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神奈川県 JavaScriptの求人情報・お仕事一覧81

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【プライム上場】SE~リーダー候補◆NTT系大規模案件多数・働きやすさが自慢

株式会社CIJ

【概要】大手SIerの下で、大規模公共プロジェクト(官公庁等)のシステム開発を行います。【業務詳細】■入札案件に関する提案活動、要件定義工程の支援作業、並びに、設計、詳細設計、製造、単体テスト、結合テストまで幅広い工程を担当いただきます。■人月契約ではなく、請負契約で受注。社員、パートナーでチームを構築することで、タテ・ヨコの繋がりを意識することで、自社の帰属意識を高めています。プロジェクト完了後はイベント等を行い、チーム全員で達成感を共有しています。【習得できるスキル】■Webシステム開発、スマホアプリ開発、クライアントアプリ開発■言語はJava、JavaScript、VC++等■工程管理、品質管理、設計、製造、テストと幅広く業務を経験【キャリアプラン】SE、チームリーダ、管理職と段階を追って昇格いただく事を想定しています。【働き方】■チームでの案件配属!■チーム構成は大規模なもので30名程度、小規模なものでも5名程度■残業15時間■年休125日■育休産休実績男女ともに多数!事業内容・業種SIer・システム開発・ソフトハウス
【概要】大手SIerの下で、大規模公共プロジェクト(官公庁等)のシステム開発を行います。【業務詳細】■入札案件に関する提案活動、要件定義工程の支援作業、並びに、設計、詳細設計、製造、単体テスト、結合テストまで幅広い工程を担当いただきます。■人月契約ではなく、請負契約で受注。社員、パートナーでチームを構築することで、タテ・ヨコの繋がりを意識することで、自社の帰属意識を高めています。プロジェクト完了後はイベント等を行い、チーム全員で達成感を共有しています。【習得できるスキル】■Webシステム開発、スマホアプリ開発、クライアントアプリ開発■言語はJava、JavaScript、VC++等■工程管理、品質管理、設計、製造、テストと幅広く業務を経験【キャリアプラン】SE、チームリーダ、管理職と段階を追って昇格いただく事を想定しています。【働き方】■チームでの案件配属!■チーム構成は大規模なもので30名程度、小規模なものでも5名程度■残業15時間■年休125日■育休産休実績男女ともに多数!事業内容・業種SIer・システム開発・ソフトハウス

【20代歓迎】アウトソーサー企業のソフトウェア開発エンジニア|神奈川県|転勤なし|経験者歓迎|定着率90%以上

アウトソーサー企業

大手メーカーを中心に医療・車載・通信・社会インフラの分野におけるBtoBおよびBtoC向けのソフトウェア開発を担当します。モノ自体の開発はもちろん、パソコンやスマートフォンのアプリケーション開発やWebアプリケーション開発案件まで幅広く担当していただきます。【具体的には】■ソフトウェア開発●要件定義●設計●開発【主なプロジェクト例】■アプリ開発●ウェアラブル機器制御アプリ●ネットワークカメラ用Webアプリ■医療分野●循環器系治療機器の制御ソフト●遠隔手術用画像処理システム■車載分野●カーナビ・IVI・ドライブレコーダーの制御ソフト●ECUソフト開発(エンジン・メーターパネル・パワーウィンドウ等)●ADAS(周辺監視カメラ・車車間通信等)■通信・インフラ分野●5G通信基地局の制御ソフト●スマートメーター(電気・ガス・水道等の検針制御ソフト)マイコンを使用した開発経験がない方には、1ヶ月間の研修期間を用意しています。
大手メーカーを中心に医療・車載・通信・社会インフラの分野におけるBtoBおよびBtoC向けのソフトウェア開発を担当します。モノ自体の開発はもちろん、パソコンやスマートフォンのアプリケーション開発やWebアプリケーション開発案件まで幅広く担当していただきます。【具体的には】■ソフトウェア開発●要件定義●設計●開発【主なプロジェクト例】■アプリ開発●ウェアラブル機器制御アプリ●ネットワークカメラ用Webアプリ■医療分野●循環器系治療機器の制御ソフト●遠隔手術用画像処理システム■車載分野●カーナビ・IVI・ドライブレコーダーの制御ソフト●ECUソフト開発(エンジン・メーターパネル・パワーウィンドウ等)●ADAS(周辺監視カメラ・車車間通信等)■通信・インフラ分野●5G通信基地局の制御ソフト●スマートメーター(電気・ガス・水道等の検針制御ソフト)マイコンを使用した開発経験がない方には、1ヶ月間の研修期間を用意しています。

