神奈川県 西区 プラントエンジニア 役職手当の求人情報・お仕事一覧

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《求人ID.100342》 ＜業務内容> 以下の業務をご担当いただきます。 医薬_空調設計エンジニア (1)医薬品工場の建築設備（空調設備、給排水衛生設備、用役設備）に関する基本計画、提案書作成 (2)医薬品工場の建築設備（空調設備、給排水衛生設備、用役設備）に関する設計および見積 (3)医薬品工場の建築設備（空調設備、給排水衛生設備、用役設備）に関する設計施工監理、現場試運転、バリデーション業務 (4)医薬品工場の建築設備（空調設備、給排水衛生設備、用役設備）に関する各種コーディネーション業務（客先との設計打合せ、協力会社との設計打合せ、社内設計調整打合せなど） ※その他、産業インフラ設備もあり ＜配属組織のミッションと役割> 建築設計部：空調設計エンジニアは、ライフサイエンス分野、原子力分野を中心に全領域の建築物の空調のみならず給排水衛生、消火設備等のユーティリティを企画提案から設計、監理業務を含めて全ステージで高度な産業施設のプロジェクトに関与して空調スペシャリストとてリードしていきます。 ＜仕事のやりがい・魅力> 我々が担う全てのプロジェクトは、社会意義があり、多くのカテゴリーからのプロジェクト全体最適解を判断して意思決定されます。建築系プロジェクトでは空調が占める全体比率も高く、空調スペシャリストの行動がプロジェクト成功の鍵にもなり得ます。 多くの関係者とスケジュールとコストと品質のトレードオフを常に考慮しながら最適空調、脱炭素社会を実現させることが、仕事の醍醐味だといえます。 ＜国内駐在の有無> 当面、可能性なし。 ＜国内出張の可能性> 月に3回程度、可能性あり。(日帰りもしくは1泊) 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

《求人ID.100192》 ＜業務内容> エネルギー分野（オイル＆ガス、ペトケミ、発電設備等）の計装・制御設備に係る以下の業務 1. 設計および工事管理（見積設計も含む） （計装・制御設備の仕様の決定、国内外機材調達及び購入品の検査、工事管理） 2. ステークホルダーとのコーディネーション（顧客、サプライヤー、社内関係者など） ＜配属組織のミッション・役割> 計装制御部の計装/制御エンジニアは、計装/制御リードエンジニアを頂点とし、計装制御設備の設計、製作、、工事、試運転などを統括しています。計装制御設備のコスト、スケジュール、品質を守るため、短期・中期・長期の戦略を持って、設計から調達、建設、試運転にいたるプロジェクトのすべてのフェーズに関与し、計装制御設備に関する業務をリードしていきます。 ＜仕事のやりがい・魅力> 計装制御設備は、現場の計器から制御システム迄含まれるため、幅広い知識と視野が要求されます。製造メーカ、客先、社内関連部門と調整しながら、プロジェクト全体としての最適解を常に意識しながら、業務を行う必要があります。 計装制御設備のスケジュールとコストと品質のトレードオフを常に考慮しながら決断を下して指示を出すことは、多くの責任が伴いますが、PJの最終段階（試運転）において設備全体を稼働させることに主体的に携わることが、この仕事の醍醐味だといえます。 ＜国内駐在の有無・頻度> 2年に1回程度、駐在の可能性あり。(期間は、1か月-半年) ＜国内出張の有無・頻度> 月に2回程度の出張の可能性あり。(日帰りもしくは数泊) 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

《求人ID.100491》 ＜業務内容> 以下の業務を担当していただきます。 ・バイオ分野の技術を主体とした医薬品製造工場の設備化のための技術開発 ・医薬プラントのプロジェクト遂行におい必須となる各種共通仕様の改善 ・医薬プラントにおける保有技術ポートフォリオの把握と強化戦略の立案と実行 ＜配属組織のミッション・役割> ・バイオ分野の技術を主体とした医薬品製造工場の設備化のための技術開発においては、研究所にある培養設備を用いて、各種培養作業などの実験を行い、最適なプロセスを検討します。 ・医薬プラントのプロジェクト遂行におい必須となる各種共通仕様を過去の多くの実績を調査し、専門部や経験豊かなエンジニアにヒアリングしながら、標準図書を整備します。 ・医薬プラントにおける保有技術ポートフォリオを把握し、受注戦略を優位にする技術強化戦略を立案、専門部門とともに実行する。 ＜国内駐在の有無・頻度> 当面、可能性なし。 ＜国内出張の有無・頻度> 1週間程度の出張の可能性あり。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

