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神奈川県 横浜市 港南区 副業・Wワーク 医療・福祉・介護サービスの求人情報・お仕事一覧

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1~12件 (全12件中)

賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/個別ケア 『2024年6月から給与UP!』/sh007j09e03-03

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊(1日の利用者数は5~9名) └通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) └訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷の宿
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/少人数ケア 『2024年6月から給与UP!』/gh016j09e03-03

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷グループホーム
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

1勤務2万4000円以上/賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度 『2024年6月から給与UP!』/sh007j10e03-02

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ▼教育体制 ※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を作成!計画内容に沿って成長をサポート! ※上司との定期面談あり!安心して働けるように、不安や悩みがあればきちんと向き合います
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷の宿
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マイナビ福祉・介護のシゴト

賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/少人数ケア 『2024年6月から給与UP!』/gh016j09e03-01

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷グループホーム
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マイナビ福祉・介護のシゴト

賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/個別ケア 『2024年6月から給与UP!』/sh007j09e03-01

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊(1日の利用者数は5~9名) └通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) └訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷の宿
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マイナビ福祉・介護のシゴト

1勤務2万4000円以上/賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度 『2024年6月から給与UP!』/sh007j10e03-01

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ▼教育体制 ※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を作成!計画内容に沿って成長をサポート! ※上司との定期面談あり!安心して働けるように、不安や悩みがあればきちんと向き合います
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷の宿
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マイナビ福祉・介護のシゴト

賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/個別ケア 『2024年6月から給与UP!』/sh007j09e03-02

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊(1日の利用者数は5~9名) └通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) └訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷の宿
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マイナビ福祉・介護のシゴト

1勤務2万4000円以上/賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度 『2024年6月から給与UP!』/gh016j10e03-01

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※1ユニット1名勤務の体制ですが、建物内には2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷グループホーム
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マイナビ福祉・介護のシゴト

賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/少人数ケア 『2024年6月から給与UP!』/gh016j09e03-02

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷グループホーム
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

1勤務2万4000円以上/賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度 『2024年6月から給与UP!』/gh016j10e03-02

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※1ユニット1名勤務の体制ですが、建物内には2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア下永谷グループホーム
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マイナビ福祉・介護のシゴト

夜勤専従!『横浜市港南区』グループホームふぁいと芹が谷での介護士さん募集!

認知症グループホームご入居者のケアサービス。 ・ご入居者と一者に料理や掃除、洗濯等を行いその残存能力の維持を得るための日常生活のサポート。 また、季節にまつわる行事やレクなどもお願いしております。
株式会社白寿会 グループホーム ふぁいと芹が谷
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

未経験者も歓迎!『横浜市港南区』グループホームふぁいと芹が谷での介護士さん募集!

認知症グループホームご入居者のケアサービス。 ・ご入居者と一者に料理や掃除、洗濯等を行いその残存能力の維持を得るための日常生活のサポート。 また、季節にまつわる行事やレクなどもお願いしております。
株式会社白寿会 グループホーム ふぁいと芹が谷
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト
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【神奈川県/川崎市】介護付き有料老人ホームにて施設ケアマネの募集《正社員》

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株式会社ベストライフ神奈川 ベストライフ宮前