夜勤＞ 19:00～　出勤⇒引き継ぎを受けて、チェックイン対応 22:00～　売上などPC入力、翌日の予約チェック 24:30～　仮眠 5:00～　売上締め作業、チェックアウト対応 9:00　　日勤の社員に引き継ぎ⇒退社 ◎夜勤では、事務業務が中心で仮眠も取れるため、 　体力的な負担は少なめです。 交代制での勤務のため、引継ぎが終わればすぐ退勤◎ 残業時間はほとんど発生しません！ ＜1週間のシフト例＞ 夜勤 ↓ 夜勤 ↓ 夜勤 ↓ 明け休み ↓ 休み ↓ 日勤 ↓ 日勤 明け休みもしっかり確保で、身体に無理なく勤務が可能です！ ※1ヵ月単位変形労働時間制（週平均40時間以内） ＜休日・休暇＞ ■月9日（2月のみ8日） ■7日間の連休制度あり（年2回7日間連休有※有給と公休の組み合わせ） ■年間休日107日 ■慶弔休暇 ■介護休業 ■産前産後休暇 ■育児休業（「お子様が2歳の誕生日を迎えるまで」取得可能） ■育児短時間制度（「お子様が満6歳になった年度の3月31日まで」取得可能） ■介護休業制度（休業中の社会保険料の個人負担分を全額会社負担）など ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■研修制度（入社時研修、フォローアップ研修など） ■永年勤続表彰 ■社宅制度（社宅賃料の50％を会社が負担　※規定あり） ■資格取得支援制度 ■社員互助会 ■転勤サポート手当（社宅賃料の45～75％相当を支給） ■借上社宅あり（対象者のみ） ■U・Iターン支援あり（入社前に転居が必要な場合、引っ越し代補助） ■従業員持株会 ■企業型確定拠出年金制度 ■制服一部貸与 ■駐車場あり（一部地域は車通勤OK） ■ファミリープレゼント（社員のご家族へプレゼントあり） ■無料宿泊体験プログラム（当社運営ホテルに従業員が年1回無料でプライベートで宿泊可） ■受動喫煙対策あり（屋内禁煙） など ＜定年制＞ 60歳 ＜再雇用＞ 65歳 【詳細ホテルのアクセス】 https://www.kk-greens.jp/hotel_list 【応募情報】 ＜応募資格＞ 【必須：高卒以上】■業界・業種未経験者の方大歓迎◎40代・50代スタッフ活躍中　■ホテルフロント業務の経験者歓迎　■ブランクOK 《研修あり！ブランクがある方も安心》 【入社初日】 導入研修 ⇒会社概要や社内制度・システムなど 【1～2週間】 オペレーション研修 ⇒ホテルシステムや接客スキルについて 【約3カ月】 OJT研修 ⇒配属されたら現場で先輩に教わりながら仕事の流れを覚えます。 　定期的なフォロー面談で、少しずつステップアップ行くことが可能です。 【独り立ち後】 フォローアップ研修 ⇒独り立ち後も充実の研修制度をご用意！ 　CS・ES向上の取り組み、サービスマネジメント、 　お客さまの声をサービスに反映させる方策など学ぶ機会もございます。 　ぜひレベルアップを目指してください！ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 ＜面接場所＞ WEBにて、面接行います。 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社グリーンズ ＜事業内容＞ ■ホテルおよびレストランの運営管理 ■その他附帯する一切の業務 ＜TEL＞ 059-351-3416 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

◆定員９３名の従来型介護老人保健施設（老健）です。 ◆お仕事は入所者様の日常生活介助。主に食事介助、入浴介助、 　排泄介助などですが、季節のイベントやレクリエーションの企画 　・実行にも携わっていただきます。また各種委員会や内部研修に 　も参加いただくことで、みなさんの成長を支援します。 ◆ご経験に合わせ入職時、ＯＪＴ研修を行いますので安心して入職 　ください。 ◆施設内には医師・看護職が常駐、また系列病院が隣接しています 　ので医療体制は万全です。

豊川青山病院では「介護福祉士」を募集しています！ 療養病棟にて、入浴介助、排泄援助、食事の援助、口腔ケア、レクリエーションなど療養病棟における介護福祉士業務を行っていただきます。 当院では「チームナーシング」を実施しており、介護福祉士と看護師が共同して同じ目標に向かってケアを行います。患者様お1人に対して、看護師1人、介護福祉士1人が受け持ち、入院時にアセスメントを行い、看護・介護計画を立案します。退院まで患者様に満足いただけるよう、協力して対応していきます。また日々の入院(所)生活の中に何か「感動」していただけることを職員共に見つけ一緒に喜べるようなケアを、何よりも笑顔を大切に、当院に入院(所)して良かったと満足していただけるように、医療・介護の質の向上に日々努力いたしております。　これからも地域社会から求められる医療・介護ニーズに適切に対応できますよう多職種と共に、今後も取り組んで参ります。そして職員のほとんどは家庭と両立をしており、子育ての先輩からいつも優しく声をかけて「お互い様」精神が旺盛の温かい病院です。休日も多く、保育所も完備し働きやすい職場・環境づくりにも努めております。