《求人ID.100380》 ＜業務内容＞ 海外の各種プラント(ガス処理・LNG・石油精製・石油化学・化学など)プロジェクトにおけるメカニカル工事（静機器、熱交換器、タンク、回転機器、パッケージ・加熱炉機器、モジュール等のプラント機器の据付、芯出、防錆、試運転補助）の建設管理・計画業務を行っていただきます。 (1) メカ建設工事の計画 (2) メカニカルマネージャーとしての工事遂行・監理業務 (3) 顧客・工事会社との折衝 ＜配属組織のミッション・役割＞ 各種プラントの建設計画、見積りから遂行、引き渡しまでを担当、納期・品質・安全・コストのすべてを満足させることが建設部のミッションである ＜仕事のやりがい・魅力＞ 『エネルギーインフラを支えるプラントづくりを通じて、世界中の人たちと共にグローバルに活躍できます！』 ＜海外駐在の有無・頻度＞ プロジェクト単位での海外駐在、一つのプロジェクトで２－３年間が目安 ＜海外出張の有無・頻度＞ 会社の繁閑具合やPJ規模によるが、年に数回程度、1週間程度の海外出張を想定 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

《求人ID.100408》 ＜業務内容> 国内の各種プラント(石油精製・石油化学・LNG・発電など)プロジェクトにおける試運転業務を担当していただきます。 1. 試運転業務の計画　(要領書・手順書作成、スケジュール作成、人員配置計画、見積業務） 2. 現場に於ける試運転遂行　(回転機単体試運転、加熱炉乾燥焚き、系内乾燥、系統窒素置換、プラント起動・静定・停止、性能保証運転） ＜配属組織のミッション・役割> 試運転エンジニアは、EPCの設計フェーズにおいて試運転計画を立案し、建設後の試運転フェーズにおいては現場に赴き、自ら計画したプラントの試運転を実施します。 エネルギーソリューション部では、国内エネルギー企業（石油精製、石油化学、一般化学、等）を顧客に持ち、彼らのエネルギー/ケミカル品のカーボンニュートラル化、マテリアルリサイクル化に貢献しています。特に同社は国内他社に比べ実績・経験で先行しており、最適な技術提案により顧客満足を達成できる立場にあります。 ＜仕事のやりがい・魅力> 何より、自分で装置を動かせることが醍醐味です。各要素設計の意味を理解し、運転を通じプラントに命を吹き込む、重要な役務となります。 ＜国内駐在の有無・頻度> 1-2年に1回程度可能性あり。(期間は半年から10か月程度) ＜国内出張の有無・頻度> 月に1回程度可能性あり。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

《求人ID.100096》 ＜業務内容> エネルギー、ケミカル及び医薬品製造プラント建設における設計・調達・建設・試運転にかかわるプロジェクト全体のスケジュール計画・管理及びプログレス管理業務 ＜配属組織のミッション・役割> スケジュール マネジメント技術強化の観点から、EPCCプロジェクト遂行の最適化を図り、属人的なサイロ化した手法から脱却し、体系化した手法の導入をけん引してプロジェクトマネジメントおよびEPCC業務を支援する。 ＜仕事のやりがい・魅力> 各分野のプロジェクトをスケジュールの観点で計画及び管理するには、広い知識と視野が要求され、プロジェクト全体を俯瞰してとらえる能力が必要である。　それには、土建、機器、配管、計装。電機といった専門知識から、調達、建設、契約に至るまで修得する必要があります。 ある事象について、スケジュール、コストとスコープのトレードオフを判断する材料を提供することもあります。 ＜国内駐在の有無・頻度> 当面、可能性なし。 ＜国内出張の有無・頻度> 年に数回程度可能性あり。(期間は日帰りもしくは1泊) 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務内容】 技術系総合職として、下記いずれかの業務をお任せします。 ■プラント設備の制御設計 ■プラント基本計画／プロセス・機械装置等の設計 ■プラントの配管設計 【入社後の流れ】 ■入社後は、ご希望やスキル・経験を考慮して分担するシステム、装置を決めさせて頂きます。また、OFFJTの研修やOJTや現場での検査や試運転調整を通じて、製鉄プラントとは何かを身につけて頂きます。 ■その後、プラントエンジニアリングに関わる様々な業務を経験して頂き、プラントのシステム全体の設計を統括するエンジニアとして活躍して頂くことを期待しています。 ※応募時には英会話に自信のない方も、入社後に現場経験や語学研修を通して身につけています。実際、多くの社員が入社早々に海外出張を経験しています。 【研修】 ■技術研修　　：1～3年目の技術系社員を対象に、社内外のベテランを講師に迎え、エンジニアに欠かせない能力を養う研修が多数用意されています。 ■ブラザー制度：3年間を育成期間と設定しており、その間は教育担当の先輩社員（ブラザー）を任命します。業務上の質問や相談はもちろん、会社生活についても相談できます。業務日誌を通して、日々のコミュニケーションも密に行います。 【モデル年収】 ＜25歳＞560万円　＜30歳＞710万円　＜35歳＞870万円 ※上記モデル年収は想定される残業手当（月20時間程度）を含みます。直近の業績が好調であり、賞与が7.9ヶ月分支給されております。 【働き方】 ■残業時間：25時間程度／月 ※土木関連の施工は行わず、機械の納入やアフターフォロー（DX化、品質管理面のコンサルティンなど）のみを行う企業です。 　そのため土木施工の立ち合い等の業務が発生せず、技術系職種の方も上記の残業時間に抑えられております。 ■休日　　：土日祝休み ■年間休日：125日 ■有給休暇：平均有給取得日数14.8日／年（有給付与日数：21日／年） ■転勤なし　※関西にサテライトオフィスがございますが、そちらへの転勤はございません。会社の合併時に大阪に勤務されていた方で、 　　　　　　　どうしても横浜に転居できない方のために設置されたオフィスになります。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