【Web開発エンジニア】フレックスタイム制&各種手当が充実◎

株式会社フジシステムズ

安定した経営基盤でWebシステムの開発をお任せ!◆完全週休2日制◆フレックスタイム制■フジシステムズではさまざまなインフラ基盤の設計、構築、運用を顧客に提供しています。■顧客サービスを支える決済、課金、ユーザ管理などのWebシステムの開発業務をお任せします。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者事業内容独自のソフトウェアテクノロジーの確立を目指し、1982年、フジサンケイグループ設立のIT企業です。以来、最先端技術と専門分野への特化にもとづく戦略的ビジネスを推進しています。システム開発・受託開発・自社製品開発インフラ設計、運用・保守システムコンサルティング・調査、研究などシステム機器販売本社所在地〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2-10-36
安定した経営基盤でWebシステムの開発をお任せ!◆完全週休2日制◆フレックスタイム制■フジシステムズではさまざまなインフラ基盤の設計、構築、運用を顧客に提供しています。■顧客サービスを支える決済、課金、ユーザ管理などのWebシステムの開発業務をお任せします。【雇入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者事業内容独自のソフトウェアテクノロジーの確立を目指し、1982年、フジサンケイグループ設立のIT企業です。以来、最先端技術と専門分野への特化にもとづく戦略的ビジネスを推進しています。システム開発・受託開発・自社製品開発インフラ設計、運用・保守システムコンサルティング・調査、研究などシステム機器販売本社所在地〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2-10-36

システム開発SE・PG◆東証スタンダード上場/農業・住宅機器メーカー/在宅勤務あり|【神奈川】

ネポン株式会社

同社サービスの設計/開発をお任せします。【業務詳細】・サービスの要件定義…開発要件の整理・仕様策定/設計業務…要件をもとにシステム仕様/設計書の作成・開発/評価業務…外部ベンダーのコントロールおよび開発サポート、小規模開発【職場環境】・規模…6名(開発プロジェクトごとにベンダー管理、サービス運用を担当)・出身業界…新卒※自社サービスにおける社内開発力の強化のため、設計から開発まで行える技術者を募集します。【ポジションで得られるスキル・経験】・自社サービスに立案から運用まで幅広い業務経験・自社サービス、事業の創出【同社について】同社は、1948年創業以来、熱ポンプ設備を利用した関連工事を起源とし、施設園芸を主とする農業分野、熱源機器を取り扱うエネルギー分野、環境配慮型トイレを取り扱う衛生環境分野に事業を展開して参りました。現在では農用機器をはじめ、衛生機器・業務用熱機器など様々な機器の開発・製造・販売を行っており、特に農用暖房機では高いシェアを占めています。同社の企業理念である「みんなが豊かな生活に」をモットーに、同社はメーカーとしての機器製造の強みとICTクラウドを活かし更なる付加価値の創造に挑戦しています。事業内容・業種機械部品
同社サービスの設計/開発をお任せします。【業務詳細】・サービスの要件定義…開発要件の整理・仕様策定/設計業務…要件をもとにシステム仕様/設計書の作成・開発/評価業務…外部ベンダーのコントロールおよび開発サポート、小規模開発【職場環境】・規模…6名(開発プロジェクトごとにベンダー管理、サービス運用を担当)・出身業界…新卒※自社サービスにおける社内開発力の強化のため、設計から開発まで行える技術者を募集します。【ポジションで得られるスキル・経験】・自社サービスに立案から運用まで幅広い業務経験・自社サービス、事業の創出【同社について】同社は、1948年創業以来、熱ポンプ設備を利用した関連工事を起源とし、施設園芸を主とする農業分野、熱源機器を取り扱うエネルギー分野、環境配慮型トイレを取り扱う衛生環境分野に事業を展開して参りました。現在では農用機器をはじめ、衛生機器・業務用熱機器など様々な機器の開発・製造・販売を行っており、特に農用暖房機では高いシェアを占めています。同社の企業理念である「みんなが豊かな生活に」をモットーに、同社はメーカーとしての機器製造の強みとICTクラウドを活かし更なる付加価値の創造に挑戦しています。事業内容・業種機械部品

