神奈川県 西区 リモートワーク／在宅勤務／内職 メーカー関連の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ■福岡支店にて、当社製品の計測機器・システム機の民間企業向け提案営業をご担当いただきます。工場・プラントの技術部門・技術担当者に対して、顧客のニーズに合わせた提案営業を行います。 ※基本的には九州エリアが担当となり、出張が発生しますが頻度は高くなく、日帰りもしくは1泊2日のものがほとんどです。地方に工場をお持ちのお客様を担当する場合には、エリア外であっても工場への出張がある場合があります。 【組織について】 ■福岡支店には約10名の社員が在籍しております。営業部隊は2つの組織に分かれており、今回募集の民間向けについては8名の組織になります。営業社員同士の情報交換や会話も非常に多く活気のある職場です 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ◆横浜支店にて、当社製品の計測機器・システム機の民間企業向け提案営業をご担当いただきます。工場・プラントの技術部門・技術担当者に対して、顧客のニーズに合わせた提案営業を行います。 ※基本的には東日本エリアが担当となり、出張が発生しますが頻度は高くなく、日帰りもしくは1泊2日のものがほとんどです。地方に工場をお持ちのお客様を担当する場合には、エリア外であっても工場への出張がある場合があります。 ※京都本社の工場にて、顧客から受注したシステムの開発を行っており、顧客へ納入する際の立会検査には同席をするため、京都本社工場への出張はございます。 【組織について】 ■東京支店には約10名の社員が在籍しております。営業部隊は2つの組織に分かれており、今回募集の民間向けについては8名の組織になります。営業社員同士の情報交換や会話も非常に多く活気のある職場です 事業内容・業種 総合電機メーカー

★スタンダード上場、世界トップクラスの真空成膜技術力 ★残業10～20h程度　★在宅勤務可能（週2日程度） ★平均有給休暇取得日数：13.8日　（2022年度実績） 【業務内容】 液晶テレビやPCのディスプレイ等に使われている薄膜加工技術を大手メーカーに提供している当社での法人営業をお任せします。 お客様のご要望に合わせたカスタム製品が90％となるため、 ご希望や課題をヒアリングし、ご提案していく営業スタイルとなります。 具体的には… ・既存アカウントの営業担当業務 ・新規開拓営業 └※10社ほどの既存顧客と、 　　問い合わせやご紹介からの新規顧客をご担当頂きます。 ・営業関連業務 　－顧客⇔工場間の調整業務 　－プレゼンテーション(課題解決提案含む) 　－アフターフォロー ジオマテックの高機能薄膜とは： https://www.geomatec.co.jp/products-and-solutions/our-high-performance-thin-films/ 【組織体制】 本社：50名 └営業社員：20名（平均年齢40代前半、20代から50代まで幅広く活躍しています。） 【業務のやりがい】 はじめのうちは専門用語を覚えることが大変ですが、試作品の引き合いから量産になった際や、海外の顧客を増やしシェアを広げていくことにやりがいを感じて頂けるポジションです。 また、営業組織の中で海外顧客を担当する本ポジションは拡大中の組織のため、 ゆくゆくは組織の中核としてご活躍頂くことを想定しております。 【活用事例：世界中で活躍するジオマテックの高機能薄膜技術】 わたしたちの高機能薄膜技術は、情報通信・ディスプレイ機器や自動車・車載機器など、さまざまな産業・分野で活躍しています。 ■薄膜は、スマートフォンなどのタッチ機能に必要不可欠 タッチパネルディスプレイのタッチ機能を実現するために、ジオマテックの代名詞とも言える『透明導電膜・ITO膜』が幅広く使われています。 ■ショールームの窓などの映り込みを極限まで防げる まるでそこに何も無いかのような超高透過を実現するフィルム『g.mothR』など、ジオマテックには映り込みや反射を防ぐ高機能薄膜が充実しています。 ■表面に触れた水滴を強力に弾くことができる ジオマテックの高機能薄膜技術なら、触れた水滴が弾け飛ぶような『撥水・防汚膜』の加工も可能。監視カメラのレンズカバーなどに応用されています。 導入事例：https://www.geomatec.co.jp/casestudy/ ジオマテックの強み：https://www.geomatec.co.jp/who-we-are/our-strengths/ 事業内容・業種 その他（化学・素材・化成品）