豊川青山病院では「准看護師」を募集しています！患者様の日常生活の援助、ターミナルケア、口腔ケアなど看護業務を行っていただきます。 看護部は多くの方のかけがえのない人生に関わらせて頂くことの重みを感じ、患者・利用者様の尊厳を守り、ご本人とご家族様のそばに寄り添って悩みを共有し、心身ともに安らぎを感じて頂けることを看護・介護理念としております。 当院では介護サービスには看護師と介護士の協働が重要と考え、チーム体制を整え、看護師だけではなく介護士の教育にも力を入れ取り組んでいます。看護部では日々の入院（所）生活の中に何か「感動」していただけることを職員共に見つけ一緒に喜べるようなケアを、何よりも笑顔を大切に、当院に入院（所）して良かったと満足していただけるように、医療・介護の質の向上に日々努力いたしております。　これからも地域社会から求められる医療・介護ニーズに適切に対応できますよう多職種と共に、今後も取り組んで参ります。 最後に、当院職員のほとんどは家庭と両立をしており、子育ての先輩からいつも優しく声をかけて「お互い様」精神が旺盛の温かい病院です。休日も多く、保育所も完備し働きやすい職場・環境づくりにも努めております。ぜひご応募ください！

1.訪問入浴 【仕事内容】 ■看護師業務全般 入浴車に乗って、介護スタッフ2名、看護スタッフ1名の3人1組でお客様宅を訪問し、お体のご不自由な方へ入浴サービスを提供します。 ・入浴前後のバイタルチェック ・入浴可否判断 ・衣類の着脱 ・入浴介助　などをお任せします。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

※グループホームみやじの森・風での看護業務です。 　・薬の管理や健康状態の確認、提携医等への連絡調整 　 　・食事、入浴、排泄やレクリエーション等の介助 　・入居者様との買い物などの外出、環境整備等の支援です。

◆定員９３名の従来型介護老人保健施設（老健）です。 ◆お仕事は入所者様の日常生活介助。主に食事介助、入浴介助、 　排泄介助などですが、季節のイベントやレクリエーションの企画 　・実行にも携わっていただきます。また各種委員会や内部研修に 　も参加いただくことで、みなさんの成長を支援します。 ◆ご経験に合わせ入職時、ＯＪＴ研修を行いますので安心して入職 　ください。 ◆施設内には医師・看護職が常駐、また系列病院が隣接しています 　ので医療体制は万全です。

豊川青山病院では「看護師」を募集しています！患者様の日常生活の援助、ターミナルケア、口腔ケアなど看護業務を行っていただきます。 看護部は多くの方のかけがえのない人生に関わらせて頂くことの重みを感じ、患者・利用者様の尊厳を守り、ご本人とご家族様のそばに寄り添って悩みを共有し、心身ともに安らぎを感じて頂けることを看護・介護理念としております。 当院では介護サービスには看護師と介護士の協働が重要と考え、チーム体制を整え、看護師だけではなく介護士の教育にも力を入れ取り組んでいます。看護部では日々の入院（所）生活の中に何か「感動」していただけることを職員共に見つけ一緒に喜べるようなケアを、何よりも笑顔を大切に、当院に入院（所）して良かったと満足していただけるように、医療・介護の質の向上に日々努力いたしております。　これからも地域社会から求められる医療・介護ニーズに適切に対応できますよう多職種と共に、今後も取り組んで参ります。 最後に、当院職員のほとんどは家庭と両立をしており、子育ての先輩からいつも優しく声をかけて「お互い様」精神が旺盛の温かい病院です。休日も多く、保育所も完備し働きやすい職場・環境づくりにも努めております。ぜひご応募ください！

【定着率ほぼ100％】希望・適性に合わせ、機械オペレーターや設計開発をお任せ★「本当に工場！？」と驚かれるほど、キレイで充実した設備が自慢！ ＜機械オペレーター＞ ■図面の確認 ■工具などのセッティング ■機械へのプログラミング・オペレーション　など 工作機械が正しく動くよう、生産するモノに合わせたプログラミングを行います。 ＜設計開発＞ ■生産の工程設計 ■治具設計　など 「どんな順番で機械を動かすと効率的？」 「何のツールを使えば生産性が上がる？」 など、モノづくりの工程や使用ツールを設計します。 ＼どんなモノを手がけるの？／ 当社がメインとするのは『試作開発』。まだ世に出ていない製品を試作・開発する、夢ある仕事です。 だから… 空飛ぶ車や水素自動車、ロケット、ロボットの部品など。さまざまな製品に携わるチャンスがあります！ ＼未経験でも本当に大丈夫？／ もちろん！機械や開発ソフトの基本操作から学べますし、OJTも充実。比較的取り組みやすい作業が中心なので、先輩たちも入社1年ほどで一人前になっています。 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 ※応募についての秘密は厳守します。 ※応募の際にいただいた個人情報は採用業務にのみ使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役　青海 剛 事業内容 医療関連部品、自動車関連部品、半導体関連部品、光学機器関連部品　等 本社所在地 〒950-1301　新潟県新潟市南区下曲通字中江下787番地

故人さまが最良の姿で旅立てるように、ご遺族さまと一緒に化粧や身支度などを行います。必ず二人一組で行動するので、未経験でも大丈夫です。 ◆湯かん師とは？◆ 故人さまが最良の姿で最期を迎えられるように お身体を清めて、旅立ちのお手伝いをします。 最期のかけがえのない時間を私達がお支えし、 悔いのないお別れをしていただけるように 力を尽くすことが重要なお仕事です。 ◆仕事の流れ◆ 営業所に出社して、その日の予定を確認 　▼ 専用車両で葬儀会場またはご自宅を訪問 　▼ 準備（20分） 　▼ 湯かん（20分） 　▼ 着替え・化粧・髪のセット（30分） 　▼ 片付け（10分） ※1件あたり80分程度 ※1日0〜3件を訪問 ※基本17時までには終わります 　┗ご遺族の状況によって変動あり 応募方法 *・マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください・* 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　大河 芳洋 事業内容 湯灌(ゆかん)サービス(葬儀・葬祭関連業） 本社所在地 愛知県名古屋市守山区新守西1015番地