条件を指定してください
該当求人16

東京都 武蔵野市 社員登用あり 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧

16

1~16件 (全16件中)

【武蔵野市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、介護福祉士の資格を生かしてお仕事してみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン武蔵野八幡町
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【介護福祉士】パート/武蔵野市吉祥寺南町/介護福祉士/駅チカ SOMPOケア 吉祥寺 デイサービス/j02173204ja2

趣味活動や交流、リハビリ、入浴ができる日帰りの介護サービスです。 ・ご利用者さまの送迎 ・施設内での食事や入浴、排泄介助などの介護サービス ・転倒予防やリハビリ体操などのサポート ・レクリエーションの企画や準備、実施も行います
SOMPOケア株式会社 SOMPOケア 吉祥寺 デイサービス
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

★長時間の現場多数で移動なし!自転車自動車不要! ★服装・髪型髪色自由(制服なし)! ★週1日からOK!! ★安定した高収入で大人気、長時間の夜勤多数あり! ★曜日・時間固定のシフト制!

訪問介護スタッフ(登録ヘルパー) ◇介護保険による訪問介護、障害者総合支援法による重度訪問介護、自費訪問介護 難病、障害をお持ちの方の在宅介護(直行直帰)。 身体介護(排泄介助、口腔ケア、体位交換、清拭更衣等)、日常生活支援。 移乗や外出支援。 気管切開・呼吸器ご利用者様に対する痰吸引及び経管栄養等の医療的ケア。 文字盤やPCソフト等によるコミュニケーション支援。 ※ほとんどの利用者様が要介護5で全介助のため、身体介護は基本的に全てベッド上となります。移乗は2人介助・スライドボードかリフトでの移乗となります。抱え上げの移乗はありません(抱え上げ移乗が発生する現場は事前にお知らせします)。 ※細かいケア内容は利用者様の状態やご希望、環境によって異なります。 ※長時間の現場が多いため、基本的に1日1件の訪問を想定しているので、自転車・自動車不要です。公共交通機関での訪問を推奨しております(交通費全額支給)。自転車で行ける現場へは自転車で行って頂いても構いません。
株式会社アプレ介護サービス 株式会社アプレ介護サービス
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【武蔵野市/パート】学研の高齢者住宅・介護事業所の事務スタッフ募集!【エクセル・ワード・パワポ必須】

あなたにお願いしたいのは、学研の高齢者住宅・介護施設の事務スタッフです【介護業務はありません】 ご入居者様やそのご家族様への来客対応もお任せします。 事業所を円滑に運営する縁の下の力持ちが事務スタッフ! 住宅、介護、食事と多部門での施設運営が円滑にまわるように事務面でサポートするのが事務スタッフの役割です。 ご入居者様の平均年齢は85歳、平均要介護度は1.5~2です(お元気な方も多いです) 事務スタッフから介護職・正社員にチャレンジすることも可能です。事業所長までキャリアアップされた方も多数!当社独自の資格取得支援制度もあります! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン武蔵境
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

グランダ武蔵野弐番館/登録ヘルパー/登録スタッフ

訪問介護サービスにおける、生活援助、身体介護等のサービス業務 施設内で短時間の訪問介護のお仕事です。週1日&1時間~OK!ホームでの説明会も実施中です。 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割! 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84%! ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54% 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数 年84回! 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度 2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。
株式会社ベネッセスタイルケア グランダ武蔵野弐番館
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【武蔵野市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン武蔵境
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【武蔵野市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、介護福祉士の資格を生かしてお仕事してみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」! 自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です!1学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン武蔵境
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【武蔵野市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン武蔵野八幡町
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

グランダ武蔵野/介護スタッフ/パート・アルバイト

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割! 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84%! ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54% 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数 年84回! 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度 2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。
株式会社ベネッセスタイルケア グランダ武蔵野
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

グランダ武蔵野弐番館/介護スタッフ/パート・アルバイト

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割! 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84%! ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54% 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数 年84回! 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度 2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。
株式会社ベネッセスタイルケア グランダ武蔵野弐番館
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

★2024年4月より賃金大幅アップ★地域最大級!!≪登録ヘルパー募集≫【ALSOKの介護】

1回30~90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。 ご利用者様のお宅に訪問し、訪問介護員(登録ヘルパー)として身体介護・生活援助のサービスをお願いします。慣れるまでは先輩スタッフが同行して丁寧にお教えするので大丈夫!不安に思うことなどがあれば、なんでも管理者にご相談ください。 主婦(夫)活躍中!資格があれば勤務可能です!ブランクある方も経験を思い出しながら始めましょう。 ご利用者様としっかり向き合えるのが訪問介護の魅力。最初は洗濯・掃除・買物代行・食事作りなどの生活援助から始めて、慣れてきたら身体介護という働き方も可能です。 希望する働き方はお気軽にご相談ください。 週1日だけ、2ケアだけでもOK!家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。ライフスタイルに合わせて、子育てがひと段落したら勤務時間を増やしたり、正社員になったり、キャリアアップも目指せます! 人の役に立ちたい方にオススメ◎ご利用者様との交流を通して、まごころ込めたサービスを提供します。 「できるだけ、住み慣れた我が家で過ごしたい」というご利用者様の願いに応えるのが私たちの役目。「ありがとう」そんな感謝の言葉をいただけた時の喜びはひとしおです♪ 当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。 1.職員の体調管理(グループ全社で取り組んでおります) 2.マスクの着用および手指消毒の徹底 3.事業所内消毒および換気の徹底 4.3密(密集、密閉、密接)の防止(業務外を含む) 5.感染症に関する社員教育
ALSOK介護株式会社 かたくり武蔵野(訪問介護)
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

