リーダー|デジタル経営変革を牽引する人財開発リーダー(プライム上場)【大阪府門真市】
- 正社員
- 事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)、社内システム企画
- 550万円~1000万円※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
- 08:30~17:00 ノンコアフレックスタイム制
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- 08:30~17:00 ノンコアフレックスタイム制
仕事内容
●担当業務と役割 リアルタイム衆知経営を実現するためのDXリテラシー向上・支援体制整備の企画・管理をリーダーとして実行 ○デジタル変革人財育成環境整備 ○各現場への支援体制整備と市民開発の活発化 ○全社変革の方向性を担保するためのガバナンスの仕組み ●具体的な仕事内容 下記業務をリーダーとして牽引・推進 ○ロードマップ策定、KPI設計と実行管理 ○グローバル展開の計画、実行管理 ○各育成施策、支援施策間の整合性担保、施策実行支援 ○デジタルデータ活用促進課の組織運営支援(課長を補佐) ●この仕事を通じて得られること ○経営の根幹に関わる大規模テーマを企画し事業戦略そのものに関わること、多種多様なビジネスプロセスに触れることで他社では味わえない経験を積むことができます。 ○大企業・グローバル企業のDXを支えるプロフェッショナルとしてのキャリアが形成できます。 ○国内外に多数の拠点もあり、多くのベンダーとの協業を通じた、幅広い人材交流の経験など、多くの成長機会が得られることは大きな魅力です。 ●キャリアパス ○初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただき、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ○全社デジタル経営変革という希な大規模プロジェクトに深くかかわることで、多種多様な経験を積むことができます。 〇社員のリテラシ向上を目指すことで、自身の成長と成果を感じることができます。 ○将来は責任者を任せられる中核要員と考えています。 事業内容・業種 総合電機メーカー
応募資格
大学院卒、大卒、高専卒 【必須条件】 [経験] 人財開発施策の企画・実行、人財管理 [知識] 最新IT/DX技術の知識 【歓迎条件】 [専門技術・スキル] ネゴシエーション力、プレゼンテーション力、デジタルツール(AutoML、BI、RPA等)等の実装スキル [経験] 組織マネジメント経験(組織上の部下を課長・係長等のポストで管理) [TOEIC] 700点以上 【人柄・コンピテンシー】 ○周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ○積極的に自ら課題形成し新規プロジェクトの提案ができる ○チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ○能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
給与
550万円~1000万円※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
勤務時間
08:30~17:00 ノンコアフレックスタイム制
待遇・福利厚生
その他手当,住宅手当,家族手当,残業手当,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 介護休職制度,その他制度,企業年金,借り上げ社宅制度,社員寮(独身寮),社員持株会制度,育児休暇制度,財形貯蓄
会社概要
- 会社名
勤務地・交通
住所
大阪府門真市
住所備考
大阪府 門真市
提供元 :
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