【川崎】DXソリューション・サービスの企画・提案・開発

株式会社日立製作所

<DXソリューション・サービスの企画・提案・開発~最新技術を活用したお客さまの課題解決・価値創生~>【配属組織名】デジタルエンジニアリングビジネスユニット アプリケーションサービス事業部 Lumadaソリューション推進本部 LSHサービス推進部/LSHデリバリ推進部【募集背景】■デジタル技術の広範囲な普及に伴う社会変革により、社会全体において一層のデジタルトランスフォーメーションが加速すると考えています。 今後も継続的にソリューション・サービスの高付加価値化を通じた事業拡大を計画しており、人財を募集するものです。■国内のみならず海外でのサービス展開も増加傾向にあり、グローバルに対応可能な人財も合わせて募集しています。【職務概要】■主に、デジタルソリューションの企画、設計、開発、適用・デリバリを一貫してご担当頂きます。・比較的小規模(5~6名)のチームを率いて1つないし複数のプロジェクトに対し、責任を負い推進します。・開発・サービス提供対象の概略仕様やスコープを定め、活用する技術、プラットフォーム、ツール、必要な作業・体制、役割分担を定義します。・一連の開発・サービス提供プロセスを遂行します(要件定義、設計、実装、分析評価・報告、提供手順やマニュアルの整備など)。■SI開発のうち、主に設計・開発をご担当頂きます。・他事業部との中・大規模プロジェクトに参画し、チームリーダまたはサブリーダとして、業務機能の設計・開発に責任を負い、推進します。・社内・パートナをはじめとしたステークホルダと調整を行い、進捗管理・課題管理を経てスケジュール通りに開発を完遂します。・基本設計から開発・テストを経て、運用を開始する際の引継までを担当頂きます。【職務詳細】・「As Is/To Be」の分析「As Is (現状)」と「To Be (あるべき姿)」のプロセスを文書化し、「To Be」に移行するために必要な変更を記述します。・ビジネス要件の識別面談、文書分析、ワークショップ、ワークフロー分析など、さまざまな方法を使用してビジネス要件を収集し、ターゲットユーザーの役割と目標の観点から要件を表現します。・プロジェクト管理小規模または中規模のプロジェクトを遂行します。・製品およびソリューションの開発確立されたシステム内で利用できる最良のアプローチを選択することにより、顧客ニーズに合った製品とサービスを定義し、提供します。・最新動向の把握社外の動向や新たな問題について調べ、詳細に理解して、組織に対するそれらの潜在的な影響や有用性の評価に貢献します。【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】■カギとなるアプリケーションを通じ、加速するデジタル化潮流のなかで社会課題解決、お客様価値創造を実現することが可能です。■今までの経験、スキルの活用が可能です。加えて幅広い業種のお客さまと向き合うことができ新分野での経験、知見の獲得が行えます。■社内研究部門や国内外有力パートナ企業などとの連携を通じ、幅広いテクノロジーを活用した産学連携、他企業との協創に参加する機会があります。■実際のプロジェクト参画を経て、テクニカルアドバンテージの構築、業界知見の獲得を行いながら、マネジメントとしてもテクニカルスペシャリストとしても、ご自身のキャリアの方向性に合わせて経験を深めることができます。【働く環境】①5名ほどの20~40代の年齢層のチームへ配属を予定しています。各メンバーは別々のプロジェクトに関わっていることが多いですが、オンラインで日次ミーティングを行うなど連絡を取り合って働いています。②オフィスはフリーアドレスです。プロジェクトによっては在宅勤務も可能であり、現在も多くのメンバーが在宅勤務(週1日出社日あり)で働いています。【想定ポジション】主任クラス※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。事業内容・業種総合電機メーカー
<DXソリューション・サービスの企画・提案・開発~最新技術を活用したお客さまの課題解決・価値創生~>【配属組織名】デジタルエンジニアリングビジネスユニット アプリケーションサービス事業部 Lumadaソリューション推進本部 LSHサービス推進部/LSHデリバリ推進部【募集背景】■デジタル技術の広範囲な普及に伴う社会変革により、社会全体において一層のデジタルトランスフォーメーションが加速すると考えています。 今後も継続的にソリューション・サービスの高付加価値化を通じた事業拡大を計画しており、人財を募集するものです。■国内のみならず海外でのサービス展開も増加傾向にあり、グローバルに対応可能な人財も合わせて募集しています。【職務概要】■主に、デジタルソリューションの企画、設計、開発、適用・デリバリを一貫してご担当頂きます。・比較的小規模(5~6名)のチームを率いて1つないし複数のプロジェクトに対し、責任を負い推進します。・開発・サービス提供対象の概略仕様やスコープを定め、活用する技術、プラットフォーム、ツール、必要な作業・体制、役割分担を定義します。・一連の開発・サービス提供プロセスを遂行します(要件定義、設計、実装、分析評価・報告、提供手順やマニュアルの整備など)。■SI開発のうち、主に設計・開発をご担当頂きます。・他事業部との中・大規模プロジェクトに参画し、チームリーダまたはサブリーダとして、業務機能の設計・開発に責任を負い、推進します。・社内・パートナをはじめとしたステークホルダと調整を行い、進捗管理・課題管理を経てスケジュール通りに開発を完遂します。・基本設計から開発・テストを経て、運用を開始する際の引継までを担当頂きます。【職務詳細】・「As Is/To Be」の分析「As Is (現状)」と「To Be (あるべき姿)」のプロセスを文書化し、「To Be」に移行するために必要な変更を記述します。・ビジネス要件の識別面談、文書分析、ワークショップ、ワークフロー分析など、さまざまな方法を使用してビジネス要件を収集し、ターゲットユーザーの役割と目標の観点から要件を表現します。・プロジェクト管理小規模または中規模のプロジェクトを遂行します。・製品およびソリューションの開発確立されたシステム内で利用できる最良のアプローチを選択することにより、顧客ニーズに合った製品とサービスを定義し、提供します。・最新動向の把握社外の動向や新たな問題について調べ、詳細に理解して、組織に対するそれらの潜在的な影響や有用性の評価に貢献します。【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】■カギとなるアプリケーションを通じ、加速するデジタル化潮流のなかで社会課題解決、お客様価値創造を実現することが可能です。■今までの経験、スキルの活用が可能です。加えて幅広い業種のお客さまと向き合うことができ新分野での経験、知見の獲得が行えます。■社内研究部門や国内外有力パートナ企業などとの連携を通じ、幅広いテクノロジーを活用した産学連携、他企業との協創に参加する機会があります。■実際のプロジェクト参画を経て、テクニカルアドバンテージの構築、業界知見の獲得を行いながら、マネジメントとしてもテクニカルスペシャリストとしても、ご自身のキャリアの方向性に合わせて経験を深めることができます。【働く環境】①5名ほどの20~40代の年齢層のチームへ配属を予定しています。各メンバーは別々のプロジェクトに関わっていることが多いですが、オンラインで日次ミーティングを行うなど連絡を取り合って働いています。②オフィスはフリーアドレスです。プロジェクトによっては在宅勤務も可能であり、現在も多くのメンバーが在宅勤務(週1日出社日あり)で働いています。【想定ポジション】主任クラス※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。事業内容・業種総合電機メーカー
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