香川県 高松市 管理・事務 電気・電子・機械（部品含む）の求人情報・お仕事一覧

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■仕事内容 技術グループの設計部門に所属し、当社が掲げる「無人化の実現」をテーマとした産業機械における機械設計全般を担っていただきます。乾燥機や投入機・畳み機・コンベアといったクリーニング工場で使用する製品が中心となります。まずはご経験や知識を活かしていただける分野・職務からスタートしていただきます。 【業務内容】 ・クライアントとの打ち合わせ、要望ヒアリング ・顧客ニーズ＋αをテーマとした新機種のコンセプト立案 ・制御設計チームおよびシステムチームと連携した開発設計 ・試作機の制作、実験、評価 ・量産機に向けた改良設計、カスタマイズ、チューニング ・納入、据え付け、アフターサービスなどのサポート 人手が必要となるリネンサプライ工場を中心に、省力化・省人化を実現する数多くのオリジナルマシンを開発し続けてきた当社。 このノウハウをもとに、全自動化が難しいと言われている業界の概念を覆す無人化をテーマとした開発に注力しています。 また、製品単体に関わるだけでなく、稼働状況の遠隔管理システムの標準搭載や、工場全体のプラントエンジニアリングも手掛けていますので、幅広い視野で、生産性や品質向上を追求いただくことを期待しています。 ※納入には2泊3日～1週間、工場新設等長いものだと1ヶ月程度の出張を伴うものもございます。 （宿泊費等は会社負担でご用意いたします） ※製造は外注業者に依頼していますが、メンテナンスは別部門で担当しています。 【グループでの取り組み】 長く働く環境はしっかり整備されており、トーカイグループとして、「働きがい向上活動計画」を実行中で、当社でも「共に助け」「共にやりがいをもち」「共に成長する」という職場作りを実現するために様々取り組んでおり、こうした活動は、「第3回四国でいちばん大切にしたい会社大賞」奨励賞受賞など、多数の受賞に繋がっています。 事業内容・業種 機械部品

＜【四国（高松/新居浜）】工場（製造設備）・プラント向け製品の国内営業[A19正]＞ 【職務内容】 各種産業用制御機器や制御システムの販売に係わる提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・顧客への制御システム、現場計器、コントロールバルブ、 　調節計やセンサーの技術的な営業 ・マーケット部門と協働での販売促進 ・提案書の作成、見積、価格及び販売契約交渉等の受注活動 ・契約締結、受注売上処理、回収等 ・新規顧客の開拓、既存顧客への深耕 ・製品、サービス納入後の営業的なフォローアップ 　＊ノルマはありません。 ※在宅勤務制度あり。（週2日以上出社。制度利用は業務により判断） 【魅力・特徴】 ■健康経営優良法人に4年連続認定。 ■3年以内ので退職率は4％前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。 ■平均年収：約780万円（2023年3月時点） 2015年12月で創業から110年を迎えたアズビルは、「計測」と「制御」 ＝オートメーションを柱として3つの事業を展開しています。 ひとつはオフィスや建物を中心とした「ビルディングオートメーション事業」 もう一つは工場やプラント、生産の現場を中心とした「アドバンスオートメーション事業」、最後は人々の生活に密着した領域の「ライフオートメーション事業」です。 アズビルはこれらの領域でさらなる成長をめざし、IoTやビッグデータ、AIといった 技術革新への対応と長年にわたり現場で蓄積されたノウハウや アズビルならではのサービスを組み合わせ、 国内のみならず、海外市場へも積極的に事業展開しています。 都市、産業、暮らしに貢献するアズビルには、現在、50,000点を超える製品があります。これは、私たちがお客さまのニーズに合わせて、常に新製品の開発や既存製品の改良を進めてきた結果です。 事業内容・業種 機械部品

