東京都 日野市 正社員 残業少ないの求人情報・お仕事一覧

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将来の青山電工を担っていけるような 《電気工スタッフを募集します！》 工場やオフィスビル、病院、高層マンションなど比較的大規模な 現場の電気工事をメインにしております。 建物が建つ前の埋没工事から、受変電設備・屋内の照明設備まで 様々な工事を担当頂きます！ 現場は、23区外をメインに、たまに23区内にも 行っていただきます！ 基本的には直行直帰で作業をしていただきますので 社長さんとの信頼関係で成り立っています☆ 働く環境は、従業員だけでなく家族にも大切に しますので是非、ご応募ください★ 【注目ポイント】 【代表挨拶】 昔と今では、会社として従業員に何ができるのか、 という考えが変わってきました。 昔はとにかく一人一人の裁量を上げ、より高いものを 求めることしかしませんでしたが、今はその従業員の家族を想ったり、 成長を考えたりするようになりました。 そうすることで、昔よりも倍「誰に見せても恥ずかしくない仕事 をやってもらいたい」と思うようになり、一人一人を大切にしています。 会社をより良くするために一緒になって真剣に考えて 頂けるような方と共に働きたいと考えています。 代表取締役　青山　正 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【100%反響営業！】■全国に1000店舗以上を展開する『おたからや』で買取り営業をお任せします。☆1日に数十万円〜数百万円のインセンティブ支給も！ ■店舗での接客 来店されたお客様への対応を行います。 まずは会話を楽しむところから♪ 1日の平均対応件数は5〜6件です。 ■買取りのご提案 お持ちいただいた品物をスマホで撮影。 社内の鑑定専門部署へ写真を送ると、 鑑定結果が返ってきます。結果に基づき、 買取り価格をお客様にご提案しましょう！ ■売上分析 お客様への提案に役立てるために、 売れ筋商品を分析。トレンドを予測します。 【お客様は？】 金・高級時計・ブランド品の現金化をご検討中の方。 現在は価格高騰中で当社へのニーズも右肩上がり。 月間の問い合わせ数は平均2万件となっており、 未経験でも成果を出しやすい環境が整っています！ ★高額インセンティブを支給＆公平な評価制度あり！ 成果に応じて高額インセンティブを支給。 案件ごとの支給のため、中には1日で 数十万円〜数百万円を勝ち取る社員も！ また、当社の評価制度は公平かつ実力主義。 そのため、年齢やこれまでの経歴に関係なく、 成果次第でスピード昇給の実現も可能です。 ぜひ、意欲を持って取り組んでみてください！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　 鹿村 大志 事業内容 ◆高級宝飾・時計・地金事業 ◆買取事業 ◆販売事業 ◆オークション事業 ◆ヘルスケア事業 ◆フィットネス事業 ◆水素吸入事業 ◆ゴルフ事業 ◆不動産事業 ◆フランチャイズ事業 ＼店舗数・買取価格満足度ともに業界NO.1／ ※出典：産学社『フランチャイズ2018年度版』、株式会社MSJ『2020年5月期買取企業を対象とするイメージ調査』 本社所在地 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-3 クイーンズタワーB 15階