★スタンダード上場、世界トップクラスの真空成膜技術力 ★残業10～20h程度　★在宅勤務可能（週2日程度） ★平均有給休暇取得日数：13.8日　（2022年度実績） 【業務内容】 ディスプレイや半導体・電子分野に使われている薄膜加工技術を大手メーカーに提供している当社での、自動運転等のモビリティ向け製品、その他交通関連の製品や技術の法人営業をお任せします。 ・既存アカウントの営業担当業務 ・新規開拓営業 ・営業関連業務 　－顧客⇔工場間の調整業務 　－プレゼンテーション(課題解決提案含む) 　－顧客訪問 　－アフターフォロー 【組織体制】 本社：50名 └営業社員：20名（平均年齢40代前半、20代から50代まで幅広く活躍しています。） 【研修体制】 ■研修(座学、R&Dセンターや工場見学での実習)で専門知識を習得していただいた後(約1カ月)、OJTを行う予定です。 【活用事例：世界中で活躍するジオマテックの高機能薄膜技術】 わたしたちの高機能薄膜技術は、情報通信・ディスプレイ機器や自動車・車載機器など、さまざまな産業・分野で活躍しています。 ■薄膜は、スマートフォンなどのタッチ機能に必要不可欠 タッチパネルディスプレイのタッチ機能を実現するために、ジオマテックの代名詞とも言える『透明導電膜・ITO膜』が幅広く使われています。 ■ショールームの窓などの映り込みを極限まで防げる まるでそこに何も無いかのような超高透過を実現するフィルム『g.mothR』など、ジオマテックには映り込みや反射を防ぐ高機能薄膜が充実しています。 ■表面に触れた水滴を強力に弾くことができる ジオマテックの高機能薄膜技術なら、触れた水滴が弾け飛ぶような『撥水・防汚膜』の加工も可能。監視カメラのレンズカバーなどに応用されています。 導入事例：https://www.geomatec.co.jp/casestudy/ ジオマテックの強み：https://www.geomatec.co.jp/who-we-are/our-strengths/ 事業内容・業種 その他（化学・素材・化成品）

同社はソリューション・サービス領域の事業拡大、ワールドワイドへの事業展開を進めており、その中で同社のソリューション・サービスを下支えする自社サービスプラットフォームのエンジニアとして従事頂きます。 ■当該部門は、同社とワールドワイドの顧客をつなぎ、顧客の商品/サービスの活用を支援する会員制のサイトである「富士フイルムBIダイレクト」を含む、同社のソリューション・サービスの共通基盤である自社サービスプラットフォームの開発・運用を担当しており、また、同社のパブリッククラウド環境整備・活用推進にも関与しております。 【業務詳細】 ■「富士フイルムBIダイレクト」を含むサービス基盤プラットフォームの開発・運用 ■クラウド環境（AWS/GCP）上で稼働するサービス設計・実装 ■SREとしてDevOpsに基づくクラウド環境構築や運用設計　等 ※今回候補者のご希望やご経験に即して、担当いただく業務を設定致します。 【企業及び業務の魅力】 ■今回「富士フイルムBIダイレクト」を中心とする開発部門となりますが、同社中核の基盤システムの開発や、SREとしてクラウド環境の構築設計等、多岐に渡る経験を積める部門となります。ご本人のご志向や適性に合わせて業務を設定し、キャリアを積んで頂く事が可能です。 ■在宅勤務も活用推進しており。育児、子育て、介護、等々の事情に配慮し、在宅勤務の拡大も可能となり、働きやすい環境となります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

同社はソリューション・サービス領域の事業拡大を目指しており、各種ITソリューションの強化を進めております。今回は自社ITソリューションの製品/商品開発業務に従事頂く事を想定しており、外部のSaaSベンダーや協力会社を活用しソリューションを開発する部門での募集となります。 ■複数のソリューションを開発している部門となりますが、主力製品のクラウドサービス「MPS Guardia」「IT Expert Services」を担当頂く事を想定しています。 【業務詳細】 ▽以下業務について、候補者のご経験に合わせて対応頂きます。 ■クラウドサービス「MPS Guardia」「IT Expert Services」他の製品開発・運用 ■外部SaaSを活用したサービス開発・機能開発・エンハンス対応 ■外部SaaS企業（外資）との折衝・調整業務 ■委託先・協力会社含めた開発管理・推進 ※サービスのアーキテクチャ設計、開発のリーディングが主な期待役割であり、実装は協力会社に委託となります。 ※開発PJのリーディングまたは運用保守等の経験がある方等、同職務に興味をもち主体的に推進頂ける方を期待しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