フィールドエンジニア（家電・住設機器の修理・保守・施工）四国エリア　HR05 【業務内容】 一般家庭や店舗・オフィスなどを訪問し、生活に欠かせない家電製品や業務用空調（エアコン）などの修理・保守点検・設置工事などをお任せします。 様々な年代や立場の方がお客様となります。保守点検や修理がベースとなりますが、新製品への入れ替えや定期点検の推奨等も行います。 三菱電機グループならではの高い技術力と経験で培ったノウハウを活かし、お客様の生活環境をより快適するための提案にも力を入れています。 【入社後の体制】 ・基礎研修後、配属先にて社員OJT研修を実施。 ■同社の特徴・魅力： ◇人々の暮らしと社会を丸ごと快適にする「トータルシステムソリューション」をワンストップで展開 ・暮らしの家電製品、住宅用設備、空調設備、ロボット・産業用機器、省エネ・太陽光設備、映像・通信機器に関する三菱電機直系の総合ソリューション企業。 ・トータルシステムソリューションの実現に向け、システムエンジニアリングから設計、工事、保守点検、修理までワンストップで提供。 ◇経営方針を基盤に、技術、工事、営業、サービスを事業の柱とし、自他ともに認める「一流のシステム＆サービスカンパニー」を目指す。また、従業員一人ひとりが熱意をもって仕事に取り組める、働き甲斐のある職場作りを推進。 （1）企業は社会の一員であることを念頭に、その活動において安全ならびに倫理・遵法を最優先する。 （2）三菱電機製品のメンテナンスとアフターサービスが同社の基本使命であることを認識し、CS工場を強化して顧客からのより一層の信頼を獲得、三菱電機製品の競争力強化に寄与する。 （3）アフターサービスで培った技術、顧客リレーションと、全国ネットワークを基盤として、システム提案から設計、施工、保守までを提供するソリューションプロバイダとして事業を拡充する。 ◇「人」を大事にし、確かなスキルと豊かな人間性を持った人材づくりに注力。 ・事業拡大と企業発展に向け、人材育成策の構築とその展開が必要不可欠。変化や技術革新に対応できいかなる環境下においても自己の持てる能力を最大限に発揮し、それにより働きがいと成長の喜びを感じられる人材の育成を目指す。 ・同社に足りない技術や経験を持った人材を的確にキャリア採用し、多くの方々が活躍中。 ※近年100名以上の方が入社しているが、離職率はわずか2％ 事業内容・業種 総合電機メーカー

＜学歴不問！転居を伴う転勤なし！東証プライム上場企業！機械いじりが好きな方なら、未経験からでもチャレンジできます！＞ ■職務内容： お客様先に導入した製品(自社製品である業務用冷凍冷蔵庫、製氷機、ショーケース、また業務用エアコン等の保守・メンテナンス業務など主な仕事です。 ■具体的には… 製品の不調・不具合に関してお客様(飲食店や酒販店、生花店)からのお問い合わせがあった際、現場に出向いて修理・点検を行います。また、既存のお客様先での製品の入れ替え対応もお任せします。お客様のお困りごとを解決することで信頼関係を構築し、直接「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるやりがいがサービスメンテナンス職の魅力のひとつです。 ■入社後は： 主にOJTでの業務習得となります。最初は先輩社員の方の修理・メンテナンスに同行し、業務の流れを覚え、徐々に独り立ちとなります。もちろん独り立ち後も現場で困ったことがあれば、先輩へ連絡の上、サポートしていただきますので、ご安心くださいませ。 もちろん、既にご経験をお持ちの方には、スキルに合わせて早期に業務をお任せします。 ※資格取得などスキルアップできる環境が充実しています。 事業内容・業種 機械部品

