茨城県 神栖市 派遣社員 車・マイカー通勤可の求人情報・お仕事一覧

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■老健支援相談員として・入所者や家族との相談対応、他の施設や医療機関との連携、調整業務業務全般 ・施設入所、退所の調整、事前調査、調査票などの作成 ・担当者会議への参加 ・ショートステイ送迎業務 ・ボランティア受入れ相談など ※社有車使用あり 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

自動車部品メーカーとして世界シェア2位の企業にて、新規事業開拓におけるマーケティング活動・新規営業をお任せします。マーケティング・新規営業活動等、ご経験に合わせた業務からスタートいただきます。 ■マーケティング活動：市場分析、コンセプト・プロモーション企画立案など、製造・営業部門と連携をし組み立てていきます。 ■営業活動：顧客ニーズを基に営業活動を行います。既存顧客深耕に加え新規開拓も行います。 事業内容・業種 自動車部品

【職務内容】 ①基幹システム関連（80％） ・基幹システムの運用、保守（社内トラブル、要望事項などの対応窓口、開発ベンダー対応、管理業務） ・基幹システム関連の社内システム（新規・既存）開発、改修 ②生産支援ツール関連業務（10％） ・見える化ツール及び現場支援ツールの開発、運用、保守 ③設備開発関連（10％） ・設備自動化用プログラム（DNC）の開発、運用、保守（シーケンサ制御と画面・帳票関連） 【仕事のやりがい・面白さ】 ・阿見工場起点に関西、無錫工場の既存システム運用、保守と来期に控える新基幹システムの導入に参画できる ・現場要望、自身の提案したアプリケーションの開発による生産性向上に寄与できる 【3～5年後の想定されるキャリアパス】 基幹システム及び社内開発システムの工場責任者 事業内容・業種 機械部品

【配属先部門の担う役割】 官公庁向けの位置情報システム開発および保守・運用 【入社後の具体的な仕事内容】 官公庁向けの位置情報システム開発並びにその保守・運用におけるプロジェクトリーダー業務を担当していただきます。 主には、お客様（官公庁）からの依頼に応じて、位置情報システムの更新や機能追加等のソフトウェア開発案件における基本設計や、サーバー保守・運用における協力会社を含むメンバーコントロールを担当していただきます。 日々のお客様との会話や定例会議等にて要望をヒアリングし、協力会社をコントロールしながら開発、保守・運用に努めていただきます。 ■組織構成 機械・インフラ事業本部 電子制御ビジネスユニット 電子システム部 輸送・測位グル－プ：11名+派遣社員 ※本ポジションではお客様先（茨城県つくば市）に常駐していただくことになります。当グループから別途1名が常駐しており、その他お客様と協力会社のメンバーと協業していただきます。 【仕事の進め方】 日々お客様とコミュニケーションを取り、トラブル解決を図ったり新たな開発に関する折衝をする等のコミュニケーション業務が主となります。また実際にメインで手を動かす協力会社との折衝（指示・管理が主）も必要となります。 【出張の有無】 月0～1回程度（東京本社への報告やトラブル時の現地対応等による）※日帰り又は1泊程度 【転勤】 当面なし 【事業の目指す姿】 常駐先のお客様とのリレーションは良好で、長年保守契約を結んでいるため我々に対する信頼は厚いです。しかし、現状に甘んじることなく、よりお客様に満足いただくため、また今後も長期的にご依頼いただけるため、さらなる信頼関係の構築を目指します。 【募集背景】 社内他部門への異動に伴う人員減および、若手メンバーを補強するための募集です。 【本ポジションの魅力ややりがい】 本ポジションで携わるシステムは、位置情報に関するシステムであり社会にとって必要なものです。実際に社会に大きく影響を与えるシステムに携われるということからも、やりがいは大きく、またお客様からも大変感謝されるポジションです。 【募集ポジション】 ・担当者/リーダークラス 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務内容】 クライアント企業（主として三菱ケミカルグループ向け）のプラント、工場の新規建設および既存設備の能力増強や設備の更新を担当する機械エンジニアの仕事です。当社では建設プロジェクトの上流から関わるため、設備計画から始め、基本設計、実施設計、官庁申請、施工、試運転まで全てに携わることが可能です。 【具体的には】 ○プラントの新規建設や既存設備の能力増強、設備更新などの設計・工事管理業務。 ○担当するプラントの種類 　基礎化学品、石油化学、炭素、機能化学(食品・電子・電池・半導体材料等)、化成品、合成樹脂、合成繊維など。 ○携わる設備 　蒸留塔など塔槽類、反応器、タンク、粉粒体製造・ハンドリング設備、繊維製造設備、環境関連設備、動力設備など。 ○プロジェクトの設備計画段階では、クライアント企業の要望に基づき、構想・基本設計の実施、 　P＆ID作成、各種設備費用、工事費用の予算書を作成し、投資計画の一役を担います。 ○実施段階では、設備ベンダー、工事ベンダーと詳細部分について協議し、設計に反映。 　また、プロジェクト管理として、予算管理・工程管理・品質管理・工事管理の他、 　クライアント企業の官庁申請や設備立ち上げのフォローも実施して頂きます。 ○更に、上記業務の計画段階では、省エネや省力化、コスト削減などをクライアント企業に提案し、顧客満足度を高める工夫をしていきます。 〇これまでのご経験や希望を踏まえ、担当いただく業務をアサインします。 　また、スムーズに業務に順応できるよう、入社後は上司や指導員がサポートします。 【プロジェクトの一例】 機能性樹脂工場建設プロジェクト、半導体関連材料建設プロジェクト、食品工場建設プロジェクト、 樹脂ケミカルリサイクル工場建設プロジェクト、海外フィルム製造工場建設プロジェクトなど。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ クライアント企業の要望、課題に対して、社内外の人を自らが束ねて様々な技術と知識を結集し、要望の実現、課題の解決をしていく仕事です。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務内容】 ・お家の診断、ご挨拶 ・お困りごとをヒアリング、リフォームのご提案 ・採寸、無料お見積りの作成 ・デザイン決め、ご近所周りへの挨拶 お家のことについて困っているお客様のご自宅を訪問し、不安や疑問、悩んでいることなどをヒアリング。その内容をもとに当社の商品・サービスを通して解決方法をご提案していきます。お客様と仲良くなる社員も多く、リフォームアドバイザーがきっかけとなり、リフォームを決意していただくお客様も多いです！ 【キャリアイメージ】 《入社1年目》 入社後、約1ヶ月間の研修の中で、ビジネスマナーから住宅の知識までを学びます。まずは営業チームの一員として先輩に同行しながら仕事を覚え、徐々に独り立ちしていきます。 《入社2年目》 入社2年目には、先輩社員として後輩を指導する場面も。先輩社員に教えてもらったことを後輩に伝えることで、改めて自己成長を実感できるはず。早いうちからリーダーとして活躍することも可能です。 《入社3年目》 入社3年目には、より専門的な商談を行うポジションで活躍したり、主任・係長などの役職者に昇格することも。今後もさらなる新規出店を控えているため、20代で所長を目指すことも十分可能です！ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店