茨城県 未経験者歓迎 IT・通信・インターネットの求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 お問い合わせや弊社顧問からの紹介に対して商談をおこなうインバウンド営業のポジションです。後に、事業部長となった際には事業戦略、営業戦略の策定から遂行までお任せする予定です。 1.企業の課題ヒアリングを行い、サービス説明・導入事例紹介をします。 2.無料トライアルを通じて使い方の説明やご質問に回答しながら、導入後の用途を整理・提案をします。 3.サポートと連携をし、希望される企業に対してアカウント発行、使い方の説明やレクチャー等を行います。 4.サービス導入決定後、ご利用状況のフォローをします。 【主な顧客層】 約8割以上が大手上場企業となり、そのうち約5割が銀行、証券会社などの金融業界のお客様が占めております。 商談アポイントは顧問からの紹介経由が最も多いため、打合せの相手の約5割が役員以上、 約2割が部長クラス、残り2割が課長クラスといった比率です。 【やりがい・魅力】 ・進取性のあるサービスを取り扱い社会的インパクトも非常に大きい仕事です。新しい価値を提供し、世の中に広めていく楽しさを感じられます。 ・日本を代表する大手企業との商談やプライム上場企業の役員と直接打合せできる機会も多く、貴重な経験を得ることができます。 ・個人ノルマはなく、チームで目標達成できるように一丸となって取り組みます。「サービスを世の中に広げていくため（選ばれる）には何が必要か」を考え、社歴や経験関係なく意見交換ができ、中・長期的な思考で仕事ができます。 ・リーダー職として入社後。マネージャー、役員と、実績に応じ適切な評価と天井のないキャリアパスで実現できます。 【本ポジションについて】約8割以上が大手・上場企業となり、ご案内は基本的にオンライン（ZoomやTeams）になります。 顧問から紹介の場合、商談相手が役員・部長以上のこともあり、顧問同席のもと訪問でもお打ち合わせもあります。 1社1社で全対応するのではなくチームで対応します。 フロント営業として商談～受注までを担当し、企業の課題・要望の整理や解決方法を提案していくお仕事です。 【キャリアプラン】 PMOへの異動も可 【入社後のイメージ】 ※年数はあくまでも目安です。個々の能力に応じてキャリアパスを構築致します。 営業リーダー・マネージャー 〇目標: チームを率い、組織全体の売上目標達成をサポートしていただきます。 〇具体的な行動:チーム目標の売上達成の為、チームビルドに従事いただきます 〇チームメンバーの育成・指導。 〇営業戦略の立案・実行。 〇他部門（マーケティング、プロダクト開発など）との連携を強化。 〈営業部長・営業統括〉 〇目標: 会社全体の営業方針を策定し、組織の成長を牽引する。 〇具体的な行動:会社全体の営業戦略の立案と実行。 〇大規模なプロジェクトの管理・推進。 〇経営陣と密接に連携し、事業全体の方向性を決定する。 〈エグゼクティブ・経営層〉 〇目標: 企業全体の経営に関与し、長期的な成長戦略を推進する 〇具体的な行動:全体の経営目標の策定、実行。 〇営業部門に限らず、全社的な経営戦略の策定。 〇新規事業の立ち上げ、等。 〇社外ステークホルダー（株主、投資家、パートナー企業など）との関係構築。 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

【業務内容】 オンライン商談システム「ROOMS」、資料動画サービス「SPOKES」などの自社サービスに対する、お問い合わせや弊社顧問からの紹介に対して商談をおこなうインバウンド営業のポジションです。 1.企業の課題ヒアリングを行い、サービス説明・導入事例紹介をします。 2.無料トライアルを通じて使い方の説明やご質問に回答しながら、導入後の用途を整理・提案をします。 3.サポートと連携をし、希望される企業に対してアカウント発行、使い方の説明やレクチャー等を行います。 4.サービス導入決定後、ご利用状況のフォローをします。 【主な顧客層】 約8割以上が大手上場企業となり、そのうち約5割が銀行、証券会社などの金融業界のお客様が占めております。 商談アポイントは顧問からの紹介経由が最も多いため、打合せの相手の約5割が役員以上、 約2割が部長クラス、残り2割が課長クラスといった比率です。 【やりがい・魅力】 ・進取性のあるサービスを取り扱い社会的インパクトも非常に大きい仕事です。新しい価値を提供し、世の中に広めていく楽しさを感じられます。 ・日本を代表する大手企業との商談やプライム上場企業の役員と直接打合せできる機会も多く、貴重な経験を得ることができます。 ・個人ノルマはなく、チームで目標達成できるように一丸となって取り組みます。「サービスを世の中に広げていくため（選ばれる）には何が必要か」を考え、社歴や経験関係なく意見交換ができ、中・長期的な思考で仕事ができます。 【入社後のイメージ】 ※年数はあくまでも目安です。個々の能力に応じてキャリアパスを構築致します。 〈新人営業担当者（1～3年目）〉 〇目標: 基本的な営業スキルを習得し、売上目標を達成すること。 〇具体的な行動: OJTによるフォローとスキル獲得のプログラム実行を通じて、基　礎・専門知識を身に着けていただきます。並行して既存メンバーの案件に同行し、案件推進のイメージをつかんでいただきます。 〇商品知識や業界知識の習得。 〇 顧客リストの開拓と関係構築。 〇先輩や上司の営業活動に同行し、実務を通じて学にでいただきます。 〈中堅営業担当者（3～5年目）〉 〇目標: 自分の顧客ポートフォリオを確立し、高い成果を安定して上げて頂きます。 〇具体的な行動:主要メンバーとして各企業のフロント営業としてご活躍頂きます。 〇より高度な交渉技術やプレゼンテーションスキルを磨く。 〇大口顧客の管理や新規市場の開拓。 〇チームの一員として新人の指導やサポートを行う。 〈営業部長・営業統括（10年目以降）〉 〇目標: 会社全体の営業方針を策定し、組織の成長を牽引する。 〇具体的な行動:会社全体の営業戦略の立案と実行。 〇大規模なプロジェクトの管理・推進。 〇経営陣と密接に連携し、事業全体の方向性を決定する。 〈エグゼクティブ・経営層〉 〇目標: 企業全体の経営に関与し、長期的な成長戦略を推進する 〇具体的な行動:全体の経営目標の策定、実行。 〇営業部門に限らず、全社的な経営戦略の策定。 〇新規事業の立ち上げ、等。 〇社外ステークホルダー（株主、投資家、パートナー企業など）との関係構築。 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

