空質家電(ジアイーノ、空清など)のマーケティング、営業企画|【東京】

雇用形態
正社員
職種
事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)、その他(経営/企画/管理/事務)
給与
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務時間
08:30~17:00 ※フレックスタイム制あり(コアタイムなし)
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雇用形態
正社員
職種
事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)、その他(経営/企画/管理/事務)
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※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
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08:30~17:00 ※フレックスタイム制あり(コアタイムなし)

提供元:

マイナビAGENT

仕事内容

募集者の名称:パナソニック株式会社 空質空調社 配属部門:マーケティング本部 日本マーケティングセンター 空気事業マーケティング統括部 家電企画推進部 商品課 ●担当業務と役割 ジアイーノ、空気清浄機、除湿機などの需要創造を行うために ・主な担当業務は、事業部門の商品企画との中長期ロードマップ策定及び企画遂行。 ・営業部門と一体となって営業企画(市場導入から販売企画)を遂行。 従来の考え方にとらわれず、空質商品群の価値を伝えることで 低普及商品の需要拡大に期待。 ●具体的な仕事内容 ・事業部門の商品企画と連携し(マーケット視点での参画)、商品化業務遂行 ・営業部門と連携し、営業企画を立案、市場導入から販売までの推進を行う。 ・プロモーション部門と連携し、年間のプロモーション企画立案、遂行。(宣伝、Web、カタログなど) ・流通やお客様向けの展示会、商談会の企画や説明 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックの中で成長事業と位置付けられる空質空調で、空質商品の需要創造を通じて 地球環境課題の解決を図る。 ・コンシューマー向けの商品の企画・販売を通じてお客様の喜んで頂く姿に触れることができる。 ・(パナソニックの中で)商品開発スキルが身に着く ●職場の雰囲気 ・課長を含め、課内の人員は30代20代を中心に構成。若く自由な発想で業務を実施頂ける。 ・男女半数。業務の内容によって在宅勤務を混ぜながら業務して頂きます。 ・職場は目黒ビル勤務営業部門との連携業務は目黒を中心に実施。 ・商品企画のため事業場(愛知県春日井市)への出張あり。事業場の商品企画部門とも一体となって業務遂行。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例えば、事業場での商品企画業務や事業企画業務での活躍。 事業内容・業種 総合電機メーカー

応募資格

大学院卒、大卒 【必須】 ・家電機器(もしくはそれに類する商品)を扱うメーカーでの商品企画経験もしくは、営業企画経験、もしくは、プロモーション企画経験。 【歓迎】 ・マーケティングスキル(調査、企画、販促) ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方

給与

※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定

勤務時間

08:30~17:00 ※フレックスタイム制あり(コアタイムなし)

待遇・福利厚生

住宅手当,家族手当,残業手当,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 企業年金,借り上げ社宅制度,社員寮(独身寮),社員持株会制度,財形貯蓄

会社概要

勤務地・交通

  • 住所

    東京都品川区西五反田3-5-20

  • 住所備考

    東京都 品川区 西五反田3-5-20

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勤務地
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給与
450万円~950万円※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
勤務地
東京都品川区
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〈国内家電マーケティング部門/販売会社の経営企画【PC コンシューマーマーケティングジャパン本部】〉 募集者の名称:パナソニック株式会社 配属部門:コンシューマーマーケティングジャパン本部 経営企画部 経営企画課 ●経営企画部のミッション 日本地域B2Cマーケティング・販売部門における中長期事業戦略策定、戦略実行の為の組織開発、仕組み・活動基盤の変革 パナソニックマーケティングジャパン(株)の中期経営戦略、企業ガバナンスの確立、事業運営企画 ●経営企画課のミッション 部門全体、パナソニックマーケティングジャパン(株)における意思決定プロセス、ガバナンスの企画、運営 販売管理、経営管理およびトップサポート ●募集背景 同社では、持続的な成長と企業価値の向上を目指しコーポレートガバナンスの重要性を認識しています。今回コーポレートガバナンスの強化を図るため、新たな人員を募集することとなりました。 具体的な業務内容は、コーポレートガバナンスの設計や取締役会、株主総会、経営会議等の運営基準の構築および企画・運営など、幅広い領域にわたります。応募者には、コーポレートガバナンスに関する知識や経験を有していることを求めます。また、コミュニケーション能力や問題解決能力、組織内での協調性も重視します。当社のビジョンや価値観に共感いただき、コーポレートガバナンスの実践に熱心な人材を採用し、組織の強化を図ります。企業価値向上に貢献するチームの一員として共に働き、貢献を目指す挑戦意欲の高い人財を求めています。 ●担当業務と役割 主な担当業務は、パナソニックマーケティングジャパン(株)におけるコーポレートガバナンスおよびエリアガバナンスの構築および企画運営 ・会社の運営と経営の透明性、責任、公正性を確保するための枠組みやプロセスを構築・運営し、会社の信頼性を高め持続的な成長と価値創造を促進して行く事が大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・コーポレートガバナンスの設計 ・取締役会、株主総会、経営会議、アドバイザリーボード等の運営基準の構築および企画・運営 ・各種会議体の意思決定プロセスの構築および企画・運営 ・エリアガバナンスの構築および企画・運営 ・中長期視点における経営基盤の構築 ・販売管理、経営管理 ●この仕事を通じて得られること ・コーポレートガバナンスの実践に携わることで、企業経営における専門知識とスキルの習得。 また、内部統制や情報開示などの業務を通じ、組織の運営に必要なスキルの向上 ・コーポレートガバナンスの実践は企業の成長と企業価値の向上に紐づく関係性も持つことによる組織の成長への貢献。また自身のキャリアの発展や達成感を得られる。 ・経営トップや他部門の職能部門、営業部門の組織長クラスとのコミュニケーションを通じた経営マネジメントスキルの向上。 ●職場の雰囲気 ・経営企画課は、社内で多様な職務経験を積んでいるメンバーが所属する組織です。年齢や役職に関係なくフラットに議論や相談を活発に行っています。 ・企画・運営についてはメンバーでのディスカッションを中心に、関連部門へのヒアリング等も含めてチーム全体で進めていくスタイルでチームワークを重視しています。 ・パナソニックマーケティングジャパン(株)企画部メンバーとも協働し業務を推進しています。 ●キャリアパス ・経営企画職に留まらず様々な職務を経験し総合的なマネジメントスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・マーケティング部門内の商品マーケティング部門、プロモーション戦略部門、PXドリブン部門や営業、CS部門だけでなく、家電事業を担当する事業部門とのジョブローテーションも実施しており、商品企画やプロダクトマーケティング部門での経験を積むことも可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
給与
450万円~950万円※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
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給与
【月収】28.0万円~43.0万円 【年収】390万円~600万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与:年2回(2月、8月) ■昇給:年1回(7月)
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給与
【月収】45.0万円~55.0万円 程度 【年収】550万円~700万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与:年2回(計3~4ヶ月分) ■昇給:年1回
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給与
【月収】27.0万円~50.0万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■モデル年収:600万円/30歳経験者、700万円以上/管理薬剤師
勤務地
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給与
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