正職員
【児童指導員募集】個性を活かして働きたい方大歓迎
- 月給207,120円～210,120円
- 栃木県下野市
・日常生活の自立のための支援
・利用者（担当1人あたり2～3名）の日々の記録付け
・施設から学校に通う子供たちの朝・夕の送迎（送迎はワゴン車を使用）
※小学生～高校生及び、成人を合わせ約50名ほどの入所者がいます。
※「ただいま」「おかえり」の心がとても感じられる施設です。
提供元：
該当求人6件
栃木県 下野市 ブランクOK 医療・福祉・介護サービス
6 件
1～6件 (全6件中)
パート・アルバイト
★2024年4月より賃金大幅アップ★地域最大級！！≪登録ヘルパー募集≫【ＡＬＳＯＫの介護】
- 時給1,510円～2,080円
- 東京都小金井市
1回30～90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。
ご利用者様のお宅に訪問し、訪問介護員(登録ヘルパー)として身体介護・生活援助のサービスをお願いします。慣れるまでは先輩スタッフが同行して丁寧にお教えするので大丈夫！不安に思うことなどがあれば、なんでも管理者にご相談ください。
主婦（夫）活躍中！資格があれば勤務可能です！ブランクある方も経験を思い出しながら始めましょう。
ご利用者様としっかり向き合えるのが訪問介護の魅力。最初は洗濯・掃除・買物代行・食事作りなどの生活援助から始めて、慣れてきたら身体介護という働き方も可能です。
希望する働き方はお気軽にご相談ください。
週1日だけ、2ケアだけでもOK！家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。ライフスタイルに合わせて、子育てがひと段落したら勤務時間を増やしたり、正社員になったり、キャリアアップも目指せます！
人の役に立ちたい方にオススメ◎ご利用者様との交流を通して、まごころ込めたサービスを提供します。
「できるだけ、住み慣れた我が家で過ごしたい」というご利用者様の願いに応えるのが私たちの役目。「ありがとう」そんな感謝の言葉をいただけた時の喜びはひとしおです♪
当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。
１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります）
2．マスクの着用および手指消毒の徹底
3．事業所内消毒および換気の徹底
4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む）
5．感染症に関する社員教育
提供元：
正職員
【実務者研修】 正社員/小平市仲町/経験不問/処遇改善/資格取得支援あり そんぽの家 小平仲町/1027aa1
- 月給209,500円～
- 東京都小平市
日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。
入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。
また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。
------------当社の特徴------------
＊研修制度の充実＊
・入社時研修
研修施設での集合研修で
7日間しっかり学びます。
・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に
行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート
いたします。
・入社後も定期的なフォローアップ
研修で、不安や悩みを解消！
継続してスキルアップを目指せます。
＊キャリアアップで収入UP＊
勤続年数に関わらず、資格に応じて
給与アップします。
・実務者研修の費用は全額会社負担！
その他一部資格は取得後に
報奨金が付与※されるなど、
資格取得支援制度も充実しています。
（※社内規定あり）
・介護福祉士の資格取得のための
講習会を実施、資格取得後は
特別手当を毎月支給します！
＊安心してはたらける環境＊
・福利厚生で各種優待制度が充実
各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど
・規則違反などに対して、社員が直接
通報・相談できる窓口の設置
・24時間繋がる電話相談や産業医との
面談などメンタルサポート
＊ライフサポートの充実＊
・育児休暇は最長3年間取得可能
・（配偶者の出産後） 産後パパ育休制度もあり
・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能
・子供の看護のための休暇も取得可能
・介護休業は家族1人につき、
通算365日間まで取得可能
・財形貯蓄制度あり
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提供元：
正職員
【無資格・初任者研修】正社員/小平市仲町/経験不問/処遇改善/資格取得支援あり そんぽの家 小平仲町/1027aa1
- 月給203,700円～
- 東京都小平市
日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。
入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。
また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。
------------当社の特徴------------
＊研修制度の充実＊
・入社時研修
研修施設での集合研修で
7日間しっかり学びます。
・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に
行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート
いたします。
・入社後も定期的なフォローアップ
研修で、不安や悩みを解消！
継続してスキルアップを目指せます。
＊キャリアアップで収入UP＊
勤続年数に関わらず、資格に応じて
給与アップします。
・実務者研修の費用は全額会社負担！
その他一部資格は取得後に
報奨金が付与※されるなど、
資格取得支援制度も充実しています。
（※社内規定あり）
・介護福祉士の資格取得のための
講習会を実施、資格取得後は
特別手当を毎月支給します！
＊安心してはたらける環境＊
・福利厚生で各種優待制度が充実