【年休120日以上でプライベートも充実】幼児（0〜6歳）のレッスンなどを担当！子どもたちに愛され、保護者様に感謝されるやりがいのあるお仕事。 幼児向けの療育レッスンをお任せします。 ◆教材準備 →プログラムを確認して、 使用するコペルの教材や道具を準備します。 ◆レッスン →そろばんや教材を使用して お子さまの可能性を引き出します。 1回の時間はレッスン50分＋フィードバック10分。 1日3〜5回程度。 ◆生徒管理など ★残業はほとんどなし！メリハリをつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっていて、 日中の勤務ではお子さまが相手なので力仕事もありません。 1週間には必ず2回のお休みがあり、年間休日は120日以上と 休日もしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材は2000種類以上！ それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングを通じ物事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる　等 応募方法 ■□最後までお読みいただき、ありがとうございます！□■ 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」より必要事項を入力し、エントリーしてください。 応募の秘密は厳守いたします。 ★何かご不明な点やご質問がございましたら、下記のメールアドレスに直接お問い合わせください。 saiyou@copel.info 採用担当宛 会社情報 代表者 代表取締役社長　大坪信之 事業内容 ■幼児教室事業・児童発達支援事業 ・児童発達支援事業所（コペルプラス）／370事業所 ・放課後等デイサービス（コペルプラスジュニア）／60教室 ・相談支援事業所／1事業所 ・保育所等訪問支援（コペルプラスサポート）／20事業所 ・幼児教室（幼児教室コペル）／80教室 ■幼児教育教材販売 【児童発達支援事業所拠点数　日本一】 ※2022年12月20日 帝国データバンク調べ 本社所在地 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー　29F

【日本を代表する一流企業の技術者と働く（FBあり）】最先端・プライム・上流工程・リモートなど理想に合ったプロジェクトを選べる 選べるプロジェクトは1,000 以上 【プロジェクト例】 ■ICT教育システム開発 担当工程：要件定義~テスト 言語・環境等：Javascri/PHP/Angular/AWS ■DX推進向けキャッシュレスアプリ開発 担当工程：要件定義~テスト 言語・環境等：Java(SpringBoot)/Typescript/React ■勤怠管理ワークフローシステム開発 担当工程：詳細設計〜テスト 言語・環境等：C#(ASP.NET)/SQL Server/VisualStudio ■AI画像解析システム開発 工程：基本設計〜結合試験 言語、環境等：Python/Javascript/C++/Linux 【取引先例】 LINEヤフー・楽天グループ各社・KDDIなど日本を代表する一流の環境を選べる！ ＜SESでPG経験があったAさん＞ 1社目は一次請けSierで基幹システムの運用保守を担当。 ▼ 2社目はSESで3年ほどJavaやPHPによる業務システム開発を担当。 ▼ 当社へ転職後は要件定義ができる案件に参画し、現在はリーダーとして教育ICTシステムの開発に携わり後輩の育成も担う。 応募方法 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 ◎カジュアル面談もありますので、お気軽に不明点や、将来のキャリア展望について、ご相談ください。 ◎1人でも多くの方とお会いしたいと思います。まずはお気軽に ご応募ください！ 会社情報 代表者 代表取締役社長 松久　博之 事業内容 ■コンサルタント事業 ■アウトソーシング事業の受託・請負 ■能力開発・人材育成に関する研修の受託 ■労働者派遣事業（派27-010226） ■有料職業紹介事業（27-ユ-010074） ★パナソニック100％出資人材サービス会社として設立、人材業界売上トップクラスのパーソルグループに参画しています 本社所在地 大阪府大阪市中央区城見2-1-61　TWIN21MIDタワー2階

【年休120日以上でプライベートも充実】幼児（0〜6歳）のレッスンなどを担当！子どもたちに愛され、保護者様に感謝されるやりがいのあるお仕事。 幼児向けの療育レッスンをお任せします。 ◆教材準備 →プログラムを確認して、 使用するコペルの教材や道具を準備します。 ◆レッスン →そろばんや教材を使用して お子さまの可能性を引き出します。 1回の時間はレッスン50分＋フィードバック10分。 1日3〜5回程度。 ◆生徒管理など ★残業はほとんどなし！メリハリをつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっていて、 日中の勤務ではお子さまが相手なので力仕事もありません。 1週間には必ず2回のお休みがあり、年間休日は120日以上と 休日もしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材は2000種類以上！ それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングを通じ物事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる　等 応募方法 ■□最後までお読みいただき、ありがとうございます！□■ 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」より必要事項を入力し、エントリーしてください。 応募の秘密は厳守いたします。 ★何かご不明な点やご質問がございましたら、下記のメールアドレスに直接お問い合わせください。 saiyou@copel.info 採用担当宛 会社情報 代表者 代表取締役社長　大坪信之 事業内容 ■幼児教室事業・児童発達支援事業 ・児童発達支援事業所（コペルプラス）／370事業所 ・放課後等デイサービス（コペルプラスジュニア）／60教室 ・相談支援事業所／1事業所 ・保育所等訪問支援（コペルプラスサポート）／20事業所 ・幼児教室（幼児教室コペル）／80教室 ■幼児教育教材販売 【児童発達支援事業所拠点数　日本一】 ※2022年12月20日 帝国データバンク調べ 本社所在地 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー　29F