【配属組織名】 四国支社 協創イノベーション第一部　エネルギーソリューショングループ 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 国内電力事業者向けに主に下記の事業の営業として活躍していただきます。 ・デジタルシステム&サービス 社会インフラITシステム https://www.hitachi.co.jp/products/it/society/ ・グリーンエナジー&モビリティ https://www.hitachi.co.jp/products/energy/portal/index.html 【募集背景】 脱炭素化社会への取り組み、電力制度改革、再生可能エネルギーの拡大など、エネルギービジネスは大きな変革期にあります。当社の保有する幅広いフィールド・ポートフォリオを活かし、顧客にとって最適なソリューション・プロダクトを提供し、顧客ひいては地域社会の課題解決に意欲的に取り組んで頂ける方を募集します。配属グループの事業強化に伴う人員の増強となります。 【職務概要】 ・四国地域のエネルギー事業を担うお客様（四国電力並びに四国電力グループ、四国地域のエネルギー関連企業・団体）とのリレーションの構築と強化、全方位の提案・受注活動 ・お客様の抱える課題の探索と顕在化、その課題解決を実現するためのソリューション提案の実施、お客様と新たなビジネスをつくり上げる活動（協創ビジネス） ・上記に伴う一連の営業業務（各種提案、受注案件の工程管理・書類作成、入金管理、一連の顧客との交渉、見積書作成等） 【職務詳細】 同社の保有する幅広いフィールド・ポートフォリオを活かした「IT×OT×プロダクツ」ソリューション全般の提供。 ・電力系統監視制御システム ・情報系ITシステム／ソリューション ・電力送変電設備（開閉設備、変圧設備等）の拡販など 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・人々の暮らしを支える社会インフラ事業の中心に位置付けられるエネルギー分野に携わることによるやりがい、達成感 ・同社の保有する幅広いフィールド・ポートフォリオを活かした「IT×OT×プロダクツ」ソリューション全般を取り扱うことにより幅広い経験ができる ・顧客と共に課題を探索、顕在化させ、解決に向け新たなビジネスの創出に取り組むプロセスを経験することができ、自らの成長につなげることができる ・実際の営業活動は、所属グループのメンバーや、専門部署（エンジニア、SE等）と、チームの中で役割を分担しながら取り組みます。チーム活動でのやりがいの中で、充実したOJTによるスキルアップとキャリアアップをめざせます 【働く環境】 ・配属部署は、部長代理１名、主任1名、担当2名からなるグループです ・メンバーの人柄は明るく献身的な部長代理のもと、各々が自由闊達に業務に取り組んでいます ・お客先への移動手段が、セールスカーを使う機会も多く、通常程度の運転スキルが必要です ・働き方改革にも力を入れており、年休取得促進、時間外労働縮減などメリハリのある職場づくりを推進しています。 【想定ポジション】 担当者クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 昇降機の安全運行を維持するため、定期的にお客様の建物に伺い、エレベーター・エスカレーター等の保守点検作業をお任せ致します。 【業務詳細】 故障発生時の対応も行います。お客様はマンションやビルの個人オーナーが5割、建物の管理会社、老人ホームが5割となっています。1日あたり4～5件の点検を行い自転車やバイク、車でお客様先へ向かいます。 【働き方】 9：00～18：00の日勤業務がほとんど。夜勤が起こることはほとんどなく、起こった場合も事前に相談し勤務が可能。1人前になるまで3年ほどかかるため、じっくりと育成する風土があり平均残業は10～20時間/月と無理なく働ける環境があります。 【配属先詳細】 高松本社：25名（営業2名、保守メンテナンス担当者20名、事務担当3名） 事業内容・業種 機械部品

【職務内容】 産業用ボイラや水処理機器、舶用機器、食品機器メディカル機器、家庭用軟水器などの点検・メンテナンス業務に携わっていただきます。 【具体的な職務内容】 ・製品導入済みの客先工場を訪問し定期点検、メンテナンス ・技術コンサルタントとして客先工場の設備改善提案 ・トラブル防止における客先へのアドバイス、設備更新提案 ・開発部門への情報提供 ※メンテナンス約6割、提案活動約4割程度です。 ※担当する製品は全て自社製品です。 ※定期点検は1台約2時間程度の作業です。 【その他情報】 モバイル端末（iPhone・iPad）を一人一台ずつ貸与し、業務のICT化を進めています。独自アプリを開発し、作業効率化を行っており残業時間の削減に取り組んでおります。また、同社は国内に100拠点程度拠点を有しているので県を跨いだ長期の出張などは基本的に発生しません。 事業内容・業種 機械部品