各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど
・規則違反などに対して、社員が直接
通報・相談できる窓口の設置
・24時間繋がる電話相談や産業医との
面談などメンタルサポート
＊ライフサポートの充実＊
・育児休暇は最長3年間取得可能
・（配偶者の出産後） 産後パパ育休制度もあり
・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能
・子供の看護のための休暇も取得可能
・介護休業は家族1人につき、
通算365日間まで取得可能
・財形貯蓄制度あり
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正職員
★資格必須★日勤のみ◎訪問介護が初でも丁寧に教えます！訪問ヘルパーの募集【ＡＬＳＯＫの介護】
- 月給216,100円～246,100円
- 東京都小金井市
スタッフ同士で連携する場面も多数。力作業もありますが、無理のないように配慮するので心配いりません。
ご利用者様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を通じて自立した生活が送れるように支援を行うお仕事です。また、サービス提供責任者の補佐も行っていただきます。
ご利用者様とご家族の笑顔のためにできること。それは、丁寧なコミュニケーションを取ることで解ります。
日常の何気ない会話のなかで、ご利用者様やご家族が何を求めているのか。その気持ちを汲み取ってあげてください。それが、より質の高いサービスの提供に繋がります。
資格を活かして働きたい方にオススメ！研修制度もあり、訪問介護のお仕事が初めての方でも安心。
お持ちの介護福祉士、実務者研修、介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級・2級、初任者研修の資格を役立てるチャンス！ベテランさんも多数在籍していて、わからないことは先輩が丁寧に教えてくれます。アットホームな職場なので、質問しやすいです。
様々なメリットをご用意しました。職場までの交通費も会社が支給するので「あんしん」です。
日頃の頑張りは昇給という形でしっかり評価。賞与も支給するのでモチベーション維持もしっかりサポート。また当社では様々な研修制度があるので、スキルアップにもうってつけです。
当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。
１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります）
2．マスクの着用および手指消毒の徹底
3．事業所内消毒および換気の徹底
4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む）
5．感染症に関する社員教育
提供元：
正職員
【介護福祉士】 そんぽの家 小平仲町/1027aa1
- 月給236,300円～
- 東京都小平市
日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。
入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。
また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。
------------当社の特徴------------
＊研修制度の充実＊
・入社時研修
研修施設での集合研修で
7日間しっかり学びます。
・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に
行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート
いたします。
・入社後も定期的なフォローアップ
研修で、不安や悩みを解消！
継続してスキルアップを目指せます。
＊キャリアアップで収入UP＊
勤続年数に関わらず、資格に応じて
給与アップします。
・実務者研修の費用は全額会社負担！
その他一部資格は取得後に
報奨金が付与※されるなど、
資格取得支援制度も充実しています。
（※社内規定あり）
・介護福祉士の資格取得のための
講習会を実施、資格取得後は
特別手当を毎月支給します！
＊安心してはたらける環境＊
・福利厚生で各種優待制度が充実
各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど
・規則違反などに対して、社員が直接
通報・相談できる窓口の設置
・24時間繋がる電話相談や産業医との
面談などメンタルサポート
＊ライフサポートの充実＊
・育児休暇は最長3年間取得可能
・（配偶者の出産後） 産後パパ育休制度もあり
・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能
・子供の看護のための休暇も取得可能
・介護休業は家族1人につき、
通算365日間まで取得可能
・財形貯蓄制度あり
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提供元：
1～6件 (全6件中)
「ブランクOK」の条件を外すと、このような求人があります
栃木県 下野市 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧
正職員
【2025年度 正規職員募集中！！】雲柱社 障がい児・者支援ブロックで一緒に働いてみませんか？
- 月給234,060円～243,060円 ２年目職員（大学卒） 基本給＋定期昇給 ：210,560円 処遇改善手当（前年度例）：37,000円 計 247,560円
- 東京都小金井市
障がい児・者支援ブロックは、児童部門、成人部門に別れています。
ホームページをご覧ください。
https://fukushi.unchusha.com/service/kagawa/
児童部門では、相談や療育を行っています。子どもへの直接的な支援（コミュニケーション・社会性・生活習慣など）のほか、家族や地域への支援を行います。
成人部門では、通所施設の場合、作業活動やウォーキング、レクリエーション等の活動支援や食事、更衣、排泄等の身体的介助を行います。また、グループホームも運営しております。利用者様個々の生活ペースを大事にしながら、日々の生活の支援、季節等に合わせた催しものを実施したりしています。夜勤・宿直が週1程度あります（
（手当支給）。
提供元：
正職員