《求人ID.100394》 ＜業務内容＞ 海外案件における海洋、港湾構造物の基本設計、詳細設計及び建設工事に関わる下記業務です。 (1) 施工計画および基本構造計画の立案 (2) 顧客仕様書、設計図書の検証作業 (3) 調査・設計仕様書、基本設計図書、構造計算書及び工事仕様書作成 (4) 業者の評価ならびに設計・品質管理業務 (5) 海外建設現場における施工管理業務 ＜配属組織のミッション・役割＞ 主に港湾輸出入設備を持つ案件における、港湾EPC案件を担当する。 マリコンの監理・同社各部門への指示・調整業務を行う。マリン関係では専門知識を使うとともに、プロジェクトマネジメント業務も担う。 ＜仕事のやりがい・魅力＞ ・海外エネルギー案件の港湾EPC遂行をマネージし、技術を極める ・同社の事業領域であるその他設備(非EPC案件も含む)の海外港湾案件を手がけられる ＜海外駐在の有無・頻度＞ 海外駐在あり(家族帯同は国によってあり) 最長で1～2年程度、海外設計子会社、建設現場、海外建設EPC会社など。また、海外駐在等が難しければ駐在を考えないと言うケースもあり ＜海外出張の有無・頻度＞ 年数回。海外子会社・建設EPC会社・海外マリコン・建設現場など 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

《求人ID.100433》 ＜業務内容> ネクストファクトリーソリューション部においては、産業界で要望が高まっている次世代に適用したスマートファクトリーの実現に向けて、ともに、プロジェクトを推進していただける方を募集します。 ＜配属組織のミッション・役割> ネクストファクトリーソリューション部では、食品、化粧品分野、さらには機械加工組立系分野における次世代に通用する工場としての課題を解決するため、コンサルティングを含めて、その支援サービスを行うとともに、プラント建設プロジェクトをリードします。 ＜仕事のやりがい・魅力> これまでの様々な経験と知見に加え、未来に向けての自動化やデジタル化他最先端技術を駆使することによって、客先の望む将来を見据えてプラントを構築することを目指し、最適なプロジェクト遂行を行っていきます。 ＜国内駐在の有無・頻度> 2-3年に1回程度可能性あり。(期間は3か月から半年程度) ＜国内出張の有無・頻度> 月に2-3回程度可能性あり。（期間は日帰りもしくは1泊) 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

《求人ID.100495》 ＜業務内容> エネルギープラント分野において、以下の建設工事の工事計画・施工管理を行っていただきます。 ・工事計画、見積り業務 ・現場における工程・品質・安全・コスト・労務管理業務 ・社内外関係者との調整業務 ＜配属組織のミッション・役割> 建設部は、同社が行うプロジェクトの建設に係るもの全てについて管理を行います。工事計画から見積り、施工管理、安全管理、コスト管理、労務管理に渡り建設全般をコントロールします。 ＜仕事のやりがい・魅力> EPCの最後の重要な部分である現場でのプラント建設を実際に行う部門であり非常にやりがいのある業務であります。 ＜国内駐在の有無・頻度> 計画段階は横浜本社勤務ですが、基本的には建設現場駐在となります。 ＜国内駐在の有無・頻度> 基本的には建設現場駐在ですが、計画段階では月に2回程度の出張を予定しています。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船