【東証プライム上場「三菱電機株」100％出資のグループ企業（エンジニアリング・保守部門）/年休127日/有給20日以上/社会インフラを支える技術】 ■担当業務：プラントエンジニアリング（電気設備の保守・保全） ■業務内容：三菱電機（株）製品であるプラント設備の保守・保全業務を行っていただきます。 ■担当業界について：同部門は部門（担当顧客業界）を大きく4つ分けており、今回の募集では、 「社会システム（公共・電車）」か「電力産業（発電・変電）」分野の 担当顧客をお任せする予定です。（①エンジニアリング技術部／②施設技術部／③社会システム技術部／④電力産業技術部） ■担当範囲：四国メインで担当いただきます。 ■転勤：転勤の可能性はございますが、当面はございません。 ■働き方： ◎働き方：事務所での勤務もございますが、基本的にお客様先での現場で業務いただきます。（常駐ではございません）出張も発生する働き方で、複数名または個人で案件にご対応いただきます。 ◎出張期間：案件にもよりますが、日帰り出張から長ければ数ヶ月にわたる出張があります（出張手当あり）。基本的には1日～数日間の案件が多いです。 ◎休み・残業：案件によって休日出勤もございます（指定休日・代休制度あり）。残業は担当顧客や時期によって異なりますが、平均30H程度です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■業務内容： 同社の営業職として、関東もしくは中京エリアの中で自分の担当エリアを持ち、エリア内のマクドナルド店舗に対して営業活動を行います。 【具体的には】 マクドナルドの新規店舗に対しては、導入する厨房機械の見積もりや厨房内のレイアウトの図面作成、工事施工の立ち会い・管理を行い、既存の店舗に対しては、厨房機械が老朽化した際に新しい機械の入れ替えの提案や工事の日程調整、施工の立ち会いを行います。営業相手はマクドナルドFCのオーナーとなり、入社後は新入社員研修を受けたのち、先輩社員と3ヶ月～半年同行して業務を学びながら独り立ちを目指します。また部として売上の目標はありますが、個人のノルマはなく、各自の行動のプロセスや積極性が評価されます。なお、大阪本社での会議や、北関東エリア以外の応援などのため、稀に出張が発生します。 ■組織構成： 配属先には、社員3名（40代：2名、30代：1名）が在籍しています。 事業内容・業種 機械部品

＜転居を伴う転勤なし！顧客と長く関係性を構築できる営業スタイル！＞ 東証プライム上場(2023年期は最高益を更新)／研修制度も充実／営業未経験からスタートの方が大多数／ 業務用冷熱機器のメーカー営業として、地域密着型のソリューション営業及び、その活動に紐づくアフターサービスをおこなっていただきます。 ■入社後は： ＜入社後1ヵ月間＞ 先輩の営業活動に同行する期間となります。1ヵ月みっちり先輩の営業を見て学ぶ期間です。単独行動は一切ございません。 ＜研修期間 (最長6ヵ月)＞ 入社後は、主に自社取引がない飲食店への営業活動で、保守契約5件の獲得を目指します。その期間中に簡単な自社機器のメンテナンス業務も習得します。 この研修期間を設ける目的は、多くの飲食店にお伺いすることで、店舗のお客様が実際にどんなことで困っているか、どんなニーズがあるかと、現場で理解する為です。ですので、この期間は商品を「売る」ではなく、自分をまずお客様へ「認知」してもらい、その課題解決を「ご案内」してください。 ※今期から中途入社の方向けの研修が充実。サポート制度が開始し、中途社員の全員に、必ず１名専属で教育担当が付き、半年間、サポーター(教育担当)と人事が連携を取り、一から育成することになりました。ですので、営業経験未経験でもご安心ください。また当社は営業未経験からスタートの方も多く在籍しております。 ＜研修期間終了後＞ 上記研修後は、既に取引のある顧客約200～400店舗へのソリューション営業と、簡単なメンテナンス業務(点検)がメインとなります。（新規の顧客対応は既存顧客の対応の合間にご対応いただきます。） ■仕事のやりがい 取引のある顧客へは１～2ヵ月に一度は必ず訪問し、フォローします。その為、顧客と長い関係性を構築できますので、仕事の話だけでなく、雑談から仲良くなって、「新メニュー作ったんで試食していってよ！」なんて嬉しいお誘いや、「●●さんいつも頑張ってくれるし、そろそろ新しい機械に入れ替えようかな」や、「新店舗の計画があるんだけど、レイアウト含め一緒に考えてくれない」などお客様に寄り添いながら、ソリューション営業ができることが当社の営業のやりがい！ 事業内容・業種 機械部品