【2025年度 正規職員募集中！！】雲柱社 障がい児・者支援ブロックで一緒に働いてみませんか？
- 月給234,060円～243,060円 ２年目職員（大学卒） 基本給＋定期昇給 ：210,560円 処遇改善手当（前年度例）：37,000円 計 247,560円
- 東京都小金井市
障がい児・者支援ブロックは、児童部門、成人部門に別れています。
ホームページをご覧ください。
https://fukushi.unchusha.com/service/kagawa/
児童部門では、相談や療育を行っています。子どもへの直接的な支援（コミュニケーション・社会性・生活習慣など）のほか、家族や地域への支援を行います。
成人部門では、通所施設の場合、作業活動やウォーキング、レクリエーション等の活動支援や食事、更衣、排泄等の身体的介助を行います。また、グループホームも運営しております。利用者様個々の生活ペースを大事にしながら、日々の生活の支援、季節等に合わせた催しものを実施したりしています。夜勤・宿直が週1程度あります（
（手当支給）。
提供元：
栃木県 下野市 ブランクOK 医療・福祉・介護サービスの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、栃木県 下野市 ブランクOK 医療・福祉・介護サービスの求人情報をまとめて掲載しています。栃木県 下野市 ブランクOK 医療・福祉・介護サービスの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
あなたにおすすめの求人
【横浜市神奈川区】
【仕事内容】
店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。
【詳細情報】
■営業時間・・・月～金／9：30～18：30、土／9：30～12：30
■休日・・・日曜日、祝日
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 【月収】32.0万円 【年収】450万円～550万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定致します。 ※店舗により＋αの手当がつく可能性がございます。 ■賞与（回数）：2（賞与用補足：6月・12月※過去実績3.8ヶ月） ■昇給（回数）：1
- 勤務地
- 神奈川県横浜市神奈川区
ファーマライズ株式会社
【東京都／北区】年間休日120日以上♪賞与・昇給制度あり◎施設でのお仕事《正社員》
■施設での介護業務全般
・ご入居者の見守り
・身体介護(食事、入浴、排せつ等)
・生活支援(掃除、洗濯)…など
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
- 月収 22.4万円～22.4万円 程度 ※夜勤手当5回分含む 備考: ■夜勤5回分(35,010円)含む。※深夜割増(22～5時)、夜勤1手当(4,930円/回) ■昇給制度あり（年1回） ■賞与制度あり（年2回）
- 勤務地
- 東京都北区
株式会社ソラスト せらび王子
【静岡県／藤枝市】年間休日120日◎特別養護老人ホームにおける介護のお仕事です♪＜正社員＞
特別養護老人ホームにおける介護業務全般
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備
■レクリエーションの企画・実施
■記録の作成
■その他付随業務
＜定員＞70名
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
- 月収 17.2万円～24.0万円 程度 備考: ■【基本給】172,000円～240,000円 ■【昇給】制度あり ■【賞与】年2回 計3.00ヶ月分支給（過去実績）
- 勤務地
- 静岡県藤枝市
社会福祉法人県民厚生会 きらら藤枝
【長野県／下伊那郡】年間休日120日☆デイサービスにて生活相談員募集〈正社員〉
【仕事内容】
■生活相談員業務全般
面接後に配属先は決定となります
下記いづれの施設が候補です
特別養護老人ホーム 天龍荘 長野県下伊那郡天龍村平岡773－1
養護老人ホーム天龍荘 長野県下伊那郡天龍村平岡299
天龍村デイサービスセンター山百合荘 長野県下伊那郡天龍村平岡773－2
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
- 月収 17.6万円～30.7万円 程度 備考: ■基本給：169,000円～298,400円 ■昇給：年1回 ひと月当たり1,200 円 ～ 4,000 円（過去実績） ■賞与：年2回 計4.00ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 長野県下伊那郡天龍村
社会福祉法人天龍村社会福祉協議会 天龍村デイサービスセンター山百合荘
【長野県／下伊那郡】年間休日120日☆養護老人ホームにて生活相談員募集〈正社員〉
【仕事内容】
■生活相談員業務全般
面接後に配属先は決定となります
下記いづれの施設が候補です
特別養護老人ホーム 天龍荘 長野県下伊那郡天龍村平岡773－1
養護老人ホーム天龍荘 長野県下伊那郡天龍村平岡299
天龍村デイサービスセンター山百合荘 長野県下伊那郡天龍村平岡773－2
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
- 月収 17.6万円～30.7万円 程度 備考: ■基本給：169,000円～298,400円 ■昇給：年1回 ひと月当たり1,200 円 ～ 4,000 円（過去実績） ■賞与：年2回 計4.00ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 長野県下伊那郡天龍村
社会福祉法人天龍村社会福祉協議会 養護老人ホーム天龍荘
【滋賀県／彦根市】残業なし！日勤のみ☆介護付有料老人ホームにてケアマネジャーのお仕事です♪＜正社員＞
介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャーとしての業務全般
■ケアプランの作成
■ご利用者・ご家族からの相談業務
■国保連請求
■その他付随業務
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
- 月収 24.5万円～35.0万円 程度 備考: 【基本給】155,000円 ※業績や仕事の評価により年1回の手当あり
- 勤務地
- 滋賀県彦根市
日本シニアライフ株式会社 介護付き有料老人ホーム 湖郷の彩風 彦根