日勤のみ・充実の研修あり◎ケアマネの募集【ALSOK介護】

居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします! ■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで) ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加 ご利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 ご利用者さまとそのご家族にしっかり向き合い、話に耳を傾けることからお仕事が始まります。状況を把握して相手が何を望んでいるのか、きちんと汲み取っていければ大丈夫!信頼関係が、より良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことができます。初心者もベテランも活躍中! 入社後、週1回、1ヵ月間に渡る独自のカリキュラムに沿った研修を受けていただきます。 マンツーマンでの個別研修なので、未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。 他の業務に邪魔されることなくその日はみっちり受講◎今後のことや不安なことがあればその時にお聞かせくださいね。 働きやすい環境づくりを推進しています! 育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。払われるお給料のほかに、弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。 当社は利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。 1.職員の体調管理(グループ全社で取り組んでおります) 2.マスクの着用および手指消毒の徹底 3.事業所内消毒および換気の徹底 4.3密(密集、密閉、密接)の防止(業務外を含む) 5.感染症に関する社員教育
ALSOK介護株式会社 かたくり武蔵野(居宅介護支援)
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【未経験可】安定の高収入で大人気・夜勤専従の重度訪問介護!プライベートと両立しやすい・働きやすさが魅力の会社です!スキルアップできて今後も長く働けます!

訪問介護スタッフ(登録ヘルパー) ◇介護保険による訪問介護、障害者総合支援法による重度訪問介護、自費訪問介護 難病、障害をお持ちの方の在宅介護(直行直帰)。 身体介護(排泄介助、口腔ケア、体位交換、清拭更衣等)、日常生活支援。 移乗や外出支援。 気管切開・呼吸器ご利用者様に対する痰吸引及び経管栄養等の医療的ケア。 文字盤やPCソフト等によるコミュニケーション支援。 就寝・起床介助、夜間見守り待機。 ※ほとんどの利用者様が要介護5で全介助のため、身体介護は基本的に全てベッド上となります。移乗は2人介助・スライドボードかリフトでの移乗となります。抱え上げの移乗はありません(抱え上げ移乗が発生する現場は事前にお知らせします)。 ※細かいケア内容は利用者様の状態やご希望、環境によって異なります。 ※長時間の現場が多いため、基本的に1日1件の訪問を想定しているので、自転車・自動車不要です。公共交通機関での訪問を推奨しております(交通費全額支給)。自転車で行ける現場へは自転車で行って頂いても構いません。 ★長時間の現場多数で移動なし!自転車自動車不要! ★服装・髪型髪色自由(制服なし)! ★週1日からOK!! ★曜日・時間・利用者固定のシフト制! ★研修制度充実!(研修センター有)
株式会社アプレ介護サービス 株式会社アプレ介護サービス
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【未経験可】プライベートと両立しやすい日勤専従の重度訪問介護!働きやすさが魅力の会社です!スキルアップできて今後も長く働けます!

訪問介護スタッフ(登録ヘルパー) ◇介護保険による訪問介護、障害者総合支援法による重度訪問介護、自費訪問介護 難病、障害をお持ちの方の在宅介護(直行直帰)。 身体介護(排泄介助、口腔ケア、体位交換、清拭更衣等)、日常生活支援。 移乗や外出支援。 気管切開・呼吸器ご利用者様に対する痰吸引及び経管栄養等の医療的ケア。 文字盤やPCソフト等によるコミュニケーション支援。 ※ほとんどの利用者様が要介護5で全介助のため、身体介護は基本的に全てベッド上となります。移乗は2人介助・スライドボードかリフトでの移乗となります。抱え上げの移乗はありません(抱え上げ移乗が発生する現場は事前にお知らせします)。 ※細かいケア内容は利用者様の状態やご希望、環境によって異なります。 ※長時間の現場が多いため、基本的に1日1件の訪問を想定しているので、自転車・自動車不要です。公共交通機関での訪問を推奨しております(交通費全額支給)。自転車で行ける現場へは自転車で行って頂いても構いません。 ★長時間の現場多数で移動なし!自転車自動車不要! ★服装・髪型髪色自由(制服なし)! ★週1日からOK!! ★曜日・時間・利用者固定のシフト制! ★研修制度充実!(研修センター有)
株式会社アプレ介護サービス 株式会社アプレ介護サービス
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

ニチイケアセンターむさしさかい(新宿支店・訪問介護)介護職員パート・アルバイト/B537BG8m001

お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、在宅サービス全般に関わるコーディネートを行います。≪仕事例≫  ■介護サービスの利用申込みに関わる調整   ■介護計画書の作成、説明、同意、交付  ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等
株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンターむさしさかい(新宿支店・訪問介護)
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【武蔵野市/パート】学研の高齢者住宅・介護事業所の事務スタッフ募集!【エクセル・ワード・パワポ必須】

あなたにお願いしたいのは、学研の高齢者住宅・介護施設の事務スタッフです【介護業務はありません】 高齢者施設での事務全般をお願いします。ご入居者様やそのご家族様への来客対応もお任せします。 事業所を円滑に運営する縁の下の力持ちが事務スタッフ! 住宅、介護、食事と多部門での施設運営が円滑にまわるように事務面でサポートするのが事務スタッフの役割です。 ご入居者様の平均年齢は85歳、平均要介護度は1.5~2です(お元気な方も多いです) 事務スタッフから介護職・正社員にチャレンジすることも可能です。事業所長までキャリアアップされた方も多数!当社独自の資格取得支援制度もあります! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン武蔵野八幡町
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト
1~16件 (全16件中)
東京都 武蔵野市 社員登用あり 医療・福祉・介護サービスの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、東京都 武蔵野市 社員登用あり 医療・福祉・介護サービスの求人情報をまとめて掲載しています。東京都 武蔵野市 社員登用あり 医療・福祉・介護サービスの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し
フリーワード
を含まない
地域
企業
働き方・雇用形態
給与
求人掲載日
こだわり条件
あなたにおすすめの求人

【東京都/文京区】勤務日数相談可◎土日祝手当あり★施設での介護福祉士募集《夜勤専従パート》

■利用者様に対する介護業務全般 ・生活介助(食事の準備、洗濯、清掃) ・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助)が中心 ※施設により異なる ※勤務日数、曜日など相談可 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1213円~1243円 備考: 介護福祉士 1,213円~
勤務地
東京都文京区
株式会社日本アメニティライフ協会 花物語ぶんきょう いつつ星

【東京都渋谷区/山手線】賞与3.0ヶ月分の支給実績あり/日・祝お休み/《駅チカ》最寄駅より徒歩圏内

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:128名 ■対象年齢:0歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:30~20:30 事業内容・業種 保育所・幼稚園
給与
「月収」 21.4万円~ (程度) ■月給:214,583円~ 経験等考慮により決定 ■賞与:年2回3ヶ月分(過去実績/業績等による)
勤務地
東京都渋谷区
ナチュラルスマイルジャパン株式会社 まちのこども園 代々木公園(認定こども園)

【東京都板橋区/三田線】駅から徒歩圏内/年間休日120日/賞与4.1か月分支給実績あり◎

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:110名程度 ■対象年齢:生後57日~就学前 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:15~20:15 事業内容・業種 保育所・幼稚園
給与
「月収」 19.1万円~ 【給与モデル】短大・専門卒:191,000円~/大卒:204,000円~ ※各種手当あり、勤務経験による加算あり ■昇給:年1回(過去実績) ■賞与:年2回・計4.1か月分支給(過去実績)
勤務地
東京都板橋区
社会福祉法人松葉の園 志村さかした保育園(認可)

【東京都港区/東京メトロ・都営】年間休日120日以上!プライベートも充実◎

保育士業務全般のお仕事です。 ■定員:50名程度 ■対象年齢:0歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間 7:15~20:15 ■制服:ロゴ入りエプロン(貸与) 事業内容・業種 保育所・幼稚園
給与
「月収」 26.2万円~ ■昇給:年1回、賞与:年3回(前年度実績3.6ヶ月)
勤務地
東京都港区
名称非公開 ※詳細はお問合せください

【東京都練馬区/西武有楽町線、池袋線、その他】年収500万以上も目指せる☆福利厚生面も充実の保育園です♪

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:76名 ■対象年齢:0歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:15~20:15(仮) 事業内容・業種 保育所・幼稚園
給与
「月収」 22.6万円~32.1万円 (程度) ※給与は経験に応じて優遇 ※地域手当・役職手当・処遇改善手当を含む ■賞与:年3回 3~4か月以上(過去実績)■昇給:年1回 <2年目・担任モデル>月給 226,000円 年収約443万円
勤務地
東京都練馬区
株式会社なないろ このえ豊玉北保育園(認可)

【東京都板橋区/三田線】年間休日120日★借り上げ社宅あり!その他充実な福利厚生♪保育園にて保育士の募集です!

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:60名(0歳児6名、1歳児10名、2歳児10名、3歳児11名、4歳児11名、5歳児12名) ■対象年齢:0歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:00~20:00(延長保育 18:00~20:00) 事業内容・業種 保育所・幼稚園
給与
「年収」 341万円~414万円 (程度 ※賞与(2.0か月分計算)含む) ■基本給:175,000円~222,000円 ■賞与:年2回/計2ヶ月分(※前年度実績による) ■昇給:年1回
勤務地
東京都板橋区
株式会社あしたばマインド 明日葉保育園 蓮根園(認可)