同社の介護職として車で利用者様宅を訪問し、セッティングから入浴介助、片付けまで協力して取り組みます。 【お仕事の特徴】 地域のケアマネージャーからの依頼で利用者様と契約、遠方に出向くことはありません。 訪問先は1日6～7件が基本、余裕のあるスケジュールを組むようにしています。 介護職員2名・看護師3人1組のチームで行動します。 1名はお客様先までの運転を、もう1名は入浴中の介助などをメインで担当し、入浴サービス提供は看護師と3人で連携して行います。 【教育研修制度】 お客様によりよいサービスを提供する為、専門的な知識・技術、接遇・ビジネスマナーについての社員教育充実に努めています。 新入社員研修もその一環で、『介護技術の取得』『社会人としての自覚』『働く上での目標設定』の3つを大きな目的とし、新入社員を対象に毎年研修を行っています。 【スケジュール】 入社１週目：採用時研修（８日間）オンライン2日+対面６日間 ※対面研修は東京支店（東京都北区） 入社２週目頃～１か月：OJT研修 配属先事業所で先輩社員の指導の下、実際の業務の中で研修を行います。 3人1組のチーム体制が標準ですが、4人1組で訪問します。 【入社後の流れ】 8日間の研修を受けたのち、配属拠点でチームに加わり実務をOJTで覚えていきます。 【将来のキャリアパス】 3人1組のチームで進める仕事なので、未経験からでも安心してスタートでき、着実にスキルアップしていけます。 活躍したのちは、事業所やエリアをまとめるマネージャー職へのキャリアパスがあります。 未来の可能性をどんどん広げられる職場です。 【モデル年収】 ●年収400万円／経験2年・主任、リーダークラス ●年収500万円／経験4年・係長、所長 ●年収600万円／経験8年・課長、ブロック長 ●年収700万円／経験12年・次長、エリア長

取扱商材の中からお客様のご要望に合ったものを的確に手配し、迅速に現場へ提供するお仕事です。 最初は商品知識を増やすための現場への配送を通じた営業活動となります。 ある程度の知識・経験を経たら工事契約や商品受注に特化した営業を行います。 【具体的には】 新規獲得した顧客および既存顧客に対して、20万点以上の建設資材を商材として営業を行っていただきます。 取引先は大手デベロッパーをはじめとした2000社以上にも及び、鉄筋・木材など、お客さまのニーズに合わせてさまざまな資材を用意します。 【主な取り扱い商品】 ・ブルーシート ・カラーコーン ・金物 など工事現場で使う備品 【活動詳細】 営業はエリア制で、営業所から10km圏内を担当します。 自動車で資材配送をすると同時に、新たなニーズがないか情報をキャッチし、追加の提案を行っていただきます。 新規開拓も行っていただきますが、やみくもな飛び込み営業等ではなく営業活動中に得た情報をもとに活動していきます。 「現場から必要とされる存在」へと成長し、同社の牽引役として活躍いただくことを期待しています。 【入社後のフォロー環境】 ロールプレイングや研修を通して商品知識などを身につけていただき、配属先でのOJTを通して未経験からでも活躍できるようになっていただきます。 その他、全社員研修などもあり、多拠点メンバーとの交流が盛んにおこなられ社員同士が交流しやすい社風も特徴です。