【業務内容】 自社サービス「ROOMS」のサービス導入検討～システム導入のサポート、納品までの契約関連の対応含め。プロジェクトの進行管理をお願いします。 （具体的に） 〇システムの導入を検討しているクライアントへ営業担当者とともに細かなニーズをヒアリングし、自社製品やサービスでの対応可否の判断及び解決策、導入までに必要な工数や日程などをチームで提案 〇クライアントの疑問や要求に対して新機能や機能改修に関する要件定義、仕様策定し、社内の開発エンジニアやベンダーとの打ち合わせ、システム導入に至るまでのスケジュール管理、全体のプロセスの管理 〇開発経験0からシステム導入など要件定義に携われる 【導入実績】 国内最大のメガバンクにおける資産運用の相談窓口オンライン化にも採用され、その他多数の大手金融機関をはじめ、郵便局のオンライン相談にも導入。 大手旅行会社、メーカー、ディーラー、保険代理店、不動産会社など業界業種問わず「ROOMS」の提供価値によって企業インフラの再構築に貢献してまいります。 【キャリアプラン】 営業への異動も可能 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

大手通信会社の販売代理店の同社にて、接客サービス全般をお任せいたします。 接客だけでなく、営業や人事、人材育成などにも挑戦できる機会があります。 同社では一人ひとりに合ったキャリアを提案しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 最初に配属する店舗については、皆さんの適性や人柄も考慮したいと考えています。 【入社後の流れ】 入社後2日間の導入研修（会社のルール、ビジネスマナーなど）をwebで実施します。 その後、3日～1週間座学研修（ビジネスマナー、営業の基礎、心構え、コンプライアンスなど）を受けていただき、1～2週間店舗でOJTを実施します。 OJT終了後一人立ちとなりますが、その後も適宜研修などを実施してしっかりサポートしていきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じてキャリアチェンジが可能です。 決まったキャリアプランがあるわけではなく、一人ひとりと向き合い、その方に合ったキャリアを提案します。 定期的な面談などでコミュニケーションを取りながら、適性や希望を確認していき、しっかりキャリアをサポートします。 ■とある社員の方のキャリア 有名通信サービスの提案営業を担当 ↓ 店舗リーダーに昇格し、マネジメントを経験 ↓ 複数店舗のリーダーを担当し、接客を離れマネジメントに専念 ↓ 人事へのジョブチェンジ。人材採用に携わる。 ↓ 各エリアの新規事業の立ち上げを担当。 【転勤について】 国内転勤の可能性はありますが、本人の了承がない異動がありません。 了承を得てからの異動となりますので希望を聞いた上で、考慮します。

