【20代歓迎】【第二新卒層OK】IT企業のインフラエンジニア職|年間休日125日|定着率95%|リモート案件あり
- 正社員
- 年収350万円~500万円
- 東京都千葉市中央区
クライアント先に常駐していただき、ITインフラの構築及び設計をメインに担当していただきます。
【業務内容】
官公庁、事業会社、大手SIerなどのクライアント先にて、インフラ基盤(サーバ・ネットワーク等)の設計・構築・運用・保守等をご担当頂きます。
※ご経験により、設計構築または運用フェーズから参画頂き、将来的には設計構築や顧客折衝等もお任せします。
スキルやご希望にあわせてアサインします。プライム案件も年々増加中です(プライム案件3割+上流案件2割)。
【プロジェクトの例】
・大手金融機関のネットワーク・サーバー設計、構築、保守運用
・大手通信系企業のデータベース設計構築、システムの保守運用、顧客折衝
・地方自治体向けサーバ設計・構築・保守
【常駐期間】
1つの常駐先で約1~2年を想定しています。
ご希望より、エキスパートの道、PL・PMなどのマネジメントの道に進むことが可能です。
【チーム体制について】
中途社員8割/チーム体制2~5人程/平均年齢30代となります。
プロジェクトは40・50代の社員と30代の中堅社員、他若手で構成されることが多いです。
【常駐先について】
・アサイン先の希望が通りやすい環境です。同じ現場でずっと働きたい、新しい技術を身に着けたい、近いところで働きたい等、ご自身の望むキャリアプランや働き方を優先して就業できます。
その為、定着率95%とエンジニアの満足感も高くなっています。
【働き方について】
年間休日125日
夜勤無し
ワークライフバランスを整えることが可能です。
【就業環境について】
・働きやすい環境を実現するため、担当営業が定期的に顧客先に訪問し、現場についての相談や今後のスキルアップ、希望アサイン先について話し合う打ち合わせを行っています。