【力仕事ナシ！工事工程の管理のシゴト！】暖房給湯・ 空調設備・ガス導管・上下水道等の設備工事における工程管理業務です。 主に戸建住宅、マンション、ビル、学校、商業施設などの主に配管や設備工事の工程を管理するお仕事です。 〈どんな設備？〉 給水・給湯、排水、通気設備 屋内配管 洗面器・便器 冷暖房設備 換気・排煙設備 屋外給水・排水設備 消火設備 厨房設備 し尿浄化槽 工場各種配管設備 長く働ける様々なメリットが！ 現在、社員の平均年収は662万円。評価結果により昇給や賞与に反映されることが当社の魅力であると言えます。 賞与は年2回、平均5ヶ月分の実績となっており業績が近年安定しているため勤務を重ねるごとに安定基盤を築けます。 公式Youtubeチャンネルをcheck★ 当社の紹介動画や仕事紹介動画をアップしています！ 「株式会社協和日成」で検索してみてください！ 応募方法 ◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆ 多くの方とお会いしたいと考えております。ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません ※本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、 最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。 会社情報 代表者 代表取締役社長 川野茂 事業内容 ◆ガス工事 　ガス設備（屋内配管）工事・導管（屋外配管）工事 ◆建築・設備工事 　建築工事・給排水衛生設備工事・空気調和設備工事・内装仕上工事 ◆電設・土木工事 　電気管路洞道埋設工事・上下水道工事・土木工事 本社所在地 東京都中央区入船3-8-5

当社直営の調剤薬局にて、一連の調剤事務業務を行っていただきます！介護施設へのお薬お届け・配薬セットなど、地域医療にも関われるお仕事です！ Q.どんな仕事をするの？ 患者様の受付・対応業務 処方箋のPC入力 レセプト（調剤報酬請求事務）業務 薬剤師監督下での調剤業務 在宅や介護施設の患者様への配薬・管理 PCによる書類作成　など ※経験・資格はなくてOK 地域の医療と薬局を支えるキーパーソンとして一緒に成長しませんか？ 応募方法 ◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください ※面接日・入社日に希望がある方はご相談ください。 ※お問い合わせは「質問フォーム」をご利用ください。 ＜応募書類の取り扱いに関して＞ 応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 杉本修康 事業内容 調剤薬局、医薬品・医療機器の販売 本社所在地 222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-12-10

【手厚い教育体制で独り立ちまで徹底サポート！】法人もしくは個人のお客さまを訪問し、課題に応じた提案を行います。 適性に応じて、 企業担当もしくは個人担当として お客さまを訪問します。 《企業担当とは…？》 担当企業へ訪問し、 現状の課題をヒアリングします。 ＜課題の一例＞ 資金繰り/事業の課題/人材の課題/事業承継/ 補助金の情報…etc. 《個人担当とは…？》 個人のお宅へ訪問し、 ライフプラン全般に関わる課題を お伺いします。 ＜課題の一例＞ 資産運用/年金/保障/相続…etc. ★多岐にわたる課題に対応するため…！ ┗相続税・M&Aなど専門的な課題に対し、 　専門家を紹介することも可能。 応募方法 ◇下記「応募フォーム」よりご応募ください◇ （「この求人に応募する」ボタンをクリック） ※応募の秘密は厳守します。 ご応募いただく個人情報は、 採用業務にのみ利用し他の目的での 利用や第三者へ譲渡・開示することはありません 多くの方にお会いしたいと考えています。 当金庫に少しでも興味をお持ちの方は、 ぜひご応募ください！ 会社情報 代表者 理事長　金井 雅彦 事業内容 【信用金庫法に基づく金融業務全般】 預金業務 融資業務 内国・外国為替業務 代理業務 投資信託・保険商品の窓口販売業務 各種相談業務 ほか 本社所在地 東京都立川市緑町3-4