正社員
【人材コーディネーター】未経験歓迎/充実の研修・OJT制度あり
- 給与 【研修期間2〜3カ月】 月給30万1875円(固定残業代、一律研修手当5万円を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月7万1875円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 【研修終了後】 月給23万6250円〜47万2500円(固定残業代含む)+インセンティブ(毎月支給) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月5万6250円〜7万8125円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 \嬉しいインセンティブ制度/ あなたの頑張りに応じて基本給にプラスして インセンティブが支給されます! 例えば… ■営業業務インセンティブ ・・・15万円(新規企業と取引開始した!) ■人材管理業務インセンティブ ・・・12万円(働いてくれるスタッフさんの人数) 基本給23万円+27万円 \合計50万円!/ ※役職に応じて、インセンティブ率アップ! ☆インセンティブは上限なし! 成果に応じてどんどん増えていくため、成果次第でコンスタントに【月収100万円】を超えるメンバーも少なくありません! 昇給・賞与 ◆人事考課:年2回
- 栃木県
☆未経験歓迎☆【研修・OJT充実】企業とスタッフの間に立ち、双方のマッチングをお任せいたします※コミュニケーション力を活かしたい方にピッタリ!
人材が必要な企業と、働く先が必要なスタッフの間に立ち、双方を繋ぎ合わせることが人材コーディネーターのミッション!
どのシーンでも常に人と接するため、誰かの役に立ちたい思いや、コミュニケーション力を活かしたいと思っている方に、ピッタリのポジションです!
【対企業への業務】
■企業への訪問
■必要な人材要件・情報のヒアリング
■マッチングする人材の提案
これから取引をスタートする企業の開拓や、既存のお客様のフォローアップを担当します。まずはコミュニケーションを通し信頼してもらうことが重要!何かあったときに頼りにしてもらえる関係性を築いていきましょう!
【対スタッフさんへの業務】
■就業における希望条件のヒアリング
■面接、出勤同行(初回のみ)
■アフターフォロー
一度仕事を紹介して終わりではなく、その後のフォローアップや次の仕事を紹介することも人材コーディネーターの仕事の一つ。スタッフさんから信頼を得ることで、知り合いを紹介してもらえるなど、仕事の幅が広がることも!
応募方法
マイナビ転職の応募フォームに必要事項を入力し、エントリーしてください。
※面接日程・入社日は相談に応じます。
※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
会社情報
代表者
荒木タカシ
事業内容
労働者派遣業
・労働者派遣事業(派)09-300483
・有料職業紹介事業 09-ユ-300313
本社所在地
栃木県下野市小金井4丁目23番地3
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