社内SE(インフラ担当)|【東京都】

雇用形態
正社員
職種
プロジェクト・マネジメント(インフラ)、プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン/WEB)、社内システムエンジニア(インフラ)、社内システム企画、社内システムエンジニア(アプリケーション開発)
給与
500万円~1160万円
勤務時間
08:45~17:30
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雇用形態
正社員
職種
プロジェクト・マネジメント(インフラ)、プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン/WEB)、社内システムエンジニア(インフラ)、社内システム企画、社内システムエンジニア(アプリケーション開発)
給与
500万円~1160万円
勤務時間
08:45~17:30

提供元:

マイナビAGENT

仕事内容

【職務内容】 勘定系システムや、インターネットバンキングシステム等のミッションクリティカルなシステムにおいて、①インフラ担当としてシステム基盤構築、もしくは②業務システム開発担当として業務アプリケーション開発に従事していただき、それぞれの上流工程やプロジェクトマネージメントを担当していただきます。 ▽当ポジションでは、以下の役割を担っています。 ①インフラ担当 ■ミッションクリティカルなシステムの基盤構築、安定稼働のための維持・保守対応 ■大規模なシステム基盤更改の推進、プロジェクトマネージメント ■クラウドのインフラ領域に関する内製開発 ■システム基盤の将来像検討とクラウド化推進・CCoE(Cloud Center of Excellence)活動 ■新技術、ソリューションの研究(PoC等)と活用 ②業務システム開発担当 ■勘定系システムやインターネットバンキング等フロントシステムの機能拡張 ■所管システムの安定稼働のための保守や基盤更改対応 ■新サービス、新規ビジネスに求められる業務アプリケーションの開発 ■デジタル化推進のための、レガシーシステムの構造改革 ■オープンAPIなど活用した、デジタルビジネスの開発、構築 ビジネスの多角化をめざす同社において、システムはその根幹を支える極めて重要な役割を担っており、IT部門も主体性をもってサービス開発・基盤刷新を進めています。 【魅力】 ■銀行システムは重要な社会インフラの1つとなっており、極めて公共性の高い、ミッションクリティカルなシステムに携わることが可能です。 ■将来的には組織をリードできる存在へと成長していくことが期待されており、他にも ・新しいテクノロジーを使ったデジタルビジネスの立上げに参画可能です。 ・デジタルトランスフォーメーション時代のIT部門の将来を担う重要な役割を果たせます。 ・未知の世界を切り開くワクワク感があります。 ■組織の垣根を越えプロジェクトを推進していくことができるため、サービス企画からシステム開発、予算策定や実装まで垂直統合でキャリアを創ることができます。 事業内容・業種 銀行

応募資格

大学院卒、大卒、短大卒、高専卒、専門卒 【必須経験・スキル】 ①インフラ担当 ▽システムインフラの基礎スキルと以下の経験が1つ以上あること ■社内SEとしてSIerをコントロールしてインフラ構築した経験がある方 ■SIerでインフラ構築経験があり、社内SEとしてシステム構築に挑戦したい方 ■クラウド環境を使った開発経験(Azureでの開発経験がある方歓迎) ②業務システム開発担当 ■複数のシステム開発ベンダーのコントロール、プロジェクトマネージャー経験 ■銀行業務アプリケーションの開発経験 【歓迎経験・スキル】 ■ユーザー企業側の立場でのシステム企画/開発の経験 ■システムインフラの基礎スキル(Azure、Cisco、Linux等の認定資格やIT国家資格の保有) ■PMP等、プロジェクトマネージメント資格保有 【求める人物像】 ■メンバーや委託先などと協調性をもって、効率よく業務遂行が可能な方 ■部門の壁を越えて、主体的に推進するリーダーシップを発揮できる方 ■新しいことに興味があり好奇心旺盛な方 ■ミッションクリティカルなシステムに携わるにあたっての責任感のある方 【セブン銀行の特徴】 ■全国25 000台を超える当社のATMネットワークがプラットフォームとなり、24時間365日止まらないサービスを提供している事は、当社にしかない圧倒的な強みです。まさに社会インフラそのものといえます。 ■金融機関として安全性・安定性を守りながら、スピード感をもって柔軟に変化に対応していきます。 ■セブン銀行では経営陣との距離が非常に近く、一緒にビジネスを考えることができます。 ■部門間の垣根も低いため、縦割りの組織にありがちな“なぜこれをやるのかわからない”といった業務もありません。 ■高い目線のもと、自分がやるべきことを考え、経営陣と連携しながら自分で進めていくことができるので、物事をやり遂げた際は、自己の成長を大きく実感できます。

給与

500万円~1160万円

勤務時間

08:45~17:30

待遇・福利厚生

休日勤務手当,夜勤手当,残業手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 介護休職制度,その他制度,企業年金,厚生年金基金,社員持株会制度,育児休暇制度

会社概要

勤務地・交通

  • 住所

    東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング

  • 住所備考

    東京都 千代田区 丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング 〔JR山手線 東京駅(徒歩3分)/東京メトロ東西線 大手町駅(徒歩3分)〕

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給与
【年収】405万円~600万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮の上、同社規定により決定致します。 ■賞与:年2回(7月、12月支給)■昇給:年1回 【モデル年収】 ■30歳調剤経験者:500万円程度(別途残業代)
勤務地
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【岐阜県】母体安定×年間休日120以上×教育体制・子育て理解抜群!業界最大級の企業でCRC募集♪

■治験が行われている医療機関で医師の指示のもと医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援  治験に参加する患者(被験者)さんに対する試験内容の補助説明、被験者のスケジュール管理、・ 被験者との面談・服薬状況の確認  診療・検査への同席、院内スタッフへの連絡・調整、 症例報告書の作成支援など ※名古屋支店の配属となりますが、実際にご勤務いただくのは岐阜県内の医療施設となります。 ■個人のレベルに合わせた教育体制 ※研修後には達成度試験を行い、レベルをチェックしていきます。 ①6日間のe-ラーニング⇒5カ月間のOJT研修 ②入社半年後:フォローアップ研修(1) ③入社2年以内:フォローアップ研修(2) ※その他研修・・・インフォームドコンセントを説明する話術研修、カルテスクリーニング研修 ■EP綜合のここが強み! 業界最大級ゆえ、あらゆる治験領域に対応しているため、様々な治験に対応できるCRCが多数在籍しています。近年増えてきている、治験の中でも難度が高いがん治療薬の治験。「がん特化研修」を用意し、高度な医療知識と専門性が要求される、がん治験に対応できる質の高いCRCを育成できるように取り組んでいます。多くの方が未経験でご入社されておりますが、OJT研修をはじめ、フォロー体制が充実しているため、安心して業務をスタートすることができます。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
【月収】24.8万円~38.0万円 程度※諸手当込み 【年収】380万円 程度※諸手当込み 【2021年CRC未経験者平均年収実績(一般職・賞与・時間外を含む)】 勤続年数1年 424万、勤続年数3年 461万、勤続年数5年 511万 【基本給】205,500円~ 【月給】248,250円~380,550円 【昇給】年1回 【賞与】年2回(過去実績:年平均4.0ヶ月分 ※業績に応じ決算賞与支給の場合あり)
勤務地
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