既存のお客様や、サービス導入を検討中のお客様に対しての提案・フォローを担当します。 ケーブルテレビ提供エリア内にお住まいのお客様へ、お得なサービスなどを提案していただきます。 アポイント取得後に既存顧客へ訪問するので飛び込み営業はありません！ 【業務内容】 スポーツ・映画・音楽などの専門チャンネルを楽しめるケーブルテレビの反響営業です。 訪問先は、ケーブルテレビや高速ネット回線の導入に関心をお持ちの方、もしくはすでに導入いただいているお客様です。 ベイコムが持つ、ビデオデッキの提案営業も行います。 ベイコムからの業務委託になるため、話しは聞いていただきやすく、 実際に他拠点では、受注率は7割を超えています。 マンションなど集合住宅のオーナーや、お住まいの方に対する提案・フォローを行います。 社内にアポイント調整部隊があるので、新規開拓や飛び込み営業ではありません。 【具体的には】 ●お客様宅への訪問 ●メリットのあるサービス提案（アップセル） ●アフターフォロー ●リテンション訪問 【魅力】 ●日常に欠かせないインフラに関わる仕事ができる ●知名度の高さはもちろん、通信料がお安くなる、たくさんの専門チャンネルを見られるなど、 ●お客様にとってお得なプランを提案できるので、初めての営業でもすぐに結果に繋がる社員が多数。 ●経営理念の【お客様第一主義】をもとに、日々活動しており、お客様に寄り添った営業活動を行っております。 ●中途入社の8割が未経験からの入社となっております。 ●未経験からでも活躍できる、OJT含めた研修制度がありますので、安心して営業活動に取り組めます。 ●飛び込み営業無し！既に加入されているお客様＆認知度もあるので、始めやすい営業 ●【若いうちからのキャリアUP】が実現可能に、将来的にマネジメント職も可能 ●年4回の昇給、昇格のチャンスもあります。しっかりと自分の頑張りが報われる企業です 知名度の高さはもちろん、通信料がお安くなる、たくさんの専門チャンネルを見られるなど、 お客様にとってお得なプランを提案できるので、初めての営業でもすぐに結果に繋がる社員が多数。 名刺の渡し方から、商談のクロージングまで徹底的に学べる「実践営業塾」をはじめとして、社員教育の制度が充実。 業界一、社員が成長する会社を目指しています。

大手通信会社の販売代理店の同社にて、接客サービス全般をお任せいたします。 接客だけでなく、営業や人事、人材育成などにも挑戦できる機会があります。 同社では一人ひとりに合ったキャリアを提案しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 最初に配属する店舗については、皆さんの適性や人柄も考慮したいと考えています。 【入社後の流れ】 入社後2日間の導入研修（会社のルール、ビジネスマナーなど）をwebで実施します。 その後、3日～1週間座学研修（ビジネスマナー、営業の基礎、心構え、コンプライアンスなど）を受けていただき、1～2週間店舗でOJTを実施します。 OJT終了後一人立ちとなりますが、その後も適宜研修などを実施してしっかりサポートしていきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じてキャリアチェンジが可能です。 決まったキャリアプランがあるわけではなく、一人ひとりと向き合い、その方に合ったキャリアを提案します。 定期的な面談などでコミュニケーションを取りながら、適性や希望を確認していき、しっかりキャリアをサポートします。 ■とある社員の方のキャリア 有名通信サービスの提案営業を担当 ↓ 店舗リーダーに昇格し、マネジメントを経験 ↓ 複数店舗のリーダーを担当し、接客を離れマネジメントに専念 ↓ 人事へのジョブチェンジ。人材採用に携わる。 ↓ 各エリアの新規事業の立ち上げを担当。 【転勤について】 国内転勤の可能性はありますが、本人の了承がない異動がありません。 了承を得てからの異動となりますので希望を聞いた上で、考慮します。

auブランドのスマートフォンをはじめとしたKDDIが取り扱う商材の提案・販売等を担当します。 【具体的には】 ●ヒアリング～提案・販売 お客さまの潜在ニーズを掘り起こし、お客さまごとに提案を行います。 家電量販店等で、auブランドのスマートフォンをはじめとしたKDDIが取り扱う商材の説明や、 お客さまに合った提案や契約業務を行います。 auのサービスは、 品質の高さでお客様からの厚い支持を獲得してるため、 自信を持って提案できることも仕事の取り組みやすさと言えます。 ●お客さま目線のお店づくり 「分かりやすい、見やすい」商品見本の配置や、サービス案内POPの作成など、 お客さまがより快適に過ごせるようスタッフ同士で相談しあいながらお店を作っています。 【提案商材】 スマートフォン・タブレット以外にも生活をより豊かにする金融サービスなど、 同社が扱う幅広い商品・サービスを提案することができます。 （例）「au Pay」や「auでんき」「auひかり」等） スタッフ全員が最新機種の知識やサービス知識を持つことで、 お客さま一人ひとりに寄り添い、最適な商品・サービスのご提案ができるよう心がけています。 【魅力】 ●お客さまファースト 同社は、KDDIグループで唯一販売に特化した会社。 お客さまありきで会社が成り立つため、お客さまファーストを大事にしています。 ●チームワーク抜群の環境 店舗単位の販売目標に向かって、スタッフ全員で一丸となって達成に向けて取り組みます。 どうしたらよりお客さまにご来店いただけるか、最適なサービスをご提案できるか、満足いただけるかなど、 スタッフ間でミーティングを行い、よりレベルの高い接客を目指します。 キャンペーンやイベントなどの販促施策を考えたりすることも多く、チームで取り組める環境を整えています。 ●将来的に企画マーケティングにも携われる！ 正社員登用時には、販売職の道もしくは、 営業職として、家電量販店内のイベント企画・運営を行う企画マーケティングの道に進むことができます。 《企画事例》 奥様層をターゲットとし、大手化粧品メーカーによる無料化粧レッスン会を実施。 化粧をしていただいている間に雑談ベースでヒアリングを行い、ニーズを確認します。 その他、芸能人を招いてトークショーをするなど、多種多様な企画を行うことができます。