リーダーポジションとして、人事労務からCSR担当まで幅広い領域をご担当いただきます。 2名採用し、ご経験と能力を踏まえて担当領域は決定いたします。 【具体的な仕事】 人事労務領域・・・人事評価運営、昇給昇格運営、教育、労務問題対応、規程改訂、採用（新卒・中途・障害者）、勤怠管理対応 CSR領域・・・CSR、コンプライアンス対応、内部統制、リスク管理　他 【ご入社後】OJT中心で人事の業務をこなしながら段々と人事総務をけん引する存在となっていただきたいです。 【働き方】 ■原則出社。社内外からの問い合わせ対応、日々の業務をメール/チャット/電話/WEB会議を活用し行います。採用領域を担当する場合は外出の機会はありますが、出張の頻度は少ないです。 ■残業時間は20～30時間前後を想定。　人事総務領域はやることが多いため、全社平均約12時間より多いです。　 ■フレックスも利用可、有給休暇も取得しやすい環境にございます。 【その他】将来的に総務領域（ファシリティ、取締役会運営）も一部携わって頂きます。（すぐには求めません） 事業内容・業種 自動車部品

【業務内容】 ■大手メーカーを中心とした顧客に対する各種人材サービスの総合提案営業です。 企業課題を把握し、それに基づいて技術者派遣や業務請負・委託、人材紹介などのサービスを提案して頂きます。 (具体的には) ■クライアント訪問・案件ヒアリングとサービス提案 ■採用担当者、カウンセラーと連携しての案件と候補者のマッチング ■技術者を派遣後は、安定就業を目指し就業フォロー 【働き方について】 ・同社の平均残業時間は18時間程度 ・コアタイム無のフレックス制度、在宅勤務制度あり 　└８時間を標準に７時から２１時の範囲でいつでも出社・退社してもOKです。 ・育休・産休の取得はもちろん、時短勤務も可能です。 ・入社後はOJTにて未経験からもしっかり教育を行ないます。 【モデル年収】 中途入社２年目　リーダー　　年収548万 中途入社4年目　グループマネージャー　年収770万 【採用背景】 現在企業の成長ペースは著しく、第二創業期を迎えている時期です。営業職において今後の活躍モデルとなっていただきます。主体的にこの変革期を支えてください！ 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

【業務内容】 総務業務をお任せします。 【詳細】 ご経験とご志向性に応じて以下のような業務をお任せ致します。 ■BCP（事業継続計画） ■管財 ■広報・IR ■社外報・社内報の作成 【魅力ポイント】 2030年頃を皮切りにトラックもEV化を迎えますが、同社は駆動系の製品は扱っていないため、EVシフトの影響により将来的に経営が悪化することはございません。シャシーフレーム・アクスル等の部品はEVシフト後と変わらずトラックに欠かせませんので、この先も継続して引き合いがある見込みです。 【配属先部署】 総務課7名体制。メンバー1名(20代)、主任2名(30代)、上級主査1名(50代)、部長兼課長1名(50代)、事務スタッフ2名(30代) 【働き方データ】 ■休日：土日祝休み ■年間休日：121日　※年3回、9日以上の大型連休有り。 ■有給休暇：年間平均14.2日取得（取得率：70%） ■残業時間：平均20時間程度／月 ⇒平均勤続年数は18.8年（2023年度）となっており、長期就業が叶う環境です。 【モデル年収】※非管理職の場合 〈25歳〉450万円　〈30歳〉560万円　〈35歳〉650万円　※20時間相当の残業代（固定残業代なし）、賞与込み／家族手当、住宅手当など諸手当を含まない金額 事業内容・業種 自動車部品

【募集背景と概要】 ■富士フイルムBIのビジネスソリューション事業において、収集したデータを利活用するビジネスモデルへの変革を進めており、新たな課題解決支援データ解析プラットフォームの企画/開発を進めています。これから機能開発含め様々な業務判断支援におけるAI技術と、顧客体験を向上させる生成AI活用技術の強化を想定しています。 ■このプラットフォームの企画開発を進めていくに当たり、外部採用を検討しています。同社としても注力分野であり企画段階から入っていただけますので、最新の技術にてチャレンジいただける方の御応募をお待ちしております。 ■まずは自社及びグループ会社にてPOCを行い、商品化に繋げていく予定です。 【業務内容】 ■自社内及びグループ会社の業務分析をし、課題抽出と解決につながる仮設因子を立案 ■課題解決につながるAI（生成AI活用含む）の設計構築 ■構築したAI機能の性能評価及び改善 ■商品化に向けた仕様作成　等 ※今回のソリューションは同社としての強化領域であり、既存ソリューションの機能追加としての役割や、今後単独でのソリューション展開含め、企画・開発を進めて参ります。 ※それぞれのメンバーが1人あたり2-3件の技術テーマを持って、2-3名のチームで対応いたします。チームで協業しながら、新たな企画・開発を進めて参ります。 【業務の魅力】 ■AIやデータ分析技術を身に着ける事が出来ます。 また、自らのアイデアとして新たなソリューションサービスの提案、開発にも挑戦することが可能です。 ■自由闊達な職場で、企画や営業等とも連動した活動を行っています。個人のキャリア開発プランを作成し、育成や将来のキャリアも検討しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー