福岡県 春日市 厚生年金保険 流通・小売・フードの求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■調剤薬局事業者にむけた加盟店獲得営業 (1)加盟店を増やす新規営業活動　 (2)各種情報の収集等（業界情報等） (3)社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成など (1)について きらり薬局で培ってきた在宅医療ノウハウを他社の調剤薬局へ提供します。 ノウハウ提供は、同社の『加盟店』となっていただき、ニーズに合わせてノウハウ、システム、人材・営業手法を提供しています。 本ポジションは「在宅医療をやりたい」「在宅の患者様を増やしたい」など課題を持つ調剤薬局事業者向けにノウハウ提供をするために、加盟店になって頂く新規獲得営業を担当頂きます。 加盟店になって頂くメリットと、本来の目的である「在宅医療をやる」という具体的なビジョンを達成するためのソリューションを提案します。 加盟店になって頂いた後は、薬剤師資格を持つコンサルティング営業職や別の営業チーム協働して具体的に支援をしていきます。 医療・介護業界の知識や営業方法など、しっかり研修教育をしますので、業界未経験の方も活躍頂けます。 営業方法：テレアポ、ランディングページからの問い合わせ、パートナー企業からの紹介等でアポイントを取った調剤薬局事業者と商談 【事業内容補足】 「身体が不自由で薬を取りに行けない方」や「通院が困難な方」に、調剤薬局として病院で処方された薬をお届けする独自のサービスを提供しています。 病院や介護施設と連携し、お薬の配置と訪問服薬指導などを行っています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 福岡本社にて中長期戦略に基づいたIT戦略立案、システム企画の上流工程から携わっていただきます。調剤薬局事業や各部門のDX化に注力頂きます。 ■IT戦略・システム企画立案、実行 ■クラウドサーバーの運用保守/ネットワーク運用保守 ■社内のITシステム周り全般対応（PCキッティング業務/情報セキュリティ対応/自社HPの運用保守/社内サーバー（AD、WSUS等) ■IT資産管理・IT監査対応 ■機器の設定/店舗からのPC、ネットワークに対する問い合わせ対応 ■ICTツール対応（導入・保守・改良プロジェクト参画) ■介護領域のDX推進 ■ヘルプデスク業務 【配属先情報】 IT推進部（男性5名） 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 【きらりプライム事業】 当社のきらり薬局で培ってきた在宅医療ノウハウを他社調剤薬局へ提供、社会課題の解決に繋がる在宅医療の普及の為に加盟店に対するフォロー及び継続接点保有先への営業活動をお任せします。 ■加盟店調剤薬局向け営業 （１）既存加盟店へのアップセル/クロスセル提案 （２）既存加盟店様からの問合わせ対応 （３）継続保有接点先への営業活動 （４）社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成等 【顧客】在宅医療サービスを検討し、当社加盟店となっている調剤薬局 【営業方法】加盟店向け定期訪問・架電、お問合せからのサービス提案等 【事業内容補足】 「身体が不自由で薬を取りに行けない方」や「通院が困難な方」に、調剤薬局として病院で処方された薬をお届けする独自のサービスを提供しています。 病院や介護施設と連携し、お薬の配置と訪問服薬指導などを行っています。 ■きらりプライム事業とは… （参考：https://www.hyuga-primary.care/ja/service/prime.html） 同社が創業時から蓄積してきた在宅訪問のノウハウを活用して、在宅訪問事業を行っている、または参入を検討する中小薬局事業者の困りごとにソリューションを提供しています。 当事業のサービスは、在宅患者対応の支援にとどまりません。 医薬品購入交渉の代行にはじまり、患者様と介護施設を新規開拓する営業の支援、公的な施策への対応など、中小薬局事業者が直面する経営上の課題にも共に取り組んでいます。 きらりプライムのサービスを受けるためには、加盟店となって頂きます。 新規加盟店獲得は別で営業チームが存在し、今回の役割は既に加盟店である調剤薬局を対象に在宅患者様を獲得する営業活動方法の提供をします。 【本ポジションの魅力】 医療介護業界に興味のある方ややりがいを求める方、 多職種とのコミュニケーションを学びたい方など幅広い方のご応募をお待ちいたしております。 ※未経験でもしっかりサポートいたします。 【在宅訪問薬局のパイオニア】 全国46店舗の調剤薬局、居宅介護支援事業所を展開しています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 当社在宅医療サービスを導入いただいた調剤薬局に向けた顧客支援・コンサルティングをお任せ致します。 ■既存顧客へ向けたサービス運用支援、フォローアップ、コンサルティング業務 ■売上拡大やコスト削減に向けた提案 ■自社開発のシステム導入の現地支援、顧客の店舗見学等の現地サポート ■在宅医療や弊社の取組、サービス内容について顧客へ説明 ■研修実施、自社薬局の新規在宅患者獲得、訪問施設新規開拓等 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 『患者様（利用者様）が24時間365日安心して自宅で療養できる社会インフラを作ること』を理念として、地域包括ケアの実現を進めている会社です。 急成長を遂げる中で、人事体制の構築が急務となっています。 ・在宅を中心とした薬局の運営をコア事業として事業展開を行う当社の人事ビジネスパートナーとして、事業部ステークホルダー、HR部労務部等のメンバーと協力して、エンゲージメントの向上、強固な運営体制の構築、組織風土の維持・改善を図っていただきます。 このために、採用をメインに、配置、育成促進、人事手続きに関するサポートをお任せします。 【配属先情報】 HR部12名（男性3名・女性9名） 労務担当、採用定着教育担当と役割を分けて活動しています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 医療及び介護において、在宅医療を必要とする患者様拡大の推進に関わる業務全般をお任せします。営業活動の成果が在宅医療をお届けする患者様の人数となり、事業成長や社会課題に直結するやりがいのある営業です。 (1)自社運営のきらり薬局でサポートする在宅患者様獲得 (2)入院患者様の退院時サポート及び介護施設入居紹介業務 (3)各種情報の収集（業界情報等） (4)社内関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成等 【具体的に】 ■新規/既存顧客への飛び込み・アポイント取りから提案営業～契約締結 ■既存顧客からの問い合わせ対応、フォロー活動 ■営業戦略立案支援業務 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）