神奈川県 川崎市 その他（技能工・設備・配送・農林水産） 託児所・育児支援ありの求人情報・お仕事一覧

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カーテックで自動車再生メーカーを掲げている同社の整備ユニットで、希少車・名車の整備全般業務をお任せいたします。 【具体的には】 ●買取ユニットが買い取った希少車・名車の整備 ●販売ユニットの販売車輌の納車整備、アフターケア ●一般顧客の整備、車検依頼対応 ●トラブルシューティング（故障診断） ●車検整備、法定点検整備 ●車輌の仕上げ（納車前の洗車など） 【魅力】 ●輸入希少車・名車等、様々な年式の車輌に触れることができる ●ディーラ―ではあまり整備することがないカスタム車の修理 ●ボッシュ・カー・サービス（BCS）認定で、様々な研修制度によりカーメンテナンスのプロフェッショナルをめざすことができる ●買取ユニットから運ばれてきた不動車に息を吹き返すサステナブルな整備に携わることができる ●故障個所をアッセンブリー交換だけでなく不具合が起きている個所をピンポイントで修理が可能 【社風】 ■オープン 全社でslackを取り入れており、経営会議での内容や、部署ごとの売り上げ、他メンバーが何をしているかなどがリアルタイムに把握できるオープンな職場です。 ■フラット ●経営層とのフラットな関係性 NO.1を目指している会社だから熱量高い仲間が多く、みんな仕事に対してポジティブで至る所で自社のサービスをより良くしようとコミュニケーションが活発に行われています。 ●裁量をもって働くことのできる環境 急成長している会社だから新たなことにどんどんチャレンジできる環境です。 ■遊び心 ●毎月の食事補助 月1回の食事会（通称：オイル交換）を推奨し、1人あたり4,000円の費用を会社が負担しています。 また、四半期に一度会社全体で食事会を実施。 フラットでフレンドリーな雰囲気で楽しい時間を過ごしています。

お客様のおクルマの点検・整備をお任せします。 【具体的には】 ●定期点検・車検、部品交換、故障診断、一般整備 ●新車点検 <働き方> ●1日1人5～8台担当（繁忙による） ●1年目からでも一般整備や故障診断にチャレンジすることが出来ます。育成担当者がサポートします。 ●サービスフロントは在籍せず、お客様対応は基本的に工場長、営業スタッフが行います。 ＜キャリアパス例＞ サービスエンジニア→サービス主任→工場長→店長→部長 ●営業を経験することなく、店長を目指せます ●現在、店長を務める方の3割はメカニック出身です ●20代工場長、店長が複数在籍しています 【ある店舗の一日の点検総数・こちらをスタッフ4人で作業】 ●6か月点検　 5台 ●12か月点検　7台 ●車検　　　　 8台